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  <title>notretemps.com - Ma pension</title>
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  <description> Article de la rubrique "Ma pension" du site notretemps.com</description>
  <lastBuildDate>Thu, 27 Nov 2025 13:02:10 +0100</lastBuildDate>
  <language>fr-FR</language>
      <item>
      <title>Bonne nouvelle pour les agriculteurs: leur retraite va s&#039;améliorer à partir de 2026</title>
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      <pubDate>Thu, 27 Nov 2025 12:39:31 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Un changement très attendu entre en vigueur au 1er janvier 2026: la retraite des agriculteurs sera désormais calculée sur ses 25 meilleures années et non sur l&#039;intégralité de sa carrière. Cela devrait en améliorer le montant.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Il était temps. A partir de janvier 2026, le mode de calcul de la pension de retraite des agriculteurs non salarié change: elle sera désormais calculée sur les 25 meilleures années, comme les salariés du privé, salariés agricoles et et les indépendants (commerçant et artisans), et non plus sur toute la carrière. &quot;Cette réforme est une avancée sociale importante, pour laquelle la MSA s&#039;est mobilisée auprès des pouvoirs publics dès la première heure, afin de garantir à nos agriculteurs le droit à une retraite meilleure. Il s&#039;agit de la reconnaissance du travail indispensable qu&#039;ils assurent au quotidien pour nourrir la France et contribuer à la souveraineté alimentaire de notre pays&quot;, s&#039;est réjouie dans un communiqué la Mutuelle sociale agricole (MSA), qui gère les retraites du secteur.
La caisse des agriculteurs souligne que ce nouveau mode de calcul n&#039;entraînera pas une &quot;hausse significative&quot; des pensions de retraite mais qu&#039;elle prendra mieux en compte l&#039;irrégularité des revenus de certains exploitants agriculteurs. Ce sont eux qui devraient le plus bénéficier de ce changement de calcul. Pour rappel, le montant moyen des retraites perçues par les quelques 1,3 million de retraités non-salariés agricoles est de 1 150 € brut par mois contre plus de 1 500 € pour les retraités des autres régimes.   Lors d&#039;un tchat spécial retraite des agriculteurs organisé par Notre Temps, Jean-Marc, né en 1965, a demandé des précisions sur le futur calcul de sa retraite, tant il est vrai que les modalités d&#039;application sont complexes. &quot;Ce nouveau calcul prendra en compte l&#039;activité “en points” avant le 1er janvier 2016 (les revenus de ces années n&#039;ayant pas été archivés dans le respect du règlement général sur la protection des données) et les revenus professionnels à compter du 1er janvier 2016&quot;, a répondu un expert de la MSA lors de tchat. Concrètement, une double liquidation sera effectuée: les meilleures années de points acquis pour la période avant le 1er janvier 2016 et les meilleures années de revenus pour les périodes après 2016.
Cela signifie que pour les agriculteurs partant à la retraite dans les prochaines années, la différence ne sera pas forcément si importante. D&#039;ailleurs, la MSA précise que pour toutes les retraites liquidées entre le 1er janvier 2026 et le 31 décembre 2027, le nouveau mode de calcul ne sera pas automatiquement appliqué: un recalcul des droits sera effectué en 2028, &quot;le montant de la retraite sera alors soit confirmé, soit revalorisé&quot; de manière rétroactive. Ainsi, si le nouveau mode de calcul vous octroie un montant de pension de base plus élevé que l&#039;ancien, vous toucherez l&#039;augmentation pour toute la durée de versements de pensions déjà effectués.
Dans tous, les cas, la pension servie à partir de 2028 ne pourra pas être inférieur à celle de la période 2026-2027.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Bonne nouvelle pour les agriculteurs: leur retraite va s&#039;améliorer à partir de 2026]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Profitez de ces rendez-vous pour être sûr que votre retraite complémentaire soit versée à temps</title>
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      <pubDate>Mon, 24 Nov 2025 17:44:30 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[La date de votre départ à la retraite approche? Êtes-vous sûr d&#039;avoir entrepris les bonnes démarches à temps et d&#039;avoir en votre possession tous les justificatifs nécessaires? Si vous êtes salarié du privé, pour vous en assurer, prenez rendez-vous avec l&#039;Agirc-Arrco qui propose du 1er au 6 décembre 25 000 entretiens, physiques ou par téléphone pour vous aider à préparer votre dossier.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[L&#039;Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire des ex-salariés du privé, prend les devants pour aider ses affiliés à bien préparer leur dossier. La caisse de retraite organise du 1er au 6 décembre la première édition des &quot;Rencontres retraites&quot;, lors desquelles 25 000 entretiens seront proposés dans toute la France aux futurs retraités. L&#039;objectif? &quot;Faire le point sur ses droits et identifier les éventuelles périodes d&#039;activité manquantes pour lesquelles des pièces justificatives restent à fournir&quot;, explique dans un communiqué l&#039;Agirc-Arrco.  Vérifier que votre relevé de carrière est complet En effet, le régime complémentaire note que les parcours se sont complexifiés, avec plus de changements d&#039;employeurs, des multi-employeurs, des multi-activités ou de périodes de chômage, d&#039;arrêts maladie et de travail… Autant de situations qui &quot;nécessitent une anticipation renforcée&quot;. En effet, il est conseillé de vérifier son relevé de carrière, disponible sur info-retraite, à partir de 55 ans, pour vérifier qu&#039;il n&#039;y a pas de périodes manquantes.
Lire aussi&gt; 7 points clés pour préparer votre dossier de retraite sans stresser
Il sera aussi possible, selon votre âge, votre dossier et votre date de départ souhaité, d&#039;estimer le futur montant de la pension complémentaire.  Éviter un retard de versement de sa retraite Autre objectif de ces &quot;Rencontres retraites&quot;: faire en sorte que les futurs retraités préparent leur départ à la retraite à temps… et que leur pension soit donc versée à temps. Car &quot;dans 20% des cas, les dossiers sont déposés après le délai recommandé de 5 mois et nécessitent très souvent un complément de justificatifs sur la carrière passée&quot;, ce qui peu occasionner un retard dans le versement de la première pension, relève l&#039;Agirc-Arrco.  Obtenir des conseils personnalisés Ces rendez-vous sont bien sûr l&#039;occasion de poser toutes vos questions aux spécialistes, qui pourront vous aiguiller, par rapport à votre carrière. Date de départ, retraite progressive, cumul emploi-retraite, carrière longue… les dispositifs sont nombreux et bien souvent mal connus des salariés.  Comment bénéficier de ces entretiens? Ils peuvent se dérouler par téléphone, visioconférence ou dans l&#039;un des 600 centres de l&#039;Agirc-Arrco. Pour prendre rendez-vous, contactez un conseiller retraite au 0 970 660 660 (appel non surtaxé). Vous pouvez aussi le faire via votre espace personnel Agirc-Arrco, si vous en avez un.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Profitez de ces rendez-vous pour être sûr que votre retraite complémentaire soit versée à temps]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Ces retraités toucheront leurs pensions de retraite plus tôt que d&#039;habitude en décembre</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/ces-retraites-toucheront-leurs-pensions-de-retraite-plus-tot-que-d-habitude-en-decembre-124403</link>
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      <pubDate>Fri, 21 Nov 2025 16:07:05 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Bonne nouvelle pour des millions de retraités: le versement de leur pension interviendra plus tôt que d&#039;habitude en décembre, un mois généralement chargé en dépenses.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[En décembre, certains retraités toucheront leur pension de retraite un peu en avance par rapport à d&#039;habitude. Une bonne nouvelle pour eux, alors que le mois de décembre, entre les repas de fêtes, les cadeaux et les vacances, est souvent synonyme de dépenses importantes.
Lire aussi&gt; Attention, en 2026, vos pensions sera versée avec du retard ces mois-ci
Tous les pensionnés ne sont pas logés à la même enseigne. En effet, la date de versement de votre retraite dépend de votre régime. Chacun a ses règles et son calendrier.  Quand sera versée la pension des retraités du privé en décembre 2025? Ainsi, le régime de base des retraités du privé, l&#039;Assurance retraite, verse ses pensions à terme échu, c&#039;est-à-dire à l&#039;issue de la période concernée. La retraite de janvier est donc versée en février. Et la Carsat verse traditionnellement les pensions le 9 du mois, sauf si cela tombe un jour férié ou un week-end, auquel cas, elle procède au versement en avance, la plupart du temps. En décembre, le 9 étant un mardi, le paiement se fera ce jour-là.  Quand sera versée la pension complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco en décembre 2025? Pour ce qui est des pensions complémentaires, versées par le régime de l&#039;Agirc-Arrco, elles sont versées traditionnellement le 1er du mois, avant la période concernée. Ainsi, la pension de janvier sera versée début janvier. Sauf les week-ends ou jours fériés, qui décalent le versement. En décembre, le 1er janvier étant un lundi, le versement sera bien effectué ce jour-là.  Quand sera versée la pension des fonctionnaires retraités en décembre 2025? Quant aux retraités de la Fonction publique, ils n&#039;ont pas de jour précis de versement, mais leurs pensions sont généralement versées dans les tous derniers jours du mois, entre le 27 et le 30. En décembre, bonne nouvelle, leur versement sera avancé de quelques jours, et tombera le 23 décembre, juste avant Noël! Idem pour les fonctionnaires territoriaux dépendants de la CNARCL, dont la pension sera versée le 24 décembre. La complémentaire (RAFP) de la Fonction publique ne change pas en revanche, elle sera versée le 30 décembre tandis que le versement de la RAFP de la fonction publique territoriale est lui un peu avancé aussi, au 24 décembre.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Ces retraités toucheront leurs pensions de retraite plus tôt que d&#039;habitude en décembre]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Minimum vieillesse: âge, revenus, situation… Les conditions à respecter pour percevoir l’Aspa si l&#039;on est en couple</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/aspa-age-revenus-situation-les-conditions-a-respecter-pour-percevoir-lallocation-destinee-aux-couples-124367</link>
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      <pubDate>Thu, 20 Nov 2025 16:49:00 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Peut-on toucher l’Allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa) destinée aux couples si l’un des conjoints n’a pas encore atteint 65 ans ? En pratique, l’accès à l’Aspa en couple exige que les deux partenaires remplissent l’ensemble des critères d’âge et de ressources. À défaut, le droit bascule vers l’Aspa « personne seule » si l’un des deux y répond.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[L&#039;Allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa), anciennement appelée minimum vieillesse, garantit un revenu minimal aux retraités disposant de faibles ressources . Pour les couples, son attribution dépend de plusieurs critères stricts. Interrogé par un lecteur de 65 ans qui se demande si sa conjointe doit atteindre le même âge pour en bénéficier, Ouest-France s&#039;est penché sur la question, ce mardi 18 novembre 2025.
Pour ouvrir un droit à l&#039;Aspa en tant que couple, plusieurs exigences doivent être simultanément respectées. L&#039;Âge tout d&#039;abord, puisque chacun des conjoints doit, en effet, avoir 65 ans ou plus, hormis quelques exceptions. Vient ensuite la résidence en France, qui doit se faire de façon stable et effective.
Lire aussi &gt; De plus en plus de retraités modestes réclament cette aide… et ce n&#039;est pas bon signe  Minimum vieillesse: un plafond imposé Concernant les conditions de revenus, les ressources du foyer ne doivent pas dépasser 1 605,73 euros par mois, soit 19 268,80 euros par an. Enfin, comme le rappelle la Carsat Bretagne, &quot;vous devez avoir obtenu, de même que votre conjointe, concubin ou partenaire pacsé, toutes vos retraites personnelles et de réversion, de base et complémentaires, françaises et étrangères&quot;.
L&#039;allocation fonctionne alors comme un complément de revenus: elle porte les ressources du couple jusqu&#039;au plafond autorisé. Ainsi, un foyer disposant de 1 000 euros mensuels touchera une Aspa de 605,73 euros, afin d&#039;atteindre les 1 605,73 euros.
Lire aussi &gt; &quot;Peut-on cumuler le minimum contributif et l&#039;Aspa (minimum vieillesse)?&quot;  Minimum vieillesse: se tourner vers l’Aspa &quot;personne seule&quot; Si un conjoint n&#039;a pas encore l&#039;âge requis, le droit à l&#039;Aspa du couple n&#039;est pas ouvert . Toutefois, le conjoint âgé de 65 ans peut prétendre à l&#039;Aspa &quot;personne seule&quot;. Les ressources personnelles du demandeur ainsi que les revenus du conjoint non éligible sont pris en compte dans le calcul. Si ce dernier ne dispose d&#039;aucune ressource, le demandeur peut atteindre le montant maximal Aspa &quot;personne seule&quot;, soit 1 034,28 euros par mois, à condition que la somme des revenus personnels et de l&#039;Aspa reste en dessous du plafond &quot;couple&quot; (1 605,73 euros).
Le Carsat Bretagne rappelle que lorsque le cumul dépasse la limite globale de 1 605,73 euros, l&#039;Aspa est ajustée. Par exemple, si les revenus personnels atteignent 600 euros, l&#039;ajout de l&#039;Aspa maximale (1 034,28 euros) porterait le total à 1 634,28 euros, une somme au-delà du plafond. L&#039;allocation est alors recalculée pour atteindre exactement la limite autorisée et sera alors de 1 005,73 euros.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Minimum vieillesse: âge, revenus, situation… Les conditions à respecter pour percevoir l’Aspa si l&#039;on est en couple]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[AdobeStock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Pension de réversion et trimestres pour enfants: qui seront les gagnants et les perdants des réformes préconisées?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pension-de-reversion-et-trimestres-pour-enfants-qui-seront-les-gagnants-et-les-perdants-des-reformes-preconisees-124325</link>
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      <pubDate>Wed, 19 Nov 2025 22:57:17 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Adeline Lorence]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[En 2023, Elisabeth Borne avait missionné le Conseil d&#039;orientation des retraites pour qu&#039;il dresse un tableau détaillé des possibilités de réformes des droits familiaux à la retraite et de la pension de réversion, en vue d&#039;évolutions. Des changements d&#039;ampleur qui pourraient ne pas bénéficier à tout le monde. Les détails.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de la retraite ne se limite pas à l&#039;âge de départ. D&#039;autres sujets peuvent faire l&#039;objet d&#039;évolutions comme les droits conjugaux et familiaux, couvrant notamment la pension de réversion et les trimestres accordés pour la naissance et l&#039;éducation d&#039;un enfant. Depuis plus d&#039;un an, le Conseil d&#039;orientation des retraites (Cor) travaille sur des pistes d&#039;évolution et doit remettre son rapport ce jeudi 20 novembre. Dans un document de travail préfigurant ce rapport, que Notre Temps a pu consulter, plusieurs possibilités de refonte se dégagent. Le Cor précise toutefois que ses travaux visent à ouvrir le débat mais qu&#039;ils &quot;ne préjugent pas des décisions à venir&quot;.
Des pincettes nécessaires d&#039;autant que le sujet est sensible: un moindre changement de paramètre pouvant faire des gagnants comme des perdants. Le rapport évoque trois pistes principales de réforme. La première concerne la révision de l&#039;attribution de trimestres pour enfants ainsi que de l&#039;Assurance vieillesse des parents au foyer (AVPF), qui permet, sous conditions de ressources, de maintenir ses droits à la retraite en cas de cessation ou de réduction d&#039;activité pour élever un enfant. Le Cor étudie l&#039;attribution de quatre trimestres à toutes les mères pour la naissance ou l&#039;adoption d&#039;un enfant et de quatre autres uniquement en cas d&#039;interruption d&#039;activité dans les trois ans suivant la naissance.  Les pères de famille nombreuses perdants Par ailleurs, l&#039;AVPF serait limitée jusqu&#039;aux trois ans du plus jeune enfant, alors qu&#039;aujourd&#039;hui, dans certains cas, elle peut aller jusqu&#039;à ses 21 ans. Le système intégrerait aussi des majorations de pension: 3% pour un enfant, 6% pour deux et 20% à partir de trois. Ces hausses seraient plafonnées à 3 000 euros par an en 2026, seuil qui évoluerait ensuite. Les pères de trois enfants ou plus perdraient la majoration de 10% de leur retraite. Résultat, &quot;parmi ceux nés en 2000, 94% verraient leur pension diminuer de 5 à 10% et 4% de plus de 10%&quot; , chiffre le Cor. Pour les mères nées en 2000, 70% de celles ayant un enfant verraient leur pension augmenter, 88% de celles avec deux enfants, contre seulement 57% de celles ayant trois enfants ou plus. Ces dernières seraient pénalisées par les restrictions du bénéfice de l&#039;AVPF et la perte de certains trimestres dans le privé (quatre au lieu de huit).
Deuxième piste de réforme: la refonte de la pension de réversion avec un mode de calcul unifié et une suppression des conditions de ressources. Ainsi, la réversion représenterait les deux tiers de la pension du défunt moins le tiers de la pension du conjoint survivant. Les conjoints aux revenus les plus faibles – majoritairement des femmes – seraient les principaux gagnants. &quot;Près de 30% des femmes nées en 2000 verraient leur pension sur cycle de vie augmenter, contre 17% des hommes&quot;, détaille le rapport. Le Conseil avertit cependant que les femmes aux revenus intermédiaires pourraient être pénalisées par ce mode de calcul.  Une possible perte des droits à la réversion Enfin, pour aller plus loin, le Cor envisage aussi le renforcement des droits familiaux et, en parallèle, la baisse du montant de la réversion. D&#039;un côté, il s&#039;agirait notamment de majorer plus fortement les retraites des mères: 5% pour un enfant, 10% pour deux et 20 % pour trois et plus. De l&#039;autre, la réversion serait ouverte à tous les couples, pas uniquement mariés, mais drastiquement réduite. Elle serait limitée, d&#039;ici à 2050, au plafond du minimum contributif (soit 1 394,86 euros brut mensuel en 2025). Résultat, la moitié des hommes et 43% des femmes perdraient leur droit à réversion, même s&#039;ils profiteraient en contrepartie d&#039;une hausse de leur pension personnelle.
Cette évolution pourrait avoir un impact négatif pour les personnes aux revenus modestes qui &quot;compteraient la part la plus élevée d&#039;assurés exclus du dispositif de la réversion&quot;, pointe le conseil. Dans ces ménages, il est fréquent que le conjoint survivant gagne plus que celui décédé, ce qui, avec un nouveau mode de calcul, pourrait faire tomber sa réversion à zéro. Les divorcés non-remariés - représentant 30% des assurés aux plus faibles revenus – seraient aussi exclus de la réversion, réservée aux couples en union au moment du décès. Autant de pistes de travail qui montrent que le dossier des retraites est loin d&#039;être refermé.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pension de réversion et trimestres pour enfants: qui seront les gagnants et les perdants des réformes préconisées?]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Ferez-vous partie des retraités dont la pension devrait être revalorisée en 2026?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/ferez-vous-partie-des-retraites-dont-la-pension-devrait-etre-revalorisee-en-2026-124239</link>
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      <pubDate>Mon, 17 Nov 2025 14:58:16 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[La piste d&#039;une indexation partielle des retraites semble de plus en plus probable pour 2026. Le gouvernement, ainsi que la majorité au Sénat, opte pour cette option. Les détails.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Difficile pour les retraités de savoir à quoi s&#039;attendre pour 2026. Le gel des pensions sera-t-il vraiment supprimé, ainsi que les députés l&#039;ont voté la semaine dernière? Cela dépend de l&#039;issue de la navette parlementaire pour le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS). Or, le Sénat, où la droite est majoritaire, a l&#039;intention de revenir sur cette suppression, alors même que le Premier ministre Sébastien Lecornu avait dit être &quot;favorable&quot; à l&#039;abandon de cette mesure.
Il pourrait néanmoins y avoir un compromis, avancé par Amélie de Monchalin, la ministre des Comptes publics: une revalorisation partielle des pensions, pour les plus modestes. Il est &quot;difficile d&#039;imaginer qu&#039;on puisse dégeler toutes les retraites et toutes les prestations sociales&quot;, a-t-elle confié dimanche au Parisien. &quot;On pourrait se dire qu&#039;à partir d&#039;un certain niveau de pension, il pourrait y avoir une contribution plus grande à l&#039;effort national requis en 2026&quot;, a-t-elle ajouté. En clair, certaines pensions de retraite seraient bien revalorisées et d&#039;autres, les plus élevées, ne le seraient pas.  A partir de quel montant les pensions seront-elles revalorisées? Si la ministre n&#039;a pas donné de seuil pour l&#039;indexation de ces retraites, la majorité de droite du Sénat a clairement exprimé ce qu&#039;elle souhaitait. Ainsi, dans Les Échos de lundi, Elisabeth Doineau, la rapporteure générale de la commission des Affaires sociales, a confirmé qu&#039;elle soutenait &quot;le gel des prestations sociales, pensions comprises&quot;, ajoutant toutefois que ce gel &quot;ne devrait pas, selon nous, s&#039;appliquer aux bénéficiaires de l&#039;allocation adulte handicapé (AAH) ni aux retraités dont les pensions sont inférieures à 1400 euros.&quot;
Dans Le Parisien, un sénateur de droite avait confirmé qu&#039;il serait possible de sortir du blocage sur ce dossier en actant &quot;un geste pour les petites retraites&quot;, celles&quot; autour de 1400 euros&quot;. Une solution qui reviendrait aux premières pistes évoquées en creux, début octobre, par Sébastien Lecornu.  Revalorisation des retraites: la règle et les exceptions Les pensions de retraite de base sont mécaniquement revalorisées le 1er janvier, en fonction de l&#039;inflation sur les 12 derniers mois, ainsi que le prévoit le Code de la sécurité sociale. Mais le gouvernement, à travers le projet de loi de financement de la sécurité sociale, peut décider d&#039;annuler cette revalorisation -c&#039;est la désindexation ou le gel-, de diminuer le taux de revalorisation, on parle alors de sous-indexation, ou encore de ne revaloriser qu&#039;une partie des pensions, c&#039;est l&#039;indexation partielle.
En 2019, Édouard Philippe avait décidé de sous-indexer les retraites: elles avaient été augmentées de 0,3% au lieu de 1,6, ce qui avait représenté un gain de près de 3 milliards d&#039;euros.  Agirc-Arrco: pas de revalorisation cette année Les retraités du privé ont déjà subi un coup dur avec l&#039;absence surprise de revalorisation de leur retraite complémentaire Agirc-Arrco. En effet, les partenaires sociaux gestionnaires du régime de retraite n&#039;ont pas réussi à se mettre d&#039;accord sur le taux de revalorisation. Cette absence de compromis a abouti à cette décision difficilement vécue par les retraités de l&#039;Agirc-Arrco.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Ferez-vous partie des retraités dont la pension devrait être revalorisée en 2026?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Bonnes nouvelles pour les retraités, le gel des pensions et la fin de l&#039;abattement rejetés: ce que ça change pour vous</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/budget-bonnes-nouvelles-pour-les-retraites-le-gel-des-pensions-et-la-fin-de-l-abattement-rejetes-123797</link>
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      <pubDate>Fri, 14 Nov 2025 16:47:51 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les députés ont voté contre le gel des pensions au 1er janvier et contre la fin de l&#039;abattement fiscal de 10%. De combien votre pension devrait être augmentée? Découvrez-le avec les derniers chiffres de l&#039;inflation.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Finalement, les retraités ne devraient pas être affectés par le vote du Budget 2026, contrairement aux intentions du gouvernement de Sébastien Lecornu. En effet, les députés ont massivement rejeté jeudi la suppression de l&#039;abattement fiscal de 10% dont les retraités bénéficient depuis 1979, dans la limite de 4 399 euros par personne. Le gouvernement voulait le remplacer par un forfait de 2000 euros, retranchés des revenus déclarés par chaque personne.  L&#039;abattement fiscal de 10% pour les retraités préservés Ce changement voulu par le gouvernement devait avantager légèrement les retraités aux pensions modestes ou ne quasiment rien changer à leur situation, tandis qu&#039;il aurait impacté les retraités aux revenus plus élevés. En effet, si un retraité déclare par exemple 50 000 euros de revenus annuels, il peut avoir jusqu&#039;à 4399 euros d&#039;abattement fiscal. Avec le montant forfaitaire proposé par le gouvernement, cela aurait été une déduction de &quot;seulement&quot; 2000 euros. A contrario, un retraité déclarant 19 000 euros bénéficierait d&#039;un abattement de 10% s&#039;élevant à 1900 euros, et après la réforme, de 2000 euros.
Lire aussi&gt; Suspension de la réforme des retraites: à quel âge pourrez-vous partir?
Il faut noter que moins d&#039;un foyer fiscal sur deux paie l&#039;impôt sur le revenu. En 2025, si vous déclarez moins de 18.961 euros nets annuels (soit 1580,08 euros par mois), vous êtes exempté d&#039;impôt. Ainsi, la tranche des personnes aux revenus modestes bénéficiaires de cette mesure proposée par le gouvernement était relativement réduite. Tandis que tous ceux au-delà de 20 000 euros de revenus étaient perdants.   Revalorisation des retraites: vers une hausse de 0,9% Par ailleurs, les députés ont aussi rejeté massivement l&#039;article validant l&#039;année blanche, qui annule toute revalorisation des pensions de retraites et des prestations sociales au 1er janvier basé sur l&#039;inflation de l&#039;année passée. Ce &quot;dégel&quot; des pensions de base doit encore être validé par le Sénat ou l&#039;Assemblée. Si le texte est rejeté, comme l&#039;an dernier, il y aura bien une indexation par défaut. Un scénario qui a de bonnes chances de se dérouler puisque le gouvernement s&#039;est montré ouvert, en début d&#039;examen du texte, à annuler ce gel des pensions, notamment pour les plus modestes.
Il y a donc de grandes chances que les pensions soient indexées au 1er janvier, sur l&#039;inflation, tel que le prévoit le Code de la sécurité sociale. En effet, la revalorisation des pensions de base est calculée sur l&#039;évolution de l&#039;indice moyen des prix à la consommation (hors tabac) des douze derniers mois connus, publié par l&#039;Insee. Or, l&#039;institut national de statistiques a publié ce vendredi son indice: l&#039;inflation sur les derniers mois est de 0,9%. Vos pensions devraient donc être réévaluées de 0,9% au 1er janvier 2026.
Attention, seule votre pension de base sera réévaluée car l&#039;Agirc-Arrco, qui gère les pensions complémentaires des ex-salariés du privé, a décidé de ne pas procéder à une revalorisation cette année. Ainsi, si l&#039;on prend la retraite de base des salariés du privé, qui s&#039;élève en moyenne selon les derniers chiffres de la Drees à 734 euros bruts (hors majoration pour 3 enfants), cela équivaut à une hausse moyenne de votre pension de 6,60 euros par mois. Pour une pension de base de 1000 euros, c&#039;est une hausse de 9 euros qui s&#039;affichera. Pour une pension de base de 2000 euros brut, c&#039;est donc une hausse de 18 euros qui est attendue.  Quand toucherez-vous la revalorisation des pensions de retraite? Si la revalorisation est bien enregistrée officiellement le 1er janvier, elle ne sera visible dans vos versement qu&#039;en février, le 9 plus précisément. En effet, le régime de base paie les pensions de retraite à terme échu, c&#039;est à dire à l&#039;issue de la période. Ainsi, les pensions de janvier sont versées en février. Et la Carsat paie en général le 9 du mois, sauf si cela tombe un week-end ou un jour férié.  L&#039;Aspa sera-t-elle revalorisée au 1er janvier 2026? L&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa), autrement appelée Minimum vieillesse, n&#039;est pas une pension de retraite à proprement parler, mais bien une allocation versée aux retraités les plus pauvres. Mais son montant est indexé sur les pensions de retraite et la revalorisation intervient en même temps: ainsi, si les pensions sont indexées, alors l&#039;Aspa le sera également de 0,9%.
Actuellement, pour une personne seule, son montant est de 1012,02 euros. La hausse de 0,9%, soit 9,10 euros, la porterait à 1021,12 euros.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Bonnes nouvelles pour les retraités, le gel des pensions et la fin de l&#039;abattement rejetés: ce que ça change pour vous]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobestock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>La Sécurité sociale sans rien payer: un député veut mettre fin à ce privilège des retraités américains</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/la-securite-sociale-sans-rien-payer-un-depute-veut-mettre-fin-a-ce-privilege-des-retraites-americains-123572</link>
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      <pubDate>Sun, 09 Nov 2025 13:58:05 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Le député Horizons François Gernigon souhaite que les ressortissants extracommunautaires installés en France paient une cotisation minimale pour bénéficier du système de santé. Beaucoup de retraités américains viendraient en effet en France pour profiter de la Sécu gratuite.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les ressortissants extracommunautaires installés en France, parmi lesquels figurent de nombreux retraités américains, peuvent rapidement obtenir une carte Vitale. Cet accès gratuit au système de santé français est désormais dans le collimateur du député Horizons François Gernigon. L&#039;élu a déposé le 31 octobre un amendement au projet de loi de finances de la Sécurité sociale pour rendre obligatoire le paiement d&#039;une cotisation minimale, rapporte BFM Business  La Sécu gratuite et pas d&#039;impôt sur le revenu Le député rappelle que ces ressortissants extracommunautaires titulaires d&#039;un visa long séjour &quot;visiteur&quot; peuvent être affiliés à la Protection universelle maladie (PUMA) &quot;après trois mois de résidence stable et régulière&quot;. Et ce &quot;sans aucune contribution financière, alors même qu&#039;elles perçoivent leurs pensions à l&#039;étranger et n&#039;acquittent pas d&#039;impôt sur le revenu en France&quot;, regrette-t-il.
Pour l&#039;obtenir, il leur suffit de remplir les conditions d&#039;accès au visa: démontrer qu&#039;ils perçoivent un revenu minimum de 17 115 euros annuels et disposer d&#039;une assurance qui couvre toute la durée de leur voyage, explique le Courrier de l&#039;Ouest. Une protection qu&#039;ils annulent ensuite une fois qu&#039;ils peuvent avoir accès à la Sécurité sociale, ce qui leur permet d&#039;ailleurs de prolonger leur visa tout en faisant d&#039;importantes économies, puisque l&#039;assurance maladie peut facilement dépasser les 500 dollars par mois aux États-Unis.  Une faille exploitée Cette couverture santé gratuite est ainsi présentée comme une aubaine pour les retraités américains dans de nombreux articles de CNN, témoignages à l&#039;appui. Elle serait même devenue un véritable fonds de commerce. &quot;Aux États-Unis, certains ont repéré la faille et ont créé un business avec ça. Ils proposent aux retraités de les aider à faire les formalités, à leur trouver un logement, etc&quot;, explique une Américaine naturalisée Française qui vit en France depuis 1985.
Ce système est considéré comme injuste et déséquilibré par les Français qui ont interpellé le député. Mais les retraités américains qui ont choisi la France le défendent. &quot;Nous prenons notre retraite américaine et la dépensons en France… Ils en profitent et nous profitons de la culture française, des avantages&quot;, estime l&#039;un d&#039;eux cité par CNN.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[La Sécurité sociale sans rien payer: un député veut mettre fin à ce privilège des retraités américains]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Retraites: voici l&#039;écart abyssal entre les pensions des hommes et des femmes</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraites-voici-l-ecart-abyssal-entre-les-pensions-des-hommes-et-des-femmes-123541</link>
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      <pubDate>Thu, 06 Nov 2025 17:41:09 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Selon une récente note de l&#039;Observatoire de l’émancipation économique des femmes, les hommes touchent en moyenne une pension de retraite 62 % supérieure à celle des femmes. Ces dernières sont en effet lourdement pénalisées par le système des retraites en raison de leurs carrières souvent plus courtes et plus morcelées.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[L&#039;Observatoire de l&#039;émancipation économique des femmes a publié une nouvelle note le 22 octobre dernier qui met à nouveau en lumière les inégalités entre sexe. Elle montre entre effet que les hommes à la retraite touchent en moyenne une pension 62 % supérieure à celle des femmes retraitées.
Un écart qui illustre à la fois les inégalités accumulées tout au long de la vie, mais aussi le fonctionnement d&#039;un système des retraites qui accentuerait le phénomène. &quot;Le système d&#039;assurance retraite français (...) ne se contente pas de reproduire et révéler ces inégalités salariales et de carrière, il les amplifie&quot;, peut-on lire dans le communiqué de la Fondation des Femmes.
Lire aussi &gt; De plus en plus de retraités modestes réclament cette aide… et ce n&#039;est pas bon signe  Un système de retraite qui pénalise les femmes Cette différence dans les pensions perçues s&#039;explique en premier lieu par la carrière. Les parcours professionnels des femmes sont davantage interrompus ou morcelés pour répondre aux contraintes familiales, à commencer par les enfants. Les femmes restent pénalisées par la maternité, subissant parfois un déficit de perspectives professionnelles et devant souvent se limiter à un temps partiel.
Toutes ces caractéristiques se retrouvent au moment du départ en retraite. &quot;La manière dont sont calculés les droits à la retraite est favorable aux travailleur.euse.s effectuant des carrières longues et ininterrompues&quot;, constate la note. Le système de décote et la prise en compte des 25 meilleures années dans le privé pénalisent mécaniquement les carrières courtes et hachées. Quant aux temps partiels, ils donnent lieu à des cotisations retraites partielles.
Lire aussi &gt; Retraite des mères de famille: ce qui devrait changer pour vous dès 2026  75% des retraités modestes sont des femmes Ainsi, d&#039;après cette étude, les femmes attendent généralement 8 mois de plus que les hommes avant de partir à la retraite, et sont plus nombreuses à attendre l&#039;âge de 67 ans pour éviter la décote. &quot;Près de 75 % des retraités modestes (ceux percevant moins de 1 000 euros par mois), sont des femmes&quot;, dénonce l&#039;Observatoire. L&#039;organisme souligne toutefois l&#039;existence de mécanismes correcteurs, comme les droits familiaux ou les pensions de réversion, bien qu&#039;ils soient insuffisants pour compenser les nombreux facteurs d&#039;appauvrissement des femmes.
Enfin, les auteurs de ce rapport estiment que même à la retraite, les femmes continuent de fournir un important travail gratuit et invisibilisé. Elles restent majoritairement mobilisées pour la garde des petits-enfants, l&#039;aide à un proche dépendant, les tâches domestiques ou encore dans l&#039;engagement associatif. Pour toutes ces raisons, l&#039;Observatoire appelle à rendre le système des retraites plus juste. &quot;Repenser les retraites, c&#039;est reconnaître enfin que la société tient debout grâce au travail invisible des femmes&quot;, a déclaré Anne-Cécile Mailfert, présidente de la Fondation des Femmes.
Lire aussi &gt; Retraite des femmes: 10 solutions pour améliorer le montant de votre pension  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraites: voici l&#039;écart abyssal entre les pensions des hommes et des femmes]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Attention: en 2026, le paiement de votre retraite arrivera plus tard que d&#039;habitude ces mois-ci</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/attention-en-2026-le-paiement-de-votre-retraite-arrivera-plus-tard-que-d-habitude-ces-mois-ci-123409</link>
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      <pubDate>Tue, 04 Nov 2025 12:26:50 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[L&#039;Assurance retraite a publié son calendrier de versement des pensions pour 2026. Ce n&#039;est pas encore le cas de l&#039;Agirc-Arrco mais les règles appliquées par le régime des salariés du privé sont connues.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Ce n&#039;est pas une nouveauté, mais c&#039;est toujours bon de le rappeler. Chaque année, le versement des pensions de retraite est tributaire des aléas du calendrier. Certains mois, en fonction des week-ends ou des jours fériés, il n&#039;intervient pas le jour de paiement habituel. 2026 n&#039;échappera pas à la règle.  Les dates de paiement des retraites de base en 2026 Le calendrier de versement du régime de base pour l&#039;an prochain a en effet été publié. Normalement, l&#039;Assurance retraite procède aux paiements le 9 de chaque mois. Mais, &quot;si le 9 est un samedi, un dimanche ou un jour férié, nous la versons le 1er jour ouvré précédent ou suivant&quot;, indique l&#039;organisme sur son site. Trois mois sont ainsi concernés par un léger décalage. En mai et en août (pour les pensions d&#039;avril et de juillet), le versement aura lieu le 7 du mois. En janvier 2027 (pour la pension de décembre 2026), il interviendra le 8 du mois.
Attention, les règles sont différentes si vous dépendez de la Carsat Alsace-Moselle. Les pensions sont ici versées le 1er jour du mois de la mensualité concernée, &quot;ou le premier jour ouvré qui suit s&#039;il s&#039;agit d&#039;un samedi, dimanche ou d&#039;un jour férié&quot;. Ce dernier cas concernera six mois dans l&#039;année. Les pensions seront versées le 2 en janvier, février, mars, et novembre, le 4 en mai et le 3 en août.  Les dates de versement des pensions de l&#039;Agirc-Arrco L&#039;Agirc-Arrco, le régime de retraite des salariés du privé, n&#039;a pas encore dévoilé son calendrier 2026. Mais cet organisme applique la même règle que la Carsat Alsace-Moselle, à savoir un paiement &quot;d&#039;avance et en début de mois (terme à échoir)&quot;, peut-on lire sur le site officiel du régime. Les pensions de l&#039;Agirc-Arrco seront donc versées le 1er jour ouvré de chaque mois en 2026. Les dates de paiement seront les mêmes que celles de la Carsat Alsace-Moselle. Il y aura donc 6 mois où les pensions ne seront pas versées le 1er. Ce sera le 2 en janvier, février, mars, et novembre, le 4 en mai et le 3 en août.
Lire aussi&gt; Agirc-Arrco: pas de revalorisation, quel manque à gagner selon votre niveau de retraite?
Attention, quel que soit le régime, la somme peut mettre un certain temps à apparaître sur votre compte bancaire. &quot;La date de virement effective sur votre compte dépend de votre banque. Le délai est généralement très court mais l&#039;opération peut parfois prendre quelques jours&quot;, indique l&#039;Agirc-Arrco.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Attention: en 2026, le paiement de votre retraite arrivera plus tard que d&#039;habitude ces mois-ci]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Voici les trois situations qui augmentent votre pension de retraite de 10%</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/voici-les-trois-situations-qui-augmentent-votre-pension-de-10-122272</link>
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      <pubDate>Wed, 05 Nov 2025 06:03:06 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Adeline Lorence]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Vous craignez une forte baisse de vos revenus à la retraite? Il existe plusieurs solutions pour accroître de 10% votre pension. Voici comment améliorer sa pension de retraite grâce à la surcote.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Si vous pouvez continuer à travailler, Si vous pouvez continuer à travailler, profitez de la surcote pour augmenter votre retraitede la surcote  Peut-on augmenter ses cotisations? Le montant de votre future pension vous a donné des sueurs froides lorsque vous l&#039;avez découvert sur le simulateur en ligne de votre caisse de retraite? Pas de panique, il est possible d&#039;agir, et pas simplement pour gagner quelques euros. Dans certains cas, vous pouvez relever vos futurs revenus de 10%, à condition de connaître les subtilités de certains dispositifs.  Qu&#039;est-ce que la surcote et comment fonctionne-t-elle? Si vous travaillez après avoir atteint l&#039;âge légal de départ à la retraite et au-delà du nombre de trimestres requis pour obtenir le taux plein, alors votre retraite de base est relevée de 1,25% par trimestre supplémentaire, grâce au mécanisme de la surcote. Ainsi, si vous cotisez deux ans de plus, elle augmente de 10% (8 x 1,25%). Cet avantage est définitif.
Précision: la surcote se déclenche à la fin du 1er trimestre civil suivant celui où vous avez obtenu le taux plein.
Lire aussi&gt; Retraite et décote: voici le point positif de la réforme si vous n&#039;avez pas le taux plein  Exemple de comment augmenter sa retraite: Exemple de comment augmenter sa retraite: Laurent et ses trimestres supplémentaires Laurent, né en janvier 1964. Son âge légal de départ est de 63 ans. Il aura tous les trimestres requis pour le taux plein en janvier 2027, il pourra donc partir dès le 1er février 2027. Si Laurent continue à travailler, son premier trimestre civil de surcote (avril-mai-juin) sera compté à partir du 1er juillet de la même année. Pour relever sa retraite de base de 10% (8 trimestres de surcote), Laurent doit continuer jusqu&#039;à fin mars 2029.  Y a t-il un effet sur la retraite complémentaire? Votre retraite complémentaire, elle, progresse tant que vous cotisez. Par exemple, si vous êtes salarié dans le privé et cotisez à l&#039;Agirc-Arrco, un régime de retraite par points, vous obtenez plus de points en travaillant plus longtemps.  Cumulez deux surcotes  Les enfants, ça paye! Bon à savoir! Vous pouvez accroître votre retraite de base de 10% en travaillant seulement un an au-delà de votre âge légal. Comment? En cumulant d&#039;une part 5% grâce à la surcote parentale, créée par la réforme de 2023, et d&#039;autre part 5% grâce à la surcote &quot;classique&quot;.  Comment gagner des trimestres avec la surcote parentale La surcote parentale peut concerner les mères, et parfois les pères (d&#039;un enfant au moins) qui ont réuni tous leurs trimestres avec un peu d&#039;avance, au cours de l&#039;année précédant l&#039;âge légal.
La règle: vous gagnez 1,25% par trimestre supplémentaire travaillé (au-delà du nombre requis pour le taux plein) pendant l&#039;année précédant votre âge légal.
La surcote parentale est limitée à 5%.
Autres conditions pour l&#039;obtenir: être né(e) à partir de 1964 et avoir acquis au moins un trimestre de majoration pour enfant. Ce trimestre peut être accordé au titre de la maternité, de l&#039;éducation ou de l&#039;adoption d&#039;un enfant, après un congé parental ou encore aux deuxparents d&#039;un enfant handicapé.
Lire aussi &gt; Surcote: quels avantages si je prends ma retraite plus tard?  Exemple Olivier, né en janvier 1964. En 2026, à 62 ans, il a déjà tous ses trimestres et a validé un trimestre de majoration pour enfant handicapé. Il doit travailler quatre trimestres de plus pour atteindre son âge légal de retraite, fixé à 63 ans. Grâce à la surcote parentale, sa retraite de base s&#039;accroît de 5% (4 x 1,25%).  La surcote classique La surcote classique, on l&#039;a vu, augmente votre pension de 1,25% par trimestre supplémentaire travaillé au-delà de l&#039;âge légal. Donc, quatre trimestres de plus améliorent votre retraite de base de 5%. Résultat, en travaillant seulement un an de plus (jusqu&#039;à 64 ans), Olivier percevra une pension accrue de 10%, grâce à ses deux surcotes.
Lire aussi&gt;Surcote, enfants… ces situations qui majorent votre retraite de 10%  Vous avez eu trois enfants ou plus  Votre situation familiale peut rehausser votre pension de 10%, à condition d&#039;avoir eu trois enfants ou plus. Sont considérés comme vos enfants ceux que vous avez eus ou adoptés, mais aussi ceux que vous avez élevés pendant au moins neuf ans avant leur seizième anniversaire.
Lire aussi&gt; 10 façons d&#039;améliorer le montant de votre pension de retraite  Exemple  Gilles a été marié avec Isabelle, mère de Léa, née d&#039;une union précédente. Léa peut être considérée comme l&#039;&quot;enfant&quot; de Gilles, au titre de la retraite, s&#039;il a été marié avec Isabelle pendant au moins neuf ans avant le seizième anniversaire de l&#039;enfant. Si vous n&#039;étiez pas marié, vous devez apporter la preuve de l&#039;éducation de l&#039;enfant (nombre de parts sur un avis d&#039;imposition, justifi catif de résidence commune…).
&gt; La mère et le père de trois enfants ou plus (nés, mort-nés ou élevés) perçoivent tous deux une retraite de base majorée de 10%. N&#039;hésitez donc pas à faire une simulation de votre future pension, en indiquant bien le nombre de vos enfants.
Lire aussi&gt; Trimestres pour enfant: cette démarche à ne pas oublier pour optimiser votre retraite et Retraite: un bonus pour les familles recomposées  Côté retraite complémentaire Agirc- Arrco, la règle est plus compliquée  Tous vos points acquis à partir de 2012 sont majorés de 10% (quelle que soit la date de naissance de vos trois enfants ou plus, nés avant votre retraite). Pour les points obtenus avant 2012, la majoration va de 5 à 30%, selon le régime, Agirc (cadres) ou Arrco (non-cadres), et le nombre d&#039;enfants.
Lire aussi&gt; Majoration de la retraite Agirc-Arrco: ce document est à remplir absolument pour bénéficier d&#039;une surcote de 5%  Une nouvelle règle pour les professions libérales et fonctionnaires:Une nouvelle règle pour les professions libérales et fonctionnaires: quelle surcotisation  côté fonction publique et libéraux? Vous êtes professions libérales ou fonctionnaires et vous bénéficiez au moment de la retraite de nouveaux droits. Depuis la réforme de 2023, l&#039;activité professionnelle des professionnels libéraux bénéficient aussi d&#039;une retraite de base accrue de 10% s&#039;ils ont eu ou élevé trois enfants ou plus. Pour les fonctionnaires, la majoration de pension est bien de 10% pour trois enfants, puis 5% par enfant supplémentaire. Par exemple, 15% pour quatre enfants.  Exemple Fabienne, mère de trois enfants, prend sa retraite en 2026. Ses points acquis depuis 2012 sont revalorisés de 10%. Auparavant, elle était affi liée à l&#039;Arrco. Ses points acquis entre 1999 et 2011 sont majorés de 5%. Ceux qu&#039;elle a accumulés avant sont majorés selon les caisses auprès desquelles elle a cotisé  Enfant à charge et majoration de retraite: âges et conditions Votre retraite complémentaire peut être majorée temporairement de 5% pour chaque enfant encore à votre charge, c&#039;est-à-dire ayant moins de 18 ans, ou moins de 25 ans s&#039;il est étudiant, apprenti ou chômeur non indemnisé.
Si votre enfant a une invalidité reconnue avant ses 21 ans, la majoration est définitive. Si vous remplissez les conditions pour percevoir la majoration pour trois enfants ou plus, ainsi que celle pour enfant à charge, c&#039;est la plus élevée qui est retenue. Et lorsque la majoration pour enfant à charge cesse, l&#039;autre prend le relais.
Lire aussi&gt; Majoration de retraite, comment bénéficier de la surcote?
Lire aussi&gt; Voici comment améliorer sa pension de retraite grâce à un complément de revenus  Avec notre expert Philippe Bainville, expert retraite à la Caisse nationale de l&#039;Assurance retraite (Cnav).  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/10/13/couple-jeune-senior-retraite.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Voici les trois situations qui augmentent votre pension de retraite de 10%]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Getty Images]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Ex-danseur de l&#039;Opéra de Paris, Philippe a pris sa retraite à 45 ans: il nous dévoile le montant de sa pension</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/ex-danseur-de-l-opera-de-paris-philippe-a-pris-sa-retraite-a-45-ans-il-nous-devoile-le-montant-de-sa-pension-123353</link>
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      <pubDate>Mon, 03 Nov 2025 14:17:19 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Nathalie Samson]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Danseur au Ballet pendant 28 ans, à un peu plus de 40 ans, Philippe a été mis à la retraite d&#039;office: une particularité de ce régime spécial de retraite. Comme nombre de ses pairs, il est devenu enseignant pour compléter ses revenus.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Rudolf Noureev, Aurélie Dupont, Maurice Béjart et même Gene Kelly. Danseur à l&#039;Opéra de national de Paris pendant près de trois décennies, Philippe a côtoyé les plus grands. Aujourd&#039;hui âgé de 71 ans, cela fait déjà plus de 30 ans qu&#039;il touche une pension de retraite. &quot;A mon époque, comme tous les danseurs, j&#039;ai été mis à la retraite d&#039;office à 45 ans”, raconte-t-il. Une particularité de ce régime spécial qui a survécu aux différentes réformes et où l&#039;âge limite d&#039;emploi est aujourd&#039;hui de 42 ans. “C&#039;est un métier très difficile, souffle Philippe. Ce départ précoce forcé est dû aux exigences et spécificités de notre métier.&quot;  Un métier particulièrement exigeant Si la carrière des danseurs peut sembler relativement courte, elle débute très tôt comme l&#039;illustre son parcours. Baigné à la scène grâce à sa mère chanteuse d&#039;Opéra lyrique au théâtre du Châtelet, Philippe intègre l&#039;école de danse de l&#039;Opéra dès ses 10 ans. Après un premier prix au Conservatoire supérieur de Paris, il rejoint à seulement 17 ans le prestigieux corps du Ballet national de l&#039;Opéra de Paris en 1971 (sur concours). Il gravit les échelons (là encore sur concours) et devient Coryphée, l&#039;un des 5 grades que compte la hiérarchie du ballet (quadrille, coryphée, sujet, premier danseur, danseur étoile). Le salaire est fonction du grade occupé. 
La pression est forte. ”On est la seule troupe au monde à avoir un examen annuel de contrôle. Il veille à ce que, artistiquement, on corresponde à l&#039;image que l&#039;Opéra de Paris veut transmettre au public, explique-t-il. Vous pouvez être rétrogradé (sans baisse de salaire) voire renvoyé. On a une épée de Damoclès au-dessus de la tête. C&#039;est très dur physiquement et psychologiquement.”
Lire aussi&gt; Christian, ancien infirmier, nous dévoile le montant de sa retraite 
Le rythme est particulièrement soutenu et les danseurs se dévouent corps et âme. “Il nous est arrivé de faire 150 représentations par an, auxquelles il faut rajouter les répétitions (6 heures par jour), décrit Philippe. Et on travaille évidemment aussi les weekends et jours fériés.” Les blessures ou fractures de fatigue sont en outre légions. “Les danseurs sont sujets à d&#039;énormes accidents corporels au travail”, souligne l&#039;ex-danseur. Il est bien placé pour le savoir. “Victime d&#039;une grave chute lors du Ballet Don Quichotte de Rudolf Noureev, ma femme n&#039;a pas pu se relever. Cela a mis fin à sa carrière. Elle a été réformée à l&#039;âge de 36 ans à la suite de ses blessures.”
En 1999, quand vient l&#039;heure pour Philippe de raccrocher ses chaussons, son corps est fatigué: “J&#039;avais des problèmes de dos, de genou. On est des sportifs de haut niveau et à 42 ans, on est des vétérans… ”  Âge de départ, pension… Un régime spécial, des règles spécifiques Après 28 ans dans le Ballet, il percevait un salaire de 2225 euros brut par mois avant impôts en fin de carrière (sur 12 mois). &quot;Ma pension correspondait à 56% de mon denier salaire&quot;, détaille-t-il. Philippe perçoit aujourd&#039;hui, après près de 30 ans de revalorisation annuelle, une pension de l&#039;Opéra d&#039;un peu plus de 2 040 euros net. 
En matière de retraite, tous les salariés de ce régime spécial ne sont cependant pas logés à la même enseigne. L&#039;âge d&#039;ouverture du droit à l&#039;Opéra national de Paris varie ainsi selon la catégorie d&#039;emploi: s&#039;il est de 40 ans pour les artistes du ballet, il est par exemple de 57 ans pour les chœurs (à partir de la génération 1972)...
Pour les danseurs, la pension est basée sur la moyenne des 3 meilleures années cotisées consécutives avec un taux de pension dans la limite de 75 % (en fonction du nombre de trimestres acquis dans le régime de l&#039;Opéra).
Le calcul de la durée d&#039;assurance acquise dans le régime est aussi spécifique. “Année après année, on calcule le nombre de jours cotisés ou assimilés. Puis, toujours année par année, ces jours sont convertis en trimestres et les jours restants sont conservés”, explique la Cropera, caisse de retraite de l&#039;Opéra. Au terme de toutes les années, les trimestres sont comptabilisés et les jours restants sont à leur tour convertis en trimestres qui viennent s&#039;ajouter aux premiers. Si in fine il reste entre 45 et 90 jours, 1 trimestre supplémentaire est accordé.” 
Reste aussi à avoir le “taux plein”. Dans le cadre de ce régime spécial, aucune décote ne s&#039;applique si tous les trimestres sont obtenus ou si un certain âge est atteint: 42 ans pour les danseurs (60 ans pour les chœurs…).  Une partie de la retraite seulement Comme beaucoup de ses pairs, Philippe a ensuite repris une activité. Après s&#039;être formé, il est devenu enseignant et a bénéficié du cumul emploi retraite. Les danseurs peuvent en effet acquérir des nouveaux droits dans d&#039;autres régimes après leur retraite “Opéra” à 42 ans.
Après 21 ans au conservatoire de Stains dans la banlieue parisienne où il percevait un salaire de 2 200 euros brut par mois, il prend sa retraite en février 2021 à près de 67 ans. A ce titre, il perçoit une pension mensuelle de la CNRACL de 1 040,34 euros avant impôt. A celle-ci vient s&#039;ajouter une complémentaire de la fonction publique (RAFP) d&#039;un montant de 33,92 euros mensuel.
Au total, Philippe perçoit aujourd&#039;hui une retraite de 3 302 euros net avant impôts. “Ce n&#039;est pas volé après 49 ans d&#039;activité”, sourit-il. Qui a dit que les danseurs de l&#039;Opéra étaient des privilégiés?  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Ex-danseur de l&#039;Opéra de Paris, Philippe a pris sa retraite à 45 ans: il nous dévoile le montant de sa pension]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Des bugs récurrents amputent les pensions des retraités de ce régime, êtes-vous concerné?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/des-bugs-recurrents-amputent-les-pensions-des-retraites-de-ce-regime-etes-vous-concerne-123251</link>
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      <pubDate>Fri, 31 Oct 2025 09:53:06 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Le Service des retraites de l&#039;Etat (SRE) a identifié depuis quelques mois des &quot;anomalies&quot; qui ont eu un impact sur les versements. Certains ex-fonctionnaires dépendant de ce régime n&#039;ont pas touché leurs pensions quand d&#039;autres ont vu un taux de CSG trop élevé appliqué.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Le Service des retraites de l&#039;Etat (SRE) reconnaît sur son site des &quot;anomalies ponctuelles sur le paiement des pensions&quot;. Dans un communiqué publié le 29 avril 2025 et mis à jour le 23 octobre dernier, l&#039;organisme explique en effet que des erreurs &quot;susceptibles d&#039;entraîner des écarts ou des interruptions de paiement&quot; ont été détectées à l&#039;occasion de la modernisation du système informatique.
&quot;Conscients des conséquences que ces situations peuvent entraîner, nous tenons à vous présenter nos excuses. (...) Toutes les situations font l&#039;objet d&#039;un suivi attentif et sont en cours de résolution. Aucune démarche de votre part n&#039;est requise, sauf indication contraire&quot;, précise le régime.
Lire aussi &gt; Suspension de la réforme des retraites: sera-t-elle appliquée pour les carrières longues?  Pension non versée, prélèvement à la source trop élevé Pour rappel, plus de deux millions de retraités dépendent du SRE. Il s&#039;agit d&#039;ex-fonctionnaires de l&#039;Etat. En parcourant la foire aux questions mise en ligne par l&#039;organisme à ce sujet, on apprend que certains d&#039;entre eux ont observé en octobre un taux de prélèvement à la source erroné sur leur pension, &quot;entraînant une différence de paiement&quot;. &quot;La régularisation interviendra, sans intervention de votre part, par la mise à jour du taux de prélèvement à la source lors du paiement du mois de novembre&quot;, assure le SRE.
D&#039;autres ont vu leur pension amputée par un taux de CSG trop élevé en avril et mai 2025. La situation a été corrigée en juin et le remboursement du trop-perçu par le régime aura lieu &quot;à partir du mois de novembre et s&#039;achèvera à la fin de cette année&quot;. &quot;Afin de faciliter l&#039;identification de cette régularisation, ce paiement interviendra à une date différente du versement de votre pension&quot;, peut-on lire dans le communiqué. Mais ce n&#039;est pas tout: des pensions ont également été oubliées ... &quot;Un nombre limité&quot; de retraités seraient ici touchés, selon le SRE.
Les assurés touchés par l&#039;un de ces bugs peuvent contacter le Centre de service des retraites (CSR) de Laval par téléphone (09 70 82 33 35), du lundi au vendredi (de 8 h 30 à 17 h) ou via la messagerie sécurisée de leur compte personnel sur l&#039;espace numérique sécurisé de l&#039;agent Public (ENSAP).  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Des bugs récurrents amputent les pensions des retraités de ce régime, êtes-vous concerné?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Getty Images]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Gels des retraites de base et Agirc-Arrco: quel manque à gagner selon votre niveau de pension?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/gels-des-retraites-de-base-et-agirc-arrco-quel-manque-a-gagner-selon-votre-niveau-de-pension-122902</link>
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      <pubDate>Tue, 21 Oct 2025 13:03:06 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Adeline Lorence]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Contrairement à ce qui était attendu, les retraites complémentaires Agirc-Arrco ne seront pas revalorisées le 1er novembre. Elles suivent donc le même chemin que la retraite de base qui devrait elle aussi être gelée au 1er janvier 2026. Voici, chiffres à l&#039;appui, l&#039;impact de ces gels sur le pouvoir d&#039;achat des retraités.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Double douche froide pour les retraités. Après avoir appris que le gouvernement prévoyait de ne pas revaloriser la retraite de base au 1er janvier 2026, ils vont aussi subir le gel de leur retraite complémentaire Agirc-Arrco  au 1er novembre 2025. Pour rappel, le régime complémentaire des salariés du privé relève les pensions chaque 1er novembre. Le montant de la revalorisation est défini par un accord signé entre le patronat et les syndicats, gestionnaires du régime. Il est calculé selon l&#039;évolution des prix à la consommation hors tabac, estimée par l&#039;Insee, diminué de 0,4%. Les partenaires sociaux disposent d&#039;une marge de manœuvre de plus ou moins 0,4 point par rapport à ce niveau d&#039;inflation.
Avec une inflation constatée par l&#039;Insee de 1%, la fourchette de revalorisation pour le 1er novembre, date traditionnelle de l&#039;ajustement des pensions Agirc-Arrco, se situait entre 0,2 et 1%, en se basant sur l&#039;inflation diminuée de 0,4 point, soit 0,6%. Or, faute d&#039;accord, entre les partenaires sociaux, les retraites complémentaires seront gelées.  Un gel de la retraite de base voulu par le gouvernement Pour la retraite de base, l&#039;annonce ne constitue pas une surprise. Depuis plusieurs mois déjà, les gouvernements successifs de François Bayrou et de Sébastien Lecornu prévoyaient un gel au 1er janvier 2026. Cette mesure figure dans le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) pour 2026, actuellement en débat à l&#039;Assemblée nationale.
Pour bien comprendre le manque à gagner pour les retraités, rappelons que le mode de calcul de la revalorisation de la retraite de base est fixé par le Code de la Sécurité sociale. Le texte précise que la revalorisation annuelle est effectuée sur la base d&#039;un coefficient égal à l&#039;évolution moyenne annuelle des prix à la consommation hors tabac de l&#039;Insee. Pour 2026, la hausse aurait donc dû être calculée sur la différence entre la moyenne annuelle de l&#039;indice des prix à la consommation hors tabac pour les mois de novembre 2024 à octobre 2025 et celle pour les mois de novembre 2023 à octobre 2024, divisée par cette dernière moyenne.  Un manque à gagner en moyenne d&#039;une dizaine d&#039;euros par mois Pour connaître le chiffre exact de la revalorisation sans le gel, il manque encore l&#039;inflation hors tabac d&#039;octobre 2025. Mais si l&#039;on fait déjà le calcul, la revalorisation de la retraite de base au 1er janvier 2026 aurait dû tourner autour de 0,9%. C&#039;est donc ce chiffre qui sert de base à la simulation.
Pour mesurer l&#039;impact de ce double gel, nous avons étudié quatre niveaux de pension: 1 400 euros, 2 300 euros, 2 800 euros et 4 000 euros net. Pour chacun de ces cas, nous indiquons combien les retraités auraient dû percevoir en plus si leur retraite de base avait été revalorisée de 0,9% au 1er janvier 2026 et leur complémentaire de 0,6% au 1er novembre 2025.  Pour un retraité gagnant 1 400 euros net par mois 



Montant de la pension

Hausse de la pension si revalorisation




Retraite de base


980 euros


8,82 euros




Retraite complémentaire


420 euros


2,52 euros



Total

1 400 euros


11,34 euros





Notre premier exemple est un retraité gagnant 1 400 euros net par mois. Sa retraite de base s&#039;élève à 980 euros et sa complémentaire Agirc-Arrco à 420 euros. Si sa retraite de base avait augmenté en fonction de l&#039;inflation, soit 0,9%, il aurait alors gagné 8,82 euros de plus par mois, à partir du 1er janvier 2026. Et s&#039;il y avait eu un accord à l&#039;Agirc-Arrco, il aurait pu toucher 2,52 euros supplémentaires dès le 1er novembre. Ces deux gels lui créeraient un manque à gagner de 11,34 euros par mois à partir de 2026.  Pour un retraité gagnant 2 300 euros net par mois 




Montant de la pension
Hausse de la pension si revalorisation



Retraite de base


1 150 euros


10,35 euros




Retraite complémentaire


1 150 euros


6,90 euros




Total


2 300 euros


17,25 euros





Notre deuxième exemple gagne 2 300 euros net par mois. Dans notre simulation, il gagne les mêmes montants de retraite de base et complémentaire Agirc-Arrco, soit 1 150 euros. Si la retraite de base avait été relevée de 0,9%, il aurait gagné 10,35 euros de plus par mois, et si l&#039;Agirc-Arrco avait opté pour une hausse de 0,6% au 1er novembre, alors sa complémentaire aurait été augmentée de 6,90 euros. Avec les deux décisions de gel, son manque à gagner serait de 17,25 euros en 2026.  Pour un retraité gagnant 2 800 euros net par mois 





Montant de la pension
Hausse de la pension si revalorisation


Retraite de base
1 400 euros
12,60 euros


Retraite complémentaire
1 400 euros
8,40 euros


Total
2 800 euros
21 euros




Notre troisième exemple est un retraité gagnant 2 800 euros. Lui aussi touche le même montant pour sa retraite complémentaire et sa retraite de base, soit 1 400 euros. Le gel de la retraite de base lui crée un manque à gagner de 12,60 euros par mois et celui de la complémentaire Agirc-Arrco de 8,40 euros, soit un total de 21 euros. Si ses pensions avaient évoluées comme l&#039;inflation en 2026 sa retraite totale aurait été de 2 821 euros par mois.  Pour un retraité gagnant 4 000 euros net par mois 






Montant de la pension

Hausse de la pension si revalorisation



Retraite de base


1 440 euros


12,96 euros







Retraite complémentaire


2 560 euros


15,36 euros







Total


4 000 euros

28,32 euros




Notre dernier exemple est un retraité gagnant 4 000 euros net par mois. Sa retraite complémentaire est beaucoup plus élevée que sa retraite de base car cette dernière est plafonnée. Elle ne peut pas dépasser 1 440 euros. Dans cette situation, le manque à gagner avec le gel de sa retraite de base est limité. Il s&#039;élève à 12,96 euros par mois, soit un montant proche de celui de notre retraité gagnant 2 800 euros par mois. L&#039;écart est plus important au niveau de la retraite complémentaire. Le gel l&#039;empêche de voir sa retraite augmenter de 15,36 euros par mois. Au total, il passe à côté d&#039;une hausse de 28,32 euros de sa retraite par mois en 2026.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Gels des retraites de base et Agirc-Arrco: quel manque à gagner selon votre niveau de pension?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Agirc-Arrco: pas de revalorisation pour les retraites complémentaires au 1er novembre</title>
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      <pubDate>Fri, 17 Oct 2025 20:29:37 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[AFP]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les pensions complémentaires des ex-salariés du privé ne seront pas revalorisées au 1er novembre, &quot;faute d&#039;accord&quot; entre les syndicats et le patronnat qui gèrent le régime, a annoncé vendredi l&#039;Agirc-Arrco.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les pensions complémentaires des ex-salariés du privé ne seront pas revalorisées au 1er novembre, &quot;faute d&#039;accord&quot; entre les syndicats et le patronnat qui gèrent le régime, a annoncé vendredi l&#039;Agirc-Arrco, après une séance tendue selon plusieurs sources, sur laquelle planait la suspension de la réforme des retraites.
Chaque année, les représentants du personnel et des employeurs se réunissent pour déterminer le taux d&#039;évolution, qui doit tenir compte des prévisions d&#039;inflation, de la conjoncture économique et des réserves du régime. Sans accord, la règle veut qu&#039;elles ne soient pas revalorisées.
&quot;Ce 17 octobre, faute d&#039;accord entre les représentants des organisations patronales et syndicales qui le composent, les retraites complémentaires Agirc-Arrco ne seront pas revalorisées au 1er novembre. La valeur d&#039;achat du point Agirc-Arrco ne sera pas modifiée au 1er janvier 2026&quot;, écrit ce régime, l&#039;Agirc-Arrco, dans un court communiqué vendredi.
Le calcul des partenaires sociaux doit garantir, sur les quinze prochaines années, l&#039;équilibre financier de l&#039;Agirc-Arcco. Selon sa règle d&#039;or, le régime doit avoir &quot;à tout moment, au moins six mois de versements des pensions&quot;. Les réserves de l&#039;Agirc-Arrco s&#039;élèvent aujourd&#039;hui à plus de 85 milliards d&#039;euros.
En vertu d&#039;un accord paritaire signé en 2023 pour la période 2024-2026, le conseil d&#039;administration est supposé sous-indexer la revalorisation, en retranchant à l&#039;inflation 0,4 point. Mais il a une certaine latitude: en fonction de la santé du régime, il peut élever ce taux jusqu&#039;à hauteur de l&#039;inflation.
Avec une inflation estimée à 1% pour 2025 par l&#039;Insee, les partenaires sociaux pouvaient ainsi choisir cette année un taux d&#039;évolution compris entre 0,2% et 1%.
Arguant de la bonne santé du régime et d&#039;un choc qui s&#039;annonce pour les retraités, avec le projet du gouvernement de &quot;geler&quot; les pensions de retraite de base en 2026 pour faire des économies, les syndicats espéraient s&#039;approcher au maximum de 1%.
Mais la promesse de Matignon de &quot;suspendre&quot; la réforme des retraites jusqu&#039;à la présidentielle, qui hérisse le patronat, est venue compliquer l&#039;équation et tendre les débats.
Selon plusieurs sources présentes, les organisations patronales ont proposé la revalorisation minimale, soit 0,2%, et campé sur leurs positions, arguant de l&#039;instabilité et des incertitudes économiques. Les syndicats ont eux refusé ce taux qu&#039;ils jugeaient &quot;inacceptable&quot;.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Agirc-Arrco: pas de revalorisation pour les retraites complémentaires au 1er novembre]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[AdobeStock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Retraites: les conséquences de la suppression de l’abattement fiscal de 10%, prévue dans le budget 2026</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraites-les-consequences-de-la-suppression-de-labattement-fiscal-de-10-prevue-dans-le-budget-2026-122742</link>
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      <pubDate>Wed, 15 Oct 2025 16:38:25 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Présenté mardi 14 octobre, le projet de loi de finances (PLF) 2026 propose de remplacer l’actuel abattement fiscal de 10% dont bénéficient les retraités par un abattement forfaitaire fixe de 2 000 euros. Si cette mesure peut bénéficier à 100 000 ménages modestes, 1,4 million d’autres seraient pénalisés.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Le projet de loi de finances (PLF) 2026 a été présenté le mardi 14 octobre 2025 en conseil des ministres. Comme prévu, il propose plusieurs pistes d&#039;économies, dont certaines qui avaient déjà été évoquées par le précédent Premier ministre François Bayrou le 15 juillet. Parmi les mesures phares, l&#039;article 6 du PLF envisage bien de réformer l&#039;abattement fiscal des retraités, comme l&#039;explique Capital.
Lire aussi&gt; Suspension de la réforme des retraites: qui est concerné? Quelles conséquences?  Retraites: quelques gagnants Actuellement, les retraités profitent d&#039;un abattement équivalent à 10% des pensions déclarées, assorti d&#039;un plancher de 450 euros par personne et d&#039;un plafond de 4 399 euros par foyer. Le PLF 2026 prévoit de remplacer ce mécanisme par un abattement forfaitaire unique de 2 000 euros appliqué à chaque membre du foyer fiscal percevant une pension de retraite .
Ce changement s&#039;inscrit dans une volonté du gouvernement de réorienter certains dispositifs fiscaux vers les plus modestes. Plusieurs rapports ont mis en avant que ces réductions profitaient essentiellement aux ménages les plus aisés. Dans les faits, cette limitation de l&#039;abattement à 2 000 euros par membre du foyer fiscal va effectivement profiter aux retraités les plus modestes, à savoir les célibataires touchant moins de 20 000 euros de pension annuelle ou les couples touchant moins de 40 000 euros.
Lire aussi&gt; Retrouvez notre dossier retraite  Retraites: 1,4 million de perdants? Mais au total, selon les estimations réalisées par une étude de l&#039;Institut des politiques publiques (IPP), seules 100 000 personnes bénéficieraient de ce changement, qui ne leur rapporterait par ailleurs que quelques euros par an. C&#039;est loin des &quot;des centaines d&#039;euros aux retraités modestes&quot; annoncés par François Bayrou en juillet. À l&#039;inverse, environ 1,4 million de ménages en ressortiraient perdants, avec parfois plusieurs centaines d&#039;euros à payer en plus.
À la liste des gagnants, il faut toutefois ajouter ceux qui perçoivent aussi une pension d&#039;une autre nature, comme une pension d&#039;invalidité, puisque le nouvel abattement ne doit concerner que les pensions de retraite, précise Le Parisien. Dans tous les cas, si ce PLF devait être adopté en l&#039;état, de nombreux retraités devraient faire face à une fiscalité renforcée, en particulier avec une autre suppression: celle de l&#039;abattement spécifique pour les plus de 65 ans.
Lire aussi&gt; Les retraités aisés privés de revalorisation de leur pension de retraite en 2026?  Les autres mesures du PLF Du côté des autres mesures phares du PLF 2026, on peut citer la prolongation de la contribution exceptionnelle sur les hauts revenus et le maintien de la surtaxe sur les grandes entreprises. Il introduit également une taxe sur le patrimoine financier des holdings patrimoniales, tout en supprimant plusieurs niches fiscales et la réduction d&#039;impôt pour frais de scolarité.
D&#039;autres mesures visent à fiscaliser les indemnités journalières pour affection longue durée, accélérer la suppression de la CVAE, instaurer une taxe sur les petits colis importés et encourager les dons aux associations en doublant le plafond de déduction.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraites: les conséquences de la suppression de l’abattement fiscal de 10%, prévue dans le budget 2026]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>A 66 ans, Gabrielle a pris sa retraite de praticien hospitalier: elle nous dévoile sa pension de retraite</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/a-66-ans-gabrielle-a-pris-sa-retraite-de-praticien-hospitalier-elle-nous-devoile-ses-revenus-119147</link>
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      <pubDate>Fri, 10 Oct 2025 14:07:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Médecin généraliste, Gabrielle a exercé toute sa vie en établissement de santé public. Elle a prolongé son activité au-delà de l&#039;âge du taux plein, ce qui lui vaut une jolie surcote à la retraite.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Son diplôme de médecin généraliste en poche, Gabrielle a aussitôt opté pour le métier de médecin urgentiste dans un hôpital public, où elle a exercé pendant 30 ans. Devant le nombre croissant de personnes âgées qui y étaient transportées, Gabrielle a suivi une formation et obtenu une capacité en gériatrie pour mieux les accueillir. En toute logique, lorsqu&#039;à 57 ans, elle a souhaité quitter les urgences, elle a rejoint le service de gériatrie d&#039;un autre établissement public où elle est restée 10 ans.
Lire aussi&gt; Jean-Michel a pris sa retraite de cheminot, il nous dévoile ses revenus
Passionnée par cette activité, elle aurait volontiers poursuivi, mais une alerte de santé l&#039;a décidée à raccrocher. En juillet 2022, à 66 ans, elle a donc cessé ses fonctions. Le passage s&#039;est fait en douceur. &quot;J&#039;avais accumulé beaucoup de congés et de RTT, ce qui m&#039;a permis de passer à mi-temps les 6 derniers mois en percevant le salaire d&#039;un temps plein&quot;, explique Gabrielle.  Praticien hospitalier, un statut hybride Gabrielle a toujours exercé en hôpital en tant que médecin généraliste. Recrutée à l&#039;issue d&#039;un concours national qui a lieu chaque année, elle a rejoint les rangs des praticiens hospitaliers à plein temps, comme d&#039;autres professionnels (pharmaciens, chirurgiens, psychiatres…) qui exercent au sein d&#039;un établissement public de santé. Comme les fonctionnaires, les praticiens hospitaliers se voient appliquer un indice de traitement correspondant à leur échelon, qui augmente automatiquement en fonction de l&#039;ancienneté.
A la fin de sa carrière, Gabrielle était à l&#039;échelon le plus élevé, où elle est restée longtemps, ayant obtenu le concours rapidement en début de carrière. Pourtant, les praticiens hospitaliers ne sont pas des fonctionnaires. Ce sont des agents du service public hospitalier. A ce titre, comme tous les agents du service public, ils sont rémunérés en salaire et leur retraite dépend de l&#039;Assurance retraite pour la retraite de base et de l&#039;Ircantec pour la complémentaire.  Une retraite élevée grâce à la surcote En fin de carrière, le salaire brut de Gabrielle était de 8 300 €, auquel s&#039;ajoutait une indemnité pour service public supérieur à 15 ans, de 1 000 €. Soit au total 9 300 € brut par mois. En net, après impôt à la source (et déduction faire d&#039;une cotisation à la Préfon, voir ci-dessous), elle percevait 5 600 € par mois en fin de carrière.
A la retraite, contre toute attente, elle n&#039;est pas loin de ce montant! En effet, après impôt à la source, elle perçoit 1 700 € net de l&#039;Assurance Retraite et 3 450 € de l&#039;Ircantec et près de 30 € de l&#039;Agirc-Arrco, soit 5 180 €. La raison de cette faible baisse de revenus? La surcote due aux années travaillées au-delà de l&#039;âge légal de la retraite et du nombre total de trimestres engrangés. Gabrielle a en effet travaillé jusqu&#039;à plus de 66 ans alors qu&#039;elle aurait pu s&#039;arrêter à 62 ans avec le taux plein, puisqu&#039;elle justifiait déjà de plus de trimestres qu&#039;il n&#039;en fallait pour obtenir le taux plein (166 trimestres pour la génération de 1956).
Or, les trimestres travaillés au-delà du nombre exigé pour le taux plein ouvrent droit à une surcote de 1,25 % par trimestre supplémentaire. En s&#039;arrêtant de travailler en juillet 2022 au lieu de mars 2018, elle a engrangé 17 trimestres supplémentaires, qui lui valent droit à 21,5 % de surcote. Ainsi, lorsque Gabrielle a pris sa retraite au 1er juillet 2022, l&#039;Assurance Retraite lui indiquait que, du fait de la surcote, de 1 582 € brut par mois, sa retraite de base serait portée à 1 918 €. Par ailleurs, elle a continué à accumuler des points à l&#039;Ircantec pendant toutes ces années travaillées au-delà de l&#039;âge légal.  Le bonus de l&#039;épargne retraite A ces sommes, il faut ajouter la rente de la Préfon, produit d&#039;épargne retraite qui affichait une valeur de rachat de 155 000 € lorsque Gabrielle a pris sa retraite. &quot;Dès que j&#039;ai commencé à travailler, mon père m&#039;a dit que je devais préparer ma retraite. Je l&#039;ai fait dès le début de ma carrière, en augmentant progressivement les classes de cotisation selon mes échelons &quot;, commente Gabrielle. Les conseils de son père ont payé! Elle perçoit tous les mois une rente de 500 € en plus de ses retraites de base et complémentaire.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[A 66 ans, Gabrielle a pris sa retraite de praticien hospitalier: elle nous dévoile sa pension de retraite]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[AdobeStock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Avec un salaire de 2000 euros net par moi, voici ce que vous toucherez vraiment à la retraite</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/salaire-de-2000-euros-par-mois-voici-la-retraite-que-vous-toucherez-vraiment-101191</link>
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      <pubDate>Fri, 18 Oct 2024 14:10:11 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Avec un salaire net de 2000 euros net, quelle pension de retraite toucherez vous? Retraite de base, retraite complémentaire, taux plein... Voici tout ce que vous devez savoir pour anticiper vos revenus futurs et éviter les mauvaises surprises. Avec les conseils d&#039;experts, découvrez comment est calculée votre pension et comment maximiser vos droits.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Combien allez-vous toucher à la retraite avec un salaire de 2000 euros nets? Avec un salaire mensuel net de 2000 € hors prélèvement à la source (environ 2554 € brut) en 2024, d&#039;après l&#039;Observatoire des inégalités, vous faites partie de la moitié des salariés du privé les moins bien rémunérés (moins de 2100 € net par mois pour un temps plein). Lorsque ce salaire est celui que vous percevez en fin de carrière, vous vous interrogez naturellement sur le montant de la pension de retraite que vous allez percevoir. La réponse à cette question dépend de nombreux paramètres: âge de départ, nombre de trimestres acquis, nombre d&#039;enfants, montant des revenus tout au long de votre carrière…  Comment calculer le montant de sa retraite (brut et net)? Le cabinet de retraite Sapiendo s&#039;est livré à une simulation en prenant l&#039;exemple d&#039;une personne née en janvier 1963 qui a le nombre de trimestres requis pour sa génération (170 depuis la réforme de 2023). Si c&#039;est votre cas, depuis la même réforme, vous pouvez désormais partir à la retraite à compter de 62 ans et 9 mois (l&#039;âge légal), soit le 1er octobre 2025. Pour trouver quel est votre âge légal de départ à la retraite, vous pouvez consulter notre article.
Avec un salaire net de 2 000 € en fin de carrière, votre retraite brute annuelle totale (base + complémentaire) à taux plein pourrait s&#039;élever à 20 336 €, soit près de 1 695 €/mois. Après cotisations sociales (y compris CSG, CRDS, CASA), le montant net mensuel sera de 1 536 €, avant impôts.  Moins de 80 % de votre salaire pour une retraite à taux plein Cela signifie que votre future retraite correspondra à 77 % de votre salaire actuel, c&#039;est ce qu&#039;on appelle le taux de remplacement. Proportionnellement, votre retraite est inférieure à celle que vous percevriez si vous aviez un salaire de 1500 € en fin de carrière. &quot;En général, la perte de revenus à la retraite est plus forte pour ceux qui ont des revenus d&#039;activité élevés en fin de carrière (lien à prévoir vers les articles 3500 et 4500 €). En effet, comme la retraite de base est calculée par rapport au revenu moyen des 25 meilleures années, ce revenu moyen est en général bien plus bas que les salaires les plus récents&quot;, souligne Valérie Batigne, fondatrice et présidente de Sapiendo retraite.  Voici nos calculs pour une retraite à taux plein avec un salaire net de 2000 € en fin de carrière Notre simulation pour une retraite à taux plein pour un salaire de 2000 €:

Montant brut annuel: 20 336 €
Retraite de base: 14 690 €
Retraite complémentaire: 5 646 €
Montant net mensuel: 1 536 €

Voici les détails dans notre tableau:




Montant brut annuel de retraite


20 336 €




Dont retraite de base du régime général


14 690 €




Dont retraite complémentaire Agirc-Arrco


5 646 €




Cotisations sociales (y compris CSG/CRDS/CASA)


- 1907 €




Montant net annuel de retraite


18 429 €




Montant mensuel net


1 536 €




Dont pension de retraite de base nette


1113 €




Dont retraite complémentaire nette


423 €




Taux de remplacement


77 %




  Les facteurs qui jouent sur le calcul de votre pension de retraite Dans cette simulation, le résultat est obtenu en imaginant que:
- vous totalisiez les 170 trimestres requis pour une retraite à taux plein
- vous ayez une carrière linéaire intégrant une évolution annuelle de + 2 %
- vous ayez commencé à travailler à l&#039;âge de 20 ans
- vous n&#039;ayez pas à déplorer de &quot;trous&quot; dans votre carrière (chômage, maladie, arrêt d&#039;activité pour convenances personnelles…),
Que l&#039;un de ces éléments change et le montant de votre pension s&#039;en trouve modifié, selon des modalités différentes selon la caisse de retraite. En effet, dans le régime général des salariés, le mode de calcul de la retraite de base de l&#039;Assurance Retraite et de la retraite complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco est très différent.  Les clés pour calculer votre pension Avec 2000 € nets par mois, vous pourriez toucher environ 1536 € à la retraite. Mais ce chiffre peut varier selon votre carrière. Découvrez les éléments qui influencent votre pension et comment éviter de voir vos revenus chuter drastiquement.  Calculer sa retraite de base pour un salaire de 2 000 euros net par mois Le calcul de la retraite de base tient compte de la moyenne de votre salaire sur les 25 meilleures années (salaire annuel moyen, dit SAM) et du nombre de trimestres validés, selon la formule suivante:
SAM x taux x nombre de trimestres acquis
nombre de trimestres requis
Ces trois composantes du calcul peuvent affecter le montant de votre pension à la hausse ou à la baisse:  Moyenne des 25 meilleures années: salaire annuel moyen Dans notre exemple, nous avons imaginé que votre salaire en fin de carrière était de 2000 € net par mois (24 000 € net/an), soit 30 648 € brut.
Notre calcul:
En prenant l&#039;hypothèse d&#039;un salaire revalorisé de 2 % sur toute la durée de votre carrière, cela correspond à un salaire annuel moyen de 29 380 € brut. Si nous avions pris l&#039;exemple d&#039;une personne dont le salaire annuel moyen était de 24 000 € net (30 648 € brut), le résultat aurait été plus élevé: retraite annuelle brute de base de 15 324 € au lieu de 14 690 €.  Taux de liquidation, avec ou sans décote Le taux appliqué à votre salaire annuel moyen est au maximum de 50 % de votre salaire annuel moyen. Il s&#039;applique si vous avez validé le nombre de trimestres requis pour votre génération, mais aussi si vous avez atteint l&#039;âge du taux plein automatique (67 ans) ou dans certains cas particuliers (inaptitude, invalidité…). Dans notre exemple, nous sommes partis du principe que vous aviez les 170 trimestres exigés pour les natifs de 1963. Si vous liquidez votre retraite alors que vous n&#039;avez pas atteint le nombre de trimestres exigé, une décote de 0,625 point s&#039;applique par trimestre manquant.
Notre calcul d&#039;une décote:
Ainsi, si vous n&#039;aviez que 160 trimestres au lieu des 170 trimestres requis, le taux appliqué à votre SAM serait de 50 % - 6,25 (0,625 x 10), soit 43,75 %.  Coefficient de durée d&#039;assurance: nombre de trimestres acquis par rapport au nombre exigé Dans l&#039;exemple pris par le cabinet Sapiendo, vous justifiez du nombre de trimestres requis pour avoir le taux plein. La formule de calcul correspond donc au SAM x 50 % x 170/170 = SAM x 50 % x 1.
Mais vous pourriez liquider votre retraite à l&#039;âge légal, sans avoir le nombre de trimestres requis pour le taux plein. En partant du même exemple (SAM de 29 380 €), votre pension de retraite brute serait alors de 12 097,65 € (29 380 x 43,75 % x 160/170). Vous pourriez aussi bénéficier du taux plein de 50 % (pour inaptitude, par exemple), sans avoir atteint le nombre de trimestres exigé. Dans le même exemple, votre pension de retraite brute serait alors de 13 826 € (29 380 x 50 % x 160/170).  Comment calculer sa retraite complémentaire pour un salaire de 2000 euros net? La retraite complémentaire Agirc-Arrco est un système par points: vous obtenez un nombre de points variable selon chaque salaire perçu. Lorsque vous liquidez votre retraite, le nombre de points totalisé est multiplié par la valeur de service du point, fixée chaque année par la caisse complémentaire. Si vous ne totalisez pas le nombre de trimestres requis pour votre génération, un coefficient de minoration s&#039;applique selon votre âge (le coefficient, fixé à 1 si vous avez tous vos trimestres, est diminué de 1 % par trimestre manquant pour les 12 premiers trimestres et de 1,25 % pour les trimestres suivants).  Comment augmenter votre pension de retraite? Certaines situations peuvent vous valoir une pension plus confortable, notamment si vous avez eu ou élevé au moins 3 enfants. Sinon, vous avez la possibilité d&#039;augmenter votre pension en poursuivant votre activité au-delà du moment où vous totalisez le nombre de trimestres requis pour une retraite entière.  Une majoration pour famille nombreuse C&#039;est le cas si vous avez eu et/ou élevé au moins 3 enfants: vous avez alors droit à 10 % de plus sur votre retraite de base et, pour la complémentaire, sur les points acquis depuis 2012. Le taux de majoration pour enfant est en revanche 5 % pour les points acquis entre 1999 et 2011 et dépend de l&#039;ancien régime Arrco pour les points acquis avant 1999. Dans notre exemple, avoir 3 enfants vous vaudrait au moins 132,45 € de plus net par mois (111,30 € pour la retraite de base et au moins 21,15 € pour la complémentaire, en prenant l&#039;hypothèse de points majorés à 5 %), portant votre retraite mensuelle nette à 1 668,45 €, que vous soyez le père ou la mère.  Travailler plus longtemps: la surcote Un moyen de percevoir une retraite plus importante est de poursuivre votre activité pendant quelque temps si c&#039;est possible pour vous, sachant que votre employeur ne peut vous obliger à prendre votre retraite avant vos 70 ans. Si, après avoir atteint l&#039;âge légal, vous validez plus de trimestres que le nombre requis pour votre génération, vous bénéficiez d&#039;une surcote: une majoration de 1,25 % par trimestre validé au-delà du nombre requis. &quot;Mais attention, prévient Valérie Batigne, valider des trimestres en plus avant l&#039;âge légal ne sert à rien.
Ainsi, si vous prenez votre retraite à 62 ans et 9 mois, âge légal pour une personne née en 1963, et que, à ce moment-là, vous avez 172 trimestres, soit 2 trimestres de plus que ceux requis, cela n&#039;aura aucun impact sur votre retraite. En revanche, si vous décidez de partir à 63 ans et 3 mois, avec 174 trimestres, dont 2 trimestres validés après vos 62 ans et 9 mois, alors vous pourrez bénéficier d&#039;une surcote de 2 trimestres, soit de 2,5 %.&quot;  Comment optimiser vos revenus à la retraite?  Le PER 
Le Plan d&#039;épargne retraite (PER) se présente sous la forme d&#039;un dispositif d&#039;épargne à long terme, permettant de se constituer une retraite additionnelle tout en bénéficiant d&#039;avantages fiscaux notables. Décliné sous deux formes principales, le PER individuel et PER entreprise (collectif ou obligatoire), et offrant une sortie en rente ou en capital, et des possibilités de retrait anticipé, il s&#039;impose de plus en plus dans toute stratégie de préparation à la retraite.  L&#039;Assurance vie 
Un contrat d&#039;assurance-vie est un très bon produit pour préparer au mieux sa retraite: il permet d&#039;accumuler et gérer un capital en prévision de ce moment où vous ne travaillerez plus et que votre pension de retraite sera nécessairement plus faible que votre salaire. L&#039;assurance-vie met à votre disposition, pour placer vos économies, des fonds en actions et en obligations, des supports investis dans l&#039;immobilier (bureaux, entrepôts…), des Sicav monétaires, un fonds en euros à capital garanti, etc. Le jour venu, vous récupérez votre argent pour compléter votre pension dans de bonnes conditions fiscales.
Ainsi, la retraite n&#039;a pas à être synonyme de baisse brutale de vos revenus. Planifiez dès maintenant pour vivre sereinement cette transition!  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Avec un salaire de 2000 euros net par moi, voici ce que vous toucherez vraiment à la retraite]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Les retraités aisés privés de revalorisation de leur pension de retraite en 2026?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/les-retraites-aises-prives-de-revalorisation-de-leur-pension-de-retraite-en-2026-121853</link>
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      <pubDate>Wed, 01 Oct 2025 15:02:25 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Sébastien Lecornu n&#039;a pas encore donné les grandes lignes de son budget 2026, mais il a esquissé quelques pistes. Parmi lesquelles l&#039;enveloppe qui sera consacrée aux retraites l&#039;an prochain, ce qui induit une bonne et une mauvaise nouvelle...]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Trois semaines après son arrivée à Matignon, Sébastien Lecornu n&#039;a toujours pas dévoilé son équipe gouvernementale. Ni même les grandes lignes de son budget 2026 alors même que son examen à l&#039;Assemblée doit débuter très prochainement. On sait en revanche que le Premier ministre a écarté la proposition de supprimer deux jours fériés, l&#039;introduction de la taxe Zucman ou le retour d&#039;un impôt sur la fortune.
Mais gardera-t-il l&#039;idée avancée par François Bayrou d&#039;une &quot;année blanche&quot; en 2026 pour tout ce qui concerne les pensions de retraite, les allocations et le barème de l&#039;impôt? C&#039;est-à-dire de ne pas les revaloriser pour tenir compte de l&#039;inflation et ainsi faire plusieurs milliards d&#039;économies dans le budget de l&#039;an prochain? L&#039;actuel Premier ministre n&#039;a pas répondu formellement à cette question mais a priori, s&#039;il recourt au gel des revalorisations des pensions de retraite, ce ne sera pas d&#039;une manière monolithique.
En effet, interrogé par Le Parisien la semaine dernière, Sébastien Lecornu a expliqué que dans le budget 2026 qu&#039;il prépare, &quot;les moyens consacrés aux retraites augmenteront de 6 milliards d&#039;euros&quot;. Ce qui signifie donc, bonne nouvelle, que les pensions des retraités français seront bien revalorisées au 1er janvier, comme le prévoit le code de la Sécurité sociale. Ou plutôt les pensions de certains retraités.
En effet, d&#039;après Le Parisien, le ministère de l&#039;Économie évalue à 8 milliards l&#039;enveloppe nécessaire pour indexer toutes les pensions sur l&#039;inflation, attendue à 1% ou un peu moins, et tenir compte de l&#039;arrivée des nouveaux retraités. Il manque donc 2 milliards d&#039;euros et ce sont les retraités considérés comme les plus aisés qui pourraient bien en faire les frais. Sébastien Lecornu s&#039;acheminerait donc vers une revalorisation partielle des pensions de retraite au 1er janvier prochain, excluant les retraités les plus aisés  Les retraités dans le viseur? A partir de quel montant de pension de retraite seriez-vous exclu de cette revalorisation du 1er janvier? Difficile à dire pour le moment mais les retraités devraient rapidement être fixés puisque le projet de loi de Finances est transmis ce jeudi au Haut conseil des Finances publiques pour avis.
Un autre avantage fiscal également prisé des retraités est sur la sellette: celui du crédit d&#039;impôt pour l&#039;emploi à domicile, notamment utilisé pour tout ce qui est entretien du jardin. Là encore, cette niche fiscale est remise en cause régulièrement, car c&#039;est l&#039;une des niches fiscales qui coûte le plus cher aux finances publiques. 
  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Les retraités aisés privés de revalorisation de leur pension de retraite en 2026?]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Agirc-Arrco: quelle hausse est prévue le 1er novembre pour votre retraite complémentaire</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/agirc-arrco-voici-la-hausse-appliquee-a-partir-de-novembre-sur-votre-retraite-complementaire-100669</link>
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      <pubDate>Tue, 15 Oct 2024 18:15:08 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les partenaires sociaux qui gèrent le système de retraite complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco ont finalement décidé la hausse qui sera appliquée aux 14 millions de retraités du régime complémentaire. Découvrez ce que vous allez gagner.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Une revalorisation de la retraite de l&#039;Agirc-Arrco dès le 1er novembre Une petite augmentation mais une augmentation quand même... Les 14 millions de retraités ex-salariés du secteur privé qui reçoivent une retraite complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco verront leur pension augmenter dès novembre de 1,6%, ont annoncé les partenaires sociaux qui gèrent cette caisse de retraite. En effet, chaque année, les syndicats et le patronat se réunissent pour décider de l&#039;augmentation au 1er novembre des pensions complémentaire qui, pour certains retraités peut représenter la moitié de leur retraite totale.  Une hausse de la pension complémentaire résultat d&#039;un compromis L&#039;Agirc-Arrco a un mode de calcul bien connu: le taux de hausse est indexé sur le taux d&#039;inflation annuelle, hors tabac. Mais l&#039;an dernier, lors de la négociation des règles pour les années à venir, les partenaires sociaux avaient gardé une marge de manoeuvre: ils pouvaient descendre de 0,4% le taux de l&#039;augmentation prévu, selon le contexte. Ainsi, le conseil d&#039;administration avait le choix entre 3 scénarios: fixer la hausse jusqu&#039;à -0,4% par rapport à l&#039;inflation, la calquer sur l&#039;inflation ou l&#039;établir jusqu&#039;à +0,4%. Ils ont choisi la première option... mais en utilisant &quot;seulement&quot; 0,2% de leur marge. En effet, l&#039;inflation estimée en fin d&#039;année par l&#039;Insee s&#039;établit à 1,8% et la hausse qui sera répercutée sur votre pension complémentaire dès le mois prochain sera de 1,6%. &quot;Le coût en année pleine de cette augmentation est de 1,6 milliard d&#039;euros, soit 24 milliards sur 15 ans, entièrement financés par le régime&quot;, explique le communiqué. &quot;La situation financière robuste de l&#039;Agirc-Arrco a permis de donner aux partenaires sociaux une marge de manœuvre pour revaloriser au mieux les retraites complémentaires&quot;, s&#039;est félicitée la présidente de l&#039;Agirc-Arrco, Brigitte Pisa.  Combien allez-vous gagner avec cette revalorisation? L&#039;inflation étant en décrue, la hausse est limitée, loin de celle de 4,9% l&#039;an dernier. Ainsi, si l&#039;on prend le montant moyen de la pension complémentaire pour les nouveaux retraités, qui est de 594 euros pour les hommes, la hausse sera de 9,50 euros bruts par mois, soit 114 euros bruts par an. Pour les femmes, dont la pension complémentaire est en moyenne à 315 euros bruts, la revalorisation sera de 5 euros bruts par mois soit 60 euros par an.   Pas de revalorisation pour les retraites de base... avant juillet Les retraités devront par contre attendre avant de toucher la revalorisation de leur retraite de base puisque le gouvernement a annoncé le gel temporaire de la hausse prévue le 1er janvier. Elle aura finalement lieu le 1er juillet, sans effet rétroactif et avec une hausse prévue en deçà de celle qu&#039;ils auraient reçus en début d&#039;année. Un coup dur pour les retraités qui, alors que le budget est en discussion, se retrouvent dans le viseur notamment de la Cour des comptes: un organisme qui lui est rattaché préconise de supprimer les avantages fiscaux des 10% des retraités les plus riches.   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Agirc-Arrco: quelle hausse est prévue le 1er novembre pour votre retraite complémentaire]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Quel régime de retraite verse la pension la plus généreuse en moyenne?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/prive-public-complementaires-quel-regime-de-retraite-verse-la-pension-la-plus-genereuse-en-moyenne-120612</link>
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      <pubDate>Thu, 04 Sep 2025 16:45:22 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Il y a 17 millions de retraités en France, qui sont affiliés à différentes caisses de retraite qui, chacune, ont des règles différentes, plus ou moins avantageuses. Un rapport fait le point sur les pensions moyennes versées par les organismes.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[En France, le pouvoir d&#039;achat des retraités aura rarement été aussi scruté qu&#039;en ce moment, débat sur le budget – et la dette – oblige. Dans ce cadre, il peut être utile de revoir les derniers chiffres disponibles concernant les pensions de retraite des 17 millions de concernés dont le montant est très disparate et varie bien sûr selon la carrière et le niveau de salaire. Mais aussi - et beaucoup - en fonction de la caisse de retraite à laquelle il est affilié. Au milieu de l&#039;été, la direction des statistiques du gouvernement (DREES) a publié un rapport sur le niveau moyen des différentes pensions de retraite. Voici ce qu&#039;il faut en retenir.  Quel est le montant de la pension de retraite moyenne en France, toutes caisses confondues, en brut et en net? D&#039;après la DREES, qui se fonde sur les chiffres de fin 2023, la pension moyenne mensuelle de droit direct pour les retraités résidant en France, comprenant l&#039;éventuelle majoration pour 3 enfants, est de 1 666 € bruts, soit 1 541 € nets des prélèvements sociaux. Ce chiffre correspond à la moyenne pour les 17 millions de retraités, tous régimes confondus. Et masque donc de fortes disparités.
Si l&#039;on compte les éventuelles majorations pour trois enfants ou les pensions de réversion, le montant moyen de pension est de 1 827 euros bruts et de 1 692 euros nets. Entre fin 2022 et 2023, le montant moyen des pensions a augmenté de 2,4%, une hausse notamment due à la revalorisation automatique du 1er janvier, en fonction de l&#039;inflation. Pour autant, en euros constants, la DREES note qu&#039;entre ces deux dates, les pensions ont en moyenne diminués de 1,2%, donc qu&#039;ils ont perdu du pouvoir d&#039;achat.  Quel est le montant moyen des pensions de retraites, régime par régime? Voici les chiffres bruts extraits du rapport 2025 de la Drees, paru le 31 juillet et qui illustre les fortes disparités entre les différents régimes de retraite:



Caisse de retraite


Pension brute de droit direct, hors majoration pour trois enfants ou plus, en euros


CNAV (salariés du privé)
734


Agirc-Arrco (complémentaire du privé, indépendants)
527


MSA (mutuelle sociale agricole) salariés
272


FPE (fonction publique d&#039;Etat) civils
2 223


FPE (fonction publique d&#039;Etat) militaires
1 814


CNRACL (fonction publique territoriale)
1 400


RAFP (complémentaire FPE et territoriale)
34



FSPOEIE (pensions des ouvriers des établissements industriels de l&#039;État)

2 036


Ircantec (complémentaire agents contractuels fonction publique territoriale et hospitalière)
140


MSA non-salariés
415


MSA non-salariés complémentaire
132


Professions libérales
1336


SSI complémentaire
143


CNIEG (régime spécial EDF/GDF)
3 068


SNCF
2 278


RATP
2 666


CRPCEN (notaires)
989


Banque de France
2 744


Enim (marins)
921


CANSSM (mineurs)
607


Ensemble, tous régimes
1 563



Source: Tableau 2 complémentaire de la fiche 5 du rapport de la Drees. Montant brut mensuel moyen de la pension de droit direct (hors majoration pour trois enfants ou plus), par régime de retraite, en 2023
Sans trop de surprise, les régimes spéciaux de retraites versent les pensions de retraite les plus élevées si l&#039;on compare à la retraite moyenne. La pension moyenne des fonctionnaires de l&#039;Etat (professeurs, magistrats, hauts fonctionnaires, etc.) est également bien plus généreuse. Il faut rappeler que le calcul de la pension est très différent de celui du régime des salariés du privé: la retraite est calculée sur les 6 derniers mois de la carrière, où automatiquement le salaire est le plus élevé, contre les 25 meilleures années pour un salarié &quot;lambda&quot;.
A noter tout de même: Les fonctionnaires ont une retraite complémentaire relativement faible. En revanche, la complémentaire des salariés du privé représente une part bien plus importante de la pension de retraite totale.   Retraites les plus élevées: quels profils? Les plus hautes pensions sont concentrées chez les retraités issus de:

La fonction publique d&#039;État: professeurs agrégés, magistrats, directeurs d&#039;administration centrale.
Certains régimes spéciaux comme la SNCF ou EDF-GDF, avec des départs précoces et une revalorisation du dernier traitement.
Les professions libérales à carrière longue et à revenus élevés (médecins, notaires).
  Retraite les plus faibles: quels profils Deux types de profils sont particulièrement concernés (attention on parle en moyenne)

Les agriculteurs non-salariés
Les artisans/commerçants, affiliés au régime des indépendants, ont également des pensions faibles, souvent sous les 1 000 € bruts.
  Les femmes, grandes perdantes de la comparaison des pensions de retraite En dehors des considérations de régime de retraite, les pensions de retraite des femmes sont en moyenne, d&#039;après la dernière &quot;photographie&quot; de la Drees sur les chiffres de 2023, inférieure de 37% à celle des hommes. En cause? Des salaires inférieurs, des carrières plus hachées du fait de la maternité et le temps partiel plus répandu.
Lire aussi&gt; Les pistes pour améliorer les retraites des femmes
Ainsi, en 2023, la pension brute moyenne de droit direct des femmes retraitées résidant en France (intégrant l&#039;éventuelle majoration pour trois enfants ou plus) s&#039;élève à 1 306 euros par mois, contre 2 089 euros pour les hommes. Cet écart, énorme, diminue toutefois depuis une vingtaine d&#039;années: en 2004, l&#039;écart était de 50%. Même en tenant compte des pensions de réversion versées, la retraite mensuelle moyenne des femmes reste très inférieure à celle des hommes: 1580 euros contre 2118 euros.
Une disparité qui se retrouve également dans l&#039;âge effectif de départ en retraite:  l&#039;âge moyen de départ en retraite en 2023 et 62 ans et 9 mois (du fait entre autres de la réforme des retraites). Si l&#039;on regarde par genre, là encore les femmes sont perdantes puisqu&#039;elles partent en moyenne à 63 ans et 1 mois contre 62 ans et 5 mois, soit 8 mois plus tard.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Quel régime de retraite verse la pension la plus généreuse en moyenne?]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Corinne a pris sa retraite d&#039;auxiliaire de vie: elle nous dévoile ses revenus</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/corinne-a-pris-sa-retraite-d-auxiliaire-de-vie-elle-nous-devoile-ses-revenus-121529</link>
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      <pubDate>Wed, 24 Sep 2025 12:11:13 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Corinne s&#039;est arrêtée il y a un an, après une vie consacrée à l&#039;accompagnement des personnes âgées. Elle nous dévoile le montant de sa pension.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Née en décembre 1962, Corinne est concernée par la réforme de 2023. Désormais, pour les personnes de sa génération, un départ à la retraite n&#039;est possible qu&#039;à 62 ans et 6 mois et il faut justifier de 169 trimestres pour avoir droit à une pension calculée à taux plein. Cela aurait dû la mener au 1er juillet 2025. Mais elle a commencé à travailler dès l&#039;âge de 16 ans, ce qui lui a permis de partir plus tôt dans le cadre du dispositif des carrières longues.  Un départ anticipé pour carrière longue Depuis la réforme de 2023, il est possible de partir pour carrière longue dès 60 ans à condition de justifier de 169 trimestres dont 5 trimestres travaillés avant 18 ans ou 4 pour les personnes nées au dernier trimestre, ce qui est le cas de Corinne. Une mesure transitoire plus favorable, dite &quot;clause de sauvegarde&quot;, était prévue pour les personnes nées entre le 1er septembre 1961 et le 31 décembre 1963: il suffisait d&#039;avoir 168 trimestres dont 4 acquis avant le 31 décembre de l&#039;année de ses 20 ans pour pouvoir partir dès 60 ans. C&#039;est le cas de Corinne, qui justifiait de 176 trimestres à 60 ans dont 12 avant 20 ans.
Lire aussi&gt; Jean-Philippe a pris sa retraite de cheminot, il nous dévoile ses revenus
Elle aurait donc pu partir dès le 1er janvier 2023, à 60 ans, pour carrière longue. Or, elle a choisi de prendre sa retraite au 1er juillet 2024, soit à 61 an et demi, avec 182 trimestres. Largement plus qu&#039;il n&#039;en fallait pour le taux plein! &quot;Et pourtant, ces trimestres supplémentaires ne m&#039;ont servi à rien&quot;, regrette Corinne. En effet, pour bénéficier d&#039;une surcote, il faut avoir travaillé au-delà de l&#039;âge légal et du nombre de trimestres exigé pour le taux plein.  A la retraite, une perte de revenus non négligeable En fin de carrière, selon le nombre d&#039;heures effectuées auprès des personnes qu&#039;elle accompagnait, Corinne percevait entre 2 000 et 2 200 € net par mois après prélèvement de l&#039;impôt à la source. Aujourd&#039;hui, sa retraite est de 1 600 € net après impôts: 1 200 € de retraite de base et 400 € de retraite complémentaire. Soit une perte de 20 à 27 % par rapport à ses revenus en activité. &quot;Il faut vivre avec, on n&#039;a pas le choix&quot;, conclut-elle, fataliste.  Un cumul emploi retraite envisagé Corinne envisage de retravailler quelques heures par jour. Cela lui ouvrirait de nouveaux droits à la retraite. En effet, la loi de 2023 comporte une avancée: les personnes qui travaillent à nouveau alors qu&#039;elles ont une pension à taux plein se créent de nouveaux droits à la retraite, c&#039;est le cumul emploi retraite. A condition, si c&#039;est chez le même employeur, qu&#039;un délai de carence de 6 mois soit respecté, ce qui est le cas de Corinne. Cependant, ces nouveaux droits seront minimes étant donné les règles de calcul issues de la loi. Dans un article publié en octobre 2023, nous indiquions qu&#039;une activité à temps partiel qui rapporterait 1 000 € brut par mois, soit 12 000 € par an, pendant un an, engendrerait une nouvelle retraite, base et complémentaire, de 196 €/an, soit 16,30 € par mois. Si Corinne travaillait à temps partiel et gagnait 1 000 € brut par mois, au bout de cinq ans, elle aurait droit à 978 € de nouvelle retraite par an, soit 81,50 € par mois de plus que sa retraite actuelle.  La passion du métier Mais ce n&#039;est pas l&#039;argent qui pousse Corinne à retravailler. &quot;Le métier me manque&quot;, explique-t-elle. Un métier qu&#039;elle a choisi. Après divers petits boulots dès l&#039;âge de 16 ans, elle a accompagné un proche jusqu&#039;à son dernier souffle. C&#039;est alors qu&#039;elle a décidé d&#039;embrasser la profession d&#039;auxiliaire de vie. Toilette, courses, promenades, repassage, ménage, aide au lever et coucher… &quot;Accompagner des personnes âgées est un métier difficile, mais tellement enrichissant. On reçoit aussi la reconnaissance des familles &quot;, précise Corinne.
Après plusieurs années d&#039;expérience, elle a validé les acquis de son travail, ce qui lui a valu d&#039;obtenir le diplôme d&#039;Etat d&#039;auxiliaire de vie sociale (DEAVS). Elle a toujours tenu à exercer son métier en tant que mandataire. &quot;Lorsque l&#039;on est mandataire, on est payé par la personne âgée, précise Corinne. Nous nous occupons d&#039;une personne en particulier et pouvons ainsi nouer des relations suivies avec elle, ce qui n&#039;est pas le cas des auxiliaires prestataires &quot;. Corinne compte bien reprendre chez son ancien employeur, l&#039;association Petit-Fils, avec qui elle se sent pleinement en phase. Si elle avait pu, elle aurait déjà repris, mais des soucis de santé l&#039;en ont empêchée. Elle attend d&#039;être à nouveau d&#039;attaque pour s&#039;y remettre.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Corinne a pris sa retraite d&#039;auxiliaire de vie: elle nous dévoile ses revenus]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Retraite: quand sera versée votre pension en novembre?</title>
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      <pubDate>Wed, 17 Sep 2025 15:05:31 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Retraite de base, retraite complémentaire revalorisée, retraite de l&#039;Etat... Quand seront versées les pensions des 17 millions de retraités en novembre? Et notamment celle de l&#039;Agirc-Arrco, sur laquelle sera appliquée la revalorisation de 2025? Les réponses.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Quand allez-vous toucher votre pension du mois de novembre? Chaque mois, le calendrier prévu peut légèrement varier selon la manière dont les jours ouvrés tombent. En effet, la pension de base de l&#039;Assurance retraite, qui concerne près de 14 millions de personnes, est versée traditionnellement le 9 du mois, à l&#039;issue de la période concernée. Ainsi, en novembre, vous toucherez votre pension d&#039;octobre... mais pas le 9, un peu plus tôt que d&#039;habitude, le 7 car le 9 est un dimanche. C&#039;est la même chose pour les retraités relevant de la MSA (Mutuelle sociale agricole). 
Petite particularité pour les retraités du privé qui relèvent du régime de l&#039;Alsace-Moselle : ils recevront leurs pensions le 3 novembre.  Agirc-Arrco: une pension revalorisée à scruter Pour l&#039;Agirc-Arrco, qui verse les pensions des ex-salariés du privé, la retraite est versée &quot;en avance&quot;: la pension de novembre est versée en novembre, traditionnellement le 1er jour ouvré du mois. La plupart du temps, l&#039;Agirc-Arrco verse les pensions le 1er du mois mais, jour férié et week-end obligent, en novembre, ce sera le lundi 3.
Et les retraités affiliés à l&#039;Agirc-Arrco devraient être curieux de voir leur versement de novembre: en effet, c&#039;est ce mois-ci que la revalorisation annuelle est appliquée. La hausse devrait être minime: entre + 0,6% et + 1%...   Les retraites de l&#039;Etat un peu plus tôt qu&#039;en moyenne Les ex-fonctionnaires de l&#039;Etat sont, eux, payés en fin de mois, entre le 27 et le 30 habituellement... Sauf en décembre, où le versement intervient le 23, avant donc la trêve de Noël. En novembre, les retraites de l&#039;Etat seront versées dès le jeudi 27.   Les retraites de la CNACRL dès le 26 La Caisse nationale de retraite des agents des collectivités locales verse ses pensions de novembre le mercredi 26, un jour avant celle des fonctionnaires de l&#039;Etat. Elle est traditionnellement payée entre le 26 et le 29 du mois.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2024/12/13/calendrier-2025.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraite: quand sera versée votre pension en novembre?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite progressive à 60 ans: voici les nouveaux coefficients appliqués par l&#039;Agirc-Arrco</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-progressive-a-60-ans-voici-les-nouveaux-coefficients-appliques-par-l-agirc-arrco-121375</link>
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      <pubDate>Sat, 20 Sep 2025 07:13:05 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Depuis le 1er septembre 2025, la retraite progressive est accessible dès 60 ans pour tout le monde. L&#039;Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire des salariés du privé, a donc mis à jour ses barèmes pour tenir compte de cette nouvelle mesure.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Alléger sa fin de carrière en travaillant à temps partiel tout en touchant une partie de sa retraite et en continuant à cotiser. Voici le principe attractif de la retraite progressive. Pourtant, ce dispositif reste peu utilisé par les Français. Pour le valoriser encore un peu plus, l&#039;âge minimum pour y accéder a été fixé à 60 ans pour tout le monde à partir 1er septembre 2025. Depuis la réforme des retraites de 2023, cet âge grimpait peu à peu jusqu&#039;à 62 ans pour les personnes nées à partir de 1968. Mais deux décrets publiés en juillet 2025 sont revenus sur cette mesure. Les demandeurs doivent également avoir cumulé au moins 150 trimestres.
Lire aussi &gt; Voilà pourquoi la retraite progressive est LA carte à jouer en fin de carrière  Agirc-Arrco: les nouveaux barèmes de la retraite progressive dévoilés L&#039;Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire des salariés du privé, propose lui aussi la retraite progressive. L&#039;organisme a donc mis à jour ses barèmes à compter du 1er septembre dernier pour tenir compte de l&#039;abaissement de l&#039;âge d&#039;ouverture du droit à ce dispositif. Une circulaire publiée le 25 août dernier, et relayée par Moneyvox, dévoile ces nouveaux coefficients. Ils servent ensuite à calculer la pension versée à un assuré qui prend une retraite progressive en fonction du nombre de trimestre qu&#039;il a cumulé.
Pour rappel, pour bénéficier d&#039;une retraite à taux plein, il faut avoir cumulé 172 trimestres dans la grande majorité des cas. Ceux qui n&#039;atteignent pas ce nombre voient leur pension amputée en appliquant ces fameux coefficients. Tout le détail par année de naissance figure dans la circulaire de l&#039;Agirc-Arrco.
Si plonger dans ces tableaux complexes vous effraie, vous pouvez utiliser le simulateur officiel sur le site info-retraite.fr. Il a été mis à jour avec toutes les nouvelles règles liées à la retraite progressive.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite progressive à 60 ans: voici les nouveaux coefficients appliqués par l&#039;Agirc-Arrco]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Retraite Agirc-Arrco: voici la revalorisation qui vous attend au 1er novembre, c&#039;est un peu mieux que prévu</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/agirc-arrco-voici-la-revalorisation-de-la-retraite-complementaire-qui-vous-attend-au-1er-novembre-120777</link>
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      <pubDate>Fri, 12 Sep 2025 15:33:05 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les 13,7 millions de retraités du privé vont voir leur pension complémentaire augmenter au 1er novembre. A quoi peuvent-ils s&#039;attendre? Les détails.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Comme chaque automne, le même rituel se répète pour les 14 millions de retraités du secteur privé affiliés à l&#039;Agirc-Arrco: scruter la revalorisation annuelle de leur pension complémentaire. Cette hausse, destinée à compenser l&#039;inflation, intervient en effet chaque 1er novembre.  Comment est calculée la revalorisation de l&#039;Agirc-Arrco? Le taux de revalorisation n&#039;est pas fixé arbitrairement par les partenaires sociaux gestionnaires du régime. Il est calculé dans le cadre d&#039;un accord national interprofessionnel négocié en 2024 et valable jusqu&#039;en 2026. Cet accord stipule que &quot;la valeur de service du point évolue au 1er novembre de chaque année comme les prix à la consommation hors tabac estimés pour l&#039;année en cours, moins un facteur de soutenabilité de 0,40 point&quot;.
En d&#039;autres termes, la revalorisation est alignée sur l&#039;inflation (hors tabac) observée sur un an, à laquelle on soustrait 0,40 point. Cependant, une marge de manœuvre existe: les partenaires sociaux peuvent, s&#039;ils le jugent nécessaire, augmenter le taux jusqu&#039;à 0,40 point supplémentaires, notamment en cas de rattrapage par rapport à l&#039;inflation réelle.  A combien s&#039;élèvera la revalorisation? Selon la dernière note de conjoncture publiée jeudi 11 septembre, l&#039;inflation hors tabac s&#039;établit à 1 % sur un an, ce qui est un peu mieux que prévu le mois dernier (0,9%). En appliquant la règle prévue par l&#039;accord, la hausse devrait donc se situer entre 0,6 % (1 % - 0,4 pt) et 1 % (si la majoration maximale est appliquée). L&#039;an dernier, la pension complémentaire avait été revalorisée de 1,6 %. En 2022 et 2023, années marquées par une forte inflation, les hausses avaient atteint respectivement 5,3 % et 4,9 %. Le taux final résultera des discussions entre les gestionnaires, qui devraient s&#039;achever courant octobre.   Quand sera appliquée cette hausse? Si la hausse est en théorie au 1er novembre, elle ne sera en pratique appliquée que le 3 novembre, date du versement des pensions complémentaires puisque le 1er est férié et que c&#039;est un samedi. Il faudra donc attendre le lundi, premier jour ouvré, pour connaître votre nouveau montant de pension complémentaire.  Quel montant moyen de hausse pour ma pension Agirc-Arrco? La revalorisation étant exprimée en pourcentage, son montant est donc proportionnel en fonction de la pension de chacun: plus elle est élevée, plus la hausse le sera. À titre indicatif, la pension complémentaire moyenne versée par l&#039;Agirc-Arrco est de 527 euros bruts par mois (hors majoration pour enfants et pension de réversion).
Ainsi, pour une revalorisation maximale de 1%, la hausse sera en moyenne de 5,27 euros. Pour une revalorisation de 0,6%, la hausse sera de 3,16 euros brut. De très petits montants, donc et qui ne compenseront pas l&#039;inflation.  Quelle revalorisation pour ma pension de retraite de base? Si la pension complémentaire Agirc-Arrco est revalorisée en novembre, par les partenaires sociaux qui pilotent le régime, les pensions de base sont revalorisées le 1er janvier, indexées elles-aussi sur l&#039;inflation, comme l&#039;indique le code de la sécurité sociale. Mais il ne vous aura pas échappé que la revalorisation de janvier 2026 est incertaine: François Bayrou, dans son budget, prévoyait une année blanche, donc sans indexation en 2026 et fin 2024, Michel Barnier, son prédécesseur, avait prévu une revalorisation partielle et décalée, avant que son gouvernement ne tombe.
Lire aussi&gt; Le gouvernement prévoit de cibler les retraités jusqu&#039;en 2030
Que décidera Sébastien Lecornu, le nouveau Premier ministre? Difficile de le savoir, les discussions avec les autres forces politiques ayant à peine débuté.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite Agirc-Arrco: voici la revalorisation qui vous attend au 1er novembre, c&#039;est un peu mieux que prévu]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Quels sont mes droits à la retraite si j’ai travaillé à l’étranger?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/quels-sont-mes-droits-a-la-retraite-si-jai-travaille-a-letranger-120766</link>
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      <pubDate>Mon, 15 Sep 2025 15:23:06 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Paul Lalevee]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Comment est calculée la retraite des Français qui ont travaillé ou travaillent à l’étranger? La prise en compte de ces périodes pour la retraite varie selon les pays d’expatriation, mais pas seulement. Les explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Durant votre carrière, vous avez travaillé une période à l&#039;étranger. Mais aujourd&#039;hui, alors que vous vous apprêtez à profiter de votre retraite dans l&#039;Hexagone, vous ne savez pas exactement quels seront vos droits pour ces mois ou années travaillées hors de France. Éclairage avec Philippe Bainville, expert retraite à la Caisse nationale de l&#039;Assurance retraite.
A lire &gt; Travail à l&#039;étranger: comment faire valider vos trimestres avant le départ à la retraite  Accord ou pas avec le pays de travail, deux situations bien différentes &quot;Ce qui est déterminant pour une personne si vous avez travaillé ou allez travailler, c&#039;est l&#039;identité du pays dans lequel vous avez travaillé&quot;, explique-t-il. Les périodes à l&#039;étranger sont prises en compte de manière différente selon les pays concernés. Le calcul de la retraite pourra tenir compte de l&#039;ensemble de votre carrière si vous avez travaillé dans les pays de l&#039;UE, de l&#039;Espace économique européen ou en Suisse, ou bien dans un pays ayant signé un accord de sécurité sociale avec la France.
Si vous avez travaillé dans plusieurs pays avec lesquels la France a signé une convention de sécurité sociale, le calcul de votre retraite sera effectué accord par accord. &quot;A la caisse de retraite, si le pays est dans le champ pour lesquels on est compétent, on échange avec nos homologues de la caisse locale, afin d&#039;obtenir les formulaires réglementaires. La caisse française joue le rôle de pivot, en transmettant tous les documents nécessaires à la caisse du pays en question. C&#039;est beaucoup plus simple que si les gens nous fournissaient des relevés de carrière polonais ou brésiliens, ça on ne pourrait pas en faire grand-chose&quot;, prévient Philippe Bainville.
Si vous avez travaillé dans un pays qui n&#039;a pas signé d&#039;accord de sécurité sociale avec la France, votre retraite sera calculée dans chacun des pays, sans tenir compte des périodes validées dans l&#039;autre pays. &quot;En France, ces années à l&#039;étranger compteront comme des années sans activité. La caisse française ne fera pas les démarches, et on ne se servira pas de ces périodes-là pour la condition de durée d&#039;assurance (nombre de trimestres requis, Ndlr)&quot;, explique l&#039;expert. Ce dernier conseille donc aux personnes de &quot;signaler quelle est l&#039;activité, sur quelle période, à sa caisse. Et idéalement, lorsqu&#039;on a travaillé à l&#039;étranger, de joindre le numéro d&#039;immatriculation dans le pays en question&quot;. Et surtout, de se renseigner avant de partir. Les démarches à l&#039;heure de la retraite n&#039;en seront que facilitées, et plus rapides. &quot;On conseille, cinq ans avant l&#039;âge de départ auquel vous pensez partir à la retraite, de vous rapprocher des services de l&#039;Assurance retraite, pour mettre votre carrière à jour, et encore plus si vous avez travaillé à l&#039;étranger. Cela nous laissera le temps d&#039;échanger avec nos homologues des caisses étrangères&quot;, précise-t-il.  Pour les indépendants, les conventions entre les pays peuvent être différentes Au moins tous les deux ans, il est conseillé de vérifier son relevé de carrière sur le site info-retraite.fr. En cas de périodes &quot;blanches&quot; sans cotisations enregistrées, une demande de régularisation peut être effectuée en transmettant à l&#039;Assurance retraite les justificatifs de son emploi à l&#039;étranger. Des démarches qui s&#039;avèrent nécessaires pour éviter un allongement de l&#039;âge de départ ou une réduction du montant de la pension. &quot;Les conventions qui ont pu être signées entre les caisses indépendantes et les régimes étrangers ne sont pas forcément les mêmes que celles pour les salariés. C&#039;est donc du cas par cas&quot;, explique Philippe Bainville, qui incite donc à se renseigner directement auprès de l&#039;Assurance retraite.
En tant qu&#039;indépendant, si vous avez commencé votre carrière après le 1er janvier 1973, votre pension de retraite de base est calculée sur la base de 50% du revenu annuel moyen, qui correspond à la moyenne des 25 meilleures années (si vous êtes né en 1953 ou après). Si vous avez commencé avant le 1er janvier 1973, la part de votre retraite correspondant à cette période est basée sur un système de points. A cette pension de base s&#039;ajoute une retraite complémentaire par points, dont le montant est défini par rapport au nombre de points acquis. Enfin, si vous avez été expatrié, s&#039;ajoute une pension versée par le ou les régimes à l&#039;étranger. Et dans ce cas, chaque pays a ses règles.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Quels sont mes droits à la retraite si j’ai travaillé à l’étranger?]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>De plus en plus de retraités modestes réclament cette aide… et ce n’est pas bon signe</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraites-sous-le-seuil-de-pauvrete-qui-touche-le-minimum-vieillesse-120722</link>
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      <pubDate>Wed, 10 Sep 2025 17:04:38 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[De plus en plus de personnes âgées demandent le minimum vieillesse, l&#039;Allocation spécifique aux personnes âgées (ASPA), selon le dernier rapport de la direction des statistiques (Drees). Cette aide leur permet d&#039;atteindre un niveau de ressource minimum, encore en dessous-du seuil de pauvreté. Portrait-robot des retraités qui en bénéficient.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Dans son dernier rapport sur les retraités paru le 31 juillet dernier, la Drees (direction des statistiques) fait un zoom sur les personnes âgées qui bénéficient du minimum vieillesse. Premier enseignement, le recours à cette aide a augmenté de 4,6% entre 2022 et 2023, l&#039;année sur laquelle se fonde l&#039;étude. Au total, fin 2023, ce sont 723 020 personnes qui perçoivent le minimum vieillesse. C&#039;est une tendance qui se confirme depuis 2018. 
A noter: cette hausse entre 2022 et 2023 est plus marquée chez les personnes relevant du régime de la MSA (mutualité sociale agricole) salariés, avec + 9,4%, en raison de pensions de retraite en moyenne plus faible que la moyenne.   Qui peut avoir droit au minimum vieillesse? L&#039;Aspa, ou minimum vieillesse, n&#039;est pas une pension de retraite à proprement parler, même si elle est revalorisée comme les retraites (taux et date). C&#039;est une allocation différentielle qui permet de porter les ressources des personnes âgées de 65 ans et plus (62 ans en cas d&#039;invalidité ou inaptitude) à un minimum: 1034 euros pour une personne seule, 1605 euros pour un couple en 2025 (1012 euros/mois pour une personne seule et 1492 euros par mois pour un couple en 2023). Elle peut soit venir compléter une pension de retraite ou une pension de réversion modeste, soit remplacer totalement cette pension. Cela signifie qu&#039;une personne qui n&#039;a jamais travaillé peut la réclamer.
Lire aussi&gt; Ces cas qui peuvent vous priver du minimum vieillesse
D&#039;après le rapport de la Drees, 14 % des bénéficiaires n&#039;avaient cotisé à aucun régime de retraite, en immense majorité des femmes (78%). Et parmi ceux ayant liquidé des droits à la retraite, la pension moyenne s&#039;élevait à 450 € mensuels, soit trois fois moins que la moyenne des autres pensions.
Pour pouvoir en bénéficier, il faut: 
-avoir liquidé toutes ses retraites
-vivre en France au moins 9 mois sur 12
-avoir des ressources inférieures à 12 411,44 €/an pour une personne seule et à 19 268,80 €/an pour un couple.
A noter: Les ressources prises en compte sont les pensions de vieillesse et d&#039;invalidité, les revenus professionnels, les revenus du patrimoine et les revenus mobiliers et immobiliers.
Il est possible de cumuler l&#039;Aspa avec des revenus d&#039;activité, dans la limite de 541 euros/mois pour une personne seule et 901 euros/mois pour un couple.  Un âge moyen un peu plus jeune que l&#039;ensemble de la population D&#039;après les statistiques de la Drees, l&#039;âge moyen des allocataires de l&#039;Aspa est de 73,7 ans, ce qui est proche de l&#039;âge moyen de l&#039;ensemble de la population âgée de 62 ans ou plus (74,4 ans), alors qu&#039;auparavant, il était supérieur. Ce rajeunissement relatif indique que les ayants droits entrent plus tôt dans le dispositif, dès 65 ans, ou plus tôt donc en cas d&#039;invalidité ou inaptitude au travail.   Le minimum vieillesse, une aide surtout demandée par les femmes Reflet d&#039;une carrière bien souvent plus morcelée et avec des salaires plus bas, les femmes représentent la majorité des bénéficiaires de l&#039;Aspa (56,3%) et elles sont souvent isolées. Quelque 77% des personnes touchant le minimum vieillesse sont des personnes isolées et parmi elles, 66% sont des femmes, rapporte l&#039;étude, soit qu&#039;elles soient divorcées, veuves ou célibataires. Cette proportion augmente avec l&#039;âge, en raison d&#039;une espérance de vie plus longue pour les femmes: elles sont 73% après 90 ans.
Si l&#039;on s&#039;attache aux bénéficiaires en couple, il est notable que les hommes sont surreprésentés: ils sont 76 % des personnes dans ce cas alors qu&#039;ils ne représentent que 44 % de l&#039;ensemble des bénéficiaires! Une proportion due au fait qu&#039;ils font plus souvent la demande.  Quel est le montant moyen de l&#039;Aspa? Si pour une personne seule, l&#039;Aspa peut monter jusqu&#039;à 1012 euros par mois, le montant moyen versé aux allocataires s&#039;établit à 499 euros par mois. 
Seuls 10 % d&#039;entre eux ont une carrière complète (contre 66 % dans le reste de la population retraitée), et près de 40 % n&#039;ont validé que moins de 80 trimestres. Beaucoup ont eu des carrières marquées par l&#039;invalidité ou l&#039;inaptitude (59 % contre 14 % des autres retraités). Du fait de ces parcours hachés, leurs ressources sont donc très faibles.
Les pensions de retraite touchées par les allocataires sont en moyenne de 450 € (510 euros si l&#039;on compte avec la réversion), contre 1 580 € pour les autres retraités.
En 2023, plus de la moitié des ménages (53%) qui bénéficient de l&#039;Aspa vivent en dessous du seuil de pauvreté, établi à 1932 pour un couple sans enfant cette année-là.  Dans quels départements demande-t-on plus le minimum vieillesse? Si la moyenne nationale montre que 4,2 % des personnes âgées de 62 ans ou plus perçoivent cette aide, certaines régions affichent des taux bien plus élevés. En France métropolitaine seule, cette proportion est de 3,9%, alors que dans les départements et régions d&#039;outre-mer (DROM), la proportion grimpe à 16,4 %, sachant que Mayotte a un dispositif particulier.
En Corse, le nombre de plus de 62 ans bénéficiant du minimum vieillesse atteint 7,6 %, contre 7,4 % dans les Bouches-du-Rhône, 6,4% dans les Alpes-Maritimes, 5,7% dans le Vaucluse tout comme l&#039;Hérault. En région parisienne aussi, la proportion est sensiblement supérieure à la moyenne nationale: 7% à Paris et 8,4 % en Seine-Saint-Denis. Ces chiffres révèlent non seulement des écarts de revenus à la retraite, mais aussi les effets durables des inégalités sociales, territoriales et professionnelles.  Une aide... que la moitié des ayants-droits ne réclament pas! Si cette aide permet de porter les ressources des personnes âgées à un minimum qui ne permet pas forcément de les sortir du seuil de pauvreté, il faut rappeler qu&#039;une personne sur deux qui pourrait y avoir droit ne la réclame pas. Soit qu&#039;elle n&#039;en connait pas l&#039;existence, soit que les dossiers sont trop complexes à remplir, soit qu&#039;ils craignent la récupération sur la succession. 
En effet, particularité de cette allocation spécifique pour les personnes âgées, elle est récupérable, en partie et sous condition, sur la succession. Un risque moins grand depuis la réforme des retraites de 2023 puisque le plafond a été largement réhaussé. L&#039;Aspa est récupérable seulement si le montant de votre succession est supérieur à 107 616,60 € en 2025 en métropole (150 000 € en DROM). Sachant qu&#039;en moyenne, la très grande majorité (87%) des héritages en France se situent autour de 100 000 euros.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[De plus en plus de retraités modestes réclament cette aide… et ce n’est pas bon signe]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[AdobeStock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Trimestres pour enfant: cette démarche à ne pas oublier pour optimiser votre retraite</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-cette-demarche-a-ne-pas-oublier-pour-optimiser-votre-retraite-120602</link>
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      <pubDate>Mon, 08 Sep 2025 12:38:06 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Adeline Lorence]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Certains trimestres de retraite peuvent être partagés entre les parents. Une démarche qui peut permettre d&#039;augmenter, dans certains cas, les revenus du couple à la retraite. A condition de l&#039;anticiper.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Des décisions prises tôt peuvent avoir des répercussions des années plus tard. C&#039;est le cas pour certains trimestres de retraite spécifiques. Vous le savez sûrement, des trimestres sont accordés &quot;gratuitement&quot; au titre de la maternité, de l&#039;éducation ou de l&#039;adoption d&#039;un enfant. Plus précisément, pour la naissance d&#039;un enfant, vous pouvez obtenir huit trimestres maximum sans cotisation supplémentaire, si vous êtes salarié du privé. Quatre trimestres sont accordés au titre de la maternité, et donc réservés à la mère, et quatre pour l&#039;éducation de l&#039;enfant, pouvant être partagés entre les parents, à condition d&#039;en faire la demande.
Si vous ne faites rien, ces trimestres seront automatiquement attribués à la mère. Depuis la réforme des retraites de 2023, la répartition de ces trimestres est encadrée. Deux trimestres &quot;éducation&quot; sont obligatoirement réservés à la mère. Ainsi, le père peut obtenir au maximum deux trimestres par enfant. Dans le cas d&#039;un couple de même sexe, ces trimestres sont partagés par moitié entre les deux parents et, pour l&#039;adoption, l&#039;ensemble des huit trimestres peut être réparti.  Des trimestres parfois inutiles Attention, pour ce partage, plusieurs conditions sont à respecter. Point le plus important: le choix ne se fait pas au moment du départ à la retraite. La démarche doit être effectuée, via un formulaire, dans les six mois suivant le 4e anniversaire de l&#039;enfant. Après, il sera trop tard. &quot; Cependant, pour les pères veufs, ils peuvent demander, en dehors de ces délais, à bénéficier des trimestres pour éducation en menant une procédure auprès de la commission de recours amiable de leur caisse de retraite&quot;, précise Pascale Gauthier, associée de Novelvy retraite
Mais est-ce vraiment intéressant de partager les trimestres? Pour le savoir, il faut se demander si ces trimestres &quot;gratuits&quot; serviront vraiment à la mère. Si la mère de famille a eu des trous dans sa carrière, ces trimestres pour enfants seront utiles pour lui éviter une décote sur sa pension. &quot;Les trimestres jusqu&#039;à deux enfants peuvent être utiles pour la mère ; à partir de trois enfants, il n&#039;y a pas grand risque à les donner au père&quot;, illustre Valérie Batigne, fondatrice et dirigeante du cabinet spécialisé Sapiendo retraite. Ce partage peut avoir un intérêt financier non négligeable. &quot; Si cela ne désavantage pas l&#039;épouse, valider au moins un trimestre pour enfant revient à obtenir un trimestre gratuitement, alors que si vous le rachetiez cela vous coûterait de l&#039;ordre de 6 600 euros&quot;, chiffre Pascale Gauthier, associée de Novelvy retraite.  Une condition indispensable pour la surcote parentale L&#039;enjeu est renforcé par la création de la surcote parentale depuis la réforme des retraites de 2023. Pour rappel, ce dispositif augmente votre pension si vous avez obtenu le taux plein avant votre âge légal. Vous bénéficiez d&#039;une hausse de 1,25% pour chaque trimestre supplémentaire, dans la limite de quatre trimestres, soit un maximum de 5%. Par exemple, si vous prenez votre retraite à 64 ans en ayant cotisé 174 trimestres alors que 172 sont nécessaires pour le taux plein, alors votre retraite de base sera relevée de 2,5%.
Pour en bénéficier, vous devez avoir acquis au moins un trimestre de majoration (maternité, éducation, adoption, enfant handicapé ou congé parental). Or, si les pères veulent en profiter, ils devront donc avoir fait la démarche avant les quatre ans de leur enfant. &quot;Cela peut donc valoir le coup de donner au moins un trimestre au père pour obtenir la surcote parentale&quot;, estime Valérie Batigne. Les premiers parents concernés seront ceux nés à partir de 1964.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Trimestres pour enfant: cette démarche à ne pas oublier pour optimiser votre retraite]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobestock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Voici pourquoi votre pension de retraite peut baisser ou augmenter en septembre</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/voici-pourquoi-votre-pension-de-retraite-peut-baisser-ou-augmenter-en-septembre-120598</link>
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      <pubDate>Wed, 03 Sep 2025 14:29:06 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Vous venez de recevoir le versement de votre retraite complémentaire et vous constatez que le montant n&#039;est pas celui que vous recevez habituellement. Nulle nouvelle taxe ou augmentation n&#039;est en cause: on vous explique.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Début septembre, vous avez reçu votre pension complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco et, surprise, le montant versé n&#039;est pas celui que vous avez l&#039;habitude de voir sur votre compte en banque. Seriez-vous passé à côté d&#039;une hausse, s&#039;il est en augmentation, ou d&#039;une taxe, s&#039;il est en baisse?
C&#039;est tout simplement une conséquence de votre déclaration de revenus, effectuée au printemps dernier. Cet été, vous avez reçu votre avis d&#039;imposition, qui affiche votre taux d&#039;imposition. Si votre situation financière n&#039;a pas changé, votre taux devrait être inchangé. Dans le cas contraire, votre taux d&#039;imposition peut avoir été calculé à la baisse ou à la hausse.  La nouveauté du taux individualisé D&#039;autant que cette année, il y a plus de &quot;chance&quot; que votre taux varie si vous êtes mariés ou pacsés, puisque le taux individualisé est devenu la norme. C&#039;est-à-dire que, par défaut, l&#039;administration fiscale calcule cette année cet élément par rapport à vos revenus, et non par rapport à ceux du couple, ce qui en moyenne devrait avantager les femmes, qui ont des revenus et pensions de retraite inférieures aux hommes. Sauf si vous avez indiqué souhaiter conserver le taux du ménage.
Ce taux calculé par l&#039;administration fiscale est ensuite communiqué au cœur de l&#039;été aux différents organismes collecteurs (employeurs, caisses de retraite…), qui l&#039;appliquent selon des modalités différentes.  Agirc-Arrco, Assurance retraite, Service des retraites de l&#039;Etat... : quand votre taux sera-t-il actualisé? L&#039;Agirc-Arrco l&#039;a en grande partie déjà appliqué sur les pensions complémentaires de septembre, payées en début de mois. L&#039;Assurance retraite, qui sert les pensions de base, paie avec un mois d&#039;écart: elle va donc prendre en compte l&#039;éventuel nouveau taux d&#039;imposition sur la retraite de septembre… payée le 9 octobre. C&#039;est à ce moment que vous verrez la différence sur votre pension de retraite globale.
Usuellement, les services des retraites de l&#039;Etat, qui sert les pensions des ex-fonctionnaires, met à jour le nouveau taux de prélèvement sur les pensions du mois d&#039;octobre.
Et si vous êtes toujours salariés, cette actualisation sera mise en place à la fin du mois de septembre, sur votre paie du mois de la rentrée.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Voici pourquoi votre pension de retraite peut baisser ou augmenter en septembre]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[AdobeStock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>&quot;Le taux plein automatique à 67 ans, qu&#039;est-ce que ça veut vraiment dire?&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/j-ai-lu-que-le-taux-plein-est-automatique-a-67-ans-qu-est-ce-que-ca-veut-vraiment-dire-120335</link>
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      <pubDate>Fri, 29 Aug 2025 06:03:11 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[La rédaction Notre Temps]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Jean-Luc se demande ce que signifie le taux plein automatique à 67 ans. Les experts de l&#039;Assurance retraite et de l&#039;Agirc-Arrco lui ont répondu lors d&#039;un tchat organisé par la rédaction de Notre Temps.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Jean-Luc de Savoie: &quot;J&#039;ai lu que le taux plein est automatique à 67 ans? Qu&#039;est-ce que ça veut dire au juste?&quot;
L&#039;âge du taux plein automatique, c&#039;est l&#039;âge auquel vous pouvez demander toutes vos retraites, sans minoration, quel que soit votre nombre de trimestres.
En effet, lorsque vous demandez votre retraite avant 67 ans et que vous n&#039;avez pas validé tous vos trimestres selon votre année de naissance, votre pension est affectée d&#039;une décote.
En revanche, si vous demandez votre retraite à 67 ans ou plus, cette décote ne s&#039;applique pas, et ce quel que soit le nombre des trimestres que vous avez validés. Vous avez donc la garantie d&#039;une retraite entière aussi bien au régime de base qu&#039;à l&#039;Agirc-Arrco.
Lire aussi&gt; À 67 ans, la retraite à taux plein est automatique, vrai ou faux?  A 67 ans, une retraite à taux plein, mais pas forcément complète A 67 ans, votre retraite sera bien calculée à 50%, soit à taux plein, mais si vous n&#039;avez pas tous vos trimestres, elle ne sera pas complète pour autant. La formule de calcul de votre pension tient en effet compte aussi du rapport entre le nombre de trimestres validés et le nombre de trimestres requis. Voici la formule: Pension de base = salaire annuel moyen x taux x nombre de trimestres obtenus au régime général / nombre de trimestres requis.
Si vous poursuivez votre activité professionnelle jusqu&#039;à 67 ans, cela vous assure qu&#039;aucune décote ne sera appliquée sur le montant de votre pension de retraite, mais vous avez besoin des trimestres d&#039;assurance requis pour ne pas voir ce montant diminué par l&#039;application du coefficient de proratisation.
Exemple:

Vous avez prenez votre retraite en 2024 à 67 ans malgré cinq trimestres manquants par rapport à la durée d&#039;assurance requise, soit 161 trimestres au lieu des 166 demandés. Vous obtenez une retraite à taux plein (50 %), mais le montant de votre pension est diminué par un coefficient de proratisation de 0,97 (161/166).
Cela veut dire qu&#039;au lieu de toucher une retraite de 1 000 euros par mois, vous obtiendrez 970 euros.
  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2021/07/06/reforme-des-retraites-la-mise-en-garde-de-la-cfdt.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[&quot;Le taux plein automatique à 67 ans, qu&#039;est-ce que ça veut vraiment dire?&quot;]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: les TUC, contrats aidés dans les années 80, exclus du dispositif &quot;carrières longues&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-les-tuc-contrats-aides-dans-les-annees-80-exclus-du-dispositif-carrieres-longues-120403</link>
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      <pubDate>Fri, 29 Aug 2025 16:38:11 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[La réforme des retraites de 2023 a permis aux anciens TUC (travaux d&#039;utilité collective) de pouvoir comptabiliser ces trimestres pour atteindre le taux plein. Mais ils ne comptent pas pour bénéficier du dispositif &quot;carrières longues&quot;. Une décision que le Conseil d&#039;État a récemment entérinée.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Coup dur pour les anciens bénéficiaires de TUC (travaux d&#039;utilité collective), ces contrats aidés créés en 1984 et abrogés en 1990. La réforme des retraites de 2023 les autorisait à comptabiliser les trimestres pour atteindre le taux plein. En revanche, le gouvernement avait refusé de compter ces trimestres pour le dispositif &quot;carrières longues&quot;. Le Conseil d&#039;État, saisi par l&#039;association &quot;TUC, les oubliés&quot;, a récemment confirmé cette décision.  Pas de &quot;carrière longue&quot; pour les anciens TUC Pourtant, la concession apportée par la réforme des retraites vient bien reconnaître les trimestres passés en TUC comme des périodes assimilées à du travail. Pour autant, ces trimestres ne sont pas &quot;réputés cotisés&quot;, ce qui empêche donc un départ anticipé pour carrière longue. Pour rappel, ce dispositif permet de partir à la retraite avant l&#039;âge légal pour ceux qui ont commencé à travailler avant 16, 18, 20 ou 21 ans.
Or, les TUC étaient des contrats aidés orientés vers les jeunes de 16-21 ans sans activité ni formation ou des 22-25 ans inscrits à l&#039;ANPE. Pour l&#039;association, ils devraient donc donner le droit à un départ anticipé, et ce, même s&#039;ils ne donnaient pas lieu à des cotisations retraite à l&#039;époque. &quot;On attend pendant 40 ans que les TUC soient enfin reconnus comme du travail... et on ne nous donne que la moitié!&quot;, s&#039;était agacé à l&#039;époque de la réforme Yves Coussement, trésorier de l&#039;association &quot;TUC, les oubliés&quot;.
Estimant qu&#039;il y avait là une rupture dans &quot;l&#039;équité des droits&quot;, l&#039;association a d&#039;abord sollicité le Premier ministre début 2024, sans obtenir de réponse. Puis, ils ont fait le choix de saisir le Conseil d&#039;État à l&#039;été 2024. Déçue par la décision du Conseil d&#039;Etat, l&#039;association prévoit de poursuivre son combat.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2021/07/06/reforme-des-retraites-ce-quen-pensent-les-francais.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraite: les TUC, contrats aidés dans les années 80, exclus du dispositif &quot;carrières longues&quot;]]></media:title>
          <media:copyright></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Elle se fait passer pour sa mère décédée pendant 25 ans pour toucher 310 000 euros de retraite</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/elle-se-fait-passer-pour-sa-mere-decedee-pendant-25-ans-pour-toucher-310-000-euros-de-retraite-120370</link>
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      <pubDate>Thu, 28 Aug 2025 16:33:12 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Une quinquagénaire américaine a été condamnée à un an de prison ferme pour avoir usurpé l&#039;identité de sa mère décédée pendant 25 ans. Elle a ainsi touché près de 310 000 euros de prestations sociales destinées à la défunte.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Elle touchait la pension de retraite de sa mère décédée depuis 1999. Mavious Redmond, une Américaine âgée de 54 ans, a été jugée aux Etats-Unis pour une incroyable escroquerie à la Sécurité sociale des Etats-Unis. Dans un communiqué daté du 21 août dernier et relayé par Midi Libre, la police du Minnesota explique que cette femme a usurpé l&#039;identité de sa mère pendant 25 ans pour percevoir au total 360 627 dollars, soit environ 310 000 euros.
&quot;Ce n&#039;était pas de l&#039;argent gratuit. C&#039;était l&#039;argent des contribuables, volé à un programme fondé sur le travail acharné des habitants du Minnesota qui ont cotisé à chaque paie. Des cas comme celui-ci s&#039;inscrivent dans la crise de fraude plus vaste qui frappe notre État, où trop de personnes considèrent les programmes financés par les contribuables comme leur tirelire personnelle&quot;, s&#039;est insurgé le procureur lors de l&#039;audience.  Elle n&#039;a jamais déclaré le décès de sa mère à la Sécurité sociale Après la mort de sa mère, Mavious Redmond a bien contacté la Social Security Administration (&quot;SSA&quot;) pour demander ce qu&#039;elle devait faire en cas de décès de celle-ci. L&#039;organisme lui a répondu qu&#039;elle devait simplement déclarer le décès pour mettre fin au versement des prestations. Chose que la jeune femme de l&#039;époque n&#039;a jamais faite pour percevoir elle-même les pensions pendant toutes ces années, jusqu&#039;en juin 2024.
&quot;Elle a usurpé l&#039;identité de sa mère, falsifié sa signature et utilisé ses documents et informations biographiques, notamment sa date de naissance et son numéro de sécurité sociale, sur des formulaires officiels&quot;, peut-on lire dans le communiqué des autorités. Elle s&#039;est fait passer pour sa mère à maintes reprises, par téléphone mais aussi en personne. Par exemple le 4 juin 2024 lorsqu&#039;elle s&#039;est rendue au bureau de la SSA pour déposer un faux formulaire de demande au nom de sa mère.
La quinquagénaire a finalement été condamnée à un an de prison ferme et à et à un an de liberté surveillée.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Elle se fait passer pour sa mère décédée pendant 25 ans pour toucher 310 000 euros de retraite]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>&quot;Avoir eu des enfants compte-t-il pour la retraites des hommes?&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/avoir-eu-des-enfants-compte-t-il-pour-la-retraites-des-hommes-120326</link>
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      <pubDate>Wed, 27 Aug 2025 13:12:41 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[La rédaction Notre Temps]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Senior se demande si le fait d&#039;avoir eu des enfants lui donne des trimestres supplémentaires pour sa retraite. Les experts de l&#039;Assurance retraite et de l&#039;Agirc-Arrco lui ont répondu lors d&#039;un tchat organisé par la rédaction de Notre Temps.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Senior: &quot;Bonjour, est-ce que les enfants comptent pour la retraite des hommes et si oui, à partir de combien de trimestre?&quot;
La réponse de L&#039;Assurance retraite
Pour l&#039;Assurance retraite, un homme peut demander le partage des trimestres d&#039;éducation avant les 4 ans et demi de l&#039;enfant ou dans les 6 mois suivant le 4e anniversaire de l&#039;adoption de l&#039;enfant. 
Deux des 4 trimestres de majoration éducation ou adoption sont en effet attribués automatiquement à la mère. Les 2 autres trimestres sont, selon le choix des parents, attribués à un seul d&#039;entre eux ou répartis entre eux.
Cette demande doit être faite auprès de leur CARSAT via le formulaire cerfa S5129. Si rien n&#039;est fait, les 4 trimestres sont attribués à la mère.
Cette demande peut être fait dès le 1er enfant et doit être renouvelée pour chaque naissance.
Enfin, si vous avez 3 enfants ou plus, le montant de votre retraite sera automatiquement augmenté de 10%.
Lire aussi &gt; Vous avez des enfants? Tous les avantages pour votre retraite à vérifier
La réponse de L&#039;Agirc-Arrco
Votre retraite complémentaire Agirc-Arrco peut être majorée lorsque vous avez eu des enfants. Il peut s&#039;agir d&#039;une majoration définitive pour au moins 3 enfants nés ou élevés, ou une majoration temporaire de 5% si vous êtes retraités et que vous avez un enfant mineur ou âgé de moins de 25 ans, encore à charge, en études.
Pour en savoir plus sur les conditions d&#039;attribution et le calcul de ces majorations, vous pouvez consulter la page suivante: https://www.agirc-arrco.fr/particuliers/les-experts-retraite/
  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/08/27/enfants-retraites-hommes.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[&quot;Avoir eu des enfants compte-t-il pour la retraites des hommes?&quot;]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Christian a pris sa retraite de boulanger: il nous dévoile ses revenus</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/christian-a-pris-sa-retraite-de-boulanger-il-nous-devoile-ses-revenus-117252</link>
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      <pubDate>Sun, 24 Aug 2025 05:38:08 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Entre son statut d&#039;indépendant et celui de conjoint collaborateur de son épouse, le couple a perdu gros à la retraite. Mais il a capitalisé au mieux pour compenser.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Son CAP de pâtissier en poche, à 17 ans, Christian a commencé à travailler comme salarié dans une pâtisserie. Sept ans plus tard, après quelques stages en entreprise pour apprendre le métier de boulanger, il s&#039;est installé à son compte. &quot;Pour moi, c&#039;était facile, mon grand-père, puis mon père étaient boulangers. C&#039;est un bon complément pour la pâtisserie, car ça génère plus d&#039;activité&quot;, explique-t-il.
En 1984, il a quitté l&#039;est de la France pour acheter un fonds de commerce à Paris. Ce fut le début d&#039;une aventure parisienne qui durera trente ans. Sa première boulangerie-pâtisserie revendue, il en a acheté une autre, qu&#039;il a fait prospérer jusqu&#039;à embaucher près de 10 salariés. Mais en 2013, des problèmes de santé l&#039;ont contraint à passer la main. C&#039;est son fils qui a repris le flambeau.  Une baisse de revenus notable à la retraite A la fin de sa carrière, Christian et son épouse gagnaient l&#039;équivalent de 4 000 € par mois sur leur chiffre d&#039;affaires. Depuis qu&#039;ils ont cessé leur activité, leurs retraites s&#039;élèvent au total à 2 400 €. Christian perçoit 1 400 € de retraite de base et 600 € de retraite complémentaire. Sa femme, qui a peu cotisé en tant que conjoint collaborateur, ne perçoit au total que 400 €. Soit au total une baisse de revenus mensuels de 1 600 €. Mais Christian avait anticipé en souscrivant un Plan d&#039;Epargne Retraite Médicis. A ce titre, il perçoit une rente de 200 € par mois, réduisant la baisse de revenus mensuelle, qui s&#039;établit néanmoins à 1 400 €. Soit une perte de 35 % par rapport aux revenus d&#039;activité du couple.  Un départ à 60 ans pour raisons de santé Outre le fait qu&#039;en tant que travailleur indépendant, Christian a une moindre retraite que s&#039;il était resté salarié (car il ne bénéficie pas d&#039;une prise en charge de cotisations sociales par un employeur), le calcul de sa pension a été impacté par ses problèmes de santé. En effet, lorsqu&#039;il a dû cesser son activité pour raisons médicales, Christian avait travaillé pendant 30 ans en tant qu&#039;indépendant et 7 ans comme salarié. Au total, 37 ans d&#039;activité, soit 148 trimestres. Or, à l&#039;époque, l&#039;âge légal de départ à la retraite pour les natifs de 1954 était de 61 ans et 7 mois et il fallait justifier de 165 trimestres pour avoir droit à une retraite à taux plein.
Du fait de ses soucis de santé, Christian a été déclaré inapte à la poursuite de ses activités, ce qui lui a permis de partir dès 60 ans avec le taux plein. Cependant, le fait de ne pas justifier de tous les trimestres requis joue en sa défaveur dans le calcul de sa pension. En effet, pour les indépendants comme pour les salariés, la formule de calcul est identique: moyenne des 25 meilleures années de revenus x taux (plein ou affecté d&#039;une décote) x nombre de trimestres acquis/nombre de trimestres requis.
Dans le cas de Christian, le taux a été porté à 50 %, taux plein pour inaptitude, mais la fraction est affectée du nombre de trimestres manquants: 148/165. Il ne perçoit donc que 89,69 % de sa retraite pourtant calculée à taux plein.  Il faut préserver un capital Certes, la retraite de Christian et son épouse n&#039;est pas très élevée, &quot;mais nous avons préservé un capital&quot;, objecte Christian. Il n&#039;a pas fait une affaire sur la vente de son fonds de commerce, dans la mesure où son acquéreur était son fils, mais au moins, il a assuré la transmission de son patrimoine dans de bonnes conditions. De nos jours, il constate que les conditions d&#039;installation des boulangers sont plus difficiles: &quot;en province, des chaînes de boulangeries s&#039;installent à la périphérie des villes et étouffent le commerce en centre-ville. En zone rurale, il y a de moins en moins de boulangers. Quant à Paris, ce sont des investisseurs qui achètent 5, 10 ou 15 affaires et étouffent ainsi le marché. Ceux qui veulent débuter dans le métier n&#039;ont plus accès à des petites boulangeries et doivent donc acheter des affaires de taille moyenne en s&#039;endettant, sachant que les banques ne suivent pas forcément. &quot;
Lui a bénéficié d&#039;un contexte plus favorable et garde à l&#039;esprit le plaisir du métier et de l&#039;esprit coopératif dans la profession. Aujourd&#039;hui président de l&#039;amicale des anciens boulangers de Paris et petite couronne, il donne un coup de main à ses pairs lors de manifestations comme la fête du pain.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Christian a pris sa retraite de boulanger: il nous dévoile ses revenus]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>&quot;J&#039;ai liquidé ma retraite il y a 10 ans et repris le travail depuis. Ma retraite va-t-elle être recalculée?&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/j-ai-liquide-ma-retraite-il-y-a-10-ans-et-repris-le-travail-depuis-ma-retraite-va-t-elle-etre-recalculee-118722</link>
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      <pubDate>Thu, 21 Aug 2025 05:28:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[La rédaction Notre Temps]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Bernadette a liquidé sa retraite mais repris un emploi depuis 10 ans. Elle se demande si sa retraite va être recalculée. Les experts de l&#039;Assurance retraite et de l&#039;Agirc-Arrco lui ont répondu lors d&#039;un tchat organisé par la rédaction de Notre Temps.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Bernadette: &quot;J&#039;ai repris le travail à temps partiel depuis 10 ans  alors que ma retraite a été liquidée lors de mon départ officiel. Depuis 2015 je cotise. Ma retraite peut-elle être recalculée puisque je cotise toujours?  Cordialement&quot;
La réponse de l&#039;Assurance Retraite:
Bonjour Bernadette,
Votre retraite ne peut pas être recalculée. Cependant, les périodes cotisées à partir du 1er janvier 2023 peuvent, sous condition, vous ouvrir droit à une seconde retraite, depuis la réforme des retraites de 2023.L&#039;attribution de cette nouvelle retraite n&#039;est pas automatique. Faites-en la demande auprès de votre caisse régionale en utilisant le formulaire disponible  ici .
Lire aussi&gt; Comment est calculée votre 2e retraite en cas de cumul emploi retraite?
La réponse de L&#039;Agirc-Arrco
Bonjour,
Si vous êtes en cumul emploi-retraite intégral, vous pouvez obtenir des nouveaux droits depuis le 1er janvier 2023.
Ceux-ci ne seront pas intégrés à la pension Agirc-Arrco que vous percevez aujourd&#039;hui mais donneront lieu au versement d&#039;une nouvelle pension.
Une fois cette nouvelle pension attribuée, les cotisations prélevées sur votre salaire ne vous permettront plus d&#039;obtenir de nouveaux droits.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/01/15/preparation-epargne-retraite.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[&quot;J&#039;ai liquidé ma retraite il y a 10 ans et repris le travail depuis. Ma retraite va-t-elle être recalculée?&quot;]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[© Syda Productions - stockadobe.com]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>&quot;Comment est calculée la majoration de 10% pour 3 enfants sur la pension de retraite?&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/comment-est-calculee-la-majoration-de-10-pour-3-enfants-sur-la-pension-de-retraite-117601</link>
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      <pubDate>Thu, 14 Aug 2025 05:28:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[La rédaction Notre Temps]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Nevers s&#039;interroge sur la manière dont est calculée la majoration de 10% pour les parents de 3 enfants au moins. Les experts de l&#039;Assurance retraite et de l&#039;Agirc-Arrco lui ont répondu lors d&#039;un tchat organisé par Notre Temps.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Nevers:  &quot;Comment est appliquée la majoration pour 3 enfants? Quelles sont les années prises en compte et le montant?&quot;


La réponse de l&#039;Assurance retraite:

Bonjour Nevers, si vous avez eu ou élevé au moins 3 enfants, le montant de votre retraite sera automatiquement majoré de 10%. Les enfants non biologiques sont pris en compte, si vous apportez la preuve de les avoir élevés et eus à votre charge financière pendant 9 ans avant leur 16ème anniversaire.

Réponse de l&#039;Agirc-Arrco 

Le régime Agirc-Arrco prévoit l&#039;attribution d&#039;une majoration familiale de 10% dès lors que l&#039;assuré(e) a eu ou élevé au moins trois enfants.
Cette majoration s&#039;applique uniquement sur les points acquis à compter du 1er janvier 2012.
Avant cette date, le taux varie en fonction des caisses auprès desquelles vous avez été affilié.
Pour en savoir plus, vous pouvez consulter cette page: https://www.agirc-arrco.fr/mes-services-particuliers/les-experts-retraite/parole-experts/retraite-majorations-enfants/
Les deux parents peuvent obtenir des majorations sur leur retraite complémentaire.
Lire aussi &gt; Mes trimestres pour enfants me donnent-il un avantage pour la retraite ou est-ce fini?  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2019/12/23/nouvelle-voiture-11-conseils-pour-bien-la-negocier.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[&quot;Comment est calculée la majoration de 10% pour 3 enfants sur la pension de retraite?&quot;]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>&quot;Quelle est la retraite d&#039;une femme au foyer?&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/quelle-est-la-retraite-d-une-femme-au-foyer-117614</link>
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      <pubDate>Sat, 09 Aug 2025 06:23:11 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[La rédaction Notre Temps]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Marie se demande comment est calculée la retraite des femmes au foyer. Les experts de l&#039;Assurance retraite lui ont répondu lors d&#039;un tchat organisé par Notre Temps.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Marie: &quot;Bonjour, quelle retraite pour une femme au foyer?&quot;
La réponse de L&#039;Assurance retraite
Les droits à la retraite s&#039;ouvrent en contrepartie du versement de cotisations. Une personne sans activité professionnelle peut choisir de cotiser à l&#039;assurance volontaire. Sous certaines conditions, les personnes cessant de travailler ou diminuant leur activité professionnelle pour s&#039;occuper de leur ou leurs enfants peuvent bénéficier de l&#039;Assurance vieillesse des parents au foyer. Dans ce cas, la CAF verse des cotisations pour le compte de la personne bénéficiaire.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[&quot;Quelle est la retraite d&#039;une femme au foyer?&quot;]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe-Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite à l&#039;étranger: faudra-t-il vraiment revenir en France tous les six mois pour toucher sa pension?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-a-l-etranger-faudra-t-il-vraiment-revenir-en-france-tous-les-six-mois-pour-toucher-sa-pension-119429</link>
      <guid isPermaLink="false">https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-a-l-etranger-faudra-t-il-vraiment-revenir-en-france-tous-les-six-mois-pour-toucher-sa-pension-119429</guid>
      <pubDate>Fri, 08 Aug 2025 05:23:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Des sites douteux publient massivement de fausses informations concernant les retraites. Certains articles prétendent que les retraités vivant à l&#039;étranger doivent désormais revenir tous les six mois en France pour continuer à toucher leurs pensions. C&#039;est faux.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les fausses informations concernant les retraites fleurissent actuellement sur des sites Internet douteux. L&#039;Assurance retraite a d&#039;ailleurs lancé une alerte en ce début du mois d&#039;août pour mettre en garde contre ces articles générés par intelligence artificielle et aux titres accrocheurs. Un exemple? Ces derniers jours, certains sites ont affirmé que les retraités vivant une bonne partie de l&#039;année à l&#039;étranger allaient devoir revenir en France au minimum tous les 6 mois pour continuer à toucher leurs pensions, rapporte Capital. Une information totalement fausse.  Retraite: attention aux fausses informations de sites obscurs Les noms de ces sites donnent déjà une bonne indication sur la fiabilité de leurs contenus: Decontair-67.fr ou Beautycase.fr. Et ils ne s&#039;en cachent pas, au contraire. Sur Decontair, un message bien visible avant le début de l&#039;article indique que le site &quot;repose sur des faits entièrement fictifs générés par intelligence artificielle, aucun contenu ne doit être interprété comme réel ou véridique&quot;. Encore faut-il que le lecteur s&#039;attarde sur cette mention, ce qui n&#039;est pas toujours le cas. La rumeur peut alors vite prendre de l&#039;ampleur sur les réseaux sociaux...
Que les retraités vivant à l&#039;étranger se rassurent: &quot;les retraites françaises (personnelle ou de réversion) peuvent être perçues en vivant à l&#039;étranger&quot;, a confirmé le ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles à Capital. Seule obligation pour ces assurés s&#039;ils veulent continuer à percevoir leur pension: fournir un certificat de vie chaque année. Cette démarche vise à éviter les abus, notamment la fraude qui consiste à toucher la retraite d&#039;un assuré décédé.  Retraite à l&#039;étranger: comment fournir votre certificat de vie? &quot;Un seul certificat suffit pour toutes vos caisses de retraite&quot;, précise l&#039;administration sur son site officiel. Ce document peut être signé par le service consulaire de votre pays de résidence. Plus simple encore, vous pouvez désormais avoir recours à la reconnaissance biométrique. Il faut pour cela télécharger sur votre téléphone l&#039;application sécurisée Mon certificat de vie. Vous devez ensuite photographier votre pièce d&#039;identité puis vous filmer en mode selfie ou demander à une tierce personne de vous filmer. Vous pouvez donc tout faire vous-même sans vous déplacer.
Ce qui est sûr, c&#039;est que vous n&#039;êtes pas obligé de rentrer en France régulièrement pour toucher votre pension de retraite.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2023/05/22/retraite-7.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraite à l&#039;étranger: faudra-t-il vraiment revenir en France tous les six mois pour toucher sa pension?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[AdobeStock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pensions de retraite: femmes, ex-agriculteurs, indépendants… Où vous situez-vous par rapport à la moyenne?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pensions-de-retraite-femmes-ex-agriculteurs-independants-ou-vous-situez-vous-par-rapport-a-la-moyenne-119190</link>
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      <pubDate>Thu, 31 Jul 2025 13:33:11 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Publié jeudi 31 juillet, le dernier rapport de la Drees (Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques) met en lumière de fortes disparités dans les pensions de retraite versées en France. Montant moyen, différences selon les régimes ou le genre, évolution des effectifs… Voici ce qu’il faut savoir.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les inégalités entre les retraités restent marquées. C&#039;est le constat du dernier rapport de la Drees (Direction de la recherche, des études, de l&#039;évaluation et des statistiques), publié ce jeudi 31 juillet 2025 et relayé par Capital. Selon l&#039;étude, la pension moyenne brute s&#039;élève à 1 666 euros par mois (1 541 euros nets), en prenant en compte les éventuelles majorations pour enfants. Les carrières complètes permettent de percevoir environ 2 000 euros par mois, mais les écarts sont importants selon le statut professionnel exercé.
Lire aussi &gt; Pour votre retraite, n&#039;oubliez pas les trimestres réputés cotisés ou assimilés!  Retraites: les ex-travailleurs libéraux en tête Pour son rapport, la Drees a analysé les pensions de 17,2 millions de retraités de droit direct, à savoir celles perçues grâce à leur activité professionnelle et cotisations. Il apparaît que les moins bien lotis sont les ex-agriculteurs affiliés à la MSA (Mutualité sociale agricole) non-salariés puisqu&#039;ils ne perçoivent en moyenne que 980 € mensuels. A contrario, les anciens travailleurs indépendants en profession libérale affichent les pensions les plus élevées, avec 3 120 € par mois.
Du côté des régimes spéciaux, les anciens agents de la SNCF, RATP ou Banque de France perçoivent en moyenne 2 800 € par mois, soit 800 € de plus que les autres retraités à carrière complète. Ils ne sont pas loin devant les fonctionnaires civils de l&#039;État, comme les enseignants ou les préfets, qui bénéficient en moyenne de 2 610 € brut mensuels.  Retraites: de fortes inégalités entre hommes et femmes Au-delà de la profession, les inégalités sont particulièrement frappantes entre les hommes et les femmes. Selon la Drees, l&#039;écart est de l&#039;ordre de 38 %. Ainsi, les retraitées perçoivent en moyenne 1 310 €, contre 2 090 € pour les hommes. Cette différence s&#039;explique principalement par des carrières plus courtes, des temps partiels et des emplois moins bien rémunérés. La Drees note cependant une légère réduction de cette inégalité depuis une vingtaine d&#039;années, mais la parité ne pourrait être atteinte qu&#039;en 2083.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pensions de retraite: femmes, ex-agriculteurs, indépendants… Où vous situez-vous par rapport à la moyenne?]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pensions de retraite: quelles dates de virement en août 2025?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pensions-de-retraite-quelles-dates-de-virement-en-aout-2025-119157</link>
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      <pubDate>Wed, 30 Jul 2025 17:26:00 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les dates de versement des pensions des différentes caisses de retraite sont parfois susceptibles de varier. C’est le cas en août 2025, où les virements de l’Assurance retraite et de la mutualité sociale agricole tombent un week-end. Voici le calendrier détaillé.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les caisses de retraite versent les pensions selon un calendrier établi à l&#039;avance. Que ce soit pour l&#039;Assurance retraite (régime général), l&#039;Agirc-Arrco (régime complémentaire) ou les régimes de la fonction publique, les paiements sont effectués chaque mois à des dates régulières. Mais au mois d&#039;août, certains versements seront décalés, prévient Droit-finance.net. Voici le calendrier détaillé.
Lire aussi &gt; Pension de réversion: les conditions pour en bénéficier  Vendredi 1er août: les pensions Agirc-Arrco Le premier virement du mois, versé à la date habituelle, aura lieu dès ce vendredi 1er août 2025. Il s&#039;agit des pensions Agirc-Arrco, soit les pensions du régime complémentaire des assurés du privé. Environ 14 millions de retraités sont concernés.
Le versement des pensions des retraités qui dépendent de la Carsat d&#039;Alsace-Moselle aura lui aussi lieu dès le 1er août, souligne Droit-finance.net. En effet, ils ne perçoivent pas leur pension le même jour que les assurés du régime général. Le versement concerne la pension due pour le mois d&#039;août et non juillet.  Vendredi 8 août: les pensions de l&#039;Assurance retraite Le deuxième virement, celui des pensions de l&#039;Assurance retraite, sera quant à lui versé le vendredi 8 août. Une date différente de celle prévue habituellement car les retraités affiliés au régime général reçoivent communément leur pension le 9 de chaque mois. Au mois d&#039;août 2025, le 9 tombe un samedi. Les virements n&#039;étant pas effectués les jours fériés et les week-ends, celui du mois d&#039;août sera donc, exceptionnellement, avancé au vendredi 8.
17 millions de retraités sont concernés. Sans oublier les assurés de la mutualité sociale agricole, qui touchent leur pension à la même date que ceux de l&#039;Assurance retraite.  27 et 28 août: les fonctionnaires du public Enfin, la pension des fonctionnaires du public dépendant de la caisse nationale de retraites des agents de collectivités locales (CNRACL) sera versée le 27 août, et celle des retraités de l&#039;État le 28 août. La première concerne les fonctionnaires territoriaux et hospitaliers.
À noter qu&#039;un ou plusieurs jours peuvent s&#039;écouler entre les dates de versement et celles de l&#039;affichage du virement sur le compte.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pensions de retraite: quelles dates de virement en août 2025?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Getty Images]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Quel est le montant maximum d&#039;une pension de retraite en France?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/quel-est-le-montant-maximum-d-une-retraite-de-base-carsat-en-france-106966</link>
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      <pubDate>Tue, 21 Jan 2025 13:40:42 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Votre pension de retraite de base est calculée directement par rapport à votre salaire. Néanmoins, il existe un plafond qui ne peut être dépassé, quels qu&#039;aient été vos revenus annuels moyens. Explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Le calcul de la pension de retraite de base Carsat est régi par un calcul simple, 50% de votre salaire annuel moyen sur les 25 meilleures années si vous êtes partis à taux plein. Mais le système de retraite français l&#039;assortit d&#039;une limite: il existe en effet un montant maximal de la retraite de base, indexé sur le plafond de la sécurité sociale qui évolue chaque année. Ainsi, en 2025, le montant maximum de la pension de retraite Carsat a évolué.
Lire aussi&gt; Réforme des retraites: qui devra partir à la retraite à 64 ans?  Comment est calculé le plafond maximum de la retraite de base? Le maximum de pension de base Carsat ne peut pas dépasser 50% du plafond annuel de la Sécurité sociale. Ce plafond est réévalué tous les ans au 1er janvier: il a été augmenté de 1,6% en 2025, après une hausse de 5,3% en 2024. Ainsi, le plafond annuel est de 47 100 euros, soit 3925 euros par mois. Un assuré qui prend sa retraite en 2025 ne pourra pas toucher une pension de base supérieure à 1962,50 euros bruts (3925/2). Pour rappel, en 2024, le montant maximal était de 1932 euros.  Comment dépasser ce montant maximum de la retraite Carsat? Il est toutefois possible de dépasser ce plafond maximum en cas de majoration dont celle de 10% pour 3 enfants, une situation d&#039;invalidité, ou en cas de surcote, ce dispositif qui permet de toucher plus si vous prolongez votre activité professionnelle au-delà de l&#039;âge légal.
Pour rappel, le calcul du montant de votre retraite se base sur votre salaire annuel moyen (SMA) des 25 meilleures années, multiplié par le taux appliqué à la pension. Ce taux dépend du nombre de trimestres validés par rapport à ceux requis pour votre année de naissance -il est de 50% pour le taux plein. S&#039;il vous manque un trimestre, alors il faut retrancher 1,25% de 50% et ainsi de suite par trimestre manquant.
Votre salaire annuel moyen correspond à la moyenne de vos revenus bruts soumis à cotisations à l&#039;Assurance retraite au cours des 25 meilleures années de votre vie professionnelle  Quel maximum de pension pour la retraite complémentaire Agirc-Arrco? Le régime de retraite complémentaire des salariés du privé, l&#039;Agirc-Arrco, fonctionne de manière très différente de celui de la Carsat. Votre retraite complémentaire est calculée selon un système de points et il n&#039;y a pas de plafond donc pas de maximum. Pour les hauts revenus, ce régime complémentaire peut représenter jusqu&#039;à 50% de la retraite globale. Ainsi, vous l&#039;avez compris, il n&#039;y a pas de maximum à votre retraite globale ou totale, c&#039;est-à-dire comprenant la retraite de base et celle de l&#039;Agirc-Arrco.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Quel est le montant maximum d&#039;une pension de retraite en France?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Nouveaux retraités: bientôt un revenu mensuel garanti en cas de retard dans le versement de la pension?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/nouveaux-retraites-bientot-un-revenu-mensuel-garanti-en-cas-de-retard-dans-le-versement-de-la-pension-119012</link>
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      <pubDate>Sun, 27 Jul 2025 04:33:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Le député Jean-Luc Warsmann a déposé, le 11 juillet dernier, une proposition de loi visant à garantir un revenu mensuel à tout nouveau retraité dès le début de ses droits à la retraite. L&#039;objectif est de permettre à ces assurés d&#039;avoir un revenu même si le versement de leur première pension est retardé.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La proposition de loi déposée par le député  Jean-Luc Warsmann (LIOT), le 11 juillet dernier, pourrait soulager de nombreux Français qui approchent de la retraite. Aujourd&#039;hui, certains nouveaux retraités doivent en effet attendre plusieurs mois avant de toucher leur première pension, en raison des délais de traitement de leur dossier.
Le texte présenté Jean-Luc Warsmann, et relayé par MoneyVox, vise ainsi à garantir un revenu mensuel à tout nouveau retraité dès l&#039;entrée en jouissance de ses droits à la retraite. Cette pension mensuelle, versée à titre provisoire au retraité concerné, serait &quot;égale au montant de l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées&quot;. Elle serait versée &quot;à partir de la date d&#039;entrée en jouissance mentionnée dans son dossier de demande personnelle, ou au plus tard deux mois à compter du dépôt de celui‑ci&quot;, et ce, &quot;jusqu&#039;au traitement de son dossier&quot;.  La pension de réversion également concernée Une telle mesure permettrait donc d&#039;éviter aux nouveaux retraités d&#039;attendre leur première pension plusieurs semaines, ce qui peut mettre en difficulté les plus précaires. La proposition de loi prévoit de l&#039;appliquer également aux pensions de réversion. 
Jean-Luc Warsmann estime que le décret relatif au délai de versement d&#039;une pension de retraite n&#039;est pas suffisant. Ce texte prévoit la garantie du versement dans le mois suivant la date d&#039;entrée en jouissance à la condition que la demande ait été effectuée au moins 4 mois avant cette date. Mais, écrit le député, &quot;cette dernière condition est excessive dans un certain nombre de situations&quot; et ce décret &quot;ne concerne pas par exemple les personnes relevant du régime des exploitants agricoles&quot;.
La proposition de loi a été renvoyée à la commission des affaires sociales. Le chemin sera encore long avant une éventuelle mise en application.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/05/06/financiere-avantage-retraite.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Nouveaux retraités: bientôt un revenu mensuel garanti en cas de retard dans le versement de la pension?]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: un enfant mort-né est-il pris en compte dans le calcul de la retraite?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-un-enfant-mort-ne-est-il-pris-en-compte-dans-le-calcul-de-la-retraite-63230</link>
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      <pubDate>Wed, 22 Mar 2023 06:00:14 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Cécile Dard]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Nalim veut savoir si son enfant mort-né est pris en compte dans le calcul de sa retraite? Des experts de l&#039;Assurance retraite et de l&#039;Agirc-Arrco ont répondu aux questions de nos internautes lors d&#039;un tchat jeudi 8 décembre 2022.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Nalim Bonjour
J&#039;ai eu deux enfants et un enfant mort né, figurant dans le livret de famille. Ces trois enfants me donnent-ils droit à la majoration de 10% sur ma retraite?
Merci   Réponse de L&#039;Assurance retraite Bonjour Nalim,
Toutes nos condoléances pour votre perte. Oui, les 3 enfants que vous avez eus (y compris celui mort-né) vont vous donner droit à une majoration de 10% applicable sur le montant de votre retraite. Cette majoration pour enfants est accordée à celles et ceux qui ont eu ou, sous réserve de remplir certaines conditions, élevé au moins 3 enfants. Dès lors que vous avez eu 3 enfants, vous y ouvrez droit.  Réponse de l&#039;Agirc-Arrco Bonjour Nalim,
Au régime complémentaire Agirc-Arrco, il est effectivement prévu une majoration (définitive) si l&#039;assuré a eu ou élevé au moins 3 enfants et une autre (temporaire) s&#039;il a encore des enfants à sa charge au moment de son départ à la retraite. Toutefois, ces majorations ne sont pas cumulables, c&#039;est la plus favorable qui est versée après une analyse de la situation du retraité.
La majoration pour enfant à charge est de 5 % par enfant et calculée sur l&#039;intégralité des droits acquis tout au long de la carrière.

En revanche, le pourcentage appliqué dans le cadre de la majoration pour enfants nés ou élevés varie suivant les périodes de carrière auxquelles elle se rapporte. Les règles ont évolué au cours du temps et des majorations calculées différemment peuvent s&#039;appliquer selon les périodes d&#039;emploi. L&#039;année de naissance des enfants n&#039;est pas déterminante.
Ainsi, pour les périodes de travail effectuées avant le 01/01/1999, une majoration pour enfants nés ou élevés n&#039;est possible que si les dispositions des anciens règlements des caisses Arrco auxquelles l&#039;assuré était affilié le prévoyaient.

Pour les points de retraite Arrco inscrits entre 1999 et 2011, la majoration pour enfants nés ou élevés est égale à 5%, quel que soit le nombre d&#039;enfants. Si l&#039;assuré était affilié à l&#039;Agirc (salariés cadres et assimilés), une majoration de 8% peut être effectivement attribuée pour 3 enfants, mais sur les seuls droits Agirc qu&#039;il a acquis jusqu&#039;en 2011.

Enfin, une majoration de 10% (à partir de 3 enfants et quel que soit le nombre total) est appliquée aux périodes d&#039;activité effectuées à compter de 2012, pour l&#039;Agirc et pour l&#039;Arrco et pour le régime Agirc-Arrco depuis le 1.01.2019.

Les enfants mort-nés sont bien pris en compte, sous réserve que vous produisiez un acte de naissance ou un acte d&#039;enfant né sans vie.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: un enfant mort-né est-il pris en compte dans le calcul de la retraite?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[AdobeStock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Trimestres supplémentaires, pension majorée: le bénévolat bientôt valorisé dans le calcul de la retraite?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/trimestres-supplementaires-pension-majoree-le-benevolat-bientot-valorise-dans-le-calcul-de-la-retraite-118494</link>
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      <pubDate>Tue, 22 Jul 2025 12:18:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Des députés ont déposé une proposition de loi visant à valoriser l’engagement associatif dans le calcul des droits à la retraite. Elle prévoit notamment le cumul de trois trimestres pour dix années d’engagement associatif et une majoration de la pension.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les retraités font grise mine depuis les annonces du gouvernement concernant le budget 2026. Pensions gelées, abattement fiscal moins avantageux: ils ne sont pas épargnés par la chasse aux économies dans laquelle François Bayrou et ses ministres se sont lancés.
Dans ce tableau plutôt sombre, une proposition de loi déposée le 11 juillet dernier par des députés du groupe Socialistes et apparentés, et repérée par Moneyvox, détonne. Objectif: &quot;créer un cadre juridique permettant de reconnaître et de valoriser l&#039;engagement associatif dans les droits à la retraite&quot;, peut-on lire dans le texte présenté à l&#039;Assemblée nationale. Si cette loi est adoptée, le bénévolat permettrait ainsi de cumuler des trimestres pour la retraite.
Lire aussi &gt; Retraités, voici ce que &quot;le plan Bayrou&quot; pourrait vous coûter  Retraite: trois trimestres pour dix années d&#039;engagement associatif Les députés proposent d&#039;assimiler &quot;certaines périodes de bénévolat à des périodes de cotisation, afin de garantir la continuité des droits sociaux pour les bénévoles ayant interrompu leur activité professionnelle pour se consacrer pleinement à une activité associative&quot;.
Concrètement, le retraité pourrait cumuler trois trimestres pour dix années d&#039;engagement plus un trimestre pour chaque période de cinq années après cette première période de dix ans. Un avantage similaire à celui accordé aux sapeurs-pompiers volontaires.  Bientôt une majoration de la pension pour les bénévoles? Mais ce n&#039;est pas tout. Le texte prévoit aussi une &quot;majoration de pension pour les assurés ayant exercé une activité bénévole significative en parallèle de leur carrière professionnelle, afin de compenser d&#039;éventuels ralentissements ou renoncements dans leur parcours professionnel en raison de leur engagement&quot;.
Qui pourra bénéficier de ces avantages? Les &quot;bénévoles responsables&quot;, un nouveau statut qui serait créé et attribué par l&#039;assemblée générale de l&#039;association aux membres ayant &quot;un engagement durable, régulier et significatif&quot;.
Le chemin est cependant encore très long avant une éventuelle mise en application de cette loi visant à reconnaître et valoriser l&#039;engagement associatif dans le calcul des droits à la retraite.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/07/18/illustration-de-benevoles-dune-association.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Trimestres supplémentaires, pension majorée: le bénévolat bientôt valorisé dans le calcul de la retraite?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Getty Images]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Qui sont les 5% de retraités qui devraient gagner du pouvoir d&#039;achat avec le plan Bayrou?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/qui-sont-les-5-de-retraites-qui-devraient-gagner-du-pouvoir-d-achat-avec-le-plan-bayrou-118663</link>
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      <pubDate>Mon, 21 Jul 2025 18:50:13 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Gel des pensions, du barème des impôts, de la CSG, transformation de l&#039;avantage fiscal… Les retraités sont largement mis à contribution par le plan de François Bayrou. Une note de l&#039;OFCE calcule que la majorité en sortira perdante. Alors qui seront les rares épargnés voire gagnants?]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Près d&#039;une semaine après la présentation du plan &quot;Stop à la dette&quot; de François Bayrou, les études commencent à mesurer les impacts des 43,8 milliards d&#039;économie à réaliser pour le budget 2026. Avec quatre mesures clés: le gel des pensions, le gel du barème sur l&#039;impôt, le gel du barème de la CSG et la transformation de l&#039;avantage fiscal de 10%, les retraités -jusqu&#039;alors épargnés - sont largement mis à contribution.
Une note de l&#039;Observatoire français des conjonctures économiques (OFCE) simulant &quot;les effets budgétaires et redistributifs de ces mesures sur les ménages retraités&quot; révèle que la grande majorité des ménages retraités en sortiront perdants. Voici ce que révèle cette étude.
Lire aussi &gt; Abattement fiscal supprimé pour les retraités: qui va y gagner, qui va y perdre?  Des retraités très largement affectés Au total, les quatre mesures annoncées devraient abaisser le revenu disponible des ménages comprenant au moins un retraité d&#039;environ 4,9 milliards d&#039;euros en 2026. Soit une baisse équivalente à 0,9% de leur niveau de vie moyen, selon les calculs de Pierre Madec, économiste en chef de l&#039;OFCE, auteur de la note. La simulation, faite à l&#039;aide du modèle Ines qui intègre la législation socio-fiscale de 2023, compare le revenu actuel des ménages retraités à celui où les pensions, l&#039;ASPA et le barème de l&#039;impôt sont réduits de 1,1% (le taux de revalorisation qui aurait dû être appliqué en 2026), et où l&#039;abattement fiscal de 10% est modifié au profit du forfait annuel de 2000 euros.
Lire aussi&gt; Retraités, voici ce que le plan Bayrou pourrait vous coûter
Le résultat est net: 90% des ménages retraités devraient voir leur niveau de vie réduit par ces mesures, contre seulement 5% de bénéficiaires, parmi lesquels les couples ne comptant qu&#039;un seul retraité sont quasiment les seuls à y gagner. &quot;En euros, ces pertes seraient croissantes avec le revenu des ménages allant de 100 euros environ pour les retraités seuls appartenant au 10% de retraités les plus modestes à près de 1000 euros pour les couples de retraités appartenant au 10% de retraités les plus aisés&quot;, résume cette étude de l&#039;OFCE.
Les couples comptant deux retraités verront leur niveau de vie amputé d&#039;environ 1%, quel que soit leur niveau de vie. Pour les couples ne comptant qu&#039;un seul retraité, l&#039;impact est moindre, autour de -0,4%. Le point sur les impacts des différentes mesures.  Fin de l&#039;abattement fiscal de 10%: les retraités seuls et les couples aisés plus touchés Si au global, 5% de ménages comptant au moins un retraité ressortirait gagnant de ces mesures, lorsque l&#039;on s&#039;attache à la fin de l&#039;abattement, ceux qui bénéficieront d&#039;un impact positif grimpent à 10%, selon les calculs de Pierre Madec. Ils verraient donc leur imposition baisser en 2026…
Plus spécifiquement, pour la mesure liée au forfait annuel, les gagnants sont pour deux tiers des couples avec un seul retraité et qui appartiennent également pour deux tiers à la moitié la plus aisée des retraités en termes de niveau de vie.
Dans un précédent calcul, l&#039;AFP avait estimé que les retraités célibataires avec une faible pension, qui déclarent moins de 19 920 euros de revenus annuels, pourraient faire une économie de… 4 euros.
Au total, ce sont donc 1,5 million de ménages qui vont voir leur impôt baisser contre 5,2 millions pour qui il va augmenter. Il s&#039;agit pour l&#039;essentiel de retraités seuls ou de couples de retraités appartenant aux 30% de retraités les plus aisés. À noter, cette mesure serait indolore pour 40% des couples retraités puisqu&#039;ils ne sont pas imposables aujourd&#039;hui.
D&#039;après les simulations de l&#039;OFCE, l&#039;abattement forfaitaire va entraîner une baisse d&#039;impôt total &quot;de l&#039;ordre de 300 millions d&#039;euros pour les ménages gagnants contre une hausse de 1,1 milliards d&#039;euros pour les perdants&quot;. Ce qui fait un solde positif net de l&#039;ordre de 800 millions d&#039;euros de recettes fiscales pour l&#039;État.  Le gel des pensions de retraites: que des perdants! Le gel des pensions de retraite, qui ne seraient donc pas indexées sur l&#039;inflation en 2026 (estimé à une perte de 1,1% de revalorisation), est la principale raison de la perte de pouvoir d&#039;achat des retraités. Cette mesure à elle seule représente une perte de revenus de 3,7 milliards d&#039;euros au total pour les ménages comptant au moins un retraité.
Plus les pensions sont élevées, plus le manque à gagner est important puisque la revalorisation est un pourcentage de la pension. Néanmoins, un manque à gagner de 15 euros par mois n&#039;a pas le même impact pour un retraité modeste que 100 euros pour un retraité à la pension bien plus confortable.
À noter: l&#039;année blanche (absence de revalorisation) touche toutes les prestations sociales, mais la désindexation des retraites en représente la plus grande part: 3,7 milliards d&#039;euros donc sur une économie globale calculée à 5 milliards d&#039;euros.  Le gel du barème de l&#039;impôt sur le revenu Chaque année, les différentes tranches d&#039;imposition sont réévaluées sur l&#039;inflation, pour éviter des hausses d&#039;impôts. Ce gel du barème devrait provoquer une hausse d&#039;impôt d&#039;environ 400 millions d&#039;euros pour la moitié des ménages comptant au moins un retraité, soit 6,7 millions de foyers. Ces 400 millions représentent un tiers du gain global induit pour cette mesure à 1,2 milliard d&#039;euros.  Proportionnellement, des retraités plus affectés que des actifs Dans une note précédente publiée fin juin et consacrée aux conséquences d&#039;une &quot;année blanche&quot; – qui était dans les tuyaux avant son annonce par François Bayrou le 15 juillet – l&#039;OFCE concluait que &quot;sans surprise, les ménages comptant un ou plusieurs retraités devraient être les plus affectés par une ‘année blanche&#039;. En 2026, les près de 10 millions de ménages dont la personne de référence est retraitée verraient leur revenu disponible réduit de 280 euros par unité de consommation en moyenne (350 euros par ménage) soit environ 1% de leur niveau de vie&quot;.
Pour les 15 millions de ménages dont la personne de référence est salariée, le revenu disponible baisserait de l&#039;ordre de 70 euros (0,2%) et pour les 2,4 millions de ménages dont la personne de référence est un indépendant, la baisse serait de 100 euros (0,2%).  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Qui sont les 5% de retraités qui devraient gagner du pouvoir d&#039;achat avec le plan Bayrou?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Retraités, voici ce que &quot;le plan Bayrou&quot; pourrait vous coûter</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraites-voici-ce-que-le-plan-bayrou-pourrait-vous-couter-118322</link>
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      <pubDate>Wed, 16 Jul 2025 13:12:14 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Certaines mesures du grand plan d&#039;économie présenté mardi par le Premier ministre visent tout particulièrement les 17 millions de retraités, à des degrés divers. Voici ce que cela pourrait vous coûter.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[François Bayrou a présenté mardi son vaste plan d&#039;économie pour trouver 43,8 milliards d&#039;euros dans le budget 2026. Il a demandé &quot;un effort à tous les Français&quot;, un effort qu&#039;il estime &quot;exigeant&quot; mais &quot;juste&quot; pour redresser les finances du pays et aboutir à une dette à 2,8% en 2029, contre 5,4% fin 2025.
Les 17 millions de retraités, épargnés jusque-là, vont être mis à contribution avec deux mesures spécifiques: la désindexation des retraites et la suppression de l&#039;abattement fiscal de 10%. Le point sur ce que ces deux mesures devraient vous coûter, si elles passent.  La désindexation des retraites en 2026 Chaque 1er janvier, les pensions de retraite sont augmentées selon l&#039;inflation, ainsi que le cadre le Code de la Sécurité sociale. Sauf que le gouvernement peut aussi influer sur ce coup de pouce, à la hausse ou à la baisse. C&#039;est une mesure qui a déjà été appliquée par de précédents gouvernements, celui d&#039;Edouard Philippe en 2019 ou Jean-Marc Ayrault en 2013, mais de manière partielle ou temporaire. Pour 2026, François Bayrou propose un gel total, &quot;sans exception&quot; selon que les pensions soient faibles ou plus importantes, et pour toute l&#039;année, ce qui devrait rapporter environ 3 milliards aux caisses de l&#039;Etat. &quot;En 2026, les retraites seront maintenues au même montant. Pas plus pas moins&quot;.
Selon François Bayrou, cette désindexation devrait être relativement indolore pour les concernés avec la &quot;quasi disparition de l&#039;inflation&quot; prévue en 2026. Elle devrait en effet s&#039;établir autour de 1%. Alors quel sera le manque à gagner? Il vous suffit de faire le calcul sur votre pension: 1% de votre pension, multiplié par douze mois. Selon l&#039;Assurance retraite, la pension de retraite de base s&#039;établit en moyenne à 814 euros (complété par la pension complémentaire). En 2026, si les pensions avaient été réévaluées selon l&#039;inflation prévue, une hausse de 8,14 euros aurait été appliqué chaque mois de l&#039;année. Soit 12 x 8,14 euros: 97,68 euros. Cela représente donc un manque à gagner d&#039;environ 100 euros par an pour 2026.
Mais cela dépend bien entendu des revenus. Selon l&#039;OFCE, le gel des pensions de retraites se traduit par une perte de 320 euros par an en moyenne pour les foyers dont la personne de référence est un retraité.
François Bayrou a promis que cette mesure serait temporaire, sur la seule année 2026 mais rappelons toutefois que ce manque à gagner ne sera jamais rattrapé et qu&#039;il va grignoter le pouvoir d&#039;achat des retraités durablement. Car en 2027, la réévaluation, s&#039;il a lieu, se fera sur les pensions réévaluées en 2025 pour la dernière fois.
Rappelons que le montant de la pension moyenne est de 1626 euros brut, pension de base et complémentaire comprise. Les régimes complémentaires, notamment l&#039;Agirc-Arrco, ont un mode de calcul indépendant pour la revalorisation de leurs pensions. L&#039;Agirc-Arrco devrait revaloriser les pensions complémentaires des salariés du privés pour un montant compris entre 0,5% et 0,9% en novembre.   La suppression de l&#039;abattement fiscal de 10% pour tous les retraités Là aussi, cette proposition était crainte par les retraités. Tous les retraités bénéficient depuis 1979 d&#039;un abattement fiscal de 10% sur les frais professionnels, au même titre que les salariés. Un dispositif &quot;pas tout à fait justifié&quot;, a insisté François Bayrou.
Aujourd&#039;hui, un retraité peut donc déduire 10% de ses revenus, dans la limite de 4399 euros. François Bayrou souhaite transformer cet abattement en forfait annuel de 2000 euros. &quot;Cela permettra d&#039;avantager les petites retraites, garantir un pouvoir d&#039;achat inchangé aux retraites moyennes et remettre dans le droit commun les retraites les plus importantes&quot;, a expliqué François Bayrou.
Ce sont donc les retraités les plus aisés qui seront impacté et qui perdront 2399 euros de déduction fiscale et devront plus contribuer. &quot;La fiscalité des retraités qui gagnent plus de 20.000 euros sera légèrement augmentée. C&#039;est une mesure de justice sociale&quot;, a argumenté le ministre de l&#039;Économie et des Finances Eric Lombard au JT de France 2. À l&#039;inverse, pour &quot; tous les retraités qui sont au début de l&#039;échelle des impôts (...), leur fiscalité va baisser&quot;. Sauf que &quot;les retraités au début de l&#039;échelle&quot; ne sont pas imposables donc ne bénéficieront pas de cette mesure.
Cet abattement fiscal est l&#039;une des niches fiscales les plus coûteuses et pourrait ainsi rapporter 4,5 milliards d&#039;euros.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraités, voici ce que &quot;le plan Bayrou&quot; pourrait vous coûter]]></media:title>
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          </item>
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      <title>Pour être partie à la retraite un jour trop tard, cette infirmière doit rembourser près de 8 000 euros de pension</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pour-etre-partie-a-la-retraite-un-jour-trop-tard-cette-infirmiere-doit-rembourser-pres-de-8-000-euros-de-pension-118267</link>
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      <pubDate>Tue, 15 Jul 2025 21:13:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Une infirmière de 54 ans qui avait pris sa retraite le 31 décembre 2014, effective au 1er janvier 2015, doit rembourser un trop perçu de près de 8 000 euros. En cause, une réforme du cumul emploi-retraite entrée en vigueur à la date même de son départ.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[À Collonges-et-Premières (Côte-d&#039;Or), une infirmière de 54 ans doit rembourser une partie de sa retraite pour un jour de travail en trop, rapporte Le Bien Public . Cette quinquagénaire, toujours en activité, a pris sa retraite de la fonction publique hospitalière le 31 décembre 2014, effective au 1er janvier 2015, avant de trouver un autre travail dans le privé. Problème: le changement de loi concernant le cumul emploi-retraite est entré en vigueur à cette même date. 7 996, 32 euros lui sont donc réclamés.  Une nouvelle loi sur le cumul emploi-retraite &quot;Après 21 ans au CHU, trois enfants et un burn-out qui m&#039;a fait remettre ma vie en perspective, j&#039;ai pris ma retraite de la fonction publique hospitalière en 2014. À l&#039;époque on pouvait le faire dès 15 ans de service et trois enfants tout en retravaillant ailleurs&quot;, explique l&#039;infirmière au quotidien régional.
Dix ans plus tard, c&#039;est la douche froide. On lui annonce qu&#039;elle n&#039;avait pas le droit de cumuler emploi et retraite. Depuis le 1er janvier 2015, la loi empêche effectivement le cumul emploi-retraite si le revenu annuel dépasse les 10 000 euros, rappellent nos confrères. Sauf que l&#039;infirmière, qui assure ne pas avoir été au courant à l&#039;époque, a recommencé à travailler, dans le privé cette fois, dès le 5 janvier.
A lire aussi: Vos démarches en ligne pour demander votre retraite bientôt facilitées

  La retraitée doit rembourser près de 8 000 euros En 2023, environ 7 000 euros de trop-perçu lui ont été réclamés par la Caisse nationale des retraites des agents des collectivités locales (CNRACL). Une somme passée à 7 996, 32 euros en octobre 2024, malgré une demande d&#039;exonération. Seule l&#039;année 2023 lui est réclamée, souligne Le Bien Public.
Interrogée par nos confrères, la Caisse des dépôts gérant la retraite de l&#039;infirmière a confirmé que le trop-perçu réclamé concernait uniquement l&#039;année 2023. L&#039;organisme a aussi souligné que cette situation se jouait à un jour près: &quot;Si elle avait fait valoir ses droits à la retraite avant cette date (date de radiation et de liquidation jusqu&#039;au 31 décembre 2014 inclus), elle n&#039;aurait pas été soumise aux règles de plafonnement sur sa nouvelle activité&quot;. L&#039;infirmière a envoyé un courrier à la présidence de la République qui a transmis le dossier au ministère du Travail.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pour être partie à la retraite un jour trop tard, cette infirmière doit rembourser près de 8 000 euros de pension]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Vos démarches en ligne pour demander votre retraite bientôt facilitées</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/vos-demarches-en-ligne-pour-demander-votre-retraite-bientot-facilitees-116763</link>
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      <pubDate>Thu, 03 Jul 2025 09:03:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Adeline Lorence]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Lorsque vous faites votre demande de retraite en ligne, vous devez fournir quelques justificatifs. Leur nombre va bientôt diminuer. Nos explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[De plus en plus rapide, avec de moins en moins de justificatifs à fournir. Voilà comment, depuis de nombreuses années, les démarches pour demander votre retraite s&#039;améliorent. Aujourd&#039;hui, si vous êtes familiarisé avec l&#039;informatique, il est possible de faire l&#039;ensemble de vos demandes de retraite en ligne, qu&#039;il s&#039;agisse d&#039;une retraite “classique” ou d&#039;une retraite progressive, dispositif qui vous permet de diminuer votre temps de travail tout en commençant à percevoir une partie de votre pension. Lors de ces demandes, vous avez peu de justificatifs à fournir puisque votre caisse de retraite possède déjà toutes les informations concernant votre carrière et vos revenus perçus.   Des informations en possession des caisses de retraite Toutefois, faute d&#039;avoir eu les données dans les temps, vous devez encore fournir les bulletins de salaires de vos derniers mois d&#039;activité. “On peut alors potentiellement vous demander de scanner vos 12 derniers bulletins de paie”, relève l&#039;Union retraite, groupement d&#039;intérêt public (GIP) qui réunit les caisses de retraite et qui propose une demande unique de retraite en ligne sur le site info-retraite.fr. 
Si vous êtes bientôt retraité, vous n&#039;aurez plus ces documents à fournir. À compter des retraites demandées en ligne au 1er août 2025, ces informations seront déjà enregistrées. Pour rappel, pour faire votre demande de retraite en ligne sur le site info-retraite.fr, il vous suffit de vous rendre sur votre espace personnel, en vous connectant via le dispositif France connect, et de cliquer sur les &quot;mes démarches&quot; puis &quot;demander ma retraite&quot;.   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Vos démarches en ligne pour demander votre retraite bientôt facilitées]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Pierre, agriculteur à la retraite, nous dévoile le montant de sa pension</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pierre-agriculteur-a-la-retraite-nous-devoile-le-montant-de-sa-pension-116011</link>
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      <pubDate>Sat, 28 Jun 2025 07:53:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Adeline Lorence]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Producteur laitier pendant 35 ans, Pierre dénonce l&#039;absence de reconnaissance pour les agriculteurs. Une situation qui, selon lui, se reflète dans le montant de la pension versée.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Il ne veut pas tomber dans le misérabilisme. Mais pour Pierre, producteur laitier pendant plus de 35 ans dans le Finistère, il est nécessaire de mettre en lumière les difficultés financières rencontrées par les agriculteurs. Âgé de 66 ans, il a pris sa retraite à 60 ans grâce au dispositif de carrière longue, car il a travaillé cinq trimestres avant ses 20 ans. “Il était temps que j&#039;arrête car j&#039;avais besoin de deux prothèses de genou”, explique-t-il. Bénéficiant d&#039;une retraite à taux plein, il touche 1 150 euros par mois. A cela s&#039;ajoute des revenus fonciers de 7 000 euros par an, issus de terres qu&#039;il loue à son jeune voisin. Une somme qui permet d&#039;améliorer sa retraite ainsi que celle de sa femme qui a travaillé de nombreuses années avec lui et a fini sa carrière avec un statut de salariée agricole.
Lire aussi&gt; Jean-Philippe a pris sa retraite de cheminot, il nous dévoile ses revenus
Investi dans le milieu agricole, il ne cesse d&#039;alerter sur la situation des anciens exploitants. “Le seuil de pauvreté tourne autour de 1 200 euros par mois (1216 euros en 2025, Ndlr), or je constate que de nombreux agriculteurs à la retraite sont plutôt autour de 1 000 euros”. Pourtant, depuis quelques années, des textes ont été adoptés pour revaloriser ces faibles retraites. Ainsi, la loi du 3 juillet 2020, dite loi Chassaigne (du nom du député communiste André Chassaigne qui l&#039;a présentée) revalorise le minimum de pension des exploitants à 85% du Smic net agricole, contre 75% auparavant, soit 1 200,60 euros au 1er janvier 2025. “Mais pour cela il faut avoir eu une carrière complète et ce n&#039;est pas toujours le cas”, prévient Pierre.
Autre texte qui pourrait permettre de revaloriser les pensions, un article de la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2025 permettant de calculer les retraites des exploitants agricoles sur les 25 meilleures années, contre l&#039;ensemble de la carrière actuellement. “En début de carrière les revenus sont plus faibles, alors vous cotisez moins. Donc en prenant en compte les 25 meilleures années, les futures retraites devraient être un peu meilleures”, espère-t-il. Il faudra cependant être encore un peu patient, car ce nouveau calcul devrait prendre totalement effet qu&#039;à compter de 2028.  Pendant sa carrière, travailler plus pour gagner pareil... Pour Pierre, ces montants versés à la retraite sont loin de refléter l&#039;investissement et les sacrifices que demande une carrière d&#039;agriculteur. Après avoir commencé pendant cinq ans comme technicien agricole, il prend, pendant 35 ans, la tête de son exploitation qui compte entre 40 à 45 vaches. Il travaille souvent 7 jours sur 7 et produit en moyenne 1 000 litres de lait par jour, pour se dégager un revenu mensuel de 2 000 euros par mois. “Je vais faire de la politique mais après la guerre, on a demandé aux paysans de produire le nécessaire alimentaire pour que les français aient suffisamment à manger à un prix compétitif. Cela s&#039;est fait un peu sur le dos des agriculteurs et des salariés de l&#039;agroalimentaire”.
Pire, pendant sa carrière, sa quantité de travail n&#039;a cessé d&#039;augmenter. “Au début, je pouvais toucher 2 000 euros en produisant 250 000 litres par an, mais au fur et à mesure, pour le même revenu, il fallait produire entre 400 000 à 500 000 litres par an. C&#039;est la limite du système, il fallait toujours travailler plus pour gagner pareil”. Malgré ces difficultés rencontrées, il reste optimiste pour l&#039;avenir. Par crainte d&#039;une pénurie, ces dernières années les laiteries ont remonté le prix du lait. Alors que pendant toute sa carrière ce dernier tournait autour de 300 à 350 euros les 1 000 litres, il est aujourd&#039;hui plus proche des 500 euros. “Un jeune qui s&#039;installe maintenant a plus d&#039;avenir” croit-il. Mais il dénonce le gâchis qui a découragé toute une génération. “Nos enfants ont fait leur vie professionnelle ailleurs. Mais s&#039;ils avaient vu leurs parents moins travailler, s&#039;ils nous avaient vu profiter de plus de vacances ou de loisirs, ils auraient peut-être repris l&#039;exploitation”, regrette Pierre.
  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pierre, agriculteur à la retraite, nous dévoile le montant de sa pension]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>180 euros par mois en moins: faites-vous partie de ces milliers de retraités qui touchent une pension incomplète?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/180-euros-par-mois-en-moins-faites-vous-partie-de-ces-milliers-de-retraites-qui-touchent-une-pension-incomplete-116226</link>
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      <pubDate>Thu, 26 Jun 2025 19:08:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Près d’un million de retraités français ne touchent pas la pension à laquelle ils ont droit. En cause : un manque d’information et le caractère non automatique du versement des pensions.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Treize millions d&#039;euros: voici la somme vertigineuse reversée en 2023 à des retraités français qui n&#039;avaient pas réclamé tous leurs droits issus des régimes obligatoires (régimes général et complémentaires).  Dans son dernier rapport d&#039;activité relayé par RMC Conso, l&#039;Union Retraite, le groupement d&#039;intérêt public chargé de rendre le système de retraite français plus lisible, évoquent ainsi ces nombreux assurés en situation de non-recours total ou partiel.
A cette somme s&#039;ajoutent 20 millions d&#039;euros supplémentaires, versés sous forme de pensions mensuelles après régularisation. Une aubaine pour des retraités qui ignoraient ne pas toucher l&#039;intégralité de leur pension.
A lire &gt; À quelle hausse des retraites peut-on s&#039;attendre en 2026?  Près d&#039;un million d&#039;assurés concernés Dans une étude publiée en 2024 à partir de chiffres de 2017, l&#039;Assurance retraite estimait que 940 000 assurés, âgés de 70 à 90 ans, étaient en situation de non-recours aux droits du régime général. Parmi eux, 340 000 étaient en situation de non-recours partiel, c&#039;est à dire qu&#039;ils touchaient une pension d&#039;un autre régime, et 600 000 en non-recours complet.
En France, la retraite reste un droit &quot;quérable&quot;: il faut la réclamer et c&#039;est à l&#039;assuré de faire les démarches. Aucun versement n&#039;est automatique. De fait, des centaines de milliers de personnes passent à côté de leurs droits, alors qu&#039;elles ont bien cotisé durant leur vie professionnelle.  Une perte de 180 euros par mois pour certains retraités Face à cette situation, l&#039;Union Retraite, créée en 2014, tente de renforcer l&#039;accès à l&#039;information. En 2024, elle a mené plusieurs campagnes ciblées sur plusieurs générations. Au total 160 000 courriers ont été envoyés à des assurés de 70, 74 et 75 ans, qui avaient été préalablement identifiés comme potentiellement non-recourants.
Mais le problème concerne toutes les générations. D&#039;où l&#039;appel des autorités à renforcer le droit à l&#039;information pour que chacun puisse toucher ce qui lui revient. Le manque à gagner est important pour les retraités concernés. Selon une étude menée par la DREES (Direction de la recherche, des études, de l&#039;évaluation et des statistiques) en 2019, les retraités en situation de non-recours partiel perdaient environ 40 euros bruts mensuels et les assurés en situation de non-recours total passaient à côté de 180 euros bruts en moyenne par mois ...  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[180 euros par mois en moins: faites-vous partie de ces milliers de retraités qui touchent une pension incomplète?]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>À quelle hausse des retraites peut-on s&#039;attendre en 2026?</title>
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      <pubDate>Tue, 24 Jun 2025 14:27:06 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Chaque année en janvier, les retraites sont augmentées pour tenir compte de l&#039;inflation. Qu&#039;en sera-t-il en 2026?]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[En janvier dernier, les retraités avaient eu la bonne surprise de voir leur pension de retraite de base réévaluée de 2,2% alors même que Michel Barnier avait souhaité partiellement les geler pour économiser de l&#039;argent. Mais l&#039;ancien président de la Commission européenne s&#039;est fait renverser et finalement, c&#039;est le code de la sécurité sociale qui s&#039;est appliqué et les pensions ont été augmentées d&#039;autant que l&#039;inflation sur les douze derniers mois, hors tabac.
Qu&#039;en sera-t-il en 2026? Sauf énorme surprise, la hausse sera moins importante en janvier prochain puisque l&#039;inflation ne cesse de décroître. Il est encore trop tôt pour avoir une idée définitive de l&#039;inflation annuelle – la situation au Proche et Moyen-Orient ou en Russie pouvant avoir des répercussions – mais l&#039;Insee, dans sa note de conjoncture de juin, donne une première estimation de l&#039;inflation annuelle en décembre prochain, comme l&#039;a relevé Moneyvox. Ainsi, l&#039;institut de statistiques table sur une inflation à 1,1% en décembre 2025.
Les prévisions sont un peu plus optimistes dans le rapport de juin de la Commission des comptes de la sécurité sociale. &quot;La normalisation de l&#039;inflation se poursuivrait, celle-ci n&#039;atteignant plus que 1,3 % au sens de l&#039;indice des prix à la consommation hors tabac&quot;, estiment les experts. Ainsi, la future hausse des retraites de base pourrait se tenir dans la fourchette de 1,1% à 1,3%, selon les éléments connus aujourd&#039;hui.  Vers une année blanche? Encore faut-il que la situation internationale n&#039;affecte pas plus notre économie. Et que cette hausse ait bien lieu! En effet, lors de la préparation du budget 2025, Michel Barnier avait voulu dans un premier temps geler temporairement ou partiellement les hausses des retraites. En 2025, le Premier ministre s&#039;appelle François Bayrou et il est confronté au même problème, un déficit abyssal: il y aurait 40 milliards d&#039;euros à trouver pour le budget 2026 et la piste d&#039;une sous-indexation voire d&#039;un gel de la hausse des retraites reviennent parmi les plus évoquées.
Si Michel Barnier était tombé justement sur cette mesure, en 2026, ce gel pourrait intervenir dans le cadre d&#039;une &quot;année blanche&quot;, où le budget 2025 serait reconduit pour 2026, sans revalorisation ni pour les retraites, ni pour les prestations sociales, ce qui, selon certains observateurs, serait plus simple à faire accepter puisque tous les Français seraient concernés par cet effort.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[À quelle hausse des retraites peut-on s&#039;attendre en 2026?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Des milliers de libéraux ont oublié de demander leur pension, et vous?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/cipav-des-milliers-de-liberaux-ont-oublie-de-demander-leur-pension-et-vous-115853</link>
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      <pubDate>Mon, 23 Jun 2025 14:33:12 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Paul Lalevee]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Plusieurs milliers de retraités n’ont pas encore réclamé leurs droits à la principale caisse des professionnels libéraux, la Cipav.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Vous faites partie des 200 000 retraités affiliés à la Caisse interprofessionnelle de prévoyance et d&#039;assurance vieillesse, la Cipav? Il se peut qu&#039;une partie de votre pension de retraite ne vous soit pas versée. Notamment si vous n&#039;avez exercé que quelques mois ou années en tant que profession libérale.
Alertés par un courrier du groupement Union retraite qui réunit les organismes de retraite obligatoire et gère le site Info retraite, 3 573 assurés de la génération 1949 et 1954 n&#039;ont toujours pas retourné leur demande de retraite. Sur la génération 1949, cela représente 67% des destinataires. Depuis la mi-mai, la Cipav a donc lancé une vaste campagne de communication, en vérifiant toutes les adresses et adressé un second courrier aux potentiels bénéficiaires, qui ont cotisé à cette caisse au cours de leur carrière mais peut-être sans le savoir.
A lire &gt; Qu&#039;est-ce la Cipav?  Quelles sont les professions affiliées à la Cipav? Avec la réforme de 2018, la Cipav a été recentrée sur une vingtaine de professions: accompagnateur de moyenne montagne, architecte, architecte d&#039;intérieur, artiste non affilié à la maison des artistes, chiropracteur, diététicien, économiste de la construction, ergothérapeute, expert automobile, expert devant les tribunaux, géomètre expert, guide haute montagne, guide conférencier, ingénieur conseil, maître d&#039;œuvre, mandataire judiciaire à la protection des majeurs, moniteur de ski, ostéopathe, psychologue, psychomotricien et psychothérapeute. Mais avant 2018, plus de 400 professions libérales y étaient affiliées: coachs, graphistes, développeurs web, traducteurs… La plupart des anciens-affiliés qui exercent des activités libérales hors de cette liste sont depuis rattachés au régime général via la Sécurité sociale des indépendants.
Donc, si avant 2018, vous avez exercé une profession libérale dans un métier alors affilié à la Cipav, vous avez bien cotisé à cette caisse pendant cette période, même si ce métier ne figure plus aujourd&#039;hui dans la liste. C&#039;est pour ces raisons que de nombreuses personnes ignorent qu&#039;elles ont des droits à faire valoir: leur activité n&#039;est plus rattachée à la Cipav aujourd&#039;hui, elles sont parfois passées à autre chose (un autre statut), et leur dossier de retraite n&#039;inclut pas automatiquement ces années si elles n&#039;ont pas expressément fait la demande.
A lire &gt; Pension de retraite: touchez-vous plus ou moins que la moyenne dans votre département?  De longues démarches En 2019, plus de 90 % des demandes reçues par la Cipav étaient adressés via Internet. Mais les professionnels qui ont déposé un dossier de demande de retraite avant 2018 n&#039;ont pas eu les informations aussi facilement, ou n&#039;ont pas jugé utile de réclamer leur dû. Surtout, aujourd&#039;hui, avec la demande de retraite en ligne, une seule demande de liquidation suffit pour l&#039;ensemble des régimes auxquels le travailleur ou la travailleuse a cotisé pendant sa carrière. Mais ce mécanisme n&#039;existait pas avant 2018. Raison pour laquelle bon nombre de travailleurs affiliés à la Cipav le temps de quelques mois ou années sont passés à côté de leur retraite.
Ce phénomène touche donc particulièrement les anciens affiliés, ayant cessé leur activité avant 2018. Entre 2021 et 2023, les campagnes de relance menées auprès des cotisants par l&#039;Union retraite avaient permis à la Cipav de recevoir les dossiers de 30 à 35 % d&#039;entre eux. Des sommes qui ne représentent pas la plus grande partie de la pension des retraités, mais qui ne sont pas négligeables pour autant. Aux assurés Cipav nés en 1947 ou 48, par exemple, la campagne de lutte contre les droits non réclamés a permis aux de toucher un Versement Forfaitaire Unique de 2 100 à 2 400 € en moyenne, ou bien des pensions mensuelles, pour un montant annuel représentant autour de 190 €, selon la Cipav.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Des milliers de libéraux ont oublié de demander leur pension, et vous?]]></media:title>
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      <title>Prime senior: qui pourrait être concerné?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/prime-senior-qui-pourrait-etre-concerne-115891</link>
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      <pubDate>Fri, 20 Jun 2025 14:09:51 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[François Bayrou a proposé une mesure surprise: une prime pour les travailleurs ayant atteint l’âge légal de départ en retraite et qui choisissent de rester en emploi.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Dans la dernière ligne droite du &quot;conclave&quot; sur les retraites, François Bayrou a dégainé une proposition qui a troublé les discussions entre les partenaires sociaux. Le Premier ministre a en effet proposé une &quot;prime&quot; à destination des seniors qui ont l&#039;âge de partir en retraite et qui souhaiteraient prolonger leur activité professionnelle au-delà de leur âge légal de départ.
Cette proposition, qui consiste à verser une partie de la pension de retraite en complément du salaire, vise à encourager le maintien en activité des travailleurs âgés, dont le taux d&#039;emploi est un des plus faibles d&#039;Europe. Selon François Bayrou, cet &quot;encouragement à l&#039;activité&quot; serait &quot;de nature à faire changer le pourcentage des personnes restant au travail&quot;, conduisant ainsi à &quot;un meilleur équilibre financier&quot; du système de retraite dans son ensemble, car &quot;il y a une prime et en même temps des économies, puisqu&#039;on ne verse pas la retraite&quot; et de nouvelles cotisations qui rentrent dans les caisses des régimes des retraites. Alors qui pourrait en bénéficier, sous quelles modalités? On fait le tour de ce qui a été avancé.  Prime senior, pour qui? Cette prime senior, selon les propos de François Bayrou, concernerait tous les travailleurs qui atteignent l&#039;âge légal de retraite et qui ont tous leurs trimestres (durée d&#039;assurance) pour leur génération. Les carrières longues seraient potentiellement concernées. Il n&#039;a pas évoqué le sort des fonctionnaires dont les modalités de retraites diffèrent bien souvent de celles du régime général.  Prime senior, quel principe? Un peu comme un cumul emploi retraite, ce serait un dispositif qui permettrait de cumuler des revenus d&#039;activités liés à son travail et une partie de la pension à laquelle le travailleur aurait droit. Le cumul emploi retraite bénéficie à 700 000 personnes déjà. Il permet de toucher l&#039;intégralité de sa pension et de reprendre (sous conditions) une activité, qui permet d&#039;ouvrir de nouveaux droits à la retraite. Alors quelle différence entre les deux dispositifs? Ce serait au niveau du montant versé au senior, qui ne toucherait qu&#039;une partie - le pourcentage n&#039;a pas été évoqué - de sa future pension. Il n&#039;y aurait pas a priori pour la prime senior de carence de 6 mois imposée lorsqu&#039;on est en cumul emploi retraite partiel.   Prime senior, quel montant? Évidemment, la mesure n&#039;est pas encore détaillée, elle doit être discutée par les partenaires sociaux. Mais certains observateurs évoquent une prime représentant entre 30% et 50% de la future pension de retraite.  Quelle suite? Cette proposition est sortie par surprise, en début de semaine. Les partenaires sociaux, enlisés dans les discussions sur l&#039;amélioration de la réforme Borne l&#039;ont accueillie avec circonspection. Nul doute qu&#039;elle figurera tout de même au menu de leurs discussions qui doivent s&#039;achever ce lundi 23 juin. Sans accord, c&#039;est la réforme d&#039;Élisabeth Borne qui s&#039;appliquera pleinement a d&#039;ores et déjà prévenu François Bayrou.   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Prime senior: qui pourrait être concerné?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Getty images]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Quelles hausses de retraites sont à prévoir en 2025?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/quelles-hausses-de-retraites-sont-a-prevoir-en-2025-105365</link>
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      <pubDate>Tue, 31 Dec 2024 16:48:05 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Comme chaque année, les pensions de retraite de base et complémentaires sont réhaussées. Quand toucherez-vous ces deux hausses? Nous vous expliquons.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les retraités français touchent une pension de retraite chaque mois, calculée à la fin de leur carrière professionnelle, selon leur salaire moyen et le nombre de trimestres accumulés. Mais heureusement, ce montant augmente chaque année ou presque pour suivre l&#039;inflation. Et, de la même manière que votre retraite de base et votre retraite complémentaire ne sont pas calculées de la même manière, les indexations annuelles sont également différentes. Voici les détails à connaître et les dates à retenir.  Revalorisation des pensions de base: c&#039;est pour février C&#039;est l&#039;un des sujets qui a agité la fin de l&#039;année 2024: à quelle revalorisation auront droit les retraités pour leur retraite de base? Une sous-indexation comme initialement prévue par le gouvernement Barnier? Et de quel ordre? Finalement, exit le 1,6% arraché par Laurent Wauquiez, la chute de Michel Barnier a invalidé cette mesure, faute de vote du Budget de la sécurité sociale. C&#039;est donc le Code de la sécurité sociale qui est appliqué, comme usuellement, en se basant sur l&#039;inflation de l&#039;année passée. C&#039;est donc une hausse de 2,2% qui attend l&#039;ensemble des retraités français au 1er janvier.
Mais attention, comme la retraite de base des salariés du privé est versée à l&#039;issue de la période concernée, cela signifie que cette hausse qui s&#039;applique sur la pension de base de janvier sera versée en février, autour du 9.  Revalorisation des pensions complémentaires: un peu de patience Les pensions complémentaires gérées par l&#039;Agirc-Arrco sont aussi réévaluées selon l&#039;inflation mais… au 1er novembre. En effet, les partenaires sociaux gestionnaire du régime se réunissent en octobre pour décider du taux d&#039;augmentation. Lors du nouvel accord signé en 2023, ils ont précisé leur mode de calcul: ils prennent en compte l&#039;évolution des prix hors tabac sur les 12 derniers mois, diminuée de 0,4%, tout en se laissant une marge pour augmenter le taux. Ainsi en novembre 2024, l&#039;inflation était de 1,8%. Avec -0,4%, la hausse aurait dû être de 1,4% mais les partenaires sociaux ont utilisé leur marge de manœuvre pour ajouter 0,2% et la hausse appliquée a été de 1,6%. En novembre 2025, sauf surprise, la hausse devrait être moindre puisque l&#039;inflation devrait poursuivre sa décrue. Comme le régime complémentaire paie les pensions en avance, la hausse sera bien répercutée en novembre, au 1er jour ouvré du mois.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Quelles hausses de retraites sont à prévoir en 2025?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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      <item>
      <title>Le système de retraite par capitalisation, c’est quoi?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/le-systeme-de-retraite-par-capitalisation-cest-quoi-115694</link>
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      <pubDate>Mon, 16 Jun 2025 16:14:49 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Paul Lalevee]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[À la faveur des débats politiques, le sujet de la retraite par capitalisation revient comme une possible solution pour répondre au déficit du système de retraite actuel.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Comment combler le déficit du système de retraite, relancé par la publication du rapport du Cor la semaine dernière, sujet sur lequel le Premier ministre devrait faire des annonces d&#039;ici la mi-juillet? Une des pistes évoquées depuis plusieurs mois est la retraite par capitalisation. Mais qu&#039;est-ce que la retraite par capitalisation? Que pourrait-elle changer pour les Français? Notre Temps fait le point.  C&#039;est quoi la retraite par capitalisation? Très peu utilisé en France, le système de la retraite par capitalisation fonctionne déjà dans la fonction publique, à travers le RAFP, un fonds de pension complémentaire (4,5 millions de fonctionnaires participent à ce système). Envisagée par le Medef pour réduire le déficit des régimes de pension (6,6 milliards d&#039;euros en 2025, 15 milliards d&#039;euros en 2035, 30 milliards en 2045 selon un rapport de la Cour des comptes), la retraite par capitalisation est bien différente de la retraite par répartition, que l&#039;on connaît depuis 1945.
Lire aussi &gt; Vers un âge légal de départ en retraite à 66 ans et demi?
Le système de capitalisation est par nature plus individualiste, car chacun finance sa propre retraite. &quot;Vous cotisez, mais pour vous, cette cotisation vous appartient&quot;, expliquait Bertrand Martinot, économiste, dans le podcast &quot;28 minutes&quot; d&#039;Arte. De quoi amener davantage d&#039;incertitudes par rapport à la retraite par répartition. En effet, avec cette dernière, vous savez, en arrivant à la retraite, quel montant vous allez toucher à la fin du mois. En cotisant chaque mois une partie de vos revenus, soit dans le cadre de son entreprise, soit avec sa banque ou auprès d&#039;un fonds privé, le salarié peut obtenir, lorsqu&#039;il arrive à la retraite, l&#039;argent cotisé. Avec une somme théoriquement qui a grossi avec le temps, si le choix a été fait de faire fructifier votre argent. Mais son rendement dépend de l&#039;évolution des marchés, des taux d&#039;intérêt, de vos choix, ce qui rend le montant instable.
Près de 15 millions de Français font déjà de la capitalisation, selon la ministre chargée du Travail Astrid Panosyan-Bouvet. En effet, plus de 11 millions de Français ont déjà ouvert un plan épargne retraite (PER). Une autre forme de capitalisation.  Qui veut de la retraite par capitalisation? De nombreux politiques, du centre ou de droite (Edouard Philippe, Gabriel Attal, Gérald Darmanin…) proposent d&#039;intégrer une part de capitalisation, tout comme le Medef, par la voix de son président, Patrick Martin, qui qualifiait la retraite par répartition d&#039;un régime durablement déficitaire, &quot;à bout de souffle&quot;. Amir Reza-Tofighi, le président de la Confédération des petites et moyennes entreprises (CPME), pousse également dans cette direction chez nos confrères du Parisien. &quot;Si on veut sauver notre système de retraite, il faut le revoir. On ne peut plus tenir en jouant simplement sur les paramètres de l&#039;âge ou du nombre de trimestres cotisés. (…) Nous poussons pour une part de capitalisation individuelle obligatoire&quot;.
Le conclave sur les retraites doit prendre fin aujourd&#039;hui. La retraite par capitalisation sera sans doute un des sujets phares du bilan de leurs discussions, alors que François Bayrou doit annoncer où il trouvera 40 milliards d&#039;euros d&#039;économies pour le budget.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Le système de retraite par capitalisation, c’est quoi?]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>&quot;La prime de départ à la retraite est-elle prise en compte dans le montant du calcul de la pension?&quot;</title>
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      <pubDate>Mon, 09 Jun 2025 10:43:08 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[La rédaction Notre Temps]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Cissou se demande si sa prime de départ en retraite va compter dans le calcul de sa future pension. L&#039;Assurance retraite lui a répondu lors d&#039;un tchat organisé par la rédaction de Notre Temps]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Cissou: &quot;Est ce que la prime de départ à la retraite est prise en compte dans le montant du calcul de la pension?&quot;
La réponse de l&#039;Assurance retraite: Dès lors qu&#039;elle est soumise à cotisations sociales, cette prime sera retenue pour la validation de trimestre et pour la sélection de vos 25 meilleures années de revenu. Attention, l&#039;année du point de départ de la retraite est exclue de cette moyenne. Si vous souhaitez que l&#039;année de votre départ en retraite soit retenue, vous devez demander un point de départ au 1er janvier de l&#039;année suivante.  La prime de départ à la retraite, également connue sous le nom d&#039;indemnité de départ, est un versement  fait par l&#039;employeur au salarié qui liquide ses droits. Assujettie à plusieurs critères, cette prime est calculée notamment en fonction de l&#039;ancienneté du salarié dans l&#039;entreprise. 
Pour en bénéficier, il faut prendre sa retraite à taux plein, avoir fait sa demande de retraite et avoir une certaine ancienneté dans l&#039;entreprise.
Voici le montant de l&#039;indemnité en fonction de l&#039;ancienneté du salarié:

de 10 à moins de 15 ans: équivaut à 15 jours minimum de salaire ;
de 15 à moins de 20 ans: correspond à 1 mois de salaire ;
de 20 à moins de 30 ans: équivaut à 1,5 mois de salaire ;
30 ans et plus: représente 2 mois de salaire

Selon les accords d&#039;entreprises, ces montants minimums peuvent être majorés.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2023/05/12/femme-calme-mature-senior.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[&quot;La prime de départ à la retraite est-elle prise en compte dans le montant du calcul de la pension?&quot;]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe-Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>&quot;Peut-on cumuler le minimum contributif et l&#039;Aspa (minimum vieillesse)?&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/peut-on-cumuler-le-minimum-contributif-et-l-aspa-minimum-vieillesse-114961</link>
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      <pubDate>Sat, 07 Jun 2025 07:33:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Joce prendra se retraite à taux plein à 67 ans. Il se demande s&#039;il peut cumuler le minimum contributif et l&#039;Allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa) à ce moment-là. Les réponses de l&#039;Assurance retraite et de la rédaction de Notre Temps.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Joce: &quot;Je dois travailler jusqu&#039;à 67 ans pour atteindre le taux plein, car pas je n&#039;ai pas assez de trimestres. Pourrais-je cumuler à ce moment là l&#039;ASPA (Allocation de solidarité aux personnes âgées) avec le minimum contributif? Si oui quel est le maximum que je pourrai avoir? D&#039;avance merci.&quot;
La réponse de l&#039;Assurance retraite: 
Bonjour, l&#039;ASPA est une allocation différentielle qui peut s&#039;ouvrir sur demande à partir de 65 ans (à la suite de la réception de la notification de la retraite). Elle est sous condition de ressources et de résidence. 
Cette demande d&#039;ASPA permettra de venir compléter le montant de votre pension. En 2025, au maximum, pour une personne seule, l&#039;ASPA s&#039;élève à 1034.28 euros par mois. En conséquence, si vous percevez 400 euros de pension de retraite par mois, l&#039;ASPA sera de 634.28 euros par mois.
Nous vous invitons à contacter un conseiller CARSAT qui pourra au mieux vous accompagner dans cette démarche. Vous pouvez aussi retrouver des informations sur le site Assurance retraite ou sur le site service public.  Aspa (minimum vieillesse) et minimum contributif: quelles différences? L&#039;Aspa et le minimum contributif sont deux mécanismes qui permettent d&#039;améliorer les petites pensions mais ils sont très différents et leurs critères d&#039;attribution ne sont pas les mêmes. On fait le point.
L&#039;Aspa est une allocation différenciée qui vient porter vos ressources à un minimum, établi pour une personne seule à 1034,28 euros et pour un couple à 1605,73 euros par mois. Cela signifie que si vous êtes seul et que vos ressources totales sont de 450 euros par mois, vous pourriez toucher une allocation de solidarité aux personnes âgées d&#039;un montant de 584,28 euros. Mais attention, parmi vos ressources, sont prises en compte: les pensions de retraite, les pensions d&#039;invalidité, les pensions alimentaires, les revenus de remplacement, les biens immobiliers et mobiliers, les avantages en nature, les revenus professionnels... 
Il y a un plafond de ressource annuel à ne pas dépasser: 12411,36 euros pour une personne seule et 19268,80 euros pour un couple.
Il faut avoir au moins 65 ans pour en bénéficier (ou 62 si vous êtes en situation de handicap ou d&#039;inaptitude), avoir liquidé toutes ses retraites et résider en France au moins 9 mois de l&#039;année. A noter: cette aide n&#039;est pas versée automatiquement, il faut en faire la demande.
Le minimum contributif est un dispositif qui vous garantit, sous conditions, une pension de retraite minimale lorsque vous avez eu de faibles salaires. Il est versé de manière automatique et calculé par la caisse de retraite de l&#039;Assurance retraite. Pour y avoir droit, il faut avoir atteint le taux plein, donc avoir réuni tous les trimestres nécessaires pour votre génération. Le minimum contributif est fixé en 2025 à 749,67 euros par mois et le minimum contributif majoré, accordé à ceux qui ont le taux plein et au minimum 120 trimestres cotisés, à 893,66 euros. C&#039;est-à-dire que si vous êtes éligibles, votre pension de base sera réhaussée à ce montant-là. 
Mais attention, votre retraite globale, qui comprend votre retraite de base et complémentaire, ne doit pas excéder un plafond, fixé à 1394,86 euros. Si c&#039;est le cas, votre minimum contributif sera écrêté.
Donc en théorie, il est bien possible de toucher le minimum contributif et l&#039;Aspa mais cette dernière serait d&#039;un montant relativement faible.
  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[&quot;Peut-on cumuler le minimum contributif et l&#039;Aspa (minimum vieillesse)?&quot;]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Qu’est-ce que &quot;l’année blanche&quot;, cette piste radicale envisagée pour combler le déficit public?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/quest-ce-que-lannee-blanche-cette-piste-radicale-envisagee-pour-combler-le-deficit-public-115019</link>
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      <pubDate>Sun, 08 Jun 2025 05:23:08 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Le gouvernement cherche actuellement une solution pour réaliser 40 milliards d&#039;économies. Parmi les options envisagées: une &quot;année blanche&quot; en 2026, durant laquelle toutes les prestations sociales et les dépenses de l&#039;État seraient gelées à leur niveau actuel]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Se dirige-t-on vers un gel total des prestations sociales en 2026? Cette idée serait défendue par certains députés et membres du gouvernement, alors que la dette publique inquiète. Dans l&#039;optique de générer 40 milliards d&#039;euros d&#039;économies afin de ramener le déficit à 4,6% en 2026, plusieurs pistes sont explorées.
Une &quot;année blanche&quot; qui consisterait à maintenir toutes les dépenses publiques à leur niveaux actuel en fait partie, rapporte  La Tribune . C&#039;est en tout cas ce que l&#039;élu macroniste Mathieu Lefèvre a appelé de ses vœux ce jeudi 5 juin.  Une vingtaine de milliards d&#039;euros d&#039;économies pour l’Etat Cette mesure radicale reviendrait donc à ne pas augmenter les dépenses de l&#039;État, les dotations aux collectivités et les dépenses de Sécurité sociale pendant une année entière, pour les limiter à 1 700 milliards d&#039;euros comme en 2025. Les prestations sociales ne seraient donc pas revalorisées en fonction de l&#039;inflation.
Une année blanche permettrait de réaliser plus d&#039;une vingtaine de milliards d&#039;euros d&#039;économies. Le gouvernement n&#039;a pour l&#039;instant pris aucune décision. &quot;Plein de pistes sont sur la table, a déclaré la ministre chargée du Travail et de l&#039;Emploi, Astrid Panosyan-Bouvet, citée par BFMTV . Il faut un plan d&#039;ensemble pour montrer que l&#039;effort est absolument partagé partout et par tous dans notre pays.&quot;  L&#039;&quot;année blanche&quot;, une mesure impopulaire Problème: cette mesure conduirait fatalement à une hausse des impôts, notamment en raison du gel du barème de l&#039;impôt sur le revenu. Or, le ministre de l&#039;Économie Éric Lombard a écarté une telle éventualité. &quot;Nous voulons la stabilité fiscale, a-t-il déclaré ce jeudi. Ce que nous avons en France, ce n&#039;est pas un problème de prélèvements obligatoires, […] c&#039;est un problème de dépenses publiques.&quot;
Autre frein: l&#039;année blanche impliquerait de geler le budget des ministères, or certains suivent une programmation pluriannuelle et une hausse du budget est déjà prévue en 2026, comme pour le ministère des Armées. Enfin, une telle mesure serait particulièrement impopulaire. Pas sûr donc que le gouvernement prenne le risque de s&#039;y aventurer.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/01/02/jeune-senior-retraitee-retraite.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Qu’est-ce que &quot;l’année blanche&quot;, cette piste radicale envisagée pour combler le déficit public?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe-Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pour votre retraite, n&#039;oubliez pas les trimestres réputés cotisés ou assimilés!</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pour-votre-retraite-n-oubliez-pas-les-trimestres-reputes-cotises-ou-assimiles-114489</link>
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      <pubDate>Thu, 29 May 2025 16:53:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Vous le savez, pour partir à la retraite à taux plein, vous avez besoin d&#039;avoir un certain nombre de trimestres d&#039;assurance, selon votre année de naissance. Ils sont liés à vos cotisations, mais il existe des exceptions: les trimestres réputés cotisés ou assimilés, pourtant bien utiles!]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Quand on arrive dans la dernière ligne droite avant la retraite, il est capital de scruter son relevé de carrière disponible sur le site info-retraite. Il récapitule l&#039;intégralité de votre carrière et ces informations servent à calculer vos droits à la retraite, en recensant à la fois le nombre de trimestres que vous avez accumulé et vos salaires moyens qui sont la base pour définir le futur montant de votre pension.
En France, pour prendre sa retraite à taux plein, il faut à la fois avoir atteint l&#039;âge légal de départ en retraite, défini selon votre année de naissance, mais aussi un certain nombre de trimestres, déterminé également selon votre année de naissance. Ainsi, si vous êtes né en 1964, votre âge de départ légal est à 63 ans et pour avoir une retraite complète, il faudra 171 trimestres (42 ans et 9 mois).   Comment valide-t-on un trimestre de retraite? De manière générale, vous validez vos trimestres de retraite en travaillant, il s&#039;agit des trimestres cotisés. En effet, lorsque vous exercez une activité professionnelle, vous payez des cotisations santé, chômage, mais aussi des cotisations retraites selon votre niveau de salaire. Ce sont ces cotisations qui permettent de financer le système de retraite. Pour valider un trimestre cotisé, il faut avoir travaillé l&#039;équivalent de 150 fois le smic horaire. Vous ne pouvez en valider que 4 maximum par an, même si vous touchez un salaire très confortable.   Trimestres assimilés ou réputés cotisés et décote Mais une carrière est rarement linéaire, entre les périodes de chômage, d&#039;arrêt maladie ou de maternité, lors desquelles vous ne touchez pas de salaire et donc ne cotisez pas pour la retraite. Heureusement, ces périodes ouvrent droit à des trimestres &quot;réputés cotisés&quot; ou &quot;assimilés&quot; et ils sont donc comptés dans votre durée d&#039;assurance avec les trimestres issus de votre travail. C&#039;est ceux-là qu&#039;il faut bien veiller à vérifier sur votre relevé de carrière. C&#039;est capital, car tout trimestre manquant sur votre relevé de carrière entraîne une décote définitive sur le montant de votre pension de retraite. Le taux de liquidation de votre retraite à taux plein est de 50%, chaque trimestre manquant réduit votre taux de liquidation de 1,25%... Il y a toutefois une limite de 20 trimestres manquants décomptés.   La liste des trimestres assimilés ou réputés cotisés Ainsi, ces trimestres acquis dans certaines situations où votre carrière a été interrompue vous aident pour atteindre le taux plein. Ils ne s&#039;acquièrent pas tous dans les mêmes conditions. En voici la liste: 
En voici la liste:

Chômage indemnisé: vous obtenez un trimestre par période de 50 jours indemnisés dans la limite de 4 trimestres par an. Vous continuez aussi d&#039;accumuler des points pour votre retraite complémentaire
Pour le chômage non indemnisé: la première période de chômage non indemnisée peut faire l&#039;objet d&#039;une validation de trimestres dans la limite de 6. Si cette période de chômage non indemnisé suit une période de chômage indemnisé, vous pouvez encore en valider 4 maximum en un an
Les périodes de congé maternité ou d&#039;adoption: ils donnent droit à 1 trimestre pour des périodes de 90 jours indemnisés
Arrêt maladie: les périodes de maladie et les accidents du travail donnent droit à 1 trimestre pour 60 jours indemnisés
La maternité donne droit automatiquement à 4 trimestres de retraite pour la mère au titre de la grossesse et de l&#039;accouchement; 4 autres trimestres sont donnés pour l&#039;éducation des enfants. Ils  peuvent être répartis entre le père et la mère pour les enfants nés après 2010, mais attention, la démarche doit être faite avant les 4 ans et demi de l&#039;enfant
Service militaire: il donne droit à 1 trimestre pour 90 jours d&#039;incorporation, dans la limite de 4 trimestres par an
Si vous percevez une pension d&#039;invalidité, un trimestre est validé par période de 90 jours
Vous pouvez acquérir des trimestres supplémentaires via un compte professionnel de prévention
Les périodes d&#039;affiliation à l&#039;assurance vieillesse des parents au foyer ainsi qu&#039;à l&#039;assurance vieillesse des aidants donnent à partir du 1er septembre 2023 droit à des trimestres, dans la limite de 4 trimestres par an. 
Certaines périodes de stage ou d&#039;apprentissage peuvent donner droit à des trimestres sous conditions. 
Formations professionnelles: elles peuvent donner droit à des trimestres, mais pour cela, il faut que votre gratification représente 150 fois le Smic horaire.
  A quoi donnent droit ces trimestres assimilés ou réputés cotisés? Les trimestres assimilés ou réputés cotisés participent à votre durée d&#039;assurance. Ainsi, ils servent à atteindre le taux plein et influent donc directement sur le montant total de votre retraite de base. Certains peuvent être utilisés pour un départ anticipé en carrière longue. Il est possible de comptabiliser les trimestres assimilés suivants: 

les trimestres de congé maladie et accidents du travail (dans la limite de 4 trimestres)
les trimestres de service militaire (dans la limite de 4 trimestres)
les trimestres de chômage indemnisés (dans la limite de 4 trimestres)
les trimestres d&#039;invalidité (dans la limite de 2 trimestres)
tous les trimestres de congé maternité et de pénibilité (sans limite de trimestres)
  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pour votre retraite, n&#039;oubliez pas les trimestres réputés cotisés ou assimilés!]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: plus d’une pension sur dix est mal calculée et sous-évaluée en 2024!</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-plus-dune-pension-sur-dix-est-mal-calculee-et-sous-evaluee-selon-la-cour-des-comptes-114482</link>
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      <pubDate>Mon, 26 May 2025 15:00:31 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Plus d’un nouveau retraité sur dix aurait perçu une pension erronée en 2024, selon le dernier rapport de la Cour des comptes, paru le 16 mai 2025. Dans la majorité des cas, ces erreurs sont défavorables aux assurés et peuvent représenter plusieurs milliers d’euros de perte sur toute une retraite.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[D&#039;après le dernier rapport de la Cour des comptes, publié le 16 mai 2025, environ 10,5 % des nouvelles pensions de retraite liquidées en 2024 par la Cnav (Caisse nationale d&#039;assurance vieillesse) comportaient une erreur ayant un impact financier pour les bénéficiaires. En d&#039;autres termes, plus d&#039;un nouveau retraité sur dix aurait perçu un montant erroné, rapporte Capital.
Selon la Cour des comptes, ces anomalies concernent les prestations du régime général et dans &quot;la très grande majorité des cas, ces erreurs sont défavorables aux assurés&quot;. Trimestres oubliés, majorations non appliquées, carrières longues écartées… Ces erreurs entraînent souvent une pension inférieure à celle à laquelle les retraités auraient droit. &quot;L&#039;impact financier de ces erreurs sur toute la durée de vie des pensionnés [est] de 900 millions d&#039;euros&quot;, précise le rapport. À titre d&#039;exemple, si la pension est injustement réduite de 20 € par mois, cela représente un manque à gagner de 6 000 € sur 25 ans.  Des contrôles trop disparates Le dispositif de liquidation provisoire est particulièrement visé. Pensé pour accélérer le versement des pensions, il permet de lancer le calcul sans avoir tous les justificatifs. Mais faute de régularisation systématique, certains montants provisoires deviennent définitifs, malgré les erreurs initiales.
La juridiction financière reconnaît cependant une légère amélioration de la situation par rapport à 2023, où les erreurs concernaient près d&#039;une pension sur huit (12,4 %). Malgré tout, le système est toujours jugé trop fragile. Elle l&#039;explique notamment par &quot;l&#039;hétérogénéité de la mise en œuvre du plan de supervision par l&#039;ordonnateur et du contrôle par le directeur comptable et financier dans le réseau des Carsat (Caisse d&#039;assurance retraite et de la santé au travail, N.D.L.R.)&quot;. Sachant que le contrôle du montant des pensions est assuré par chaque caisse régionale de manière autonome, sans pilotage centralisé, cette gestion fragmentée rend difficile la détection et la correction des erreurs, au détriment des assurés.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/01/15/preparation-epargne-retraite.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraite: plus d’une pension sur dix est mal calculée et sous-évaluée en 2024!]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[© Syda Productions - stockadobe.com]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: comment récupérer des trimestres manquants sur mon relevé de carrière sans fiches de paie?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-comment-recuperer-des-trimestre-manquant-sur-mon-releve-de-carriere-sans-fiches-de-paie-114362</link>
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      <pubDate>Fri, 23 May 2025 16:22:57 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[La rédaction Notre Temps]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Sur son relevé de carrière, une de nos lectrices, Marca, a noté qu&#039;il lui manquait des trimestres mais elle ne dispose plus des fiches de paie pour le prouver. Elle se demande comment faire. Les experts de l&#039;Assurance retraite lui ont répondu lors d&#039;un tchat organisé par la rédaction de Notre Temps.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La question de Marca: &quot;Comment récupérer les trimestre manquant sur mon relevé de carrière quand je n&#039;ai plus les fiches de paie?&quot;
La réponse de l&#039;Assurance retraite: Si vous ne disposez plus de pièces justificatives, vous pouvez signaler à votre Carsat vos périodes d&#039;activité ainsi que les noms et adresses de vos employeurs. Votre Carsat pourra ainsi effectuer des recherches auprès de ses archives de déclarations employeurs.  Relevé de carrière de retraite: ce qu&#039;il faut vérifier Votre relevé de carrière est censé compiler l&#039;intégralité des périodes travaillées, le montant des salaires perçus et bien sûr le nom de votre (vos) employeur(s). Aujourd&#039;hui, tout est informatisé mais ce n&#039;était pas le cas avant, ce qui peut expliquer certains oublis ou erreur. 
Si vous avez encore vos fiches de paie, c&#039;est encore mieux. Il faudra alors fournier toutes celles de l&#039;année pour que la caisse de retraite puisse vérifier que les cotisations sociales ont bien été versées. 
Si vous ne les avez pas, comme Marca, il faut alors fournir toutes les informations que vous avez sur l&#039;entreprise pour que votre caisse de retrait puisse rechercher l&#039;entreprise dans ses &quot;archives employeurs&quot; où sont recensées toutes les déclarations annuelles des employeurs.   Comment bénéficier de &quot;périodes validées par présomption&quot;? Vous pouvez bénéficier de &quot;périodes validées par présomption&quot;, avec des trimestres validés même sans preuve de cotisation, dans la limite de 8 trimestres et sous certaines conditions:

il faut pourvoir au moins fournir un bulletin de salaire de correspondant à la période. Si vous avez travaillé deux ans dans l&#039;entreprise mais qu&#039;il vous manque un an sur votre relevé de carrière, il faut pouvoir apporter un bulletin de salaire de l&#039;année déclarée. 
si vous avez exercé l&#039;activité pendant tout le trimestre civil et cela pour un seul employeur et;
s&#039;il ne s&#039;agit pas du trimestre de début ou de fin d&#039;emploi chez cet employeur et;
si vous pouvez fournir au moins un bulletin de salaire pour le trimestre concerné.

Lire aussi&gt; Relevé de carrière incomplet: que faire? 
Si la caisse de retraite n&#039;arrive pas à retrouver votre employeur et si vous ne pouvez pas bénéficier des périodes validées par présomption, alors les périodes concernées ne pourront être validées pour votre durée d&#039;assurance. C&#039;est pourquoi il est recommandé de conserver tous ses bulletins de salaire jusqu&#039;à la retraite.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2024/09/26/femme-cheveux-blancs-reflechir.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraite: comment récupérer des trimestres manquants sur mon relevé de carrière sans fiches de paie?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobestock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: vers une majoration de pension plus équitable pour les mères de famille?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-vers-une-majoration-de-pension-plus-equitable-pour-les-meres-de-famille-114331</link>
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      <pubDate>Thu, 22 May 2025 19:03:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[La majoration de pension de retraite pour les parents de trois enfants ou plus profite davantage aux hommes qu’aux femmes, selon un rapport de la Drees publié en 2025. Ce dispositif, censé compenser l’impact de la parentalité sur les carrières, bénéficie en réalité davantage aux pères, qui perçoivent déjà des pensions plus élevées.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Pointée du doigt dans un rapport de la Direction de la recherche, des études, de l&#039;évaluation et des statistiques (Drees) publié en 2025, la majoration de pension pour les parents de trois enfants ou plus creuse les inégalités entre les femmes et les hommes à la retraite . Ce dispositif, censé compenser l&#039;impact de la parentalité sur les carrières, bénéficie en réalité davantage aux pères, qui perçoivent déjà des pensions plus élevées, rapporte Capital, ce jeudi 22 mai 2025.
En 2022, les femmes résidant en France touchaient en moyenne une pension de droit direct (y compris les majorations pour enfants) inférieure de 38 % à celle des hommes. Et la majoration actuelle de 10 % pour trois enfants ou plus ne fait que renforcer la disparité: en valeur absolue, elle représente en moyenne 77 € supplémentaires pour les mères, contre 136 € pour les pères.
A lire &gt; Retraite des femmes: voici les pistes évoquées pour augmenter leur pension  Trois scénarios de la Drees Pour réduire cette inégalité, la Drees avance trois pistes de réforme, plus ou moins favorables aux mères. Première option: accorder un montant forfaitaire de 150 € par mois à chaque parent. Cette mesure profiterait davantage aux mères (60 % des bénéficiaires) mais ses effets resteraient limités. Selon la Drees, &quot;la pension moyenne des femmes augmenterait de 0,3 %, celle des hommes diminuerait de la même proportion&quot;, portant le ratio entre les pensions féminines et masculines de 84,9 % à 85,5 %.
Autre proposition: limiter la majoration aux mères, dès le premier enfant, selon un barème progressif (3 % pour un enfant, 6 % pour deux, 13 % pour trois ou plus). Résultat: les femmes nées en 1978 verraient leur pension augmenter en moyenne de 3,3 %, tandis que celle des hommes baisserait d&#039;autant. En revanche, cette mesure aurait peu d&#039;effet sur les inégalités sociales, le rapport entre les pensions des 20 % les plus riches et les 20 % les plus modestes ne passant que de 8 à 7,8.  Une majoration forfaitaire destinée aux mères La dernière piste combine les deux logiques précédentes et viserait une correction plus ambitieuse avec une majoration forfaitaire, uniquement pour les mères, et croissante selon le nombre d&#039;enfants (40 € pour un enfant, 80 € pour deux, 160 € pour trois ou plus). Cette réforme serait la plus efficace: 81,6 % des femmes de la génération 1978 verraient leur pension augmenter d&#039;au moins 1 %, avec un gain moyen de 3,9 % à 68 ans, tandis que les hommes perdraient en moyenne 3 %. Un coût qui pourrait freiner sa mise en œuvre, alors que les régimes de retraite restent sous pression financière.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: vers une majoration de pension plus équitable pour les mères de famille?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Aspa: ces situations qui peuvent vous priver du minimum vieillesse</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/aspa-ces-cas-qui-peuvent-vous-priver-du-minimum-vieillesse-114253</link>
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      <pubDate>Wed, 21 May 2025 15:46:59 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[L&#039;Aspa, l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées, peut atteindre 1034,28 euros pour une personne seule et jusqu&#039;à 1605,73 euros pour un couple. Mais attention, certaines situations peuvent vous faire perdre vos droits à ce minimum vieillesse. Il vaut mieux les connaître.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[L&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées, ou le minimum vieillesse L&#039;Aspa, l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées, est un dispositif qui permet d&#039;assurer un minimum de ressources aux personnes âgées de plus de 65 ans (ou 62 ans dans certains cas de handicap ou inaptitude). Ainsi, toute personne âgée a minima de 65 ans, qu&#039;elle ait travaillé 5, 10 ans ou 30 ans, ou qu&#039;elle n&#039;ait jamais travaillé, est éligible à toucher cette allocation sous certaines conditions.
Pour 2025, le montant du minimum vieillesse est de 1034,28 euros pour une personne seule et de 1605,78 euros pour un couple. Cette allocation vient compléter les pensions de retraite, ou les remplacer quand les bénéficiaires n&#039;ont jamais travaillé. Elle n&#039;est pas versée automatiquement comme le minimum contributif, il faut que vous en fassiez la demande.
Lire aussi&gt; Comment toucher 1600 euros sans avoir jamais travaillé?
C&#039;est une allocation différentielle: cela signifie que l&#039;ASPA vient compléter vos ressources actuelles jusqu&#039;au plafond prévu pour une personne seule ou un couple. Ainsi, si vous touchez une pension totale de 550 euros, que vous vivez seul, l&#039;ASPA versée pourrait être de 484,28 euros (1034,28 – 550). Attention aussi, c&#039;est une allocation qui, sous certaines conditions, peut-être récupérer sur votre succession, si elle dépasse 107 616,60 euros.
Il existe évidemment des conditions assez strictes pour en bénéficier et certaines situations peuvent vous priver de ce minimum vieillesse. Voici les situations qui peuvent vous retirer le bénéfice de cette allocation.  Vous dépassez le plafond de ressource prévu Il y a des conditions strictes pour bénéficier de l&#039;ASPA. Vos ressources sont passées au peigne fin. Elles ne doivent pas dépasser:

12 411,44€ annuel pour une personne seule
19 268,80€ annuel pour un couple

Dans les ressources étudiées pour vérifier si vous avez le droit de toucher l&#039;Aspa, tous les revenus d&#039;activité sont pris en compte, les pensions de retraites de base et complémentaire, la pension d&#039;invalidité, de réversion, les pensions alimentaires, le patrimoine immobilier, le patrimoine mobilier (placements, capitaux), les donations aux descendants de biens immobiliers ou mobiliers.
En revanche, si vous êtes propriétaire de votre résidence principale, cet actif n&#039;est pas compté. Si vous touchez l&#039;allocation personnalisée d&#039;autonomie (APA), l&#039;allocation aux adultes handicapés (AAH), l&#039;allocation de logement social (ALS), l&#039;aide personnalisée au logement (APL), la prestation de compensation du handicap (PCH), ces aides n&#039;entrent pas non plus dans le calcul des ressources de l&#039;Aspa.  Vous ne résidez pas suffisamment en France L&#039;Aspa est versée à toute personne âgée résidant en France de manière stable. Il faut pouvoir justifier de résider en France au moins neuf mois par an. Si vous touchez l&#039;Aspa, mais que vous changez de lieu de résidence ou vivez plus de trois moins à l&#039;étranger, vous êtes tenus d&#039;en informer l&#039;administration qui vous verse l&#039;allocation. Attention, les contrôles en la matière sont fréquents.
Les ressortissants étrangers peuvent également prétendre à cette aide, mais ils doivent être titulaires d&#039;une carte de séjour depuis au moins 10 ans.  Votre situation maritale change Vous viviez seule et vous étiez bénéficiaire de l&#039;Aspa car vos ressources étaient en dessous du plafond pour une personne seule (revu chaque année) et que vous rentriez dans les autres critères. Mais si votre situation maritale change, que vous vivez en simple concubinage, que vous êtes marié ou pacsé, alors attention, c&#039;est le plafond pour le couple qui s&#039;applique. Et les ressources de votre conjoint entrent alors dans le calcul. Ainsi, il est possible que vous perdiez votre droit à cette allocation en vous mettant en couple. Vous devez absolument informer l&#039;administration de tout changement de votre situation familiale.  Vous êtes en couple avec une personne encore en activité Petite complexité de l&#039;Aspa, si vous vivez en couple, les deux membres du couple doivent remplir les conditions de l&#039;Aspa, parmi lesquelles, outre l&#039;âge, les ressources et la résidence en France, figure le fait d&#039;avoir demandé toutes ses pensions de retraites. Ainsi, si l&#039;un des deux conjoints est toujours actif, alors l&#039;Aspa ne peut pas être servi, ainsi que le précise l&#039;Assurance retraite (cf conditions de subsidiarité). 
En revanche, il est possible de cumuler vos pensions de retraite, l&#039;Aspa, et des revenus d&#039;activité si vous avez repris un emploi. Le fait de travailler ne réduit pas l&#039;allocation si le revenu issu de votre activité ne dépasse pas 30 % du smic (50 % du smic si vous vivez en couple). Un abattement est appliqué sur votre revenu d&#039;activité. La part de revenu qui dépasse cet abattement réduit le montant de l&#039;Aspa qui vous est versé.  Vous avez fait une donation dans les dix dernières années En effet, lorsque vos ressources sont évaluées, on étudie aussi les donations que vous avez faites lors des dix dernières années. On considère que ces biens donnés produisent un revenu fictif de 3% de leur valeur pour une donation datant de moins de cinq ans et 1,5% pour une donation plus ancienne.  Vous ne connaissez pas cette aide L&#039;un des cas les plus fréquent qui vous prive de cette aide, c&#039;est de l&#039;ignorer ou de ne pas s&#039;y retrouver dans sa complexité. En effet, d&#039;après les statistiques du gouvernement, l&#039;Aspa est l&#039;aide qui a un taux de non recours le plus élevé, quasiment à 50%. Cela signifie qu&#039;une personne sur deux qui pourrait avoir le droit à l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées n&#039;en bénéficie pas car elle n&#039;en fait pas la demande.   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Aspa: ces situations qui peuvent vous priver du minimum vieillesse]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Bonne nouvelle pour 17 millions de retraités en juin</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/bonne-nouvelle-pour-17-millions-de-retraites-en-juin-113984</link>
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      <pubDate>Thu, 15 May 2025 15:03:08 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les retraités qui dépendent de l&#039;Assurance retraite vont voir leur virement de leur pension de base arriver plus tôt au mois de juin. Les explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Lorsque l&#039;on prend sa retraite, cela peut être perturbant au début mais l&#039;on touche sa pension en deux fois chaque mois. Il y a un premier versement de la retraite de base et un second de la retraite complémentaire. Et ces paiements n&#039;arrivent pas à la même date sur les comptes bancaires des assurés, ce qui oblige parfois les retraités aux pensions modestes à jongler avec leurs dépenses.
Par ailleurs, certains régimes de retraite, comme l&#039;Agirc-Arrco, la complémentaire des salariés du privé, paie les pensions en avance, d&#039;autres à terme échue, c&#039;est-à-dire à l&#039;issue de la période concernée, comme l&#039;Assurance retraite.  Une première semaine de juin rare pour les assurés Chaque régime a une date pour le versement des pensions, afin d&#039;assurer une stabilité à ses assurés. Pour l&#039;Assurance retraite, c&#039;est normalement le 9 du mois. Mais en juin, le 9 est un jour férié, puisqu&#039;il s&#039;agit du lundi de Pentecôte. Ainsi, pour éviter que le versement de la retraite de base, qui est le plus souvent le paiement le plus important, arrive trop tard sur le compte en banque des 17 millions d&#039;assurés, l&#039;Assurance retraite a décidé d&#039;avancer le versement des pensions.
Ainsi, le paiement des pensions de retraite de base interviendra le vendredi 6 juin, soit trois jours avant la date habituelle. C&#039;est donc assez rare, mais les retraités toucheront leurs deux versements – de base et complémentaire – la même semaine. Car pour l&#039;Agirc-Arrco, la règle est de verser la pension le 1er jour du mois. En juin, ce sera le donc le lundi 2 juin.
Quant aux retraités de la fonction publique, pas de changement: ceux dépendant de la CNRACL toucheront leur pension le 26 juin, et les retraités de l&#039;État le 27 juin.
Lire aussi &gt; Bug ou retard, des milliers de retraités attendent toujours la revalorisation de leur pension depuis janvier  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2024/08/13/penser-pension-reversion.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Bonne nouvelle pour 17 millions de retraités en juin]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: des millions d&#039;euros de droits ne sont pas réclamés par les Français chaque année</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-des-millions-d-euros-de-droits-ne-sont-pas-reclames-par-les-francais-chaque-annee-113314</link>
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      <pubDate>Fri, 09 May 2025 06:03:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Chaque année, des millions d’euros de droits à la retraite ne sont pas réclamés par les assurés. Entre contrats oubliés et démarches méconnues, l’Union Retraite tente de combler ces failles et de mieux informer les générations concernées, via plusieurs expérimentations menées en 2024.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[C&#039;est un fait: chaque année, de nombreux droits à la retraite ne sont tout simplement pas réclamés. Et ce, malgré l&#039;intérêt croissant des Français pour leur avenir financier. En cause? Une méconnaissance ou un oubli qui conduit certains à ne pas demander l&#039;intégralité de leurs droits: qu&#039;il s&#039;agisse des régimes obligatoires (retraite de base et complémentaire) ou des dispositifs d&#039;épargne retraite supplémentaire, qu&#039;ils aient été souscrits à titre individuel ou via l&#039;entreprise (PER, PERCO, Madelin, Corem, PERE, etc.). Comme l&#039;indique le journal Les Echos, les contrats en déshérence concernent le plus souvent ceux souscrits par les entreprises pour leurs salariés.
Face à ce constat, des campagnes d&#039;information ont été lancées, avec des résultats concrets. Selon le rapport d&#039;activité 2024 de l&#039;Union Retraite, 13 millions d&#039;euros ont été récupérés l&#039;an dernier au titre de droits non réclamés des régimes obligatoires. À cela s&#039;ajoutent 20 millions d&#039;euros de pensions redistribuées chaque année. Pour les générations ciblées par la campagne précédente - nées en 1947 et 1948 - environ 30 % des personnes contactées ont effectivement fait valoir leurs droits.  Fini les mails, place aux courriers d&#039;information Pour toucher plus efficacement les assurés, l&#039;Union Retraite a notamment abandonné les mails, trop peu efficaces, au profit de courriers postaux. En outre, en 2024, trois nouvelles générations (1949, 1950 et 1954), contre deux en 2023, ont été visées et 160 000 lettres ont ainsi été envoyées. Les personnes ciblées devaient remplir certains critères, notamment percevoir au moins 12 euros par mois de pension (ou 150 euros en capital unique), tous régimes confondus, et ne pas avoir eu d&#039;activité professionnelle au cours des deux dernières années.
Une autre expérimentation a porté sur les contrats de retraite supplémentaire, dont les encours non liquidés restent importants sans que l&#039;on puisse les chiffrer précisément. Début 2024, une première vague de 38 000 courriers a été adressée à des assurés de plus de 70 ans détenant au moins un contrat d&#039;épargne retraite de plus de 100 euros. Parmi les 18 500 contrats concernés, 75 % étaient collectifs, 25 % individuels. Une seconde vague était prévue pour janvier 2025, avec 2 400 courriers supplémentaires.  Un intérêt croissant pour le régime de retraites En parallèle, les chiffres du rapport montrent un intérêt croissant des Français pour leur système de retraite, comme en témoigne la fréquentation toujours plus importante du site Info Retraite. En 2023, pas moins de 21,7 millions de simulations ont été réalisées via l&#039;outil &quot;Mon estimation retraite&quot;, soit une hausse de 155 % depuis 2021. Si ce chiffre reste en dessous du pic de la réforme de 2023 (25,8 millions), toutes les demandes sont en forte augmentation: + 9 % pour les départs à la retraite, + 57 % pour les pensions de réversion, + 142 % pour les consultations de services aux retraités et + 227 % pour les attestations fiscales téléchargées.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: des millions d&#039;euros de droits ne sont pas réclamés par les Français chaque année]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Bug ou retard, des milliers de retraités attendent toujours la revalorisation de leur pension depuis janvier</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/bug-ou-retard-des-milliers-de-retraites-attendent-toujours-la-revalorisation-de-leur-pensionrev-113261</link>
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      <pubDate>Tue, 06 May 2025 12:14:16 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Plusieurs milliers de retraités n&#039;ont pas bénéficié de la revalorisation automatique de 2,2 % de leur pension depuis début 2025. Si l&#039;Assurance retraite estime que ces cas sont très rares, la CGT pointe de son côté de nombreux dossiers en souffrance.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[A la suite de la motion de censure votée contre le gouvernement le 4 décembre dernier, le budget de la Sécurité sociale qui prévoyait deux augmentations annuelles des pensions de retraite de 0,8 % n&#039;avait pas été adopté. Pour 2025, c&#039;est donc la règle classique de revalorisation des retraites qui a été appliquée, à savoir une hausse de 2,2 %, indexée sur l&#039;inflation . Une bonne nouvelle pour 15,4 millions de retraités. Pourtant, comme ont pu le constater nos confrères de Ouest-France , des milliers d&#039;entre eux ne bénéficient toujours pas de ce bonus.
La revalorisation automatique de 2,2 % devait être visible sur la pension du mois de février. Un Rennais de 76 ans confie au quotidien régional que, pour la première fois depuis son départ en retraite il y a treize ans, la majoration n&#039;a pas été reportée automatiquement. La Caisse d&#039;assurance retraite et de la santé au travail (Carsat) de Bretagne serait débordée.  Revalorisation automatique des retraites: des services surchargés Même son de cloche pour une retraitée de l&#039;Essonne, qui n&#039;a jamais bénéficié de la revalorisation directe ces trois dernières années. &quot;Pour que ma pension d&#039;environ 1 000 euros évolue, je dois téléphoner et écrire à la Caisse d&#039;assurance vieillesse Ile-de-France. En 2023 et 2024, j&#039;ai eu la revalorisation deux mois après. Cette année, toujours rien&quot;, s&#039;agace-t-elle. Là encore, on lui répond que les services sont surchargés et que sa requête sera prise en compte dans plusieurs mois.
Du côté de l&#039;Assurance retraite, on confirme certains retards dans la prise en compte de la revalorisation, tout en affirmant qu&#039;il s&#039;agit de &quot;cas très rares&quot;. En Bretagne par exemple, ces difficultés ne consterneraient que 0,2 % des bénéficiaires, soit 1 500 personnes environ, des &quot;dossiers complexes&quot;. Par ailleurs, la Cnav affirme que ses effectifs sont toujours aussi mobilisés pour traiter les demandes.  Revalorisation automatique des retraites: ces informations à vérifier Une analyse que ne partage pas un représentant CGT. Celui-ci pointe une baisse du personnel et un outil informatique obsolète. &quot;À chaque revalorisation, on a des dossiers en anomalie, qui doivent être traités manuellement&quot;, explique Romain Rivière à Ouest-France. Un autre délégué d&#039;Ile-de-France assure que 8 000 dossiers étaient concernés en 2023 dans la région, parfois depuis plusieurs années. &quot;La Cnav attend que les intéressés se manifestent pour agir&quot;, dénonce-t-il.
Il est conseillé à tous les retraités de vérifier le montant de leur pension versée en février dernier. La revalorisation de 2,2 % doit y figurer, même si d&#039;autres paramètres doivent être pris en compte. En effet, les cotisations sociales ont, dans le même temps, augmenté, à savoir la contribution sociale généralisée (CSG), la contribution pour le remboursement de la dette sociale (CRDS), la contribution de solidarité pour l&#039;autonomie (Casa) et la cotisation pour l&#039;Assurance Maladie. Le taux de la CSG, qui se base sur les revenus, peut donc avoir un impact sur le montant final de la pension de retraite .  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Bug ou retard, des milliers de retraités attendent toujours la revalorisation de leur pension depuis janvier]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Vous percevez une pension ou une rente d&#039;invalidité? Voici ce que vous devez déclarer aux impôts</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/vous-percevez-une-pension-ou-une-rente-d-invalidite-voici-ce-que-vous-devez-declarer-aux-impots-113206</link>
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      <pubDate>Mon, 05 May 2025 16:33:07 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Certaines sommes versées au titre d&#039;une invalidité doivent être rapportées sur la déclaration des revenus. Des dispositifs bénéficient d&#039;abattements automatiques appliqués par l&#039;administration fiscale, d&#039;autres sont totalement exonérés.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La campagne de déclaration des revenus de 2024 a débuté le 10 avril dernier et doit se poursuivre jusqu&#039;au mois de juin. Si des mesures permettent aux personnes en situation de handicap de bénéficier de certains avantages fiscaux, pour elles ou leurs aidants, il faut en revanche déclarer certaines pensions ou rentes soumises à l&#039;impôt, quand d&#039;autres aides sont exonérées. Voici en détail ce qu&#039;il faut savoir sur la déclaration des sommes liées à l&#039;invalidité.
Lire aussi &gt; Pension d&#039;invalidité: n&#039;oubliez pas d&#039;effectuer cette démarche pour toucher votre retraite  Pension ou rente d&#039;invalidité: ce qui est soumis à l&#039;impôt La pension versée par un organisme de retraite ou de prévoyance dans le cadre de contrats collectifs et obligatoires doit être déclarée, rappelle l&#039;administration sur son site Internet. À noter que l&#039;État applique lui-même un abattement de 10 % sur le montant total indiqué dans la déclaration (pour 450 euros minimum par bénéficiaire et 4 399 euros maximum par foyer).
La pension d&#039;invalidité versée par la Sécurité sociale à la suite d&#039;un accident de la vie ou d&#039;une maladie doit elle aussi être rapportée sur la déclaration des revenus. Un abattement similaire de 10 % est appliqué, sous les mêmes conditions que pour la pension de l&#039;organisme de retraite ou de prévoyance. Si le montant annuel de la pension ne dépasse pas 3 936,90 euros, alors vous serez exonéré, tant que vos ressources totales ne dépassent pas 12 144,27 euros pour une personne seule
et 18 854,02 euros pour un couple.  Pension ou rente d&#039;invalidité: ce qui est exonéré La pension militaire d&#039;invalidité et les pensions versées aux victimes civiles de la guerre sont exonérées d&#039;impôts, tout comme les aides allouées aux personnes touchées par des actes de terrorisme. Les allocations complémentaires à ces pensions sont aussi concernées, tout comme l&#039;indemnité versée aux victimes de l&#039;amiante par le Fonds d&#039;indemnisation des victimes de l&#039;amiante ou par décision de justice.
Autres prestations non soumises à l&#039;impôt sur les revenus: la majoration pour assistance d&#039;une tierce personne (MTP), l&#039;allocation aux adultes handicapés (AAH) ou le revenu versé à une victime d&#039;accident de travail ou de maladie professionnelle (si l&#039;indemnité est temporaire, seuls 50 % du montant seront exonérés).  Invalidité: le cas de la rente viagère Les rentes viagères perçues en raison d&#039;une invalidité, qu&#039;elles soient versées à titre gratuit ou à titre onéreux, doivent être déclarées au fisc. Un abattement de 10 %, dont le montant se situe toujours dans la même fourchette (450 euros minium par bénéficiaire et 4 399 euros maximum par foyer), sera appliqué pour les rentes viagères versées sans contrepartie.
Pour les rentes à titre onéreux, une partie seulement est soumise à l&#039;impôt. Cette partie varie selon votre âge au moment du premier versement de la rente. Elle sera par exemple de 70 % pour les moins de 50 ans, et de 30 % pour les plus de 69 ans. &quot;Vous devez indiquer sur votre déclaration de revenus le montant brut des rentes viagères à titre onéreux perçues en 2024 par les membres de votre foyer fiscal&quot;, précise l&#039;administration.
En ce qui concerne les rentes viagères versées pour dommages-intérêts à la suite d&#039;une condamnation judiciaire, une exonération totale est prévue.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Vous percevez une pension ou une rente d&#039;invalidité? Voici ce que vous devez déclarer aux impôts]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Attention, ces locataires doivent impérativement remplir cette nouvelle déclaration au fisc</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/attention-ces-locataires-doivent-imperativement-remplir-cette-declaration-au-fisc-113208</link>
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      <pubDate>Mon, 05 May 2025 15:18:43 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Nouveauté fiscale cette année: certains locataires doivent remplir une nouvelle déclaration obligatoire auprès des impôts, sous peine d&#039;amende. Les détails.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[En pleine campagne de déclaration de revenus, les Français sont focalisés sur leurs démarches administratives qui va servir à établir leur impôt sur le revenu. Et ils font bien, car les premières dates limites tombent à la fin du mois de mai. Mais, c&#039;est passé plus inaperçu, une autre obligation déclarative incombe à une grande partie d&#039;entre eux. Celle de remplir leur déclaration de biens immobiliers, qui concerne majoritairement les propriétaires depuis 2023.
Et, grande nouveauté cette année, certains locataires y sont aussi soumis!  Déclaration de biens immobiliers: une obligation fiscale pour les locataires aussi Pour mémoire, la déclaration de biens immobiliers a été mise en place par l&#039;administration fiscale pour récupérer des informations sur les résidences secondaires et les locaux vides, afin d&#039;établir les impôts locaux, après la suppression définitive de la taxe d&#039;habitation.
Jusque-là, seuls les propriétaires devaient remplir ce document depuis leur espace personnel sur impots.gouv.fr pour donner l&#039;identité de l&#039;occupant de leur(s) bien(s) et en préciser l&#039;usage. Cette année, certains locataires sont également tenus de remplir cette déclaration: il s&#039;agit de ceux qui sont propriétaires… mais qui louent ou occupent également gratuitement un autre logement tout ou partie de l&#039;année.
Des situations qui peuvent se rencontrer pour des raisons familiales ou professionnelles, d&#039;autant plus avec l&#039;essor du télétravail. Vous êtes aussi concerné si vous détenez des biens via des SCI qui vous logent à titre gratuit.  Comment remplir sa déclaration de biens immobiliers si l&#039;on est locataire Pour les contribuables qui sont dans cette situation, la démarche se passe obligatoirement en ligne. Sur votre espace personnel, dans la rubrique &quot;Biens immobiliers&quot;, il faut trouver le cadre &quot;Location d&#039;une résidence secondaire&quot;.
En plus de votre identité complète, il faudra alors indiquer le département et la commune et l&#039;adresse exacte (bâtiment, étage ou porte, le cas échéant) où se trouve le logement que vous louez, ainsi que divers éléments tels le numéro du lot, la surface et le nombre de pièces. L&#039;adresse du propriétaire du lot est également demandée, ainsi que la date du début du bail. Si vous détenez une SCI, il faudra en indiquer la dénomination et le numéro de Siren.   Déclaration de biens immobiliers: quelle amende en cas d&#039;oubli? Cette déclaration est obligatoire pour tous les propriétaires depuis 2023 mais le fisc avait appliqué une tolérance jusque-là pour ceux qui n&#039;avaient pas encore rempli leur document. Amélie de Montchalin, la ministre des Comptes publics, a annoncé que cette indulgence prenait fin cette année et que tout oubli ou déclaration erronée exposait les propriétaires à une amende de 150 euros.
Mais bonne nouvelle, comme c&#039;est la première année que les locataires sont tenus de le faire, ils ne risquent, pour le moment, aucune amende.   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Attention, ces locataires doivent impérativement remplir cette nouvelle déclaration au fisc]]></media:title>
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      <title>Valérie a pris sa retraite après une carrière dans la restauration: elle nous dévoile ses revenus</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/valerie-a-pris-sa-retraite-apres-une-carriere-dans-la-restauration-elle-nous-devoile-ses-revenus-112668</link>
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      <pubDate>Sat, 03 May 2025 08:33:09 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Débordante d&#039;énergie, Valérie a choisi un métier de passion. A la retraite, elle savoure sa chance d&#039;être bien lotie et met sa vitalité au service des autres.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Jusqu&#039;à 55-56 ans, Valérie n&#039;avait jamais songé à la retraite. Mais lorsqu&#039;elle a reçu son relevé de carrière, elle s&#039;est aperçue qu&#039;avec les trimestres pour ses trois enfants, elle atteindrait bientôt le nombre nécessaire pour une pension à taux plein. En s&#039;intéressant de plus près à la question, ô surprise, elle a découvert qu&#039;elle pouvait bénéficier d&#039;un départ anticipé! Elle a en effet commencé à travailler à 19 ans et, avant ses 20 ans (en décembre 1983), elle justifiait des 4 trimestres requis pour partir deux ans avant l&#039;âge légal (5 trimestres sont exigés avant 20 ans pour les personnes nées les 3 premiers trimestres de l&#039;année, 4 pour les natifs du dernier trimestre).
Malgré la réforme de 2023, cette règle est restée en vigueur, mais l&#039;âge légal étant progressivement décalé, Valérie a pu partir le 1er avril 2024, à 60 ans et 3 mois, soit deux ans avant l&#039;âge légal, désormais fixé à 62 ans et 3 mois pour la génération 1963.  Un changement de vie radical Prise rapidement, cette décision de rendre son tablier a surpris tout le monde. Ses amis pensaient qu&#039;elle s&#039;ennuierait, le groupe qui l&#039;employait pour diriger l&#039;un de ses restaurants a cherché à la retenir. Mais rien n&#039;y a fait. Après une carrière dans la restauration, l&#039;après-Covid a eu raison de la motivation de Valérie: &quot;les gens sont devenus difficiles. Aussi bien les clients, plus agressifs, que le personnel, plus souvent absent pour divers motifs. Lors de réunions organisées par le groupe, je constatais que les autres directeurs d&#039;établissements rencontraient les mêmes problèmes que moi. Ca m&#039;a confortée dans ma décision&quot;. Sans compter le fait que la vie en proche banlieue parisienne lui était devenue pesante. La retraite était donc l&#039;occasion d&#039;un changement radical: désormais, elle vit à Cabourg, près de sa sœur et de sa mère.  Une retraite confortable Si elle a fini par se lasser à cause du contexte, c&#039;est un métier qu&#039;elle conseillerait à des personnes motivées et travailleuses, qui aiment le contact avec les gens. En plus, on peut gagner beaucoup d&#039;argent. Elle a perçu jusqu&#039;à 6 000€ brut par mois. En fin de carrière, elle a choisi de privilégier sa vie personnelle en prenant la direction d&#039;un restaurant fermé le soir. Son salaire était donc moins élevé: 3 500 € net avant impôts.
A la retraite, elle perçoit près de 3 000 € net avant impôts, soit 400 à 500 € de moins qu&#039;à la fin de sa vie professionnelle. Mais elle est consciente de sa chance &quot;Je suis loin d&#039;être malheureuse. Je suis responsable d&#039;une antenne des Resto du Cœur à Cabourg et j&#039;enregistre de nouvelles inscriptions toutes les semaines, souvent des retraités. Nous avons 75 familles qui bénéficient de colis alimentaires toutes les semaines.&quot; En plus, le conjoint de Valérie perçoit une bonne retraite aussi. Ce qui leur a permis de tester la vie en Normandie en louant une maison pendant 3 ans avant de décider du lieu où ils se poseront vraiment.  Une trajectoire professionnelle ascendante Pour le moment, le test est positif et Valérie ne regrette pas sa décision. Pourtant, elle a vraiment aimé travailler dans la restauration, même si ça n&#039;a pas été son orientation au début. Après un BTS de gestion, elle a commencé à travailler dans une banque. Au bout de 5-6 ans, peu enthousiasmée par cet environnement professionnel, elle a saisi la balle au bond lorsqu&#039;une cliente lui a proposé de rejoindre le groupe Hyppopotamus dans lequel elle travaillait.
Un an de congé sabbatique pour tester et son choix était fait! Elle a commencé comme hôtesse d&#039;accueil, puis commis de salle, puis serveuse… Après avoir passé toutes les étapes de formation organisées par le groupe, elle a pris la direction d&#039;établissements. Désormais, elle dirige… sa vie personnelle et s&#039;en porte au mieux!  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Valérie a pris sa retraite après une carrière dans la restauration: elle nous dévoile ses revenus]]></media:title>
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          </item>
      <item>
      <title>Aspa: quel plafond et quelles ressources prises en compte pour ce minimum vieillesse?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/aspa-quel-est-le-plafond-et-les-ressources-prises-en-compte-pour-ce-minimum-vieillesse-84822</link>
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      <pubDate>Wed, 24 Jan 2024 16:26:34 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[L&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa) est accordée, sur demande, aux personnes âgées les plus modestes, avec une retraite très faible, voire sans retraite. Son montant est de 1012,02 euros par mois. Comment y avoir droit?]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[L&#039;Aspa (ou minimum vieillesse), une aide pour les personnes âgées les plus modestes Si vous avez peu ou pas travaillé durant votre vie et que vous êtes âgés de plus de 65 ans (ou 62 ans si vous êtes inapte), vous devez connaître l&#039;Aspa, ou alors vous y auriez tout intérêt. En effet, l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa), également appelée minimum vieillesse, bénéficie aux personnes âgées les plus modestes, sous condition de ressources. Et son montant est revalorisé chaque année, comme les pensions de retraite.
Lire aussi&gt; Je n&#039;ai jamais travaillé, ai-je droit à une retraite?
  Quel est le montant du minimum vieillesse (Allocation de solidarité aux personnes âgées)? Le minimum vieillesse a été revalorisé de 1,7% le 1er janvier.

1 034,28 euros par mois pour une personne seule
1 605,73 euros par mois pour un couple 
  Quelles sont les conditions pour toucher l&#039;Aspa ou le minimum vieillesse, l&#039;aide pour les retraités modestes? L&#039;Aspa permet de porter les ressources des personnes âgées à un niveau minimal. Elle est versée à une personne:
- de plus de 65 ans (ou 62 ans en cas d&#039;inaptitude) 
- qui a liquidé toutes ses retraites
- qui réside en France la majeure partie de l&#039;année (au moins 9 mois)
- sous conditions de ressources.  Qui a droit au minimum vieillesse à 62 ans? Normalement, l&#039;Aspa est versée à partir de 65 ans mais il existe une condition dérogatoire à 62 ans en cas d&#039;inaptitude au travail ou d&#039;incapacité de 50 % au moins.  Comment est calculée l&#039;Aspa? Attention, ce n&#039;est pas une pension de retraite, mais bien une allocation différentielle: le montant plancher  de l&#039;Aspa n&#039;est pas nécessairement (rarement même) celui qui vous est versé. L&#039;Aspa vient en effet porter vos ressources mensuelles à ce plancher de 1034,28 euros maximum par mois. Ainsi, le montant de votre Aspa est calculé en prenant en compte vos ressources et le montant plancher. Elle correspond à la différence.
Voici un exemple de calcul de l&#039;Aspa:
Par exemple, si vous vivez seule et que vos ressources sont calculées à 300€ par mois, alors, votre Aspa sera de 734,28€ (1034,28€ - 300€).
C&#039;est pourquoi le calcul de vos ressources est très important.
  Quelles ressources pour bénéficier de l&#039;Aspa?  Quel est le plafond de ressources pour bénéficier de l&#039;Aspa? La revalorisation de l&#039;Aspa au 1er janvier 2025 a nécessairement entraîné celui de son plafond. Ainsi,
- pour une personnel seule, vos ressources annuelles doivent être inférieures à 12411,44 euros
- pour un couple, vos ressources annuelles doivent être inférieures à 19 268,80 euross couples, soit  Quelles ressources entrent dans le calcul de l&#039;Aspa? Ce minimum vieillesse est donc versé sous condition de ressources et selon la composition de votre foyer.
Pour savoir si vous avez droit à l&#039;Aspa, votre caisse de retraite (ou votre mairie si vous n&#039;avez pas de retraite) examine vos revenus perçus les 3 derniers mois avant le point de départ de l&#039;Aspa ou des 12 derniers mois si les ressources des 3 mois dépassent le plafond de ressources. 
Sont prises en compte, en principe, toutes les ressources: les pensions de retraite, les pensions d&#039;invalidité, les pensions alimentaires, les revenus de remplacement, les biens immobiliers et mobiliers, les avantages en nature, les revenus professionnels.
-Les revenus professionnels des trois derniers mois de votre foyer bénéficient d&#039;un abattement forfaitaire. Il est de 0,9 fois le smic mensuel pour une personne seule et de 1,5 fois le smic mensuel pour un couple.
-Si vos ressources sont examinées sur 12 mois, l&#039;abattement est de 3,6 fois le smic mensuel pour une personne seule et 6 fois le smic mensuel pour un couple. Si vos revenus ne dépassent pas ces plafonds, ils ne sont pas pris en compte.
Sont exclues certaines aides et allocations: aides au logement (APL, ALS, ALF), APA (allocation personnalisée d&#039;autonomie), allocation adulte handicapé (AAH, bourses perçues pour les enfants (de collège, de lycée), majoration pour tierce personne (MTP), prestation de compensation du handicap (PCH, prestations familiales...)  Puis-je toucher l&#039;ASPA si je suis propriétaire ou si j&#039;ai des économies? La résidence principale n&#039;est jamais comptabilisée dans vos ressources si vous en êtes propriétaire, donc être propriétaire ne vous empêchera pas de bénéficier de cette aide.
En revanche, si vous possédez une épargne, on considère qu&#039;elle dégage un revenu de 3%, quel que soit le support sur lequel elle est placée. Ainsi, si vous possédez 10 000 € sur un livret A, on considère que cela vous rapporte 300€ par an, soit 25 € par mois.  Ressources du couple ou du demandeur? Nos simulations Toutes les ressources du couple sont examinées pour déterminer si vous avez droit à l&#039;Aspa, même à titre personnel. Seule exception: en cas de séparation de fait avec résidence distincte des couples mariés, pacsés ou concubins ou séparation de corps des couples mariés. En dehors de ces cas, c&#039;est le plafond de ressources de l&#039;Aspa couple qui est examiné pour décider de l&#039;attribution de l&#039;Aspa pour personne seule.
Cas pratiques:
Si vous vivez avec une personne dont les revenus sont de 1700 € par mois, même si vous ne percevez aucun revenu, vous n&#039;aurez pas droit à l&#039;Aspa.
En revanche, si vous vivez avec une personne qui perçoit 1000€ de retraite et que vous gagnez 100€, le montant de l&#039;Aspa pour le couple sera de 505,73€ ( 1605,73€ -1100).
Si vous avez une retraite personnelle de 600€ et que votre conjoint, concubin ou partenaire pacsé est trop jeune pour prétendre à l&#039;Aspa, mais perçoit le RSA, ce dernier n&#039;étant pas pris en compte dans l&#039;appréciation des ressources, vous aurez droit au différentiel sur l&#039;Aspa personne seule, soit 434,28 euros
Attention: l&#039;ASPA n&#039;est pas versée automatiquement, vous devez en faire la demande à votre caisse de retraite de base ou, si vous en avez plusieurs, à celle qui vous verse la retraite la plus élevée. Si vous n&#039;avez aucune retraite, vous devez remplir ce formulaire et le remettre à votre mairie.  Est-ce que l&#039;Aspa est cumulable avec la retraite de base et la retraite complémentaire? Comme on l&#039;a vu dans les cas pratiques, il est tout à fait possible de cumuler une faible retraite avec l&#039;Aspa. Le maximum total que vous toucherez ne pourra néanmoins pas être supérieur au plafond.   Patrimoine: l&#039;Aspa est récupérable sur la succession L&#039;Aspa, malgré le fait qu&#039;elle soit un dispositif de solidarité à destination des personnes âgées pensé pour maintenir un niveau de vie décent, est l&#039;une des prestations sociales les moins demandées par les potentiels bénéficiaires. Seuls une personne sur deux qui pourrait y prétendre la réclame. Notamment car l&#039;Aspa est récupérable sur la succession si l&#039;actif net successoral est supérieur à107 616 euros en 2025. Ainsi, l&#039;Etat peut récupérer une partie des sommes versées au delà de cette somme.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Aspa: quel plafond et quelles ressources prises en compte pour ce minimum vieillesse?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>&quot;Qui peut vraiment toucher une retraite de 1600 euros sans jamais avoir travaillé?&quot;</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/qui-peut-vraiment-toucher-une-retraite-de-1600-euros-sans-jamais-avoir-travaille-112967</link>
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      <pubDate>Tue, 29 Apr 2025 16:30:42 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Une lectrice, Laura, nous a posé cette question après avoir entendu parler de cette situation. Alors qu&#039;en est-il? Il existe bien un cas dans lequel il est possible de toucher une allocation vieillesse de 1605 euros par mois sans jamais avoir travaillé. Les explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[L&#039;Aspa, l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées ou minimum vieillesse Laura, lectrice fidèle de Notre Temps, nous a demandé &quot;qui peut vraiment toucher une retraite de 1600 euros sans jamais avoir travaillé?&quot; après avoir lu un message relatant cette situation sur les réseaux sociaux. Alors, vrai ou faux? Un peu des deux, peut-on répondre. Car oui, il est possible, à l&#039;âge de la retraite de toucher ce montant sans jamais avoir travaillé, mais ce n&#039;est pas une pension de retraite mais une allocation, l&#039;Aspa (allocation de solidarité aux personnes âgées). Et cette somme est versée à un couple et non à une seule personne, sous de strictes conditions de ressources. Voici ce qu&#039;il faut savoir.
En France, la pension de retraite est versée à partir de votre âge légal de retraite et calculée selon la moyenne de vos salaires, par rapport à un certain nombre de trimestres d&#039;assurance (périodes cotisées ou validées), financée par vos cotisations.
Mais il existe aussi des mécanismes de solidarité qui permettent aux personnes âgées ayant peu ou pas travaillé du tout de vivre décemment, en l&#039;absence ou en complément d&#039;une très faible pension de retraite. C&#039;est le cas notamment de l&#039;Aspa versée mensuellement pour garantir un niveau minimum de revenu, ou autrement appelé &quot;minimum vieillesse&quot;. Il s&#039;agit d&#039;une aide sociale financée par l&#039;Etat.  Quelles conditions pour obtenir l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA)? C&#039;est une allocation qui doit être demandée, elle n&#039;est pas automatique, contrairement au minimum contributif. Et les dossiers peuvent être longs à monter. Pour être éligible, il existe plusieurs critères:

avoir 65 ans ou plus ; ou 62 ans si vous êtes en situation d&#039;inaptitude
résider au moins 9 mois de l&#039;année en France
avoir demandé toutes ses pensions de retraites
avoir des ressources inférieures au plafond annuel de l&#039;Aspa:

Vous pouvez la demander que vous ayez travaillé 30 ans, 15 ans, 10 ans, 5 ans, 1 mois, ou même, donc, si vous n&#039;avez jamais travaillé.  Quelles sont les conditions de ressources pour bénéficier de l&#039;ASPA? L&#039;ASPA, ex- minimum vieillesse est donc versée selon des condition de ressources et ces plafonds:

12 411,44 euros par an pour une personne seule, soit 1 034,28 euros par mois
19 268,80 euros par an pour les couples, soit 1 605,73 euros par mois
  Comment est calculée l&#039;ASPA? Il s&#039;agit d&#039;une allocation différentielle. C&#039;est-à-dire qu&#039;elle vient compléter vos revenus jusqu&#039;à un seuil: 1 034,28 euros pour une personne seule et 1605,73 euros pour un couple.
Ainsi, les services auprès desquels vous aurez fait votre demande – caisse de retraite ou commune selon les situations – va prendre en compte toutes vos ressources sur les trois derniers mois pour vérifier que vous avez le droit à cette allocation vieillesse et en calculer le montant.
Ainsi, par exemple:
-si une personne touche 250 euros de retraite et une pension d&#039;invalidité de 55 euros bruts et qu&#039;il ne dispose pas d&#039;autres ressources, alors l&#039;ASPA s&#039;élèvera à 729,28 euros (1034,28 euros – 305 euros).
-si un couple touche à deux 802 euros de pension de retraite, sans autre ressource, alors l&#039;ASPA s&#039;élèvera pour le couple à 803,73 euros.
Il est donc en théorie possible qu&#039;un couple sans aucune ressource, dans une situation de grande détresse touche 1605,73 euros mais ces cas sont extrêmement rares car les ressources prises en compte pour le calcul de l&#039;ASPA sont nombreuses.  Quelles ressources sont prises en compte dans le calcul de l&#039;ASPA? Tous les revenus d&#039;activité sont pris en compte, les pensions de retraites de base et complémentaire, la pension d&#039;invalidité, les pensions alimentaires, le patrimoine immobilier, le patrimoine mobilier (placements, capitaux), les donations aux descendants de biens immobiliers ou mobiliers. Sont exclus du calcul: la valeur de la résidence principale, l&#039;allocation personnalisée d&#039;autonomie (APA), l&#039;allocation aux adultes handicapés (AAH), l&#039;allocation de logement social (ALS), l&#039;aide personnalisée au logement (APL), la prestation de compensation du handicap (PCH).  Peut-on cumuler l&#039;ASPA avec d&#039;autres aides ou revenus? Oui, puisqu&#039;il s&#039;agit d&#039;une allocation différentielle, mais ce cumul ASPA – aides/pension de retraite n&#039;est possible que dans la limite des plafonds de ressources. A noter: toutes les ressources qui n&#039;entrent pas dans le calcul de l&#039;ASPA peuvent bien sûr être cumulées sans que le plafond de l&#039;ASPA n&#039;entre en compte.  L&#039;ASPA est-elle imposable? L&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées n&#039;est pas imposable. Vous n&#039;avez pas à la faire figurer sur la déclaration d&#039;impôt.  Une allocation parmi les moins demandée en raison de la récupération sur la succession Malgré ce que l&#039;on pourrait penser, l&#039;ASPA est l&#039;une des aides les moins demandées par les personnes qui pourraient y prétendre. Le taux de non-recours est quasiment de 50%: en clair, une personne sur deux qui pourrait y avoir droit ne la demande pas. Soit parce qu&#039;elle n&#039;a pas connaissance de son existence, mais aussi parce que l&#039;ASPA est récupérable sur la succession du bénéficiaire. Ainsi, au décès du bénéficiaire, le service qui a versé l&#039;ASPA récupère une partie de l&#039;allocation versée. 
Lire aussi &gt; Aspa: qui peut obtenir le minimum vieillesse à 62 ans?  Comment l&#039;Etat calcule la part de l&#039;ASPA à récupérer à la mort du bénéficiaire? L&#039;Etat récupère une partie du montant de l&#039;allocation versée uniquement si la valeur de l&#039;actif net du patrimoine de la succession, c&#039;est-à-dire sans les dates, les impôts, les frais d&#039;obsèques, est au moins égal à 107 616 euros en France métropolitaine ou 150 000 euros dans les départements d&#039;outre-mer. Si ce n&#039;est pas le cas, il n&#039;y a pas de récupération de l&#039;ASPA.
Par ailleurs, le montant récupéré est plafonné. En 2025, la somme maximale récupérée est de 8397,93 euros pour une personne seule et de 11 222,78 euros pour un couple. Ce plafond annuel est à multiplier par le nombre d&#039;années pendant lesquelles l&#039;ASPA a été versée au bénéficiaire.  Les autres mécanismes qui permettent de toucher une retraite sans avoir jamais travaillé Certaines personnes peuvent toucher une retraite sans avoir travaillé en ayant acquis des trimestres dans ces situations: 
- Ils ont été affiliés à l&#039;assurance vieillesse des parents au foyer (AVPF) ou à l&#039;assurance vieillesse des aidants (AVA) en cas de prise en charge d&#039;un enfant ou d&#039;un adulte handicapé. Dans ce cas, le compte carrière est alimenté par des salaires issus de cette affiliation et aucune activité professionnelle n&#039;est exigée. La retraite sera calculée en fonction de ces salaires.
Retrouvez notre dossier sur l&#039;Aspa  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[&quot;Qui peut vraiment toucher une retraite de 1600 euros sans jamais avoir travaillé?&quot;]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pension de retraite: vers une baisse inéluctable des pensions pour les futurs et actuels retraités?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pension-de-retraite-vers-une-baisse-ineluctable-des-pensions-95437</link>
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      <pubDate>Thu, 18 Jul 2024 15:58:57 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Malgré la réforme des retraites 2023, la santé financière du régime des retraites n&#039;est toujours pas assurée à moyen et long terme. Il faudrait de nouvelles mesures, réclame le comité de suivi des retraites.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[C&#039;est un signal d&#039;alarme passé un peu inaperçu en peine période de flou politique, alors que la France se cherche un gouvernement. Le comité de suivi des retraites, qui dépend du Premier ministre, a alerté cette semaine sur la persistance des déficits du système de retraite dans les années à venir et réclame de nouvelles mesures pour revenir à l&#039;équilibre dans son avis annuel.
&quot;Le message pour cette année est que les déficits subsistent, et que, en application de la loi de 2014, le comité est tenu d&#039;alerter sur cette persistance, et de recommander que des réponses y soient apportées&quot;, écrivent les cinq experts du CSR, qui se fondent sur le dernier rapport du COR (Conseil d&#039;orientation des retraites), rendu public en juin.
Ainsi, ils expliquent que le déficit des retraites va se creuser pour atteindre en moyenne de &quot;0,5 point de PIB sur l&#039;horizon de 25 ans&quot; et même 0,8 point en 2070, fin de leur projection. Comment expliquer ce déficit alors qu&#039;une réforme des retraites est rentrée en application en septembre dernier? &quot;Si la réforme a durci les critères d&#039;âge, ceci a été et sera en partie contrebalancé par des effets positifs à court ou long terme sur le niveau des pensions, et plus spécifiquement les petites pensions. Pour le système de retraite, l&#039;effet financier est amoindri d&#039;autant&quot;, note dans sa synthèse le CSR.
Le comité de suivi des retraites ne propose pas de nouvelles mesures pour rééquilibrer le régime des retraites, ce n&#039;est pas son rôle, mais donne des pistes que pourront saisir les futurs gouvernements. Voici ce qu&#039;il faut retenir de ces recommandations.
  Augmenter les ressources Si les caisses sont vides, pourquoi ne pas faire rentrer plus d&#039;argent? Cela peut paraître logique, mais côté ressource, &quot;la seule piste&quot; explique le rapport serait d&#039;augmenter le taux de cotisation global. Or, si les cotisations augmentent, cela pourrait avoir un impact sur l&#039;économie, préviennent les experts qui mettent en garde contre cette mesure. &quot;Il faudrait s&#039;assurer que leur relèvement soit aussi neutre que possible pour l&#039;activité économique et ne vienne pas indirectement réduire la marge de manœuvre sur les autres prélèvements&quot;. Pour assurer l&#039;équilibre, &quot;il faudrait, toutes choses égales par ailleurs, augmenter le taux de cotisation de 0,5 à 0,8 point à court terme, et de 1,5 point à plus long terme&quot;, a précisé le président du comité, Didier Blanchet, au quotidien les Echos.  Relever l&#039;âge de départ à la retraite Une piste &quot;temporairement exclue&quot; par le CSR. A court terme, ce n&#039;est pas la solution expliquent-ils puisque ce levier a été utilisé il y a tout juste un an par la controversée réforme des retraites. Mais le rapport recommande de commencer dès aujourd&#039;hui à réfléchir à un &quot;couplage&quot; de l&#039;âge légal (64 ans d&#039;ici 2030) avec l&#039;espérance de vie qui est en hausse. Et donc de pouvoir le relever de nouveau dans les années à venir.  Baisser les pensions de retraite? C&#039;est une des pistes envisagées et elle est explosive: &quot;le dernier levier d&#039;ajustement est le niveau relatif des pensions&quot;. Aujourd&#039;hui le montant des pensions est déterminé par deux choses: le taux au moment de la liquidation de la retraite et les éventuelles réévaluations selon l&#039;inflation ou les éventuelles mesures gouvernementales.
Le Comité de suivi des retraites estime qu&#039;il faut d&#039;une manière générale &quot;davantage caler&quot; le calcul des droits à la liquidation de la pension, et les revalorisations ultérieures, sur &quot;les évolutions observées ou les plus probables de la croissance&quot;, indique le rapport. Ainsi, le CSR recommande de revoir - et par revoir, baisser - le taux de remplacement (le ratio entre le dernier salaire et le niveau de la pension de retraite), tout en plaidant pour mettre en place des &quot;modulations&quot; et &quot;garde-fous pour éviter des ajustements trop brutaux et protéger les plus petites retraites&quot;. Les experts interrogent aussi  les règles &quot;d&#039;évolution de la pension après sa liquidation&quot;, comme la réévaluation annuelle liée à l&#039;inflation. Il recommande d&#039;ailleurs &quot;une remise à plat des règles d&#039;indexation&quot; des pensions.
Lire aussi&gt; Désindexation des retraites: pourquoi on n&#039;a pas fini d&#039;en parler
Or, s&#039;il n&#039;y a pas d&#039;indexation des retraites, alors mécaniquement les retraités perdent du pouvoir d&#039;achat lorsqu&#039;il y a de l&#039;inflation et le niveau réel de leur pension baisse.
Attention, rappelle l&#039;avis, agir sur le seul taux de remplacement &quot;a l&#039;inconvénient de n&#039;affecter que le flux de nouveaux retraités&quot;, qui sont déjà touchés par la réforme Macron de 2023. &quot;Le levier qui n&#039;a pas été activé en 2023 est celui de la sous-indexation des pensions déjà liquidées&quot;, note le rapport alors que leur taux de remplacement est plus élevé que celui des générations qui partent actuellement à la retraite. 
&quot;En règle générale, il est de fait très problématique d&#039;avoir à reprendre aux retraités une partie de ce qui leur a été accordé à la liquidation et qu&#039;ils considèrent comme le retour qui leur est dû sur leurs cotisations passées&quot;, conclut toutefois l&#039;avis du CSR. Néanmoins, rappellent les experts, &quot;aucun système de retraite ne peut offrir un taux de retour complètement garanti sur l&#039;effort contributif passé&quot; et il y aurait une certaine &quot;équité intergénérationnelle&quot; à ce que la génération actuelle &quot;au moins à partir d&#039;un certain seuil de niveau de retraite&quot;, subisse une &quot;baisse du rendement&quot;, alors que &quot;les générations qui liquideront dans les décennies à venir&quot; auront &quot;nécessairement&quot; un taux de rendement sur ses cotisations plus bas.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pension de retraite: vers une baisse inéluctable des pensions pour les futurs et actuels retraités?]]></media:title>
          <media:copyright></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pension de retraite: touchez-vous plus ou moins que la moyenne dans votre département?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pension-de-retraite-touchez-vous-plus-ou-moins-que-la-moyenne-dans-votre-departement-112569</link>
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      <pubDate>Tue, 22 Apr 2025 13:18:08 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[En matière de retraite, il y a aussi de fortes disparités géographiques. Selon l&#039;endroit où l&#039;on habite, la pension moyenne est plus ou moins élevée. Le tour de France, grâce aux données de la Direction des statistiques du gouvernement (Dress).]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[En moyenne, les 17 millions de retraités français touchent en moyenne une pension de retraite totale – de base et complémentaire – de 1626 euros bruts. C&#039;est la donnée qui ressort du document publiée par le service des statistiques du ministère des Affaires sociales (Drees) dans son panorama Les retraités et les retraites publié fin 2024. 
Evidemment cette moyenne recouvre des réalités bien différentes, selon la carrière des bénéficiaires. Mais c&#039;est vrai aussi de l&#039;endroit où l&#039;on vit. Car la Drees a poussé son étude à calculé le montant moyen des pensions de retraites par département, avec parfois de gros écarts, qui reflètent aussi les disparités régionales. Le montant moyen des salaires en Lozère, un département plutôt rural, est forcément plus faible que celui des départements de région parisienne, où le nombre de cadres est le plus important. Et comme les retraites sont calculées sur le montant moyen des salaires…  Le top 10 des départements où l&#039;on touche une pension de retraite la plus élevée Sans surprise, sept départements de région parisienne figurent en tête de ce classement: rappelons que la région parisienne est celle où il y a le plus de richesses produites et que les cadres – et donc les hauts salaires – sont le plus élevé. 
Ainsi:

A Paris, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 2131€
Dans les Hauts-de-Seine, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 2081€
Dans les Yvelines, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 2065€
En Essonne, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1877€
Dans le Val-de-Marne, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1790€
Dans le Val d&#039;Oise, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1727€
En Seine-et-Marne, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1711€
Dans le Rhône, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1658€
En Haute-Garonne, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1634€
En Gironde, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1599€
  Le top 10 des départements où la pension de retraite moyenne est la moins élevée On retrouve ici pêle-mêle soit des départements d&#039;outre-mer, soit des départements très ruraux, où les niveaux de salaires sont plus faibles que la moyenne nationale. Ainsi:

A La Réunion, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1189€
En Guadeloupe, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1271€
Dans le Cantal, le montant moyen brute de pension s&#039;élève à 1297€

  Les montants moyens des pensions de retraite par département Département par département, vous pourrez trouver le montant moyen que touchent les retraités chez vous grâce à ces données de 2020 compilées par la Drees, selon des données de 2020. Ils s&#039;agit des pensions de retraite brute. A noter, le montant moyen de la pension de retraite cette année-là est de 1532€ 



Numéro du département
Département
Montant moyen brut de la pension de retraite en euros


01
Ain
1497 


02
Aisne
1418


03
Allier
1416


04
Alpes de Haute-Provence
1471


05
Hautes-Alpes
1511


06
Alpes-Maritimes
1503


07
Ardèche
1434


08
Ardennes
1370


09
Ariège
1391


10
Aube
1407


11
Aude
1368


12
Aveyron
1353


13
Bouches du Rhône
1537


14
Calvados
1514


15
Cantal
1297


16
Charente
1389


17
Charente Maritime
1514


18
Cher
1440


19
Corrèze
1431


20
Corse
1390


21
Côte d&#039;Or
1579


22
Côtes d&#039;Armor
1480


23
Creuse
1319


24
Dordogne
1390


25
Doubs
1436


26
Drôme
1478


27
Eure
1534


28
Eure-et-Loir
1522


29
Finistère
1525


30
Gard
1447


31
Haute-Garonne
1634


32
Gers
1361


33
Gironde
1599


34
Hérault
1514


35
Ille-et-Vilaine
1534


36
Indre
1371


37
Indre-et-Loire
1551


38
Isère
1573


39
Jura
1438


40
Landes
1450


41
Loir-et-Cher
1500


42
Loire
1406


43
Haute-Loire
1367


44
Loire-Atlantique
1576


45
Loiret
1584


46
Lot
1457


47
Lot-et-Garonne
1339


48
Lozère
1350


49
Maine-et-Loire
1450


50
Manche
1431


51
Marne
1505


52
Haute-Marne
1349


53
Mayenne
1362


54
Meurthe-et-Moselle
1481


55
Meuse
1389


56
Morbihan
1533


57
Moselle
1402


58
Nièvre
1427


59
Nord
1446


60
Oise
1563


61
Orne
1360


62
Pas-de-Calais
1354


63
Puy-de-Dôme
1506


64
Pyrénées-Atlantiques
1537


65
Hautes-Pyrénées
1393


66
Pyrénées-Orientales
1432


67
Bas-Rhin
1504


68
Haut-Rhin
1418


69
Rhône
1658


70
Haute-Saône
1354


71
Saône-et-Loire
1407


72
Sarthe
1451


73
Savoie
1545


74
Haute-Savoie
1430


75
Paris
2131


76
Seine-Maritime
1491


77
Seine-et-Marne
1711


78
Yvelines
2065


79
Deux-Sèvres
1379


80
Somme
1430


81
Tarn
1410


82
Tarn-et-Garonne
1325


83
Var
1546


84
Vaucluse
1439


85
Vendée
1441


86
Vienne
1478


87
Haute-Vienne
1493


88
Vosges
1413


89
Yonne
1485


90
Territoire-de-Belfort
1417


91
Essonne
1877


92
Hauts-de-Seine
2081


93
Seine-St-Denis
1466


94
Val-de-Marne
1790


95
Val-d&#039;Oise
1727


971
Guadeloupe
1271


972
Martinique
1351


973
Guyane
1318


974
La Réunion
1189


  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pension de retraite: touchez-vous plus ou moins que la moyenne dans votre département?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Le cumul emploi-retraite est-il un bon moyen pour augmenter sa pension?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/cumul-emploi-retraite-un-bon-moyen-pour-augmenter-sa-pension-82707</link>
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      <pubDate>Tue, 15 Apr 2025 11:23:06 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Catherine Janat]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Depuis la réforme des retraites 2023, reprendre un travail une fois à la retraite peut vous donner droit à une deuxième pension. Mais dans certaines limites… Tout ce qu&#039;il faut savoir sur les conditions à remplir, le plafond de la seconde pension, le délai de carence en cas de cumul-emploi chez un ancien employeur, la durée du cumul. Combien peut-on gagner en travaillant à la retraite? Combien d&#039;heures peut-on travailler? Quels sont les avantages et les inconvénients du cumul emploi-retraite? Explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Travailler à la retraite: une pension en plus pour certains retraités Avant la réforme de 2023, les retraités qui retravaillaient payaient des cotisations sociales à fonds perdu: ils n&#039;obtenaient pas de nouveaux droits à la retraite. Désormais, l&#039;activité reprise permet de se constituer une deuxième retraite de base. Un avantage accordé uniquement aux personnes qui remplissent les conditions du cumul intégral.
Lire aussi&gt; Cumul emploi-retraite: voici le montant maximal de la pension que vous pourrez toucher  Quelles sont les conditions pour cumuler retraite et emploi? Qu&#039;est-ce que le cumul intégral? 
Vous devez remplir les conditions du cumul emploi-retraite intégral, qui permet de toucher l&#039;intégralité de ses pensions et de percevoir un nouveau salaire. Pour cela, vous devez avoir fait liquider toutes vos retraites de base et complémentaires et être dans l&#039;un des deux cas suivants:

- vous avez au moins l&#039;âge légal de la retraite et le nombre de trimestres requis pour obtenir le taux plein.
&gt; Exemple:
Si vous êtes né en 1962, vous devez prendre votre retraite en ayant au moins 62 ans et 6 mois, ainsi que 169 trimestres;
- vous avez au moins 67 ans. Peu importe alors le nombre de trimestres acquis et l&#039;âge auquel vous avez pris votre retraite.

Tant que vous n&#039;avez pas atteint l&#039;âge légal, vous ne pouvez pas prétendre au cumul intégral, même si vous avez pris une retraite anticipée pour carrière longue.

Attention: si vous avez obtenu votre retraite à taux plein en raison d&#039;une invalidité, et sans avoir tous vos trimestres, vous ne pouvez pas prétendre au cumul intégral avant l&#039;âge de 67 ans.
Lire aussi&gt; Cumul emploi-retraite: quelles sont les conditions pour avoir une pension supplémentaire?  Comment le cumul emploi-retraite pourra augmenter votre future pension grâce à une deuxième pension avec cependant un plafond à ne pas dépasser Combien peut-on gagner en travailler à la retraite? Quels sont les plafonds à ne pas dépasser pour travailler? Quel est le maximum de surcote en cumul emploi-retraite? Explications:

La deuxième pension est calculée en fonction du salaire moyen et du nombre de trimestres cotisés pendant la période de cumul emploi-retraite selon cette formule de calcul: salaire moyen x 50 % x nombre de trimestres cotisés lors du cumul / nombre de trimestres nécessaires au taux plein en fonction de votre date de naissance.
Son montant est limité: il ne peut dépasser 5% du plafond de la Sécurité sociale, soit 2 318€ pour 2024 (193€ par mois).

&gt;Exemples
&gt; Stéphanie, née en novembre 1961, perçoit chaque mois 750€ de retraite de base du régime des salariés.
Au moment de son départ à la retraite, à 62 ans et 3 mois, elle avait les 169 trimestres exigés pour atteindre le taux plein. Pour compléter sa petite pension, elle reprend une activité à temps partiel qui lui procure un salaire brut mensuel de 700€ (8 400€ par an).
Si elle poursuit cinq ans (soit 20 trimestres), Stéphanie obtient une deuxième retraite de base de: 700€ x 50% x 20 / 169, soit 41€ brut par mois (492€ par an).
&gt; Marie, née en décembre 1962, a pris sa retraite le 1er avril 2024, avec 169 trimestres cotisés. Elle perçoit une retraite de base mensuelle de 1 600€.
Désirant rester active, elle signe un nouveau contrat de travail. Son salaire atteint 3 400€ brut par mois.
Après cinq ans d&#039;activité, Marie a le droit à une deuxième pension calculée ainsi: 3 400€ x 50% x 20 / 169, soit 201€. Ce montant dépasse le plafond, donc cette seconde retraite est limitée à 193€ par mois.
Lire aussi&gt; Retraite: un job pour améliorer son quotidien et sa pension, c&#039;est bientôt possible  Six mois de carence en cas de cumul-emploi Si vous reprenez un travail chez votre dernier employeur dans les six mois suivant la liquidation de votre retraite, les droits à la deuxième pension ne commencent à courir qu&#039;à partir du 7e mois après votre départ.
&gt; Prenons l&#039;exemple de Julie: retraitée le 1er avril 2025, elle reprend une activité chez son dernier employeur le 2 avril 2025. Elle cotise mais n&#039;aura pas de seconde pension. Pour en bénéficier, Julie aurait dû attendre le 1er octobre 2025 avant de retrouver une activité dans l&#039;entreprise.
Lire aussi&gt; &quot;Je souhaite cumuler emploi et retraite, quelles sont les limites en salaire et temps?&quot;  Un second départ sans indemnité L&#039;employeur, chez lequel vous avez repris une activité après votre retraite, n&#039;a pas à vous verser des indemnités de départ à la retraite lors de la liquidation de votre deuxième pension.  Est-ce que la retraite complémentaire Agirc-Arrco augmente aussi avec le cumul-emploi retraite? 
Votre période de cumul emploi- retraite intégral vous procure des points de retraite complémentaire Agirc-Arrco aux mêmes conditions que celles exigées pour la retraite de base.

Ceux-ci sont calculés uniquement grâce aux cotisations sur votre salaire brut dans la limite du plafond de la Sécurité sociale (3 864€ en 2024). C&#039;est une nouveauté prévue par l&#039;accord national interprofessionnel sur la retraite complémentaire du 5 octobre 2023.
&gt; Reprenons les exemples précédents.
Avec un salaire de 700€ brut par mois, Stéphanie peut acquérir 26 points en 2025, ce qui représente 37€ de retraite complémentaire en plus par an. Avec 3400€ brut par mois, Marie obtient 125 points en 2025, soit un supplément de retraite de 180€ par an.
Lire aussi&gt; Voici les trois situations qui augmentent votre pension de retraite de 10%    Jusqu&#039;à quand peut-on cumuler retraite et emploi? Le cumul intégral est-il limité dans le temps? - Aucun texte ne fixe une durée ou un âge au-delà duquel il est interdit de travailler et donc de cumuler emploi et retraite. Mais quelle que soit la durée du cumul, votre deuxième retraite de base ne dépassera jamais le plafond de 2 316€ (chiffre 2024). 
- Les droits à une seconde retraite de base et à des points Agirc-Arrco ne s&#039;ouvrent qu&#039;une seule fois. Si vous reprenez une activité, après avoir demandé le versement de cette deuxième retraite, des cotisations seront prélevées sur vos revenus professionnels sans vous donner de pensions supplémentaires  Des points de retraite sans délai Pour l&#039;Agirc-Arrco, il n&#039;existe pas de période de carence de 6 mois lorsque l&#039;on retravaille chez son dernier employeur: vous obtenez tout de suite des points de retraite  Si vous n’avez pas une retraite à taux plein, le cumul emploi-retraite est-il possible? 
Une reprise d&#039;activité ne vous procure pas de deuxième pension.

Pire, votre première pension de base peut être réduite pendant la période de cumul si votre nouveau salaire dépasse une limite, comme c&#039;était déjà le cas avant la réforme. Le cumul de votre retraite de base avec le revenu de l&#039;activité reprise est possible si le total &quot;pensions de base et complémentaires + nouvelle rémunération&quot; ne dépasse pas l&#039;un ou l&#039;autre de ces plafonds:
- soit la moyenne de vos trois derniers mois de salaire brut ; 
- soit 160% du smic brut au 1er janvier (2 882€ en 2025).
À défaut, votre retraite de base se trouve écrêtée: la caisse déduira le montant qui dépasse le plafond.
Si vous n&#039;avez pas le taux plein, vous devez attendre six mois après votre départ en retraite pour retravailler chez votre dernier employeur.
Si vous reprenez votre activité avant, le versement de votre retraite de base est suspendu jusqu&#039;à la fin de ce délai de six mois.

Pour votre retraite complémentaire, l&#039;Agirc-Arrco applique des règles un peu différentes.

Le plafond de cumul se réfère au dernier salaire, ou aux 160% du smic ou encore au salaire moyen des 10 meilleures années. Si au moins un de ces plafonds n&#039;est pas respecté, le versement de la retraite complémentaire est suspendu. Sans une retraite à taux plein, votre salaire en cumul emploi-retraite est soumis à cotisations mais cela ne donne droit à aucun supplément de retraite de base ou de pension Agirc-Arrco.  Effet rétroactif du cumul: Point de départ en janvier 2023 La deuxième pension issue du cumul emploiretraite tient compte de l&#039;activité reprise depuis le 1er janvier 2023.
Exemple: vous avez fait liquider vos retraites en janvier 2022 et avez repris une activité en octobre de la même année.
Si vous cessez déinitivement de travailler en juillet 2025, votre seconde retraite sera calculée sur la période entre le 1er janvier 2023 et le 30 juin 2025.  Cumul emploi-retraite et maladie Sur toute la période de cumul, en cas d&#039;arrêt de travail pour maladie, le salarié peut percevoir au maximum 60 indemnités journalières de la Sécurité sociale. Cette règle est étendue aux artisans et commerçants depuis le 1er janvier 2022. Depuis le 1er juillet 2021, les professions libérales (sauf les avocats) ont les mêmes droits, mais pendant 90 jours.  Poursuivre la même activité à la retraite? Pour pouvoir prétendre à sa retraite, le salarié doit la faire liquider après avoir rompu le lien professionnel avec son employeur. Mais il y a des exceptions. Vous pouvez la demander en poursuivant vos activités, dans les cas suivants: 
vous exercez un métier artistique (acteur, mannequin…) ; 
vous êtes logé par votre employeur et êtes rémunéré (gardien d&#039;immeuble) ;
vous êtes assistante maternelle, gardienne d&#039;enfants ou remplissez des fonctions de tierce personne auprès d&#039;une personne âgée ou handicapée ; 
vous faites de la location saisonnière en milieu rural ; 
vous donnez occasionnellement des consultations (médicales, juridiques…), celles-ci doivent être discontinues et leur durée ne pas dépasser une moyenne hebdomadaire de 15 heures au cours des 12 mois précédant le départ.
D&#039;autres activités peuvent être maintenues (conférences, publication de livres ou activités de faible importance) si elles rapportent moins de 4 Smic mensuels par an (soit 7067€ brut en 2024).  Avec Philippe Bainville, spécialiste retraite à la Caisse nationale d&#039;assurance vieillesse (Cnav).   Retrouvez notre hors-série Epargne placements sur notretemps.com ou en kiosque  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Le cumul emploi-retraite est-il un bon moyen pour augmenter sa pension?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe-Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Alain a pris sa retraite de steward: il nous dévoile ses revenus</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/alain-a-pris-sa-retraite-de-steward-il-nous-devoile-ses-revenus-111740</link>
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      <pubDate>Sat, 12 Apr 2025 07:18:08 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[A la retraite depuis quatre ans, Alain s&#039;estime très privilégié. Malgré la fatigue, il a aimé sa vie professionnelle et perçoit une retraite confortable.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Né en avril 1961, Alain a échappé à la réforme de 2023 et touche sa retraite depuis deux ans. En réalité, il a arrêté de travailler à l&#039;âge de 60 ans: &quot;pour moi, le Covid a été une chance! Aucun avion ne volant plus, l&#039;entreprise (Air France, NDRL) s&#039;est séparée des salariés les plus anciens en signant avec eux une rupture conventionnelle collective&quot;, explique Alain. Il a donc touché des indemnités de rupture, puis a perçu le chômage jusqu&#039;à l&#039;âge de 62 ans, date à laquelle il a pu prendre sa retraite. Dans la mesure où il avait tous ses trimestres, il perçoit sa pension à taux plein.
Lire aussi&gt; Léna, enseignante retraitée touche plus de 3500 euros brut de pension
Celle-ci se compose de la retraite de base du régime général des salariés et de la retraite complémentaire du personnel navigant. En effet, quelle que soit l&#039;entreprise, le personnel navigant relève de la Caisse de Retraite du Personnel Navigant (CRPN) et non de l&#039;Agirc-Arrco. Il perçoit ainsi 1 300 € par mois de retraite de base de la CNAV (Caisse Nationale d&#039;Assurance Vieillesse) et 1 600 € par mois de la CRPN, soit 2 900 € net au total. L&#039;Agirc-Arrco lui a versé un capital unique de 2 500 € pour les petits boulots exercés antérieurement.  A la retraite, une perte de revenus limitée Par rapport à sa rémunération en fin de carrière, Alain perd environ 400 € par mois. Ainsi, par exemple, en septembre 2019, avant la rupture conventionnelle collective, son salaire brut était de 4 383 € et son salaire net de 3 298 €. Mais tous les mois étaient différents. En effet, le traitement de base d&#039;Alain (hors classe, échelon 7, appellations qui témoignent de l&#039;ancien statut public d&#039;Air France) était de 1 709 €, auquel venaient s&#039;ajouter des primes.
À commencer par des primes de vol, en fonction des heures de vol effectuées dans le mois (calculées différemment selon les destinations: courts, moyens ou longs courriers) et des heures de nuit. Une garantie mensuelle était attribuée lorsque le personnel était empêché de voler, du fait d&#039;éléments indépendants de sa volonté.
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Autres éléments de paie: les indemnités locales. Bien que payées par l&#039;entreprise, les nuitées passées à l&#039;étranger donnaient lieu à une indemnité, dont la valeur variait selon le lieu. &quot;Il était plus intéressant d&#039;effectuer un long courrier à destination de Tokyo qu&#039;en Afrique&quot;, commente Alain. De même pour les indemnités repas. Autant de sommes qui n&#039;étaient pas soumises à cotisations sociales et ne constituaient pas un salaire, mais qui venaient gonfler la fiche de paie. Au total, Alain estime qu&#039;il gagnait entre 3 000 et 3 400 € net par mois.  Se réadapter à un rythme plus &quot;normal&quot; &quot;Le métier de steward est assimilé à un métier ludique, mais en fait, c&#039;est un métier difficile, corrige Alain. Avec la pression, le corps subit de fortes contraintes physiques au décollage et à l&#039;atterrissage&quot;. Sans compter les décalages horaires. &quot;Pendant longtemps, j&#039;ai eu du mal à trouver mon rythme sur les moyens et longs courriers, je n&#039;arrivais plus à dormir. La sophrologie m&#039;a sauvé!&quot;, explique-t-il.
Il est loin le temps où les stewards et hôtesses de l&#039;air se posaient quelques jours sur la plage entre deux vols. Les conditions se sont durcies dans toutes les entreprises. Le code de l&#039;aviation civile a revu à la baisse les modes de calcul des heures de repos, en tenant compte du plus grand confort des avions, moins bruyants et comportant des couchettes pour le personnel contre les anciens sièges. Malgré tout, Alain se sent privilégié: il a travaillé dans une bonne entreprise, dotée d&#039;un bon état d&#039;esprit. Et il perçoit une retraite confortable. Il a un élément de comparaison sous son toit: sa femme, qui a travaillé toute sa vie en tant qu&#039;indépendante comme socio-esthéticienne et qui perçoit 1 000 € de retraite…  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Alain a pris sa retraite de steward: il nous dévoile ses revenus]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Cumul emploi-retraite: un nouveau simulateur disponible pour calculer la seconde pension de retraite</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/cumul-emploi-retraite-un-nouveau-simulateur-disponible-pour-une-seconde-pension-de-retraite-111694</link>
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      <pubDate>Wed, 09 Apr 2025 17:03:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Paul Lalevee]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Êtes-vous éligible à une seconde pension de retraite ? Depuis 2023 et la réforme des retraites, les seniors peuvent bénéficier d’une seconde pension au titre du cumul emploi-retraite, afin de favoriser la reprise d&#039;activité. Il existe un simulateur pour permettre aux concernés d’estimer leurs droits et le montant de cette pension.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Vous avez pris votre retraite et avez fait le choix de reprendre une activité professionnelle: vous bénéficiez donc du cumul emploi-retraite. Grâce à la réforme des retraites de 2023, le système a été amélioré afin de vous permettre de reprendre une activité, ce qui vous permet d&#039;ouvrir de nouveaux droits. Cela vous permet donc d&#039;augmenter vos ressources, et à terme, d&#039;accéder à une seconde pension, qui viendra en complément de la première.
A lire &gt; 5 façons d&#039;améliorer sa retraite avec un complément de revenu auquel vous ne pensez pas forcément
Mais plusieurs conditions sont à respecter pour pouvoir en bénéficier.

Il faut au préalable déposer une demande de retraite pour liquider l&#039;ensemble de vos droits.
Il faut donc avoir atteint l&#039;âge légal de départ en retraite et partir à taux plein, soit avoir validé l&#039;ensemble des trimestres requis pour votre génération ou avoir atteint l&#039;âge de taux plein (67 ans). 

Si vous souhaiter reprendre une activité immédiatement après votre départ en retraite, deux situations sont possibles.

Avec un nouvel employeur, vous pouvez débuter directement et prétendre à ce nouveau droit
Avec le même employeur, il faut attendre un délai de carence de 6 mois entre le départ en retraite et la reprise du travail pour en bénéficier
  Comment cette pension est calculée? Le montant de cette deuxième pension est toutefois plafonné à hauteur de 5% du plafond annuel de la Sécurité sociale (2355 euros annuels en 2025). Pour la complémentaire Agirc-Arrco, les cotisations versées permettent d&#039;acquérir des points sur la base des premiers 3925 euros de salaire mensuel.  Un nouvel outil pour savoir si l&#039;on est bénéficiaire ou non Le cabinet de conseil en retraites Sapiendo a lancé un nouveau simulateur afin d&#039;évaluer si les conditions sont réunies pour bénéficier de cette deuxième pension de retraite et d&#039;estimer son montant. En indiquant votre statut professionnel, la date de début et la durée du cumul, ainsi que les revenus d&#039;activité pendant le cumul et les conditions de départ en retraites, vous pourrez connaître votre éligibilité, selon Sapiendo.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Cumul emploi-retraite: un nouveau simulateur disponible pour calculer la seconde pension de retraite]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Christian, ancien infirmier de 59 ans, nous dévoile le montant de sa retraite</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/christian-ancien-infirmier-de-59-ans-nous-devoile-le-montant-de-sa-retraite-111173</link>
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      <pubDate>Fri, 28 Mar 2025 15:48:08 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Diplômé de longue date, Christian a pu bénéficier d&#039;un départ précoce à la retraite suite au choix qu&#039;il a fait en 2011 de rester agent de catégorie active.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[C&#039;est à croire qu&#039;il a attrapé le virus! Depuis son premier job d&#039;été, en 1977, dans les cuisines de l&#039;hôpital où travaillait sa mère, Christian a déroulé toute sa carrière à l&#039;Assistance Publique Hôpitaux de Paris (AP-HP). Presque 41 ans passés en milieu hospitalier, de 1978 à 2019! D&#039;abord comme plongeur dans les cuisines, puis comme agent en salle.
Lire aussi&gt; Léna a pris sa retraite d&#039;enseignante: elle nous dévoile combien elle touche
Après avoir suivi des cours, il est devenu aide-soignant. Et pour finir, infirmier, en passant par la filière de la promotion professionnelle. Pour cela, après une remise à niveau suivie d&#039;un concours, il a intégré l&#039;école d&#039;infirmiers. Il y a fait ses études pendant 3 ans, tout en conservant son statut d&#039;agent de la fonction publique et sa rémunération d&#039;aide-soignant. Diplômé en 1989, il a exercé la plus grande partie de sa carrière en service de pneumologie.  Un départ anticipé pour carrière longue Partir plus tôt ou gagner plus: tel était le choix de Christian en 2011 lors de la réforme du statut des infirmier(e)s hospitalier(e)s. Jusqu&#039;alors, ils relevaient de la catégorie B, catégorie active de la fonction publique, comme d&#039;autres métiers présentant &quot;un risque particulier ou des fatigues exceptionnelles&quot;. Ce classement permettait aux agents concernés de partir à la retraite plus tôt que les agents de la catégorie A, dite sédentaire. En 2011, les infirmiers de la fonction publique hospitalière sont passés.es en catégorie sédentaire (A). Cette réforme s&#039;est appliquée à toutes les personnes qui ont obtenu leur diplôme d&#039;infirmier(ère) depuis 2011. A cette date, ceux qui avaient obtenu leur diplôme depuis plus de 15 ans ont eu le choix: passer en catégorie sédentaire (A), qui leur offrait un meilleur salaire, mais repoussait leur âge de départ à la retraite, ou rester en catégorie active (B), avec un salaire et une date de départ à la retraite inchangés. C&#039;est cette dernière option qu&#039;a choisie Christian. &quot;Je voulais conserver le choix de partir plus tôt, justifie-t-il. Et puis, ce n&#039;est pas parce que l&#039;on passe en classe A que la pénibilité n&#039;existe plus!&quot;  Une baisse de revenus de 20 % à la retraite Comme tous les fonctionnaires, la retraite des agents de la fonction publique hospitalière s&#039;élève à 75 % (jusqu&#039;à 80 % avec les bonifications) du traitement indiciaire des 6 derniers mois pour ceux qui ont tous leurs trimestres. Le dernier traitement indiciaire de Christian s&#039;élevait à environ 2 700 € brut. Auquel il fallait ajouter différentes primes. Exemple: la prime Veil (90 €), encore appelée prime de risque pour les infirmiers(ères) exposés à certains produits, comme ceux qui sont utilisés en chimiothérapie ou en médecine nucléaire. &quot;Au total, les primes représentaient près de 20 % de ma rémunération: environ 500 €. Sur mes fiches de paie, je constatais que mes primes étaient quasiment absorbées par les charges. A l&#039;arrivée, mon salaire net était de 2 500 € environ &quot;, précise Christian.
Lire aussi&gt; Jean-Philippe a pris sa retraite de cheminot, il nous dévoile combien il touche
Aujourd&#039;hui, sa retraite de l&#039;Etat brute s&#039;élève à 2 000 €. A laquelle s&#039;ajoute royalement 30 €/mois depuis 2022, date à laquelle il a pu liquider sa retraite additionnelle de la fonction publique (RAFP)! Au total, il a perdu environ 650 € par mois, soit environ 25 % de son revenu d&#039;activité. &quot;Une baisse qui n&#039;a pas eu trop d&#039;impact dans la mesure où il y a un deuxième salaire à la maison, reconnait-il. En plus, grâce à mon épargne temps, j&#039;ai pu partir 6 mois plus tôt, en septembre 2018 au lieu de février 2019, tout en percevant un salaire complet. Ca a contribué à rendre la passage à la retraite plus confortable.&quot; Christian a toutefois repris du service pendant un an et demi, à raison de 2 ou 3 jours par semaine, pendant la période du Covid. &quot;Même si ça m&#039;a plu, cette période m&#039;a conforté dans l&#039;idée que j&#039;avais bien fait de m&#039;arrêter. Physiquement et psychologiquement, je n&#039;aurais pas pu continuer&quot;, conclut-il.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Christian, ancien infirmier de 59 ans, nous dévoile le montant de sa retraite]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: si je n&#039;ai pas tous mes trimestres, quel sera mon minimum de pension?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-si-je-n-ai-pas-tous-mes-trimestres-quel-sera-mon-minimum-de-pension-111584</link>
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      <pubDate>Fri, 04 Apr 2025 12:33:10 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[De plus en plus de Français -14% en 2024- partent à la retraite sans le taux plein, car ils n&#039;ont pas tous leurs trimestres. Ils subissent donc une décote, une minoration définitive de leur pension. Quel est votre minimum garanti? Les explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Il y a 10 ans, seuls 8% des Français partaient à la retraite avec une décote, soit sans le taux plein. En 2024, c&#039;est 14%. L&#039;effet des réformes successives qui ont reculé l&#039;âge légal de départ en retraite, de 60 à 62 puis, progressivement à 64 ans, et de la réforme Touraine de 2013, qui a aussi augmenté le nombre de trimestres nécessaires pour partir à taux plein.
C&#039;est un fait, relevé par l&#039;Assurance retraite: aujourd&#039;hui, il y a plus de retraités qui partent avec une décote, 14% en 2024 mais déjà près de 15% en 2023. Comment l&#039;expliquer? L&#039;Assurance retraite, joint par Notre Temps, a identifié deux profils: ceux qui ont une bonne retraite et qui perdent peu avec la décote et préfèrent partir à l&#039;âge légal, avec une minoration de pension qui affecte peu leur train de vie. Et ceux, à l&#039;opposé, qui ont des carrières très hachées, accidentées, femmes comme hommes, qui sont très loin d&#039;avoir le nombre requis de trimestres par rapport à leur année de naissance et qui partent à l&#039;âge légal, &quot;parce que à partir de 65 ans, ils peuvent compléter leur pension de retraite avec l&#039;ASPA&quot;, explique-t-on. &quot;Ils ne souhaitent pas attendre 67 ans, l&#039;âge du taux plein automatique, ils ont fait leur calcul&quot;, ajoute-t-on. Voici ce qu&#039;il faut savoir si vous décidez de partir en retraite sans tous vos trimestres.  Puis-je partir à la retraite quand je le souhaite? Attention, pour partir en retraite, vous devez avoir atteint l&#039;âge légal pour votre génération. Ainsi, si vous êtes né en 1964, il faut attendre 63 ans, même si vous n&#039;avez pas tous les trimestres nécessaires pour le taux plein, soit 171 trimestres. L&#039;inverse n&#039;est pas vrai: il arrive bien souvent que des actifs atteignent le nombre de trimestres requis pour avoir le taux plein avant leur âge légal de départ en retraite: dans ce cas, il n&#039;est pas possible de demander son départ en retraite.  Quelle décote si je pars avant mon taux plein? Votre pension de retraite est calculée sur le salaire moyen de vos 25 meilleures années, par rapport à un taux (50% pour le taux plein), divisées par le nombre de trimestres requis. Voici la formule:
Moyenne des salaires des 25 meilleures années × un taux × nombre de trimestres validés dans le régime général / nombre de trimestres requis pour avoir le taux plein
Chaque trimestre manquant occasionne une minoration de 0,625% sur votre pension de retraite et cette décote est définitive. Vous ne retrouverez jamais ce manque à gagner. A noter: la décote est &quot;plafonnée&quot;, ainsi, votre taux de liquidation est au maximum de 50% et au minimum de 37,5%. C&#039;est-à-dire que le calcul de la décote s&#039;arrête à 20 trimestres manquants, soit 5 années d&#039;assurance.  Quel minimum si je pars sans tous mes trimestres? Chaque calcul de pension de retraite est personnel et dépend de la carrière et des niveaux de salaires de chacun. Mais, comme évoqué par l&#039;Assurance retraite, il y a bien un minimum auquel vous pouvez prétendre avec une petite retraite. Si vous n&#039;avez pas votre taux plein donc tous vos trimestres, vous n&#039;aurez pas le droit au minimum contributif, ce dispositif qui assure un minimum de pension à un pallier de 747,69 euros et un plafond de 1367,51 euros.
En revanche, vous pourrez cumuler votre pension de retraite avec l&#039;Aspa, l&#039;allocation de solidarité pour les personnes âgées. Cette allocation peut être demandée à partir de 65 ans, sous condition de ressources et si vous résidez en France. Son montant revalorisé en 2025 est de 1 034,28 € par mois pour les personnes seules et 1 605,73 € par mois pour les couples. Attention, cela ne signifie pas que vous toucherez l&#039;intégralité de cette somme si vous avez une petite retraite car c&#039;est une allocation différentielle. Donc au total, vos ressources seront portées à ce seuil.
Si vous vivez seul et avez les critères pour être bénéficiaires de l&#039;Aspa, et que votre retraite totale (de base et complémentaire) est de 650 euros, alors vous pourrez toucher l&#039;Aspa d&#039;un montant de 384,28.
Pour obtenir l&#039;Aspa, il y a un plafond de ressources à ne pas dépasser en 2025: 

12 411,36 euros pour une personne seule
19 268,76 euros pour un couple

A noter: l&#039;Allocation de solidarité pour les personnes âgées peut être demandée dès 62 ans, en cas d&#039;inaptitude ou de handicap.  Pourquoi il faut bien réfléchir avant de miser sur l&#039;Aspa Avec l&#039;Aspa, vos ressources seront portées au niveau de ce minimum vieillesse. Mais attention, les ressources sont calculées au sens large par votre caisse de retraite, il n&#039;y a pas que votre faible pension de retraite de base et complémentaire qui comptent. Ainsi, sont pris aussi en compte: la pension d&#039;invalidité, les pensions alimentaires, le patrimoine immobilier, le patrimoine mobilier (placements, capitaux), les donations aux descendants de biens immobiliers ou mobiliers. Les calculs sont assez complexes et les dossiers peuvent prendre du temps à aboutir.
Par ailleurs, sachez que cette allocation est récupérable sur la succession dans certains cas. L&#039;État, ou votre caisse de retraite peut récupérer l&#039;allocation sur la partie de votre succession au-delà de 105 300 euros nets, en enlevant les dettes, les impôts, les frais de séjour en maison de retraite ou loyers et les frais funéraires.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: si je n&#039;ai pas tous mes trimestres, quel sera mon minimum de pension?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe-Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>437 000 retraités ont oublié de réclamer cette pension complémentaire</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/437-000-retraites-ont-oublie-de-reclamer-cette-pension-complementaire-111408</link>
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      <pubDate>Tue, 01 Apr 2025 16:23:29 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Paul Lalevee]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[En 2024, 437 000 anciens contractuels de la fonction publique n’ont pas fait valoir leurs droits à la retraite complémentaire de l’Ircantec. Des montants souvent faibles pour ces retraités nés entre 1949 et 1954.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Ils ont cotisé pour une retraite qu&#039;ils ne perçoivent pas. Selon un rapport de la Caisse des dépôts du 10 mars dernier, 27,5% des agents non titulaires de l&#039;État et des collectivités publiques affiliés à l&#039;Ircantec (Institution de retraite complémentaire des agents non titulaires) n&#039;ont pas encore fait valoir leurs droits à la retraite. Cela représente donc 437 000 affiliés à ce régime, nés entre 1949 et 1954. Pourtant, &quot;les gens oublient rarement de liquider leurs droits à la retraite dans les régimes où ils ont longtemps cotisé&quot;, explique à Notre Temps Ronan Mahieu, directeur des études et des statistiques de la direction et des politiques sociales de la Caisse des dépôts.
A lire &gt; Qu&#039;est-ce que l&#039;Ircantec?
Or, les affiliés à l&#039;Ircantec ont généralement cotisé sur une courte période (5 ans en moyenne), avant de basculer sur d&#039;autres régimes de retraite, comme l&#039;Agirc-Arrco, le régime complémentaire des salariés du privé, ou la CNRACL, le régime complémentaire des fonctionnaires territoriaux et hospitaliers. Les droits des comptes non liquidés s&#039;élèvent à environ 230 euros brut par an, soit 20 euros par mois. Un montant faible, mais qui n&#039;est pas la seule raison de l&#039;oubli de ces droits. &quot;Les personnes ne mémorisent pas forcément qu&#039;ils cotisent à un régime particulier, surtout sur ce temps court. De nombreuses personnes arrivent probablement à la retraite sanas avoir conscience qu&#039;ils ont des droits à l&#039;Ircantec&quot;, détaille Ronan Mahieu. De plus, &quot;il y a une sur-représentation au sein de ces effectifs de personnes qui n&#039;avaient pas la nationalité française quand ils ont travaillé pour l&#039;État ou les collectivités, et entre-temps, ils peuvent être retournés dans leur pays d&#039;origine, et n&#039;ont donc pas réclamé la liquidation de leurs droits&quot;, décrypte-t-il.
Dans son rapport, la Caisse des dépôts pointe un souci structurel: &quot;Le taux de non-recours est particulièrement élevé chez les assurés ayant peu de droits dans le régime ou n&#039;ayant plus cotisé après l&#039;âge de 30 ans&quot;. De plus, les liquidations sont plus tardives à l&#039;Ircantec. Plus de 15% des nouveaux pensionnés sont partis à 67 ans ou plus en 2023, selon la Caisse des dépôts.  Des courriers de rappel qui fonctionnent Le taux de non-recours tend à se réduire au fil des générations et il devrait se poursuivre dans les années à venir avec la mise en œuvre début 2019 de la demande unique de retraite en ligne. Elle permet aux futurs retraités de n&#039;effectuer qu&#039;une seule demande de retraite en ligne pour l&#039;ensemble des régimes dans lesquels ils ont acquis des droits, plutôt que de faire des demandes séparées pour chaque régime de retraite. Et ça fonctionne selon Ronan Mahieu: &quot;Sur la génération 1953, la demande unique a fait chuter le taux de non-recours aux alentours de 25%, contre 44% pour les personnes des années 1940&quot;.
Et pour pousser les retraités à demander leurs pensions, l&#039;Union retraite – qui chapeaute les organismes de retraite - a envoyé plus de 70 000 courriers de rappel aux personnes des générations 1945 à 1948 entre mars 2022 et janvier 2024. Et ça a fonctionné: 25,7% des destinataires ont réclamé leur pension auprès de l&#039;Ircantec. &quot;En mars 2022, les gens qui étaient en non-recours ont fait l&#039;objet d&#039;une campagne d&#039;information spécifique. Le taux de non-recours, qui était de 42%, a baissé à 39% en quelques mois. On voit que ces campagnes ont un impact&quot;, appuie Ronan Mahieu. Chaque année, ce seront désormais trois nouvelles générations qui seront ciblées. Objectif: récupérer progressivement toutes les pensions oubliées de ces retraités.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[437 000 retraités ont oublié de réclamer cette pension complémentaire]]></media:title>
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        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraités de l’étranger: quels prélèvements sociaux s’appliquent sur vos pensions?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraites-de-letranger-quels-prelevements-sociaux-sappliquent-sur-vos-pensions-111472</link>
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      <pubDate>Wed, 02 Apr 2025 22:28:58 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les retraités français vivant à l&#039;étranger ne sont pas soumis aux mêmes prélèvements sociaux que les autres. Ils ne paient ni la CSG, ni la CRDS, ni la Casa. En revanche, une cotisation d’assurance maladie est appliquée sur leurs pensions.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Vous envisagez de passer votre retraite à l&#039;étranger et vous vous demandez quels prélèvements sociaux seront appliqués sur votre pension? Vous avez raison, car les règles fiscales sont très différentes dans ce cas de figure.  Quels sont les prélèvements sociaux sur les retraites? En France, les pensions de base sont soumises à trois prélèvements sociaux, rappelle l&#039;Assurance retraite sur son site : la contribution sociale généralisée (CSG), la contribution pour le remboursement de la dette sociale (CRDS), et la contribution de solidarité pour l&#039;autonomie (Casa). Le taux de prélèvement pour la CRDS est de 0,5 %, celui de la Casa est fixé à 0,3 % et celui de la CSG varie en fonction de votre revenu fiscal de référence (RFR): 3,8 %, 6,6 % ou 8,3 %. La Casa est due seulement pour les assurés qui paient la CSG au taux de 8,3 ou de 6,6 %.
Pour certaines complémentaires, comme l&#039;Agirc-arrco ou l&#039;Ircantec, une cotisation d&#039;assurance maladie (Cotam) est aussi prélevée au taux de 1 % pour les résidents en France (un peu plus dans le régime d&#039;Alsace-Moselle).
Lire aussi &gt; Retraite à l&#039;étranger: démarches et précautions  Une cotisation d&#039;assurance maladie pour les retraités de l&#039;étranger? Pour les retraités vivant à l&#039;étranger, exit la CSG, la CRDS et la Casa: ils ne sont soumis à aucun de ces trois prélèvements, quel que soit leur RFR. En revanche, une cotisation d&#039;assurance maladie pourra être prélevée sur vos pensions, y compris celle versée par le régime général. 
Le taux s&#039;élève à 3,2 % pour les pensions de base et grimpe à 4,2 % sur certaines complémentaires, indique Le Monde. Dans le cas du régime général, cette cotisation est prélevée &quot;si vous relevez d&#039;un régime français d&#039;assurance maladie à titre obligatoire ; ou si vous êtes de nationalité étrangère et totalisez au moins 15 ans d&#039;assurance vieillesse en France&quot;. 
Lire aussi &gt; &quot;Ma retraite sera-t-elle la même si je pars vivre à l&#039;étranger?&quot;  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/04/02/illustration-dun-couple-au-soleil.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraités de l’étranger: quels prélèvements sociaux s’appliquent sur vos pensions?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Retraite: pourquoi vous ne devez surtout pas rater ce courrier important envoyé par l’Agirc-Arrco</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-pourquoi-vous-ne-devez-surtout-pas-rater-ce-courrier-important-envoye-par-lagirc-arrco-111118</link>
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      <pubDate>Thu, 27 Mar 2025 05:48:08 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[L&#039;Agirc-Arrco envoie actuellement des courriers à certains de ses assurés pour leur demander leur avis d&#039;imposition 2024 sur les revenus de 2023. Cette procédure vise à mettre à jour leur taux de CSG.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[De nombreux retraités dépendant de l&#039;Agirc-Arrco vont recevoir un courrier dans les prochains jours. Le régime de retraite complémentaire des salariés du privé a en effet besoin de récupérer le dernier avis d&#039;imposition de certains de ses assurés pour mettre à jour leur taux de CSG. L&#039;envoi des courriers liés à cette démarche a commencé ce mardi 25 mars et s&#039;achèvera le 13 avril prochain. &quot;Selon votre situation fiscale, le taux de la contribution sociale généralisée (CSG) prélevé en 2025 sur votre retraite complémentaire Agirc-Arrco peut évoluer&quot;, indique en effet l&#039;organisme dans un communiqué relayé par Merci pour l&#039;info. Cette actualisation pourrait donc avoir un impact sur le montant de votre pension, à la hausse comme à la baisse.  Comment savoir si vous devez envoyer votre avis d&#039;imposition à l&#039;Agirc-Arrco? Pour la majorité des assurés de l&#039;Agirc-Arrco, la mise à jour est automatique à partir des informations transmises par le régime général. &quot;Toutefois, dans certains cas spécifiques, des dossiers ne peuvent pas être actualisés&quot;, précise le régime complémentaire. Ce sont ces retraités qui doivent transmettre leur avis d&#039;imposition 2024 sur les revenus de 2023. &quot;Vous êtes concernés seulement si vous recevez un courrier entre le 25 mars et le 13 avril&quot;, précise l&#039;Agirc-Arrco.
Les assurés doivent envoyer leur avis d&#039;imposition à l&#039;adresse indiquée sur le courrier. Le régime de retraite complémentaire pourra alors recalculer leur taux de CSG en fonction de leur situation fiscale.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2023/09/21/malus-agirc-arrco.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraite: pourquoi vous ne devez surtout pas rater ce courrier important envoyé par l’Agirc-Arrco]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Retraite: dans quels cas le montant de votre pension de réversion peut-il être révisé?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-dans-quels-cas-le-montant-de-votre-pension-de-reversion-peut-il-etre-revise-110004</link>
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      <pubDate>Tue, 11 Mar 2025 05:53:09 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Versée au conjoint survivant après un décès, la pension de réversion fluctue en fonction de ses ressources. Une fois passé le départ à la retraite, plus aucune révision ne pourra s’appliquer.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Si la perte d&#039;un époux ou d&#039;une épouse provoque un bouleversement d&#039;ordre psychologique, c&#039;est aussi un choc financier. Afin d&#039;épauler les seniors dans cette épreuve difficile, 54 % de la pension de retraite du défunt peut être reversée au conjoint survivant. Ce dernier doit cependant remplir trois conditions: avoir été marié avec le conjoint en question, avoir plus de 54 ans, et ne pas dépasser un certain plafond de ressources (24 710,40 € s&#039;il vit seul ou 39 536,64 € s&#039;il vit de nouveau en couple). À savoir également: si le conjoint survivant touche encore des revenus d&#039;activité, ils ne sont comptabilisés qu&#039;à hauteur de 70 %.
Dans le cas où le défunt a été affilié au moins 15 ans au régime de retraite général, le montant de la pension de réversion sera au minimum de 331,94 € par mois, soit 3 983,29 € par an. Si cette durée n&#039;a pas été atteinte, la pension de réversion sera réduite de manière proportionnelle. Par ailleurs, si le défunt a été marié à plusieurs reprises, le montant de la pension de réversion sera calculé au prorata de la durée de ses différents mariages, les personnes divorcées pouvant elles aussi y prétendre.  Pension de réversion: des majorations possibles Dans plusieurs situations, le montant de la pension de réversion pourra être revu à la hausse. Si le conjoint survivant a plus de 66 ans et qu&#039;il gagne moins de 2 993,14 € par trimestre (en incluant l&#039;ensemble des pensions de retraite et de réversion), une majoration de 11,1 % est appliquée. Une hausse de 10 % peut également être obtenue si le conjoint survivant a au moins trois enfants, ou s&#039;il est toujours responsable d&#039;enfants à charge (soit des mineurs, soit des adultes de moins de 21 ans effectuant des études, soit des enfants atteints de maladies chroniques ou d&#039;infirmités).
Le montant de la pension de réversion peut également être réduit, en fonction de l&#039;évolution des ressources du conjoint survivant. Sont notamment pris en compte: les revenus salariés et non-salariés, les indemnités versées par la caisse d&#039;assurance maladie, les allocations chômage et préretraite, les pensions de retraite et de réversion (de base et complémentaires), les allocations, les pensions alimentaires, les prestations compensatoires à l&#039;issue d&#039;un divorce, les biens immobiliers à l&#039;exception de la résidence principale, ainsi que les livrets d&#039;épargne, assurances-vie et divers placements financiers. En revanche, plus aucune révision ne pourra s&#039;appliquer à partir du 1er jour du mois suivant l&#039;âge légal du départ à la retraite du conjoint survivant dans le cas où il ne touche pas de retraite personnelle, ou à partir du 3e mois s&#039;il reçoit une retraite de base et une complémentaire.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: dans quels cas le montant de votre pension de réversion peut-il être révisé?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite Agirc-Arrco: votre pension risque de baisser en mars!</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-agirc-arrco-votre-pension-risque-de-baisser-ou-augmenter-en-mars-108910</link>
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      <pubDate>Mon, 17 Feb 2025 14:36:46 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Le virement de votre pension complémentaire le 3 mars prochain est à regarder de près: en effet, il est possible que son montant augmente… ou baisse. Explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Quelque 14 millions de retraités touchent une pension de l&#039;Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire des salariés du privé. Et le prochain versement, le 3 mars prochain, pourrait bien en étonner certains, car le montant payé pourrait être à la baisse… ou à la hausse. Et pourtant, il ne faut pas chercher du côté d&#039;une majoration ou d&#039;une minoration exceptionnelle, mais plutôt du côté de la mise à jour de votre taux de CSG. En effet, l&#039;administration fiscale a transmis aux caisses de retraite votre nouveau taux de CSG, actualisé sur la base de votre dernière déclaration de revenus en 2024. Rappelons qu&#039;il existe 4 taux de CSG, qui s&#039;ajustent selon votre revenu fiscal de référence (RFR): 0%, 3,8%, 6,6%, 8,3%.
Si les Carsat ont pris en compte ce nouveau taux de CSG dès la pension de janvier, payée en février, l&#039;Agirc-Arrco a chaque année un petit décalage, sachant que la caisse paie en avance, la pension de mars est payée début mars par exemple. Ainsi, l&#039;Agirc-Arrco va prendre en compte votre nouveau taux de prélèvement de la CSG sur la pension de mars et elle va rattraper sur cette même pension le mois de janvier et février.   Que se passe-t-il en cas de baisse de taux de CSG? Ceux dont les revenus ont stagné ou diminué en 2023 (déclarés en 2024 auprès des impôts) auront probablement un taux de CSG moins élevé d&#039;ici le mois de mars. Si c&#039;est le cas, alors votre pension va mécaniquement augmenter puisque le prélèvement des cotisations sociales va baisser. Vous percevrez également un autre virement pour régulariser le moins-perçu en janvier et février.  Que se passe-t-il en cas de hausse de votre taux de CSG? Si vos revenus ont augmenté en 2023, ou si la composition de votre foyer a changé, vous risquez d&#039;avoir un taux de CSG plus important, ce qui peut entraîner globalement un taux de prélèvement des cotisations sociales plus important, avec la CASA et la CRDS. Si c&#039;est votre cas, alors votre pension nette va baisser. Et ce mois de mars encore plus, car l&#039;Agirc-Arrco va régulariser janvier et février.
Si le nouveau taux de prélèvement de la CSG est de 30 euros supérieurs à l&#039;ancien, alors vous serez prélevé de 90 euros de plus en mars (30 euros pour janvier, 30 euros pour février et 30 euros pour mars). Vous ne retrouverez votre nouveau montant de pension complémentaire qu&#039;en avril.  CSG: quel taux pour vous? Serez-vous exonéré? Voici le barème Les seuils pour déterminer le taux de la CSG ont augmenté de 4,8%, autant que la hausse appliquée aux retraites en 2023. Voici le tableau récapitulatif, selon votre RFR et la composition de votre foyer. 




Taux de CSG sur les retraites en 2025 selon les tranches de revenus




Parts fiscales


CSG à 0 %


CSG à 3,8 %


CSG à 6,6 %


CSG à 8,3 %




RFR égal ou inférieur à


RFR compris entre


RFR compris entre:


RFR supérieur à




1 part


12 817 €


12 818 et 16 755 €


16 756 et 26 002 €


26 002 €




1,5 part


16 239 €


16 240 et 21 229 €


21 230 et 32 943 €


32 943 €




2 parts


19 660 €


19 661 et 25 702 €


25 703 et 39 886 €


39 886 €




2,5 parts


23 083 €


23 084 et 30 276 €


30 277 et 46 826 €


46 826 €




3 parts


26 504 €


26 505 et 34 650€


34 651 et 53 766 €


53 766 €




Demi-part en +


+ 3 422 €


+ 4 474 €


+ 6 940 €


+ 6 940 €




  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2024/08/13/agirc-arrco.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraite Agirc-Arrco: votre pension risque de baisser en mars!]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>CSG: quels retraités seront exonérés en 2025 grâce aux nouveaux seuils?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/csg-quels-retraites-seront-exoneres-en-2025-avec-les-nouveaux-seuils-103277</link>
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      <pubDate>Wed, 20 Nov 2024 17:04:30 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Les seuils à partir desquels vous êtes exonérés de CSG et qui déterminent le taux qui vous est appliqué (entre 3,8 et 8,3%) évoluent en fonction de l&#039;inflation en 2025. Vous pourriez bien voir votre taux diminuer, voire ne plus la payer. Découvrez-le.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les seuils de la CSG ont été revus en 2025, comme chaque année, en fonction de l&#039;inflation. Votre pension de retraite sera-t-elle minorée par la CSG? Ou au contraire, allez-vous être exonéré ou voir votre taux réduit? Cela dépend bien sûr de vos revenus.
Il faut savoir qu&#039;il existe quatre taux de contribution sociale généralisée: le premier de 0% (exonération), pour les pensions les plus faibles, un taux réduit à 3,8%, un taux médian à 6,6% et un taux normal à 8,3%. Pour déterminer le taux qui sera appliqué à votre retraite, le fisc se base sur vos revenus de l&#039;année N-2. Ainsi pour 2025, ce seront vos revenus de l&#039;année 2023 qui seront examinés, et plus précisément votre revenu fiscal de référence, qui prend en compte la composition de votre foyer, qui figure sur votre avis d&#039;imposition de 2024.  Pourquoi paie-t-on la contribution sociale généralisée (CSG)? La CSG est l&#039;un des 3 prélèvements sociaux (avec la CASA et la CRDS) appliqués sur la pension de retraite, et qui sert au financement de la protection sociale. Tous les revenus d&#039;activités ainsi que les revenus de remplacement tels que les pensions de retraite ou allocations chômage, ainsi que les revenus du patrimoine et les revenus de placements y sont soumis.  Comment connaître mon taux de CSG? Si vous étiez déjà exonéré de CSG et que vos revenus n&#039;ont pas bougé, vous serez toujours exonérés de CSG en 2025. Vous pouvez trouver le taux qui vous est actuellement appliqué en regardant la notification sur votre espace personnel de la retraite. Pour connaître celui qui vous sera appliqué l&#039;an prochain, tant sur votre retraite de base que votre retraite complémentaire, il faut donc vous munir de votre avis d&#039;imposition reçu en juillet 2024 sur vos revenus 2023. C&#039;est lui qui va déterminer le taux.  Quels sont les nouveaux seuils de la CSG? Les seuils pour déterminer le taux de la CSG vont évoluer de 4,8%, autant que la hausse appliquée aux retraites en 2023. Et donc, avec un revenu identique (RFR), vous pourriez changer de tranche et vous voir appliquer un taux inférieur de CSG, voire être exonéré de son paiement. Voici le tableau récapitulatif, selon votre RFR et la composition de  votre foyer. 




Taux de CSG sur les retraites en 2025 selon les tranches de revenus




Parts fiscales


CSG à 0 %


CSG à 3,8 %


CSG à 6,6 %


CSG à 8,3 %




RFR égal ou inférieur à


RFR compris entre


RFR compris entre:


RFR supérieur à




1 part


12 817 €


12 818 et 16 755 €


16 756 et 26 002 €


26 002 €




1,5 part


16 239 €


16 240 et 21 229 €


21 230 et 32 943 €


32 943 €




2 parts


19 660 €


19 661 et 25 702 €


25 703 et 39 886 €


39 886 €




2,5 parts


23 083 €


23 084 et 30 276 €


30 277 et 46 826 €


46 826 €




3 parts


26 504 €


26 505 et 34 650€


34 651 et 53 766 €


53 766 €




Demi-part en +


+ 3 422 €


+ 4 474 €


+ 6 940 €


+ 6 940 €





Bon à savoir! Si vos revenus ont baissé et que vous changez de seuil, à la baisse, le nouveau taux vous sera appliqué. En revanche, si vos revenus ont augmenté et vous font changer de seuil à la hausse, ce changement ne sera appliqué qu&#039;en cas de dépassement du seuil pendant deux années de suite. Une disposition favorable, destinée à limiter les effets de seuils.
À noter: si vous êtes en couple, mais non marié ou pacsé, et donc que vous n&#039;avez pas d&#039;imposition commune, chaque membre du couple a son propre RFR donc son propre taux de prélèvement.   Qui peut être exonéré de la CSG (et de la CRDS) sur sa pension de retraite? Un certain nombre de retraités peuvent bénéficier d&#039;une exonération totale de leurs prélèvements sociaux. Voici les trois situations: 
- Votre revenu fiscal de référence de l&#039;année n-2 est inférieur à un plafond, variable selon le nombre de parts de votre foyer fiscal. Consultez notre tableau ci-dessus pour le vérifier.
Ou
- Vous êtes titulaire de l&#039;Allocation de Solidarité pour Personnes Âgées (ex-minimum Vieillesse), de l&#039;Allocation veuvage ou de l&#039;Allocation Supplémentaire d&#039;Invalidité (ASI).
Ou
- Vous êtes domicilié fiscalement hors de France.  La CSG est-elle déductible de vos impôts? La contribution sociale généralisée (CSG) qui est prélevée sur vos pensions est en partie déductible de votre impôt sur le revenu. En effet, si vous êtes prélevé à 3,8%, vous pouvez intégralement la déduire de votre déclaration d&#039;impôt 2024; si vous êtes prélevé à 6,6%, vous pouvez déduire 4,2%. Enfin, les retraités taxés à 8,3% ont une CSG déductible à 5,9%.
  Quelles exonérations pour la CASA et la CRDS? Il n&#039;y a pas que la CSG qui peut être prélevée sur votre pension, il y a aussi la CASA et la CRDS: 
- Si vous êtes exonéré de la CSG, alors automatiquement vous serez exonéré de la CASA et de la CRDS sur votre pension de retraite de base, ainsi que de la cotisation maladie sur la retraite complémentaire.
- Si vous êtes soumis au taux réduit de 3,8%, alors vous serez exonéré de la CASA mais pas de la CRDS sur votre retraite de base. Vous serez aussi exonéré de la cotisation maladie sur la retraite complémentaire.
A noter: la CRDS et la CASA sont des prélèvements non déductibles de votre impôt sur le revenu.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2021/01/07/retraite-qui-peut-etre-exonere-de-csg-en-2021.jpg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[CSG: quels retraités seront exonérés en 2025 grâce aux nouveaux seuils?]]></media:title>
          <media:copyright></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pourquoi il va falloir regarder de près votre pension de retraite versée en février</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pourquoi-il-va-falloir-regarder-de-pres-votre-pension-de-retraite-versee-en-fevrier-107816</link>
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      <pubDate>Tue, 04 Feb 2025 13:03:59 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Plusieurs changements vont affecter votre pension de retraite de base payée le 7 février, qui auront un impact sur son montant. Voici ce que vous devez savoir.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Si vous êtes un ancien salarié du privé, votre pension de base aura été versée par votre caisse de retraite Carsat, ou la Cnav si vous résidez en région parisienne, d&#039;ici la fin de cette semaine. Une échéance qui tombe un peu plus tôt que prévu, puisque les retraites de bases sont usuellement versées le 9 du mois mais ce jour tombant un dimanche, le paiement a été avancé au vendredi 7 février.  La revalorisation annuelle des pension répercutée Un virement à regarder avec attention puisque c&#039;est sur ce mois qu&#039;est appliquée la hausse annuelle des retraites de base, qui est de + 2,2% depuis le 1er janvier. En effet, la retraite de base est payée à terme échue, c&#039;est-à-dire à l&#039;issue de la période concernée: la pension de janvier est payée en février. Votre nouveau montant de retraite vous sera donc versé d&#039;ici quelques jours. Rappelons que 2,2% de hausse, c&#039;est bien plus que ce qui était imaginé initialement par le gouvernement Barnier (1,6% au maximum pour les plus modestes) et que les retraités ne doivent cette revalorisation qu&#039;à l&#039;absence de budget voté au 31 décembre dernier. C&#039;est en effet le code de la Sécurité sociale qui s&#039;est appliqué.
  Si vous devriez regarder avec attention votre virement du 7 février, c&#039;est aussi parce que vos caisses de retraites vont mettre à jour les taux de prélèvement sociaux, notamment celui de la CSG, après transmissions des informations fiscales par le Trésor Public. En effet, votre taux de CSG est calculé en fonction de vos ressources et si elles ont évolué, à la baisse ou à la hausse, votre taux de prélèvement peut augmenter ou baisser. Votre pension de retraite en sera impactée et la hausse prévue due à la revalorisation des retraites sera peut-être moins importante que prévue.
Ce calcul de votre nouveau taux de CSG est fait par rapport à votre déclaration d&#039;impôt 2024 sur vos revenus 2023. Pour rappel, il existe 4 taux de CSG: 0% (exonération), 3,8% (réduit), 6,6% (médian) et 8,3% (normal).
Voici les taux applicables en 2025, pour vérifier quel est votre taux de CSG:





Taux de CSG sur les retraites en 2025 selon les tranches de revenus




Parts fiscales


CSG à 0 %


CSG à 3,8 %


CSG à 6,6 %


CSG à 8,3 %




RFR égal ou inférieur à


RFR compris entre


RFR compris entre:


RFR supérieur à




1 part


12 817 €


12 818 et 16 755 €


16 756 et 26 002 €


26 002 €




1,5 part


16 239 €


16 240 et 21 229 €


21 230 et 32 943 €


32 943 €




2 parts


19 660 €


19 661 et 25 702 €


25 703 et 39 886 €


39 886 €




2,5 parts


23 083 €


23 084 et 30 276 €


30 277 et 46 826 €


46 826 €




3 parts


26 504 €


26 505 et 34 650€


34 651 et 53 766 €


53 766 €




Demi-part en +


+ 3 422 €


+ 4 474 €


+ 6 940 €


+ 6 940 €




À noter: si vos ressources ont diminué et que vous changez de seuil, le nouveau taux vous sera appliqué immédiatement. Mais si elles ont augmenté et que vous passez une tranche, ce changement ne sera appliqué qu&#039;en cas de dépassement pendant deux années de suite. Une disposition favorable, destinée à limiter les effets de seuils.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2024/05/14/pension.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Pourquoi il va falloir regarder de près votre pension de retraite versée en février]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pourquoi en février les dates de versement de toutes vos retraites seront différentes de d&#039;habitude</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pourquoi-en-fevrier-les-dates-de-versement-de-toutes-vos-retraite-seront-differentes-de-d-habitude-107367</link>
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      <pubDate>Tue, 28 Jan 2025 13:38:05 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Le versement de vos pensions de base et complémentaire sont fixés par rapport à des jours ouvrés. Voici pourquoi en février, le paiement de vos pensions sera différent de d&#039;habitude.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Quand seront payées mes pensions de retraite Carsat et Agir-Arrco en février? Chaque mois, les retraités reçoivent sur leur compte en banque leur pension de retraite de base et leur pension de retraite complémentaire à des dates différentes. En effet, si vous êtes un ancien salarié du privé, votre retraite de base Carsat est en théorie versée le 9 du mois, à terme échue (la pension de janvier est payée en février). Mais le 9 février étant un dimanche, le versement aura lieu un peu plus tôt cette année, le 7 février.
Ce sera d&#039;ailleurs un versement à regarder de près: en effet, l&#039;augmentation annuelle de 2,2% sera répercutée pour la première fois sur votre pension de retraite et le nouveau taux de CSG transmis par le fisc sera également appliqué pour la première fois!
Quant à la retraite complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco, elle est versée le 1er jour ouvré du mois, c&#039;est-à-dire que la plupart du temps, la caisse de régime de retraite complémentaire procède au virement le 1er du mois. Sauf qu&#039;en février 2025, le 1er tombe un samedi. Le premier jour ouvré est le lundi 3, qui sera donc la date effective du virement.
À noter, la pension complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco est versée en avance: la retraite de janvier est payée dès le 1er jour ouvré de janvier. Les retraites de base de la Carsat d&#039;Alsace-Moselle répondent aux mêmes règles que l&#039;Agirc-Arrco, les pensions seront donc versées aussi le 3 février.  Quand seront payées les retraites des fonctionnaires en février? Du côté des fonctionnaires aussi, les pensions de retraite seront versées un peu plus tôt que d&#039;habitude. Ils sont toujours payés en fin de mois. En février, pour la CNRACL et l&#039;IRCANTEC, le versement aura lieu le 26 alors qu&#039;en janvier, c&#039;était le 30 par exemple. Le service des retraites de l&#039;État (SRE) sera versé le 27 février.
À noter, pour chaque virement, il faut également tenir compte du délai de prise en compte effective, variable d&#039;une banque à l&#039;autre. Vous pouvez retrouver toutes les dates, mois par mois, de versement de vos retraites en consultant notre calendrier.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pourquoi en février les dates de versement de toutes vos retraites seront différentes de d&#039;habitude]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
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          </item>
      <item>
      <title>Pourquoi votre pension de retraite pourrait baisser en février?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pourquoi-votre-pension-de-retraite-pourrait-baisser-en-fevrier-107299</link>
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      <pubDate>Mon, 27 Jan 2025 13:32:05 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Votre pension de retraite de base doit augmenter de 2,2% en février. Mais, avec l&#039;application des taux de CSG réévalués sur ce même mois, votre pension pourrait toutefois être à la baisse. Nos explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Annoncée pour janvier, la revalorisation annuelle des pensions de retraite de base est appliquée à partir de février. De nombreux retraités attendent ce mois pour connaître le nouveau montant de leur pension de retraite, après une hausse de 5,3% en 2024. Pour autant, comme chaque année, des pensionnés vont être déçus et constater que loin d&#039;augmenter, leur pension baisse, ou augmente beaucoup moins que prévu.  Pour quelle raison ma pension de retraite peut baisser en février? Si le montant de votre pension est susceptible d&#039;évoluer en février c&#039;est que les caisses de retraites ajustent à ce moment le taux des prélèvements sociaux suite aux informations transmises par l&#039;administration fiscale en fin d&#039;année. Les pensions de retraite sont potentiellement soumises à trois prélèvements: la CSG, la CASA (contribution de solidarité pour l&#039;autonomie) et la CRDS (Contribution pour le remboursement de la dette sociale). 
Il existe plusieurs taux de prélèvement, qui varient selon vos revenus. Les plafonds pour être exonéré ou pour chaque seuil sont également revus chaque année, en fonction de l&#039;inflation. En 2025, les tranches ont été revues de 4,8%. C&#039;est la raison pour laquelle votre taux actuel peut être amené à changer, selon votre dernier avis d&#039;imposition. 
La contribution sociale généralisée est prélevée sur toutes les pensions de retraites, tous régimes de retraite confondus (régime général des salariés du privé, régime des fonctionnaires, régimes spéciaux, régimes des agriculteurs, commerçants, professions libérales…). 
Pour mémoire, il existe quatre taux de CSG sur les retraites:

un taux normal à 8,3%
un taux médian à 6,6% (exonération partielle de CSG)
un taux réduit à 3,8% (exonération partielle de CSG)
un taux à 0% (exonération de CSG)

Votre taux de CSG retraite 2025 dépend de votre revenu fiscal de référence (RFR) de 2023 indiqué sur votre feuille d&#039;imposition de 2024 mais également de votre quotient familial, c&#039;est-à-dire de la composition de votre foyer. Les ressources qui permettent d&#039;établir votre taux de CSG dépassent vos seules pensions de retraites. Si elles ont augmenté, alors le taux de CSG qui vous est appliqué peut être revu à la hausse et de ce fait, votre retraite peut être plus largement ponctionnée et son montant abaissé.
Voici les 4 cas de figure: 

vous êtes non imposable et dans ce cas exonéré de la CSG, CRDS et de la Casa.
vous êtes prélevé au taux réduit de 3,8% de CSG et dans ce cas, de 0,5% de CRDS et exonéré de la Casa
Vous êtes prélevé au taux médian de 6,6% sur la CSG, et dans ce cas de 0,5% de CRDS et 0,3% de Casa
Vous êtes au taux normal de CSG à 8,3% et donc prélevé à 0,5% de la CRDS et de 0,3% de la Casa. 

  Quel sont les barèmes de la CSG 2025? Quels revenus pour être exonéré en 2025? Voici le tableau qui résume les différents plafonds pour les différents seuils, selon votre quotient familial (composition de votre famille), réévalués de 4,8%. 





Taux de CSG sur les retraites en 2025 selon les tranches de revenus




Parts fiscales


CSG à 0 %


CSG à 3,8 %


CSG à 6,6 %


CSG à 8,3 %




RFR égal ou supérieur à


RFR compris entre


RFR compris entre:


RFR supérieur à




1 part


12 817 €


12 818 et 16 755 €


16 756 et 26 002 €


26 002 €




1,5 part


16 239 €


16 240 et 21 229 €


21 230 et 32 943 €


32 943 €




2 parts


19 660 €


19 661 et 25 702 €


25 703 et 39 886 €


39 886 €




2,5 parts


23 083 €


23 084 et 30 276 €


30 277 et 46 826 €


46 826 €




3 parts


26 504 €


26 505 et 34 650€


34 651 et 53 766 €


53 766 €




Demi-part en +


+ 3 422 €


+ 4 474 €


+ 6 940 €


+ 6 940 €




  Pourquoi ma retraite peut augmenter plus que prévu? Il se peut aussi que votre retraite augmente plus que ce que vous aviez prévu. Il est en effet possible que votre taux de CSG baisse, voire que vous bénéficiez d&#039;une exonération, ce qui mécaniquement fera augmenter votre pension. Enfin, votre taux de CSG peut aussi rester inchangé si vos ressources n&#039;ont pas évolué.  Est-ce que la CSG est déductible des impôts? Oui, ce prélèvement social est en partie déductible de vos impôts. Vous pouvez intégralement déduire la CSG si votre taux est de 3,8%. Si vous êtes prélevé à 6,6%, vous pouvez déduire 4,2% de son montant et si vous êtes prélevé à 8,3%, vous pouvez déduire 5,9%.   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pourquoi votre pension de retraite pourrait baisser en février?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Réforme des retraites: qui devra partir à la retraite à 64 ans?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/reforme-des-retraites-qui-devra-partir-a-la-retraite-a-64-ans-106903</link>
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      <pubDate>Mon, 20 Jan 2025 15:43:35 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[La réforme des retraites de 2023 acte un relèvement progressif de l&#039;âge de départ à la retraite, de 3 mois par année de naissance. Ainsi, en 2025, l&#039;âge légal de départ en retraite est 62 ans et 9 mois. Qui devra partir à 64 ans, si la réforme continue d&#039;être appliquée?]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[On le sait la réforme des retraites de 2023, adoptée par 49.3, continue d&#039;être contestée. François Bayrou, le Premier ministre, a même accepté de la remettre &quot;en chantier&quot; pour l&#039;améliorer, laissant tous les paramètres ouverts à la discussion, y compris l&#039;âge légal de départ en retraite. Ce sera aux partenaires sociaux d&#039;en décider lors de négociations qui dureront 3 mois.
Lire aussi&gt; Quel est le montant maximum d&#039;une pension de retraite en France?
En attendant, l&#039;âge légal de départ en retraite continue de reculer. En effet, la réforme entrée en vigueur le 1er septembre 2023 acte un recul progressif de l&#039;âge légal, auparavant fixé à 62 ans, de 3 mois par année, une évolution rendue nécessaire par le vieillissement de la population et la nécessité d&#039;équilibrer les finances publiques, avait rappelé à l&#039;époque le gouvernement d&#039;Elisabeth Borne. Ainsi, en 2025, l&#039;âge auquel on peut partir à la retraite est de 62 ans et 9 mois, pour la génération née en 1963. Hors, bien sûr, dispositifs spécifiques de départ anticipé pour carrière longue ou inaptitude, par exemple.
Pour la génération 1963, il faudra avoir cotisé 170 trimestres pour avoir droit à une pension de retraite à taux plein.
En 2026, l&#039;âge légal sera fixé à 63 ans. Certains partenaires sociaux aimeraient d&#039;ailleurs figer cet âge légal lors des futures discussions pour une amélioration du texte, mais cela reste encore à négocier. Pour les actifs nés en 1964, dont l&#039;âge légal sera donc fixé à 63 ans, il faudra avoir cotisé 171 trimestres.  Qui va partir à la retraite à 64 ans? La durée de cotisation passera à 43 ans pour tout le monde à partir de la génération née en 1965, dont l&#039;âge légal sera fixé à 63 ans et 3 mois. Ainsi, si ce rythme de 3 mois supplémentaires par année de naissance est conservé, alors ce sera la génération née en 1968 qui sera la première concernée par un âge légal de 64 ans, à partir de 2030. Toutes les autres générations – sauf nouvelle réforme – devront aussi travailler jusque 64 ans pour liquider leurs droits à la retraite. Avec les 172 trimestres requis pour avoir le taux plein.   A quel âge puis-je partir en retraite à taux plein selon mon année de naissance? Pour y voir plus clair en un coup d&#039;oeil, voici le tableau actuel de l&#039;âge légal de départ en retraite et du nombre de trimestres nécessaires pour partir à taux plein. Rappelons qu&#039;il est possible de partir à la retraite sans avoir tous ses trimestres mais dans ce cas là, votre pension subira une décote, cela signifie qu&#039;elle sera minorée. En revanche, il n&#039;est pas possible de partir en retraite sans avoir atteint cet âge seuil.
Il existe aussi l&#039;âge du taux plein automatique, fixé à 67 ans, âge à partir duquel la décote est supprimée, quel que soit le nombre de trimestres accumulés.





Année de naissance


Âge légal de départ à la retraite 


Nombre de trimestres requis pour le taux plein




Septembre 1961 - Décembre 1961


62 ans +3 mois


169 (42 ans et 3 mois)




1962


62 ans +6 mois


169 (42 ans et 3 mois)




1963


62 ans +9 mois


170 (42 ans et 6 mois)




1964


63 ans


171 (42 ans et 9 mois)




1965


63 ans +3 mois


172 (43 ans)




1966


63 ans +6 mois


172 (43 ans)




1967


63 ans +9 mois


172 (43 ans)




1968


64 ans


172 (43 ans)




1969


64 ans


172 (43 ans)




1970


64 ans


172 (43 ans)




1971


64 ans


172 (43 ans)




1972


64 ans


172 (43 ans)




1973 et après


172 (43 ans)



  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Réforme des retraites: qui devra partir à la retraite à 64 ans?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: dans quels cas le paiement de ma pension peut-il être suspendu?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/dans-quels-cas-le-paiement-de-ma-pension-peut-il-etre-suspendu-105370</link>
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      <pubDate>Sat, 25 Jan 2025 10:58:05 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Même si vous percevez déjà une pension de retraite, vos caisses de retraite peuvent contrôler votre situation et vous réclamer régulièrement des justificatifs. Ne pas répondre vous expose à l’arrêt des  versements.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Pourquoi la caisse de retraite peut vous demander des papiers justificatifs? Le paiement d&#039;une retraite peut s&#039;interrompre si certaines conditions ne sont plus remplies. Andréa, 75 ans, l&#039;a découvert le jour où elle a reçu un courrier disant en substance: &quot;Pour reprendre au plus vite le paiement de votre allocation de retraite complémentaire, vous voudrez bien nous faire parvenir les documents suivants…&quot; Notamment, une copie de pièce d&#039;identité, un extrait d&#039;acte de naissance avec mentions marginales (date de mariage ou remariage notamment), un justificatif de domicile daté de moins de trois mois… Andréa a alors constaté que la réversion de retraite complémentaire de son défunt mari n&#039;était plus versée. La raison: un premier courrier de la caisse auquel elle n&#039;a pas répondu. En effet, les caisses de retraite mènent des contrôles dans certaines situations pour éviter de verser des sommes indues. Les vérifications diffèrent si vous vivez en France ou à l&#039;étranger. De plus, chaque régime a ses pratiques.  Si vous résidez en France  Pension de réversion et retraite de base &quot;L&#039;Assurance retraite procède à des contrôles pour les prestations soumises à des conditions de résidence ou de ressources&quot;, résume Philippe Bainville, spécialiste retraite à la Caisse nationale d&#039;assurance vieillesse. Il faut distinguer deux cas:  Vous percevez une pension de réversion L&#039;Assurance retraite vérifie vos ressources lorsque vous demandez vos retraites personnelles alors que vous bénéficiez déjà d&#039;une pension de réversion. Si vos ressources dépassent le plafond fixé pour la réversion, cette dernière est réduite, voire supprimée. Ce contrôle survient aussi à 67 ans, l&#039;âge du taux plein automatique (65 ans dans certains cas).  Vous recevez l&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées Tous les ans, vous devez remplir un questionnaire pour préciser la composition de votre foyer, vos ressources et votre lieu de résidence. Depuis la réforme de septembre 2023, les bénéficiaires de l&#039;Aspa sont tenus de résider en France au moins neuf mois, consécutifs ou non (au lieu de six mois auparavant). &quot;Si vous partez plus de 3 mois hors de France, l&#039;allocation est supprimée pour toute l&#039;année&quot;  Qui a droit à la pension de réversion? Seul le mariage (même suivi d&#039;un divorce) donne droit à la pension de réversion. Dans le régime complémentaire des salariés, si le bénéficiaire d&#039;une réversion se remarie, il la perd. Côté régime de base, le remariage ne supprime pas la réversion, mais elle est toujours accordée sous condition de ressources prévient Philippe Bainville. Tout ce qui permet de déterminer votre présence ou absence sur le sol français est vérifié: passeport, remboursements médicaux…  Mariage exigé Seul le mariage (même suivi d&#039;un divorce) donne droit à la pension de réversion. Dans le régime complémentaire des salariés, si le bénéficiaire d&#039;une réversion se remarie, il la perd. Côté régime de base, le remariage ne supprime pas la réversion, mais elle est toujours accordée sous condition de ressources.  Pension de réversion et retraite complémentaire  Deux raisons entraînent des contrôles Côté retraite complémentaire, deux situations justifient des contrôles.   Vous bénéficiez d&#039;une pension de réversion Agirc-Arrco car votre conjoint décédé était affilié au régime complémentaire des salariés du privé  Vous bénéficiez d&#039;une pension de réversion Agirc-Arrco car votre conjoint décédé était affilié au régime complémentaire des salariés du privé. Or, l&#039;une des conditions pour avoir droit à cette réversion est l&#039;absence de remariage. C&#039;est pourquoi, tous les quatre ans, vous recevez une &quot;attestation sur l&#039;honneur de situation maritale&quot; à remplir. Seules les personnes qui renvoient l&#039;attestation complétée et ne sont pas remariées conservent leurs droits. 
Lire aussi&gt; Réforme des retraites: du nouveau pour la pension de réversion et Pension de réversion: démarches, conditions, calcul et seuils à ne pas dépasser  Vous avez plus de 75 ans  Une enquête est menée tous les quatre ans sur la vie de certains retraités de plus de 75 ans dont le numéro d&#039;immatriculation à la Sécurité sociale n&#039;est pas certifié. Cela peut être le cas par exemple de personnes étrangères qui ont eu une activité professionnelle en France et y résident;  Pourquoi votre pension peut être suspendue Veillez à répondre à ces courriers, recommande Aude Legros, à la direction du Produit retraite de l&#039;Agirc- Arrco. À défaut de réponse dans les trois mois, la pension est suspendue. Il faut alors mener une procédure de réclamation pour voir ses droits rétablis avec effet rétroactif.&quot;  Vous résidez à l’étranger  Un certificat de vie à fournir chaque année Les caisses de retraite ne sont pas automatiquement informées des décès des retraités qui vivent hors de France (sauf s&#039;ils résident dans certains pays européens, comme l&#039;Allemagne, la Belgique, les Pays-Bas). Donc, si vous habitez à l&#039;étranger, vos caisses françaises vous réclament une fois par an &quot;un certificat de vie&quot;. C&#039;est à vous de le faire valider par une autorité locale compétente, la plupart du temps une ambassade.
Lire aussi&gt; Comment prouver votre existence à votre caisse de retraite avec la biométrie et conserver le paiement de votre retraite  La version biométrique du certificat de vie À ce document s&#039;ajoute, pour la réversion de la retraite complémentaire Agirc-Arrco, une attestation sur l&#039;honneur de non-remariage.
Nouveau! Vous pouvez valider votre certificat de vie en vous filmant sur votre smartphone, grâce à l&#039;application &quot;Mon certificat de vie&quot; à télécharger. Avantage de ce procédé numérique: votre existence est attestée grâce au contrôle biométrique, il n&#039;est donc plus nécessaire de vous déplacer auprès d&#039;une autorité locale. Même possibilité pour les certifi cats de non-remariage requis par certaines caisses qui soumettent la réversion à cette condition. 
Attention! Ne pas répondre aux mails ou courriers de contrôle dans les deux mois entraîne l&#039;interruption du versement de vos retraites
Lire aussi&gt; Ces cas où le versement de votre pension de retraite peut être suspendu
Lire aussi&gt; Retraite à l&#039;étranger: démarches et précautions  N&#039;oubliez pas l&#039;Aspa (ex-minium vieillesse) L&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa) n&#039;est pas automatique. Si les ressources de votre foyer ne dépassent pas un certain plafond annuel (12144€ pour une personne seule ; 18 854€ pour un couple), pensez à la demander à votre caisse de retraite. À défaut, renseignez-vous auprès de votre mairie. Au décès du bénéficiaire, les sommes versées sont récupérées seulement sur la partie de la succession qui dépasse 105 300€ (chiffres 2024).  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: dans quels cas le paiement de ma pension peut-il être suspendu?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe-Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: comment retrouver les justificatifs pour la prise en compte de ses périodes de chômage?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraite-comment-retrouver-les-justificatifs-pour-la-prise-en-compte-de-ses-periodes-de-chomage-107174</link>
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      <pubDate>Fri, 24 Jan 2025 15:41:45 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Si vous avez perdu les justificatifs de vos périodes de chômage, il existe plusieurs façons de les retrouver afin de les utiliser pour faire valoir vos droits à la retraite. Les démarches ne sont toutefois pas les mêmes si les périodes en question se situent avant ou après 1990.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Comment faire valoir ses droits à la retraite pour ses périodes de chômage lorsqu&#039;on ne dispose plus des justificatifs? Comme l&#039;explique le site de France Travail, ces droits ne sont pas perdus pour autant car il est possible de retrouver facilement les documents pour les périodes en question.
Les bénéficiaires des allocations chômage reçoivent chaque année par courrier la &quot;Déclaration fiscale annuelle&quot;. Celle-ci contient l&#039;attestation fiscale, mais également une &quot;Attestation Caisse de retraite complémentaire&quot;. C&#039;est cette dernière pièce qui sert de référence pour faire valoir ses droits à la retraite .  Chômage: consulter son espace France Travail Elle peut être demandée par les caisses de retraite, raison pour laquelle elle doit être conservée. À cela, s&#039;ajoutent les notifications d&#039;ouverture de droits et les relevés de situation que l&#039;allocataire reçoit régulièrement. Disponibles sur son espace personnel durant trois ans, ces deux documents peuvent également être utilisés pour justifier sa situation auprès des caisses de retraite.
Si vous ne disposez d&#039;aucun justificatif mentionné précédemment, pas de panique. Il faut alors contacter son conseiller France Travail si on y est inscrit. Dans le cas où les périodes concernées ont été indemnisées dans une autre région que celle de sa résidence, il est conseillé d&#039;appeler le 3949 en indiquant le département en question.  Chômage: que faire pour les périodes avant 1990? Il faut également fournir les informations suivantes: son nom, prénom, date de naissance, numéro de Sécurité sociale, adresse actuelle, mail et numéro de téléphone, ainsi que votre identifiant de l&#039;époque si vous l&#039;avez. Les personnes qui ne sont plus inscrites à France Travail peuvent faire de même. Le conseiller au téléphone peut également retrouver la région où l&#039;on a été inscrit précédemment sous certaines conditions. À noter que ces démarches ne sont possibles que pour les périodes postérieures à 1990.
France Travail n&#039;est pas en mesure de fournir les documents concernant les périodes avant cette date. En revanche, l&#039;organisme peut délivrer une attestation manuelle si la personne dispose des justificatifs sur la nature, la période indemnisée et la somme versée au titre de l&#039;allocation chômage. Un document similaire peut également être remis pour justifier auprès de sa caisse de retraite les périodes d&#039;inscription non indemnisées.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: comment retrouver les justificatifs pour la prise en compte de ses périodes de chômage?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Taxer &quot;les retraités qui peuvent se le permettre&quot;: qui est concerné et par quelle taxe?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/taxer-les-retraites-qui-peuvent-se-le-permettre-qui-est-concerne-et-par-quelle-taxe-107022</link>
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      <pubDate>Wed, 22 Jan 2025 15:33:20 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Astrid Panosyan-Bouvet, la ministre du Travail, propose de « taxer les retraités les plus aisés qui peuvent se le permettre » pour financer la dépendance. A partir de quels revenus seriez-vous concerné et comment ? Voici les pistes évoquées.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Le nouveau gouvernement de François Bayrou se casse toujours les dents sur le futur budget, à la fois pour faire les économies nécessaires pour redresser le déficit, mais aussi pour financer les dépenses indispensables. Parmi lesquelles le financement de la dépendance et de la branche autonomie, en constante augmentation en raison du vieillissement de la population française.
Pour y parvenir, la ministre du Travail, Astrid Panosyan-Bouvet a remis sur la table la possibilité de mettre à contribution des retraités les plus aisés, alors même que le gouvernement de Michel Barnier est &quot;tombé&quot; sur la question de la sous-indexation des retraites. &quot;Le financement de la protection sociale est de plus en plus porté par le travail et donc par le salaire net des travailleurs. C&#039;est une piste qu&#039;il faut regarder avec différents aménagements parce que ça peut porter sur les personnes qui travaillent mais ça peut porter aussi sur les personnes retraitées qui peuvent se le permettre&quot;, a-t-elle déclaré sur TF1 mardi.
Une petite bombe qui a suscité les critiques y compris dans le camp macroniste. Mais qui a trouvé un écho favorable du côté du Medef. &quot;Si tout le monde doit contribuer à l&#039;effort de guerre, pourquoi pas&quot;, a répondu Patrick Martin interrogé sur le sujet par BFMTV. &quot;Ce sont les employés qui paient, à 40%, et les entreprises à 60%&quot;, les mesures qui seront prises doivent être &quot;temporaires, ciblées et protègent les petites retraites&quot;. Alors quelles sont les pistes envisagées pour mettre à contribution ces retraités qui peuvent se le permettre? Et de quels retraités parle-t-on vraiment?
  Quels retraités seraient touchés par cette nouvelle taxe? &quot;Il y a différentes taxes et cotisations qui pourraient être envisagées sur les retraités qui peuvent se le permettre, en fonction du niveau de pension&quot;, a expliqué la ministre du Travail. Elle a évoqué ceux qui ont une retraite nette au seuil de 2000 ou 2500 euros, soit &quot;40% des retraités concernés&quot;, dit-elle. Un dispositif qui pourrait rapporter entre 500 et 800 millions d&#039;euros, selon les chiffres qui circulent, notamment dans Le Parisien.  Augmenter la CSG C&#039;est une des pistes les plus évidentes pour permettre de moduler selon les niveaux de revenus des retraités. En effet, les plus modestes en sont exonérés et il existe 3 taux de CSG, celui à 3,8%, celui à 6,6% et celui à 8,3%, qui sont appliqués selon les niveaux de revenus du foyer. Ainsi, il pourrait être tentant pour le gouvernement d&#039;augmenter le dernier taux, celui de 8,3%, pour le rapprocher de celui des actifs, à 9,1%. Le taux normal (maximal) de CSG est appliqué à 4,6 millions de retraités qui ont des revenus minimaux de 26 002 euros pour une personne seule et 39 886 euros pour un couple.  Augmenter la Casa (contribution additionnelle pour la solidarité sur l&#039;autonomie) Voici une autre contribution sociale payée par les retraités, sauf les plus modestes. En effet, seuls ceux soumis aux taux médian et normal sont prélevés de la Casa, au taux fixe de 0,3% sur leur pension de retraite.  Supprimer l&#039;abattement fiscal de 10% pour frais professionnels Cette piste ne cesse de revenir depuis des mois. Tous les retraités Français bénéficient depuis 1978 d&#039;un abattement de 10% sur les frais professionnels, le même dispositif alloué aux actifs, alors qu&#039;ils ne travaillent pas. Et ce, dans la limite de 4321 euros par an. C&#039;est un avantage fiscal incontestable pour les retraités qui paient des impôts. Supprimer cet avantage fiscal ferait rentrer de nombreux retraités dans l&#039;impôt et augmenterait celui des plus aisés. Cette position a déjà été avancée par le Medef, mais aussi le Conseil d&#039;orientation des retraites.
D&#039;après les calculs de Pierre Madec, économiste à l&#039;OFCE, cela pourrait avoir un fort impact pour les 20% de retraités aux revenus les plus élevés, de l&#039;ordre de 700 à 800 euros d&#039;impôts à payer en plus par an.   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Taxer &quot;les retraités qui peuvent se le permettre&quot;: qui est concerné et par quelle taxe?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe-Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pension de réversion: revalorisation, minimum et seuil... les nouveautés de 2025</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pension-de-reversion-revalorisation-minimum-et-seuil-les-nouveautes-de-2025-106756</link>
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      <pubDate>Fri, 17 Jan 2025 13:48:05 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Tout comme la pension de retraite de base, la pension de réversion va être revalorisée, son montant minimal rehaussé, ainsi que ses seuils de condition d&#039;attribution. Les détails de ce qui change cette année.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Revalorisation de la pension de réversion en 2025 Pour bien des veuves, la pension de réversion est indispensable pour maintenir un niveau de vie décent. Car sur les 4,4 millions de personnes qui perçoivent cette partie de la pension de retraite que leur conjoint décédé aurait touchée, 9 sur 10 sont des femmes. Et les femmes, en moyenne, touchent une pension inférieure de 40% à celle des hommes. La pension de réversion correspond, selon les régimes, à entre 54% et 60% au montant de la retraite qu&#039;aurait perçu le défunt. C&#039;est pourquoi toute annonce de revalorisation a un impact significatif sur les bénéficiaires. 
Ainsi, tout comme la pension de base, la pension de réversion est augmentée de 2,2% au 1er janvier. Et comme les réversions sont versées à terme échu, c&#039;est-à-dire à l&#039;issue de la période concernée, il vous faudra attendre février, autour du 8, pour toucher le nouveau montant revalorisé.   Le nouveau minimum de pension de réversion en 2025 Logiquement, le montant minimal de la pension de réversion est également revalorisé de 2,2%: il s&#039;établit désormais à 332 euros par mois, soir 3 989 euros annuels. Cela signifie que, si vous avez le droit à la réversion de votre ex-conjoint et qu&#039;après calculs, le montant auquel vous auriez droit est inférieur à ce seuil, la pension qui vous sera accordée sera augmentée pour atteindre ce minimum.
S&#039;il y a autant de critères d&#039;attribution de pension de réversion que de régimes de retraite, il reste une règle intangible: il faut avoir été marié avec son conjoint. Dans le régime général, le plus courant, pour bénéficier de la réversion, il faut que celui-ci ait au moins cotisé 15 ans (60 trimestres). Et que le ou la bénéficiaire ne dépasse pas un plafond de ressources qui là aussi voit son seuil augmenté en 2025.
Ainsi, si votre conjoint défunt cotisait au régime général, vos ressources ne doivent pas dépasser 24 710 euros par an si vous vivez seul et 39 537 euros par mois si vous vivez en couple. Si c&#039;est le cas avec le versement de votre pension, votre pension de réversion sera écrêtée pour ne pas dépasser ce plafond.
A noter: si vous dépassez ces conditions de ressources, vous pouvez toutefois demander la pension de réversion du régime complémentaire de l&#039;Agirc-Arrco. Il n&#039;y a aucune condition de ressources et le calcul de la pension se fait sur 60% de la retraite qu&#039;aurait touché le défunt. Attention toutefois, le régime permet au conjoint survivant de vivre maritalement, mais d&#039;être remarié.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2023/11/10/mariage-reversion.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Pension de réversion: revalorisation, minimum et seuil... les nouveautés de 2025]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Hausse des retraites en janvier: voici la revalorisation appliquée, ce sera bien mieux que ce qui était prévu</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/hausse-des-retraites-en-janvier-voici-la-revalorisation-appliquee-ce-sera-bien-mieux-que-ce-qui-etait-prevu-104092</link>
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      <pubDate>Thu, 05 Dec 2024 14:32:38 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Avec la chute du gouvernement Barnier et le rejet du projet de loi de finances de la Sécurité sociale, le flou domine. Mais pour les retraités, c&#039;est une bonne nouvelle: la sous-indexation des retraites ne sera pas appliquée comme initialement. Voici de combien votre retraite augmentera le 1er janvier 2025.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La situation politique plonge la France dans un lot d&#039;incertitudes mais, pour les retraités, la censure du gouvernement Barnier est une bonne nouvelle. A Notre Temps, nous vous avions expliqué que le gouvernement comptait sous-indexer les retraites au 1er janvier, avec une hausse de seulement 0,8% pour tous les retraites et, en juillet, une nouvelle revalorisation de 0,8% pour les plus modestes. Ce scénario tombe désormais à l&#039;eau. &quot;Les retraités seraient effectivement gagnants, si on peut dire qu&#039;il y a des gagnants, parce qu&#039;effectivement […] ils verraient leurs pensions indexées sur l&#039;inflation&quot;, a expliqué la ministre du Travail Astrid Panosyan-Bouvet.
Hausse des retraites et du minimum vieillesse: + 2,2% c&#039;est officiel, voici ce que vous allez y gagner!  Quelle revalorisation des pensions de retraite prévue pour le 1er janvier? En effet, en l&#039;absence de projet de loi de finances de la sécurité sociale (PLFSS), les pensions seront revalorisées comme prévu par le Code de la sécurité sociale. &quot;La revalorisation annuelle des montants de prestations dont les dispositions renvoient au présent article est effectuée sur la base d&#039;un coefficient égal à l&#039;évolution de la moyenne annuelle des prix à la consommation, hors tabac, calculée sur les douze derniers indices mensuels de ces prix publiés par l&#039;Institut national de la statistique et des études économiques l&#039;avant-dernier mois qui précède la date de revalorisation des prestations concernées&quot;, explique le texte.
Ainsi, si l&#039;on se fie à l&#039;inflation entre novembre 2023 et octobre 2022, l&#039;inflation hors tabac est de 2,2%. Ce qui est bien mieux que le 1,6% initialement prévu pour les retraités les plus modestes (sous le Smic) et le 0,8% prévu pour tous les autres. Une hausse qui ne sera pas sans conséquences pour le budget de l&#039;Etat, car ce coup de rabotage devait rapporter plus de 3 milliards d&#039;euros.  Cette revalorisation peut-elle être annulée? Si cette revalorisation est appliquée, c&#039;est parce qu&#039;il n&#039;y a pas de PLFSS, et qu&#039;il n&#039;y en aura pas au 31 décembre. Néanmoins, logiquement, un PLFSS sera proposé par le futur gouvernement. Et en théorie, il est possible qu&#039;il contienne une mesure limitant, à partir d&#039;une certaine date, la revalorisation. &quot;C&#039;est possible au niveau législatif, mais il faut pouvoir l&#039;assumer politiquement&quot;, relève Alain Pariente, professeur de droit public à l&#039;université de Bordeaux et spécialiste des finances publiques. Une possibilité qui paraît réduite, puisque le gouvernement de Michel Barnier est justement tombé sur cette question de sous-indexation des retraites.  Quand vais-je toucher cette revalorisation? Quel sera le montant de la hausse? Les pensions de retraite de base sont payées à terme échu, c&#039;est-à-dire à la fin de la période concernée. Ainsi, la hausse prévue sera versée sur la pension de base virée au mois de février, autour du 9. 
Pour savoir combien vous toucherez en plus, il suffit de regarder le montant de votre retraite de base et de l&#039;augmenter de 2,2%. 
  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Hausse des retraites en janvier: voici la revalorisation appliquée, ce sera bien mieux que ce qui était prévu]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pension d&#039;invalidité: Voici le nouveau montant minimal revu à la hausse en 2025</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pension-d-invalidite-voici-le-nouveau-montant-minimal-revu-a-la-hausse-en-2025-106616</link>
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      <pubDate>Wed, 15 Jan 2025 13:43:38 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Après avoir connu une hausse de 5,3 % en 2024, le montant minimal de la pension d&#039;invalidité a de nouveau augmenté de 2,2 % au 1er janvier 2025. Les bénéficiaires devraient le constater sur leur compte bancaire dès le mois de février.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Comme chaque année, comme le veut le Code de la Sécurité sociale, le montant des pensions d&#039;invalidité a été revalorisé au 1er janvier pour faire face à l&#039;inflation. Celles-ci ont vu leur montant minimum croître de 2,2 % en 2025, dans la même proportion que les pensions de retraite de bas.
Accordée temporairement par la caisse primaire d&#039;Assurance maladie (CPAM) aux victimes d&#039;un accident ou d&#039;une maladie d&#039;origine non professionnelle dont la capacité de travail a été réduite de 66 %, cette pension varie en fonction des revenus et de la catégorie d&#039;invalidité du bénéficiaire. En 2024, son montant minimal avait déjà augmenté de 5,3 % pour s&#039;établir à 328,07 euros.  Pension d&#039;invalidité: 335,29 € minimum en 2025 Avec la revalorisation de 2025, celui-ci passe désormais à 335,29 €. A noter, les versements de la pension d&#039;invalidité se font à terme échu, autrement dit au mois qui succède celui pour lequel elle est due. Ainsi, les bénéficiaires devraient constater cette hausse sur leur compte en banque aux alentours du 8 février, lorsqu&#039;ils recevront le virement pour les aides du mois de janvier. La CPAM rappelle en effet que “plusieurs jours peuvent être nécessaires pour que ces paiements soient visibles dans votre compte bancaire”.
Seules les personnes dépendantes des caisses d&#039;Alsace-Moselle recevront leur pension réévaluée plus tôt, puisque celle-ci est versée à terme échoir, c&#039;est-à-dire dès le début du mois qu&#039;elle concerne. Elles seront donc les premières à bénéficier de cette hausse de 2,2 %.  Quelles conditions pour toucher une pension d&#039;invalidité? Il existe trois conditions qui donnent droit à toucher une pension d&#039;invalidité en cas de maladie ou d&#039;accident du travail:

Votre capacité de travail ou de revenus est réduite de 66% ou plus par rapport à ce que vous perceviez avant ou à la rémunération normale des travailleurs de votre catégorie dans votre région;
Vous avez été affilié à la Sécurité sociale pendant au moins 12 mois avant le 1er jour du mois pendant lequel survient l&#039;arrêt de travail à l&#039;origine de votre invalidité ou avant la constatation médicale de votre invalidité;
Vous avez suffisamment cotisé (sur la base sur la base d&#039;une rémunération au moins égale à 2 030 fois le smic horaire au cours des 12 mois civils précédant votre arrêt de travail pour les salariés du privé).
  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pension d&#039;invalidité: Voici le nouveau montant minimal revu à la hausse en 2025]]></media:title>
          <media:copyright></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraites Agirc-Arrco: Attention à cette fausse information qui circule sur Internet</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/retraites-agirc-arrco-attention-a-cette-fausse-information-qui-circule-sur-internet-106161</link>
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      <pubDate>Wed, 15 Jan 2025 05:38:06 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Notretemps.com]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[L’Agirc-Arrco a mis en garde les 14 millions de retraités affiliés au régime de retraite complémentaire contre une fausse information relayée ces derniers temps sur Internet. Celle-ci fait croire qu’une déclaration de ressources est nécessaire pour continuer à percevoir sa retraite ou pension de réversion.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Les retraités sont appelés à la vigilance. L&#039;Agirc-Arrco, retraite complémentaire des salariés du secteur privé, alerte sur une fausse information diffusée récemment sur Internet. Selon cette dernière, les 14 millions de retraités concernés doivent remplir une déclaration de ressources pour ne pas voir les versements de leur retraite ou pension de réversion suspendus. Mais selon l&#039;organisme, il n&#039;en est rien, rapporte Merci pour l&#039;Info .
Cette fausse obligation a été relayée par plusieurs sites Internet ces dernières semaines. Certains évoquaient la nécessité de remplir un document censé permettre &quot;aux caisses de vérifier que le retraité ne dépasse pas les plafonds de revenus imposés pour bénéficier de certaines allocations spécifiques ou bonus liés à la retraite complémentaire&quot;.  Retraite Agirc-Arrco: s’adresser à l’organisme en cas de doute Sur son site , l&#039;Agirc-Arrco confirme qu&#039;il &quot;s&#039;agit de fausses informations&quot; et que le maintien des retraites et pensions de réversion &quot;n&#039;est pas lié au respect d&#039;une condition de ressources.&quot; La complémentaire rappelle également qu&#039;une déclaration de ressources n&#039;est demandée que dans certaines situations particulières de cumul emploi-retraite.
Si une réduction du montant net de la retraite est constatée, celle-ci est probablement liée à une augmentation de votre taux de prélèvement à la source, ajoute l&#039;organisme. Pour en connaître les détails, le mieux est encore de consulter son espace sécurisé et personnel . En cas de doute, il est également conseillé de se tourner directement vers l&#039;Agirc-Arrco et de faire attention aux contenus relayés sur les réseaux sociaux.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/01/14/arnaque-agirc-arrco.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Retraites Agirc-Arrco: Attention à cette fausse information qui circule sur Internet]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Fin du malus Agirc-Arrco: 10% de retraite en plus pour qui et quand?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/suppression-du-malus-de-l-agirc-arrco-voici-quand-il-prendra-fin-selon-votre-profil-78974</link>
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      <pubDate>Thu, 05 Oct 2023 10:15:45 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Le malus de 10% est bien supprimé pour les 13 millions de retraités qui touchent la pension complémentaire. Mais pas à la même date selon votre profil. Les détails.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Fin du malus agirc-arrco après la réforme des retraites Le malus de 10%, autrement appelé coefficient de solidarité, faisait le malheur des retraités du privé depuis 2019, date de son entrée en vigueur. Le principe? Si vous partiez à l&#039;âge légal, vous aviez une décote temporaire de 10%, pendant 3 ans, sur votre pension complémentaire. Pour la toucher intégralement, il fallait travailler un an de plus que l&#039;âge légal, et si vous poussiez encore plus, vous pouviez espérer un bonus de 10%...
Lire aussi&gt; Hausse des retraites de base et complémentaire: combien y gagnez-vous selon votre profil?
Avec la réforme des retraites et le report de l&#039;âge légal, cette mesure apparaissait comme une double peine. Tout le monde semblait d&#039;accord sur le principe d&#039;une suppression de ce malus, d&#039;autant que les caisses du régime de retraite complémentaire sont pleines, mais le cadre de cette suppression faisait débat. Pour tout le monde? Les seuls futurs retraités? De manière dégressive?
  Quand prend fin le malus de l&#039;Agirc-Arrco? Finalement, les partenaires sociaux se sont mis d&#039;accord sur une date pour la fin de la décote temporaire de 10%: à partir du 1er décembre pour tous les nouveaux retraités. 
Fin du malus&gt; Combien allez-vous y gagner selon votre profil?  Quand pourra-t-on récupérer les 10% de décote? Tous ceux qui sont partis à la retraite depuis moins de 3 ans subissent cette minoration et eux aussi bénéficieront de la suppression. Mais il faudra attendre pour cela avril 2024.  Le bonus de la retraite complémentaire est-il maintenu? Oui, les partenaires sociaux qui pilotent le régime complémentaire ont jugé qu&#039;il fallait maintenir le bonus, les assurés ayant travaillé plusieurs années supplémentaires pour l&#039;obtenir.
Lire aussi&gt; La décote maximale, un point positif de la réforme
Cet accord, qui scelle également la revalorisation de 4,9% des pensions complémentaires à partir du 1er novembre, doit être signé avant le 11 octobre.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2022/01/05/couple-ordinateur-travail.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[Fin du malus Agirc-Arrco: 10% de retraite en plus pour qui et quand?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobestock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Retraite: voici le point positif de la réforme si vous n&#039;avez pas le taux plein</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/decote-pour-la-retraite-voici-un-point-positif-de-la-reforme-79244</link>
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      <pubDate>Wed, 11 Oct 2023 17:07:45 +0200</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Patricia Erb]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[L’âge du taux plein automatique reste fixé à 67 ans alors que l’âge légal de départ à la retraite est reculé. Conséquence: une décote moindre qu’avant. Explications.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La décote, quand on a des trimestres manquants pour la retraite La réforme n&#039;a pas changé la règle: les assurés qui liquident leur retraite à partir de l&#039;âge légal sans avoir tous leurs trimestres et qui n&#039;ont pas droit à la retraite à taux plein, soit par l&#039;âge (67 ans), soit pour d&#039;autres motifs (invalidité, inaptitude…) subissent une décote sur leur retraite de base. C&#039;est-à-dire une minoration de leur retraite. En revanche, comme l&#039;âge légal de départ en retraite se décale progressivement pour se fixer à 64 ans en 2030, et que l&#039;âge du taux plein automatique reste fixé à 67 ans, la décote sera plus limitée qu&#039;avant pour ceux qui partent avant d&#039;avoir tous leurs trimestres validés.   Comment se calcule la décote (retraite à taux minoré)? Le calcul de celle-ci se fait en affectant un coefficient de minoration au taux plein de 50 %. Ce coefficient est de 1,25 % par trimestre manquant. La diminution du taux de 50 % est donc de 0,625 points (50% x 1,25). Ce coefficient est déterminé de deux manières possibles, la plus favorable étant retenue:
- Nombre de trimestres manquants par rapport au nombre de trimestres requis pour chaque génération (169 trimestres pour la génération 62, 170 pour la génération 1963…) ;
- Nombre de trimestres manquants par rapport à l&#039;âge du taux plein automatique de 67 ans (ou 65 ans dans certains cas).
Exemple:
Assuré né en octobre 1960. Age légal de la retraite: 62 ans, en octobre 2022. Nombre de trimestres exigé pour le taux plein: 167.
L&#039;assuré a pris sa retraite le 1er janvier 2023, à 63 ans, avec 147 trimestres.
Il lui manque:
- 20 trimestres pour avoir droit au taux plein
- 4 ans, soit 16 trimestres pour l&#039;âge du taux plein automatique.
Plus favorable, c&#039;est le décompte du nombre de trimestres par rapport à l&#039;âge légal qui a été pris en compte.
Taux de minoration: 16 x 0,625 = 10
Taux minoré: 50 – 10 = 40 %  Quelle est la minoration de retraite maximale depuis la réforme? La réforme prévoit un report progressif de l&#039;âge légal de la retraite. Elle jouera pleinement pour la génération née en 1968, qui verra l&#039;âge légal porté à 64 ans et le nombre de trimestres nécessaire pour obtenir le taux plein passer à 172. Ainsi, une personne qui prendra sa retraite à l&#039;âge légal de 64 ans sans avoir tous les trimestres requis se verra appliquer une décote maximale de 12 trimestres pour le calcul de la minoration par rapport à l&#039;âge du taux plein automatique, soit un taux minimum de 42,5 % (50 – (12 x 0,625)). Avant la réforme, elle aurait pu avoir une décote de 20 trimestres (5 ans de l&#039;âge légal de 62 ans à l&#039;âge du taux plein automatique de 67 ans), soit un taux minimum de 37,5 % (50 – (20 x 0,625)).
Exemple:
Assuré né en octobre 1968. Age légal de la retraite: 64 ans, en octobre 2032. Nombre de trimestres exigé pour le taux plein: 172.
L&#039;assuré prendra sa retraite le 1er janvier 2033, à 64 ans, avec 152 trimestres.
Il lui manque:
- 20 trimestres pour avoir droit au taux plein
- 3 ans, soit 12 trimestres pour l&#039;âge du taux plein automatique.
Plus favorable, c&#039;est le décompte du nombre de trimestres par rapport à l&#039;âge légal qui sera pris en compte.
Taux de minoration: 20 x 0,625 = 12,50
Taux minoré: 50 – 12,50 = 37,50 %  La décote est-elle définitive? Oui, si vous liquidez vos droits avec une décote, votre pension de retraite de base sera minorée. Et ce, de manière définitive.  Quel est l&#039;âge d&#039;annulation de la décote? Comme expliqué, il y a un âge où, quels que soient le nombre de vos trimestres validés, la décote s&#039;annule. Et cet âge est 67 ans, un seuil qui n&#039;a pas été changé avec la dernière réforme des retraites.  Combien de trimestres pour partir en retraite? Tout dépend, en partie de votre âge. Si vous êtes né à partir du 1er janvier 1965, ce sera 172 trimestres pour avoir le taux plein, soit 43 ans ans. Mais si vous êtes né avant, il faut vous référer à ce tableau:



1962
169 trimestres
62 ans et 6 mois


1964
171 trimestres (42 ans et 9 mois)
63 ans


1966
172 trimestres
63 ans et 6 mois


1968
172 trimestres
64 ans


1970
172 trimestres
64 ans


1972
172 trimestres
64 ans


  Comment se calcule la décote pour la retraite complémentaire Agirc-Arrco? Depuis 2023, il n&#039;y a pas plus de décote pour la retraite complémentaire. Auparavant, l&#039;Agirc-Arrco appliquait une minoration temporaire de 10%  à tous les salariés qui partaient à taux plein. Et ce, pendant trois ans. Le recul de l&#039;âge légal de départ en retraite introduit par la réforme de 2023 a rendu cette malus de 10% inutile.
Lire aussi&gt;  Voici les trois situations qui augmentent votre pension de retraite de 10%   ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Retraite: voici le point positif de la réforme si vous n&#039;avez pas le taux plein]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>À combien s&#039;élève le minimum de pension de retraite à taux plein en 2025?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/a-combien-s-eleve-le-minimum-de-pension-de-retraite-a-taux-plein-en-2025-105713</link>
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      <pubDate>Mon, 06 Jan 2025 16:21:32 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Comme les pensions de retraite, le minimum contributif, le plancher minimum de retraite pour un assuré à taux plein, a augmenté au 1er janvier 2025. Découvrez les nouveaux montants.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Si vous partez à la retraite à taux plein en 2025, avec une faible pension, vous pouvez peut-être bénéficier du minimum contributif. Ce dispositif permet d&#039;assurer aux retraités du privé qui partent avec une carrière complète un montant minimum de pension de base. Ce minimum contributif (Mico) a été revalorisé de 2% au 1er janvier et est donc passé à 747,69 euros par mois pour la pension de base.
Le minimum contributif majoré (Mico majoré), dont bénéficient les assurés qui sont partis en retraite à taux plein avec un minimum de 120 trimestres travaillés, est lui aussi revalorisé de 2% et passe donc à 893,65 euros.
Cette revalorisation annuelle est un effet de la réforme des retraites de 2023, qui a indexé le Mico et le Mico majoré sur le Smic afin de garantir une pension de base minimum pour les assurés qui ont liquidé leurs droits avec tous les trimestres à 85% du Smic. Le salaire minimum a augmenté de 2% en novembre, c&#039;est donc naturellement que le Mico a été revalorisé d&#039;autant au 1er janvier.
Cette pension de base est complétée par la pension complémentaire versée par l&#039;Agirc-Arrco, qui elle, n&#039;a pas de minimum. Ce sont les points cotisés grâce à vos salaires qui vous donnent le montant de votre pension de l&#039;Agirc-Arrco.  Comment bénéficier du minimum contributif? Vous n&#039;avez rien à faire, le calcul est fait automatiquement par votre caisse de retraite, la Carsat ou la Cnav.
Si vous êtes éligible, car votre pension de retraite de base est inférieure, votre pension sera portée à ce niveau. Ainsi si après la prise en compte de votre carrière complète (tous vos trimestres et avec un départ à l&#039;âge légal) votre retraite est de 650 euros par mois par exemple, elle sera automatiquement augmentée pour arriver à 747,69 euros. Et si, avec tous vos trimestres, vous en cumulez au moins 120 de travaillés, alors vous aurez le droit au Mico majoré, qui sera calculé proportionnellement au nombre de trimestres travaillés par rapport au nombre total de trimestres requis.
Attention toutefois, votre pension globale - de base et complémentaire - ne doit pas dépasser un certain seuil de 1 367,51 € par mois. Si c&#039;est le cas, votre Mico sera écrêté, c&#039;est-à-dire réduit, pour ne pas dépasser ce montant.  ]]></content:encoded>
                    <media:content url="https://i.notretemps.com/1400x787/smart/2025/01/06/pension-de-reversion-quel-est-le-minimum-2025.jpeg" type="image/jpeg">
          <media:title><![CDATA[À combien s&#039;élève le minimum de pension de retraite à taux plein en 2025?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe]]></media:copyright>
        </media:content>
          </item>
      <item>
      <title>Pension de retraites et minimum vieillesse (ASPA): la hausse est officielle, combien y gagnerez-vous?</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/pension-de-retraites-et-du-minimum-vieillesse-la-hausse-est-officielle-combien-y-gagnerez-vous-104346</link>
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      <pubDate>Tue, 10 Dec 2024 15:55:11 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Maud Pierron]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Comme les pensions de retraite, le minimum vieillesse ou l&#039;Allocation de solidarité aux personnes âgées sera revalorisé au 1er janvier. Voici ce que vous y gagnerez.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[La censure du gouvernement de Michel Barnier a de nombreuses conséquences politiques, institutionnelles et économiques. Mais il y a une catégorie de Français qui n&#039;a pas à se plaindre de cet évènement politique: les retraités. En effet, comme le budget de la Sécurité sociale a été rejeté, la sous-indexation prévue des retraites au 1er janvier n&#039;aura pas lieu, comme nous vous l&#039;expliquions.
Et même si le gouvernement est démissionnaire, il gère encore les affaires courantes. Ainsi, le ministère de l&#039;Economie a confirmé ce mardi auprès de Ouest-France que la hausse appliquée pour la revalorisation annuelle au 1er janvier serait bien de 2,2%.
En effet, hors sous-indexation ou coup de pouce décidé par le gouvernement, cette hausse est inscrite dans le code de la sécurité sociale, selon lequel les pensions sont indexées sur l&#039;inflation des 12 mois précédents. Ainsi, c&#039;est bien 2,2%. Cette hausse sera appliquée sur la pension versée en février par la Carsat puisque les pensions de base, contrairement à l&#039;Agirc-Arrco, sont payées à terme échues, c&#039;est à dire à l&#039;issue de la période concernée. Ainsi, la retraite de janvier est versée en février.
Le gouvernement avait initialement inscrit dans son projet de loi de financement de la sécurité sociale une revalorisation de 0,8% au 1er janvier pour tous les retraités et une autre de 0,8% au 1er juillet pour les retraités en dessous du Smic, ce qui devait faire économiser plus de 3 milliards d&#039;euros.
Ainsi, en moyenne, les pensions seront revalorisées de 18 euros bruts par mois, si l&#039;on prend en compte que la pension moyenne brut est de 814 euros (hors pension complémentaire, donc). Mais cela ne recouvre bien sûr pas les disparités.  Quel sera le montant de l&#039;ASPA en janvier 2025? L&#039;autre bonne nouvelle, c&#039;est que le minimum vieillesse, soit l &#039;Allocation spécifique de solidarité aux personnes âgées (ASPA), doit également être revalorisé au 1er janvier 2025. Rappelons que quelque 700 000 personnes de plus de 65 ans en bénéficient.
Il y avait encore un doute sur le taux de hausse retenu mais c&#039;est désormais officiel, l&#039;ASPA sera également revalorisée de 2,2%. Ainsi, le montant de cette allocation passera donc de 1 012,02 euros à 1 034,28 euros au 1er janvier 2025 pour une personne seule. Pour un couple, le montant plancher du minimum vieillesse serait de 1 605,73 euros par mois contre 1.571,16 euros actuellement.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Pension de retraites et minimum vieillesse (ASPA): la hausse est officielle, combien y gagnerez-vous?]]></media:title>
          <media:copyright><![CDATA[Adobe Stock]]></media:copyright>
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      <item>
      <title>Bonne nouvelle pour les retraités modestes, le minimum vieillesse sera bien revalorisé au 1er janvier</title>
      <link>https://www.notretemps.com/retraite/ma-pension/aspa-minimum-vieillesse-revalorisation-confirmee-au-1er-janvier-102382</link>
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      <pubDate>Mon, 11 Nov 2024 07:18:07 +0100</pubDate>
      <dc:creator><![CDATA[Paul Lalevee]]></dc:creator>
      <category><![CDATA[Retraite]]></category>
      <subcategory><![CDATA[Ma pension]]></subcategory>
              <description><![CDATA[Si les pensions de base vont être gelées temporairement - c&#039;est-à-dire pas revalorisées en janvier comme usuellement - ce ne sera pas le cas du minimum vieillesse. L&#039;Aspa sera bien augmentée le 1er janvier, reste à savoir de combien exactement.]]></description>
                    <content:encoded><![CDATA[Le calendrier reste identique, et ce n&#039;est pas pour déplaire aux principaux concernés. L&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées (Aspa, l&#039;ex-minimum vieillesse) sera bien revalorisée dès le 1er janvier 2025, comme l&#039;a confirmé le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFFS) 2025, &quot;afin de protéger les plus fragiles&quot;. L&#039;allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA) et toutes les autres prestations sociales seront bien revalorisées en fonction de l&#039;inflation aux dates prévues, contrairement à la retraite de base, gelée jusqu&#039;en juillet 2025 par le gouvernement Barnier.
L&#039;Aspa concerne principalement les personnes âgées de 65 ans et plus disposant de faibles revenus. Elle leur offre un filet de sécurité, en garantissant un minimum de ressources chaque mois (1012,02 euros maximum par mois pour une personne seule). Le plafond de revenus pour être éligible à cette allocation est fixé à 12 144,27 euros par an pour une personne seule et à 18 854,02 euros pour un couple. Cette allocation permet ainsi de compenser les faibles pensions de retraite ou l&#039;absence de droits suffisants à la retraite. Une situation fréquente pour les personnes ayant connu des carrières morcelées ou travaillant dans des secteurs précaires.
Lire aussi&gt; Pensions de retraite: vingt ans de décrochage!  ASPA: quel nouveau montant en 2025? Seule inconnue, le niveau de cette revalorisation. En 2024, l&#039;Aspa avait été augmentée de 5,3 %. Basée sur l&#039;inflation, la hausse devrait cette fois-ci tourner autour de 2% en janvier. Mais, pour l&#039;heure, ce chiffre n&#039;a pas encore été annoncé par le gouvernement. Une hausse de 2% signifierait une augmentation annuelle d&#039;environ 19,23 euros.
De son côté, la revalorisation de la retraite de base aurait dû être de 2,3% en janvier 2025 selon la formule de calcul habituelle. La même formule appliquée en juillet 2025 aboutira très probablement à une hausse de 1,8% (estimée par Bercy), voire moins.  ]]></content:encoded>
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          <media:title><![CDATA[Bonne nouvelle pour les retraités modestes, le minimum vieillesse sera bien revalorisé au 1er janvier]]></media:title>
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